日立グループ の求人・転職・中途採用

仕事内容株式会社日立パワーソリューションズ 【茨城】受変電設備（スイッチギヤ）に関する据付・保守サービス業務◇日立グループ／フレックス制 【仕事内容】 【茨城】受変電設備（スイッチギヤ）に関する据付・保守サービス業務◇日立グループ／フレックス制 【具体的な仕事内容】 【平均勤続20年以上／多様な人財が活躍する職場／ライフステージに応じた制度も整備／長期的なキャリア形成が可能な環境／土日祝休み／複利厚生充実日立グループ】 ■業務内容：国内電力・鉄道会社・公共、海外向けのスイッチギヤに関する現地サービス業務をお任せいたします。 （1）点検・保守作業（配線・部品交換等含む） （2）作業責任者（協力会

仕事内容[募集背景営業体制強化による人員増加のための募集です [転勤の有無無し [仕事内容]： 営業技術職（セールスエンジニア） ・ルネサスエレクトロニクス製品を中心とした半導体製品やボードＰＣの法人営業技術になります 【具体的には…】 ・法人企業へ製品の技術的な説明やその効果を説明し、メーカーに変わって、お客様の製品開発のサポートを行います。 （主に鉄道関連装置や医療機器メーカー） ・商材：ルネサスエレクトロニクスやMicronなどの半導体メーカーの他、台湾や中国のデバイス製品がメインとなりますが、日立グループの製品やシステムの販売も行います。 ・入社後の流れ：半年間は、先輩又は上司がインス

仕事内容株式会社九州日立システムズ 【博多】インフラエンジニア◇日立グループ／キャリア支援・福利厚生充実！／年間休日126日 【仕事内容】 【博多】インフラエンジニア◇日立グループ／キャリア支援・福利厚生充実！／年間休日126日 【具体的な仕事内容】 ～安定の日立グループでキャリアを築く／年間休日126日／手厚いキャリア・スキルアップ支援あり／福利厚生も充実！～ ■仕事内容： ・ITインフラ（サーバ／ネットワーク／セキュリティ／クラウド／クライアント）提案、設計、構築、運用保守 ・情報系システム（グループウェア、メール、ワークフロー、チャットなど）設計、構築、開発、運用保守 ■仕事の特徴

仕事内容仕事内容：日立グループ製品のアフターサービスを担う当社にて、空調設備や産業用機器の修理・メンテナンス業務を担当いただきます。 ■ 主な業務内容 ・空調機器（エアコン等）のアフターメンテナンス 法人顧客（工場、学校、公共施設等）を対象に、空調設備の定期点検、保守、修理を行います。 ■オンコール対応 顧客からの不具合連絡に対し、現地訪問を行い、調査・修理対応を実施します。 ■見積作成および報告書作成 修理・点検・整備に関する見積書や報告書の作成を行います。 ■協力業者との調整 必要に応じて、協力業者との打ち合わせや作業手配を行います。 ■簡単なパソコン操作 業務に関連するデータ入力や書類

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ■下記(1)(2)のいずれかの実務経験を5年程度以上お持ちの方 (1)法人向けのアカウント営業もしくはソリューション営業の経験 (2)SEもしくはコンサルタントとして、法人顧客対応の経験 ■チームとして協力し合いながら、顧客の課題解決を目指し、主体的に営業活動ができる方 【歓迎条件】 ・社会インフラ関連顧客・製品の法人営業経験 ・IT商材の法人営業経験 ・鉄道業界での業務経験 ・機電業界での業務経験 【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等 【全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）】 ・People Champ

仕事内容◆当社は日立グループの空調設備関連機器の販売会社です。 ・設備店やハウスメーカーなどへの空調機器の営業活動 ・各種資料（見積・提案書）作成、受発注処理、製品納期管理 ・修理、メンテナンスなどのアフターフォロー ＊「久留米営業所」（久留米市）にてお取引先様のニーズに合う 製品提案をメインに現場調査や見積作成などトータルに業務を 行っていただきます。 ＊業務内容は入社後ＯＪＴにて丁寧に指導いたします。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容株式会社日立産機システム 【東京／習志野】風水力機械（ポンプ、ファン）の戦略企画業務◇日立グループ／在宅勤務可◇ 【仕事内容】 【東京／習志野】風水力機械（ポンプ、ファン）の戦略企画業務◇日立グループ／在宅勤務可◇ 【具体的な仕事内容】 【日立製作所100％出資の産業機械メーカー／空気圧縮機シェアトップクラス】 ■配属組織について： 風水力機械（ポンプ、ファン）製品について、営業部門と協力して受注拡大を図ります。またマーケットの情報を集め、販売戦略や製品戦略の立案を実施するプロダクトマネージメントを目指します。市場・業界は多岐にわたりますが、日本国内を中心に事業展開しています。 ■募

仕事内容職種：品質保証・品質管理(電気/電子) 業種：電気/電子/半導体 職種名: 【千葉】品質管理・サプライヤ管理（粒子線治療装置） 会社名: 株式会社日立ハイテク 年収: 660万円〜990万円 勤務地: 柏の葉地区 千葉県柏市若柴226番地44中央141街区1 KOIL TERRACE アクセス：つくばエクスプレス線 柏の葉キャンパス駅から徒歩4分 ここに注目: 技術王国”日立”のグループ売上1割を占める精密機器装置メーカー！ 半導体検査装置・医療機器と成長業界でそれぞれ世界TOPシェア製品を保有！ ボトムアップ×働きやすい×高年収を兼ね揃えた働きがいが魅力！ 募集要項: 仕事内

仕事内容[募集背景営業体制強化による人員増加のための募集です [転勤の有無無し [仕事内容]： 設備機器営業 ・日立製品の空調機器の提案、販売をお任せ致します。 ・空調製品だけでなく、日立グループ関連企業の製品を取り扱う事で競合他社には無い総合的かつ幅広い提案が出来ます。 ・弊社の9割が日立グループの取扱製品となっています。 【具体的には…】 ・法人企業へ製品概要とその効果を説明しメーカーに変わって、提案から見積作成までをお任せします。 ・将来的には管理職としてのご活躍も期待しております。 ・入社後の流れ：半年間は、先輩又は上司がインストラクターとしてサポート致します。 ・また、育成カリキュラム

仕事内容株式会社日立保険サービス 【上野／在宅可】DX戦略企画◆IT知見不問/裁量大/日立グループの安定基盤/フレックス/年休126日 【仕事内容】 【上野／在宅可】DX戦略企画◆IT知見不問/裁量大/日立グループの安定基盤/フレックス/年休126日 【具体的な仕事内容】 <業務改善やBPRの経験を活かし、経営企画職へキャリアチェンジ> ■事業の中核を担うDX戦略立案に上流から参画可能！ ■フレックスや在宅勤務の活用によりライフスタイルに合わせた就業が可能 ■企業内保険代理店では最大規模！日立グループの安定基盤で福利厚生も充実な環境（健康経営優良法人ホワイト500） ■職務内容 当社の経営企画

仕事内容株式会社九州日立システムズ 【博多】インフラエンジニア(PL/PM候補)◇日立グループ／キャリア支援充実！／年間休日126日 【仕事内容】 【博多】インフラエンジニア(PL/PM候補)◇日立グループ／キャリア支援充実！／年間休日126日 【具体的な仕事内容】 ～安定の日立グループでキャリアを築く／年間休日126日／手厚いキャリア・スキルアップ支援あり／福利厚生も充実！～ ■仕事内容 ITインフラ（サーバ／ネットワーク／セキュリティ／クラウド／クライアント）および情報系システム（グループウェア、メール、ワークフロー、チャットなど）の設計・構築を中心に担当いただきます。顧客要望に応じた最適

仕事内容【アピールポイント】 [岡山市南区]営業事務～インサイドセールス／日立グループ特約店～ 【仕事内容】 営業担当とマンツーマンで連携し、以下の業務を担当していただきます。 ・見積書の作成・提出、価格確認 ・製品の発注・入荷・配送手配 ・納期調整、未確定・遅延品のフォロー対応 ・受発注・売上・値引きなどの販売管理システムへの入力 ・仕様書・完成図・保証書などの書類作成および送付 ・修理依頼の受付、日程調整、完了報告書の管理 ・電話・メール・FAX・来社対応（顧客・営業・メーカー） ・社内外との連携による業務調整および書類管理 ・設備機器（空調・電化・産業機器など）のインサイドセールス業務 ～

仕事内容【日立グループで紹介予定派遣/経理関連部門でのお仕事です】簿記３級取得されている方又は経理事務経験(年数不問)がある方必見！＜主な担当業務＞◆固定資産に関するデータ処理◆税務申告等に関する資料作成◆伝票内容の精査 等★☆おすすめポイント☆★・正社員前提の募集です♪・週2-3日の在宅勤務を予定♪・残業多め希望の方 ※在宅ワーク 在宅 完全在宅 テレワーク 在宅可能

仕事内容株式会社日立パワーソリューションズ 【東京】財務企画業務 ◇日立グループ／フレックスタイム制／福利厚生長期でキャリアを築ける環境 【仕事内容】 【東京】財務企画業務 ◇日立グループ／フレックスタイム制／福利厚生長期でキャリアを築ける環境 【具体的な仕事内容】 【財務戦略・業績管理を通じて経営に貢献いただくポジション／平均勤続20年以上／多様な人財が活躍する職場／ライフステージに応じた制度も整備／長期的なキャリア形成が可能な環境／土日祝休み／複利厚生充実日立グループ】 ■業務内容：各詳細の一部を主担当として、遂行いただくところからスタートしていただきます。 1）業績管理 ・予算策定 ・実

仕事内容株式会社日立システムズ 【戸塚/基本在宅】コールセンターソリューションの導入エンジニア◆日立グループ◆残業月20h程 【仕事内容】 【戸塚/基本在宅】コールセンターソリューションの導入エンジニア◆日立グループ◆残業月20h程 【具体的な仕事内容】 ～長く働ける環境！平均勤続21年以上（離職率1.4％）／全社平均残業月24時間程度・有給平均16.5日／住宅補助（50%会社負担/上限有）・家族手当／リモートワーク推進・平均出社率3割／女性社員の役職者率（41.5％）～ ■業務内容： 配属となる組織は、金融系を中心に様々なお客さまに対して、コールセンターソリューションの提案、導入、運用サポート

仕事内容株式会社日立システムズ 【在宅勤務可】SAP Basisの導入担当（日立グループ向け）経験活かしキャリアアップ（4022-1 【仕事内容】 【在宅勤務可】SAP Basisの導入担当（日立グループ向け）経験活かしキャリアアップ（4022-1 【具体的な仕事内容】 ～長く働ける環境！平均勤続21年以上（離職率1.4％）／全社平均残業月24時間程度・有給平均16.5日／住宅補助（50%会社負担/上限有）・家族手当／リモートワーク推進・平均出社率3割／女性社員の役職者率（41.5％）～ ■業務概要： 日立製作所及び産業領域の日立グループ各社に対するSAPインフラ導入に関する業務をお任せします

仕事内容【募集背景】 製品やサービスのセキュリティを確保して、お客様に安心・安全を提供することは、日立における最優先課題の一つです。 そのために日立はセキュリティ体制の強化を実施しています。 社内でのセキュリティ人財育成に加えて、社外からも人財を募集します。 日立の製品・サービスのセキュリティを牽引していく方の応募をお待ちします。 【職務概要】 製品・サービスのセキュリティを確保するための活動 １．セキュリティ・インシデント・レスポンス ２．ホワイトハッカー ３．セキュリティエンジニアリングデザイン ４．セキュリティ脅威情報、脆弱性対策業務 【職務詳細】 ■セキュリティインシデントレスポンス業務

仕事内容【募集背景】 22年度より共通ERPの各社展開が本格的に拡大していく計画です。 日立グループのERP統合化の加速に向けて、一緒に展開を進めていく人財を募集します。 【ミッション／期待する役割・責任】 日立グループ各社に対する、共通ERP導入の提案・計画策定・プロジェクト推進を担当いただきます。 【職務概要】 ・日立グループ各社のIT部門・各業務部門への共通ERPの説明や導入提案の活動 ・各社導入時の構想やプロジェクト計画の策定支援 ・導入プロジェクトにおけるPMOやチームリーダとしてのプロジェクト推進 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 日立グループ共通ERP ・SAP S/4

仕事内容株式会社九州日立システムズ 【博多】システムエンジニア（PL/PM候補）◇日立グループ／年間休日126日/福利厚生充実 【仕事内容】 【博多】システムエンジニア（PL/PM候補）◇日立グループ／年間休日126日/福利厚生充実 【具体的な仕事内容】 ～プライム上場日立G/住宅手当、子供手当等各種手当有/年休126日で働き方◎～ ■職務概要/職務の特徴： 同社では、自治体向けの住民情報システムや民間企業向けの販売・生産管理システムの設計・開発・導入・保守業務を担当していただきます。あなたの経験とスキルを活かし、プロジェクトリーダーやプロジェクトマネージャーとしてのキャリアアップを目指せる環境

仕事内容『自由度』と『楽しみ』を大切にした、 ?★ 学研グループの高齢者グループホーム ★? グループホームのホーム長を募集します♪ 認知症高齢者対応の グループホーム運営居室数 ”全国No1”！ 当社は、認知症高齢者対応の グループホーム「愛の家」を中心に事業を展開。 利用者様の認知症の症状の緩和や改善を目指し、 お一人おひとりに丁寧に寄り添うケアを実践しています。 その他にも、 ・小規模多機能型居宅介護 ・介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」 など、全国300ヶ所以上の介護事業所を運営しています。 ＼★当社で働く魅力★／ ◎ホーム長向けの研修やキャリアパス制度あり！ ス