ケアマネジャー 主任介護支援専門員 - 東京都町田市 の求人・仕事・採用

仕事内容主任ケアマネ業務をお任せいたします！ ・ケアプランの作成・交付 ・ケアカンファレンスの実施 ・スタッフとの連携・情報収集 ・認定調査の実施、行政への連絡対応など ※スタッフ構成：ケアマネ７名（うち主任ケアマネ４名） ※ご自身で利用者さまとスケジュールを組み行ってもらいます。 ※社用車支給、原則車での訪問になります。 ※ｉＰｈｏｎｅ・ｉＰａｄを支給し、できる限り事務所に戻らなく てもできる環境です◎ ※変更範囲：会社が指定する業務

仕事内容【町田市中町】★年間公休120日！★居宅ケアマネ未経験歓迎！独自の教育システムでしっかりサポート ◎ＡＬＳＯＫの介護で働くケアマネジャー（正社員） 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 【居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務】 ・ご利用者様宅へ訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査 ・介護相談 ・各種研修の参加 ・その他不随する事務業務 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所 資格: ◎下記の資格所持必須 ・介護支援専門員 ★定年年齢65歳 ※

仕事内容★施設に勤務する、ケアマネ、看護師、介護職などと協力して盛り上げていきます！ 幅広い業務ですが、やりがいのある仕事です。是非、私たちと一緒に働きませんか！ 募集職種: 介護事務 仕事内容: 特別養護老人ホーム（定員：入居者９８名 ショートステイ１２名）の事務管理 ＊仕事内容 ・小口現金管理、入力、勤怠管理 ・利用料の請求業務 ・資料作成（ワード・エクセル必須） ・電話対応 ・受付窓口対応 ・施設内の設備管理とメンテナンス ・消耗品、備品管理、物品発注、買い物等 資格: 高卒以上 老人ホームや病院での事務職経験、労務経験あれば尚可 PCスキル（ワード、エクセル基本操作） 普通自動車免許（AT限

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） 週所定労働日数3日以上

仕事内容■会社名 医療法人社団 三医会 訪問看護ステーション 鶴川ひまわり ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所の介護支援専門員(ケアマネジャー)/好待遇＆福利厚生充実！腰を据えて働ける環境です！転職時期はご相談ください。 ■コメント 居宅介護支援事業所で介護支援専門員(ケアマネジャー)を募集しております！ 働き方・就業スタート時期はご相談ください！ ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所の介護支援専門員(ケアマネジャー) ■仕事内容 居宅介護支援事業所における介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般をお願いします。 年間休日110日以上！オンとオフのメリハリをつけて働けます。 資

仕事内容町田市で働く！訪問介護のプロフェッショナルを目指すケアマネジャーを募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給246,000〜306,250円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自転車通勤可 鶴川駅から1.8km こどもの国駅から1.8km 柿生駅から1.9km ◆勤務時間※9月30日更新 ①8:45〜17:00（休憩45分） ◆勤務形態 残業

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜年間休日122日＞地域包括支援センターにて主任介護支援専門員もしくは介護支援専門員の募集です＠町田市 【施設形態】 地域包括支援センター 【業務内容】 地域包括支援センターにおけるケアマネジャー業務 ・介護予防マネジメント ・介護予防支援のプラン作成 ・高齢者見守り支援 ・認知症相談 ・介護予防サポーター ・自主グループ支援 等 【応募条件】 主任介護支援専門員 介護支援専門員 ※研修中もご相談可能です 普通自動車運転免許（AT限定可）必須 【おすすめポイント】 地域包括支援センターにて相談員募集 ・年間休日122日 ・日曜日/祝日休み 【給与詳細

仕事内容東京都町田市の予防ケアプランナー 【画像情報あり】 (正社員) | 社会福祉法人 合掌苑 ▼仕事内容 要支援認定者及び事業対象者の介護予防ケアマネジメントに付随する業務です。 ・お客様、ご家族からの相談受付、認定申請受付 ・介護予防サービス計画書（ケアプラン）の作成 ・定期的な自宅訪問による状況把握働きやすい曜日及び勤務時間設定が可能です。 勤務時間に応じた有給休暇付与あり変更範囲：会社の定める業務 (東京都町田市) ▼職種 予防ケアプランナー 【画像情報あり】(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給275200〜326800円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（1

仕事内容◆主任ケアマネジャーを募っています！資格必須・未経験可。将来的に正社員への登用を目指せます♪ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 契約社員 ◆仕事内容 相談業務、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給246,200〜303,200円 ≪基本給≫ 232,200〜275,200円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 資格手当:主任ケアマネ：10,000円〜20,000円 ライフプラン手当:4,000〜8,000円 年末年始手当:3,000円/日 ≪昇給≫ 0〜5,220円 （月

仕事内容＜介護支援専門員＞年間休日125日！ スキルを活かして活躍したい方は必見ですよ◎ ■高齢者・その家族の介護相談 ■要介護認定の書類の作成 ■ケアプランの作成 ■介護サービスのモニタリング ■介護保険の給付請求、実績の作成 ■各介護サービスとの連絡調整 地域住民の参加と協力により1999年に設立した当法人。 「福祉のまちづくり」を目標にし、 通所介護事業所の運営をはじめ 安心した老後を過ごせるような様々な事業を展開しています。 そんな私たちは、ともに頑張る新メンバーを募集中！ 資格や経験を新たな場で活かしませんか？ あなたの仲間入りをお待ちしています。 勤務開始日はお気軽にご相談ください

仕事内容【職種】 ケアマネージャー 【施設形態】 看護小規模多機能型居宅介護 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 250000~350000円 【住所】 東京都町田市木曽西4－12－22 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日122日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 /夏季休暇 / 有給休暇/再雇用/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッ

仕事内容■会社名 ケアホスピス野津田 ■メインキャッチ 有料老人ホームの介護支援専門員(ケアマネジャー)/好待遇＆福利厚生充実！腰を据えて働ける環境です！転職時期はご相談ください。 ■コメント 有料老人ホームで介護支援専門員(ケアマネジャー)を募集しております！ 働き方・就業スタート時期はご相談ください！ ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームの介護支援専門員(ケアマネジャー) ■仕事内容 有料老人ホームにおける介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般をお願いします。 *ワークライフバランス充実！* *オンオフのメリハリつけて働ける、* *働きやすい環境が整っています* ・プライベ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜年間休日122日＞地域包括支援センターにて主任介護支援専門員もしくは介護支援専門員の募集です＠町田市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 地域包括支援センターにおけるケアマネジャー業務 ・介護予防マネジメント ・介護予防支援のプラン作成 ・高齢者見守り支援 ・認知症相談 ・介護予防サポーター ・自主グループ支援 等 【業務内容(変更の範囲)】 変更なし 求人

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

勤務時間1日8時間×週1日、もしくは1日4時間×週2日 ※出勤時間・日数は応相談

仕事内容資格が生かせるお仕事◎地域に開かれた明るい雰囲気の居宅介護事業所で主任ケアマネとして活躍しませんか！？ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給248,000〜308,000円 ≪基本給≫ 234,000〜280,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 主任ケアマネ手当:10,000〜20,000円 ライフプラン手当:4,000〜8,000円 年末年始手当:3,000円/回 12/30～1/3 ≪賞与≫ 年

仕事内容掲載期間：10/06（月）～11/05（水） 在宅療養支援ステーション楓の風 町田 介護支援専門員(ケアマネジャー)/完全週休2日制/土日祝休みでしっかり休める！/固定時間/交通費の支給あり 正社員 施設形態／訪問看護 介護支援専門員(ケアマネジャー)/完全週休2日制/土日祝休みでしっかり休める！/固定時間/交通費の支給あり/夏季休暇あり/賞与3か月/東京都町田市 【求人の特徴】 高給与・高収入 昇給あり 賞与あり 交通費支給 福利厚生充実 残業なし シフト制 土日祝休み 車通勤可 バイク通勤可 正社員 即日OK 女性活躍中 中高年活躍中 社会保険完備 20代活躍中 30代活躍中 4

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠町田市 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 【応募条件】 介護支援専門員 【おすすめポイント】 居宅介護支援事業所のケアマネジャー募集です。 最後まで自分らしく、家で生きる社会の実現を目指し訪問看護や訪問介護、デイサービスを運営しています。 お問い合わせお待ちしております。 【給与詳細】 ＜ケアマネジャー＞ 【月給】250,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 210,000円- 職能手当 10,000円- 調整手当 30,00