課長 - 大阪府堺市 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ▼必須条件 ・会計/経理/税務の実務経験2年以上 ・または日本商工会議所 簿記検定2級程度の知識をお持ちの方 [歓迎] ▼歓迎スキル ・法人税や消費税、所得税、地方税に関する関連業務の経験 ・コーチングやマネージメントの経験 ・管理会計や原価計算の知識 【職種名】 経理管理職(課長)候補 / 残業少 / ワークバランス◎ 【仕事内容】 ▼入社後の予定 弊社の取り組みを知っていただくため、 入社時に全部門からの研修を受けていただきます。 所属部門は、管理部の経理情報開発課 経理係となり 経験やスキルに合わせた業務からスタートし、 段階的に業務の幅を広げていただきます。

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須 損保事務経験・基本的なPCスキル 損保:基礎、自動車、火災、傷害、疾病(入社前に取得で可)生保募集人資格:就業後取得 [歓迎] ■歓迎 代理店経験、火災保険の経験 【職種名】 生損保事務(課長候補) 【仕事内容】 ＜雇入れ直後の職務内容及びその詳細＞ 約466店及び子会社等の火災保険の契約管理、保有社有車約1 800台の自賠責保険及び任意保険の管理 その他賠償責任保険等各種法人契約、団体契約チェックオフ、財形等、取扱い契約全般についての責任者としての取りまとめをお任せします。 保険担当者と損保会社の担当者との折衝、代理店としての体制整備に関する点検対応も含みま

仕事内容【応募資格】 [必須] ・給与計算や労務業務のご経験をお持ちの方（給与計算・労務業務を一通り理解しているレベルを想定しております） ・マネジメント経験をお持ちの方（規模は問いません） 【職種名】 人事（課長候補）【大阪】転勤無し／裁量権アルミニウム高純度製品でトップクラスのシェア／離職率5% 【仕事内容】 世界シェアトップクラスのアルミニウム高純度製品などを展開する同社にて、総務人事担当を募集します。 課長候補としてご入社いただき、1年後に管理職としてご活躍いただきます。 【仕事内容】 ・給与計算・労務管理業務におけるメンバーの取りまとめおよび実務サポート ＞ 給与計算結果のチェック、勤怠・

仕事内容〈主な業務〉 ・得意先管理（既存契約先との折衝等、法人営業） ・事業所管理（料理・接客・安全に関する指導、監督、労務管理 他） ・計数管理（売上・材料費・人件費・経費・損益の予算管理） 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容株式会社中島大祥堂 マネジメント経験を活かし老舗企業で活躍【商品開発(課長候補)】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【メーカーで商品開発に挑戦】BtoB向けのギフト菓子や個包装菓子やBtoC向けのお菓子など、弊社が製造する洋菓子・和菓子の商品開発業務をお任せ！NB新商品・PB商品等は、春夏・秋冬の2シーズンごとに 年間10アイテム程度出しております。 営業が入手した取引先からのニーズを把握し 企画担当が商品コンセプトや方向性を定め アイデアをカタチにしていきます。 自社商品については、市

仕事内容部門の管理職候補として、以下の業務を中心に経理業務全般をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・管理会計（月次決算報告資料作成、予算編成など） ・経理業務（年次決算、月次決算、日次処理、旅費精算、現金管理の主に承認業務など） ・人事業務（労務管理、従業員代表との交渉、36協定などの労使協定など） ・総務業務（社内カレンダーの作成、名刺や消耗備品・備蓄品管理の主に承認及び管理業務など） 【働きがい】 少人数の組織であるため社長や経営幹部との距離も近く、気づいたことはどんどん提案できる社風です。 ■将来的に従事する可能性のある仕事内容 同社業務全般 ■所属部署の年齢・性別構成 東大阪事業所

仕事内容株式会社中島大祥堂 マネジメント経験×企画力を活かし活躍【商品企画(課長候補)】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 BtoB・BtoCブランドを始め、PB・OEM等の商品企画から開発チームとの調整、 商品パッケージや販促物デザイン等のディレクションなどの企画業務をお任せ当社のBtoB・BtoCブランドを始め PB・OEM等の商品企画から 開発担当との調整や落とし込み 商品パッケージや販促物デザイン等のディレクションなど 営業部門や店舗部門等の関連部署への落とし込み等の業務全般を 一貫して担当

仕事内容新卒採用／キャリア採用における市場分析や進捗分析を行い、改善策を提案していただきます。 新卒採用課・キャリア採用課と伴走して各種目標達成に導きながら、組織力向上を先導する組織のプレイングマネジメントをお任せします。 採用戦略・戦術（直近と将来）の検討、提案 ‐データ（市場・プロセス）を分析し、問題点・要因・課題を抽出し、最適な解決案の提案 採用部全体の組織力強化における課横断的な横串役 ‐部メンバーのプロフェッショナル化に向けた人材育成と部内コミュニケーション活性化の仕組み作り 採用市場を鑑みた人事制度提案 ‐エンジニア採用に適した人事制度を人事・総務部と連携し策定 マーケティング戦略

仕事内容株式会社トミーズコーポレーション 【人事】◆月給331,446円～◆土日祝休み◆有休取得率90％以上 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【バックオフィス業務を通じて会社を支える】求人作成・応募者対応など、人事業務全般をお任せします。◆社会保険手続きなどは社労士のサポートあり採用活動のサポート 労務管理(勤怠管理など) 社員教育や研修の企画・運営 総務・人事業務の効率化や改善提案 ◆Point 求人作成や応募者対応などを通じて 採用業務を行っています。 また、社会保険手続きは社労士に依頼す

仕事内容株式会社トミーズコーポレーション 月給331,446円～！【経理】◆土日祝休み◆有休取得率90％以上 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【PCは複数台あり業務効率アップ！】伝票仕訳・請求書の確認・決算業務など、経理業務全般をお任せ。◆経営に近いポジションで、会社の成長にも貢献伝票の仕訳入力 請求書・領収書の確認 現金出納管理・会計帳簿の作成 月次・年次決算業務 そのほか、経理業務全般の実務対応 など ◆Point 顧客ごとの数字の分析から 経営のヒントを見つけることも。 「数字を見ていると

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 総務・労務のご経験がある方 【職種名】 総務（管理課）老舗企業の変革期／防犯カメラ【七道駅（大阪なんば駅より１５分）】 【仕事内容】 【管理課にて総務経理の係長候補としてご活躍いただきます】 現在は、課長と各担当がセットで実務・統括を遂行する仕組みとなっています。 入社後はご経験のある領域からお任せし、ゆくゆくは総務部全般の業務をご担当いただきます。 □人事・労務 勤怠管理・給与計算 労務管理支援（勤怠、就業規則の整備） 中途・新卒採用 □ 福利厚生・人事支援 福利厚生制度の企画・運用（社宅、健康診断、育児支援など） 社員満足度向上施策の立案 □

仕事内容同社における人事担当（管理職候補）を募集いたします。 ※役職はグループリーダーもしくは課長代理を想定しています。 【具体的な業務内容】 ・採用（人員計画策定～企画・立案・実行） ・人材育成施策の企画・立案・実行（教育研修制度の体系化） ・人事制度運用・見直し ・その他定着・働きやすさ・働きがい視点の各種施策の検討・設計・改廃 ※実務担当メンバーは存在するため、上記の業務の全てを直接担っていただく必要はありません。 メンバーをマネジメントしながら、業務を推進して下さい。 【働きがい】 働きやすい環境と明確な評価制度が整っており、個人の努力が正当に評価される職場です。 年間休日126日、残業

仕事内容■おすすめポイント 【堺市】医事課の管理職候補募集（主任～課長クラス）／管理職経験不問／管理職経験者は優遇いたします！最大年収600万円！ ■お仕事内容 請求管理業務,医療事務（外来）,医療事務（入院）,マネジメント業務 ■お仕事詳細 【業務詳細】 ・レセプト請求統括業務 ・施設基準管理 ・診療報酬改善対策 ・職員のマネジメント（職員人数30名程度） ■雇用契約期間の定め: なし

仕事内容株式会社フジマック 【スタンダード市場】 メンテナンススタッフ／年間休日125日／賞与年3回／土日祝休 【求人要約】 【魅力】“一流"から選ばれる厨房機器を技術で支える 【上場企業】設立70年以上の日本を代表するメーカー 【好待遇◎】年間休日125日／賞与実績5.3カ月分 【仕事内容】 【研修充実◎じっくり育成】設立70年以上の老舗安定企業／業務用厨房のメンテナンス 【具体的な仕事内容】 ■入社後の流れ ――――――― ＼未経験から確かなスキルが身に付く／ ▽座学 業務用厨房設備の基礎的な知識や社内システムについてe-ラーニングで学んでいただきます。 ▽OJT 並行して先輩社員に同

勤務時間［1］12:00～17:00（※休憩なし） ［2］9:00～17:00の間で、5時間以上（※休憩60分） ※上記の［1］～［2］からの勤務曜日も相談可

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事のご経験をお持ちの方（採用／研修／制度企画／給与計算などいずれかの業務経験をお持ちの方を想定しております） 【職種名】 人事（係長候補）【大阪】転勤無し／裁量権アルミニウム高純度製品でトップクラスのシェア／離職率5% 【仕事内容】 世界シェアトップクラスのアルミニウム高純度製品などを展開する同社にて、総務人事担当を募集します。 【仕事内容】 まずは採用業務の企画立案・運用をお任せします。 ■採用業務全般（新卒・中途・高卒）の企画立案～運用 ┗組織構成や年齢バランスを踏まえた採用活動の実行、ペルソナ設計やターゲット選定、採用手法の検討などもお任せします。 特に

仕事内容【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 創業100年超の工業用ゴムの製造・販売を行う同社において、 管理部の経理事務担当者として下記の業務についてお任せをいたします。 既にお持ちのご経験や今後身に着けていくスキルに応じて業務範囲を段階的に広げていただけます。 ◆仕訳伝票入力 ◆請求書、領収書の管理 ◆電話応対 ◆売掛金、買掛金の管理 ◆月次、年次決算業務の補助 ◆経費精算の管理 ◆会計ソフトへの入力 ◆その他、経理業務に付随する庶務業務 【ご入社後の流れ】 現在の経理担当者より段階的に業務を引き継いでいただき、まずは日次業務からスタートし、 月次決算の補助業務な

仕事内容■おすすめポイント 【堺市】駅チカ4分！医事課主任候補募集◎経験を活かして現場改善に貢献を！将来的な課長候補へ／年収最大500万円 ■お仕事内容 請求管理業務,医療事務（外来）,医療事務（入院）,マネジメント業務 ■お仕事詳細 【業務詳細】 ・富士通の電子カルテ・医事システムを利用しての業務となります。 ・外来・入院の会計業務、レセプトデータ入力、請求業務 ・受付、電話対応 ・現場の問題点を抽出、改善提案・実行 ・職員の育成や教育を主任クラスには求めています。 ■雇用契約期間の定め ： なし

仕事内容株式会社ホットスタッフ堺（ホットスタッフグループ） 人材コーディネーター／月給31.5万円～／未経験可／土日祝休 【求人要約】 【未経験OK】月給31.5万円スタート／研修体制◎ 【醍醐味】立ち上げメンバー募集／人と人を繋ぐ 【休暇】年休125日／土日祝休み／5連休取得可能 【仕事内容】 【年休125日／充実待遇／学歴不問】企業様やスタッフさんへヒアリング、面談、フォロー対応等をお任せ 【具体的な仕事内容】 【仕事の流れ】 ―――――――――… ◎企業様へヒアリング 電話や訪問を通して、求める人材についてヒアリングします。 ・確認事項：必要な職種・人数・仕事内容・待遇などを確認 ・

仕事内容サントリーロジスティクス株式会社 【大阪/全国転勤】総合職（物流業務）～サントリーグループ／新しいことに挑戦できる環境～ 【仕事内容】 【大阪/全国転勤】総合職（物流業務）～サントリーグループ／新しいことに挑戦できる環境～ 【具体的な仕事内容】 ～挑戦と成長を、物流の最前線で／サントリーグループの安定基盤／効率化・改善に携われる企画力重視の仕事／ジョブローテーションで幅広いキャリア形成～ ■事業内容：サントリーのグループ企業として、サントリー製品の輸配送を手がけている当社は、グループ会社からの安定的な依頼があるほか、独自の物流システムを評価され、他社の物流業務も行っております。物流企画