ケアマネジャー 主任介護支援専門員 - 山梨県 の求人・仕事・採用

仕事内容《未経験可》意見が交わしやすい介護の職場で働きませんか！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給184,000〜280,000円 ≪基本給≫ 180,000〜276,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:29,110円 資格手当:4,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計4ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫ 3,000〜5,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アク

仕事内容地域で愛される特別養護老人ホーム 志麻の郷・湯村での新たなキャリアを！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給220,000〜270,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:6,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.5ヶ月分 ≪昇給≫ 1,000〜5,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 必要経験： 経験があれば尚可 実践者研修修了者は尚可 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車

仕事内容【管理者募集】セントケアぱーとなー韮崎で主任ケアマネジャーとして輝くキャリアを築こう！ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給289,500円〜 ≪基本給≫ 174,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 資格手当:20,000円 地域手当:8,000円 職種手当:47,500円 役割手当:20,000円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として20,000円支給し,10時間を超える時間外労働は追加で支給。10時間は固定残業

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：年次予定を上回る利用者増加への対応、クレーム対応他 １日７Ｈ、１ヵ月７０Ｈ、年６９０Ｈ、６回限度 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他契約内容による（基本的に土日休み） 毎月ご自身で休日を選択していただきます。

仕事内容居宅におけるケアマネジャー業務全般 ・独自システムによる帳票作成、記録、印刷、請求など一括管理 ・業務マニュアルにより業務を統一しております。 ※社員登用制度あり 【変更範囲：変更なし】

仕事内容 ＼専門知識を活かし、介護の現場を支えることができる！／ 介護支援専門員 ■おすすめPOINT3選 月給280,000円以上、年収400万円以上! 年間休日125日、土日祝休み◎ フルタイムでしっかり働きながら、プライベートも充実♪ ■どんなお仕事？ 特別養護老人ホームで、介護サービス計画の作成と調整を行います。入居者の状態を把握し、最適なプランを提案します。 【具体的には…】 ・ケアプランの作成・修正 ・入居者のモニタリング ・各関係者との連携と調整 ・変更の範囲：法人の定める業務 【山梨専門キャリアアドバイザーの声】 ・土曜日は月1回程度（午前中のみ

仕事内容ケアマネジャーとしての業務全般 ○要介護認定を受ける為の認定申請代行や訪問調査業務 ○要介護認定後、本人や家族の希望を聞き、ケアプランを作成して いただく。 ○ケアプランの給付管理業務、相談援助業務等 ※変更範囲：変更なし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆正社員/介護支援専門員募集中☆★昇給&賞与あり！マイカー通勤可！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇介護支援専門員としての業務全般◇ 【主な業務内容】 ・入居者のケアマネジメント（ケアプラン作成）や入退所の手続き等 ◆地域密着型サービスで、小規模ケアを心掛けています ◆定員29名 ※業務範囲の変更：なし 求人ID 974945

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【介護支援専門員】正社員/育休取得実績あり！昇給&賞与あり！完全週休2日制！未経験OK！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇介護支援専門員としての業務全般◇ 【主な業務内容】 ・有料老人ホームにおける介護支援専門員業務 ・ケアプラン作成 ・相談対応 など ※社用車（AT車）を使用する場合あり 求人ID 925747

仕事内容特別養護老人ホーム 志麻の郷・湯村で、ケアマネジャーとして新たなキャリアを築きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 契約社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給252,000〜319,200円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:6,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 必要経験： 経験あれば尚可 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 甲府駅から2.6km 竜王駅から3km 金手駅から3.6km ◆勤務時間 ①9:00〜18:

仕事内容【再就職手当ってご存じですか?】 ️ 早期就職で一括数十万円を受け取れる可能性あり ️ 自己都合退職も支給対象 ※詳細が気になる方は、まずは応募ください。 ※今は相談だけ、別の求人が気になる方もOK! 家族との時間を大切にしたいケアマネージャーさんに朗報です！ 日曜・祝日休み！年休110日！残業ほぼなし！育休・介護休暇・看護休暇あり！ 家庭と両立しやすいお仕事をご紹介します。 家庭に理解のある職場で安心して働ける！ リハビリテーション病院でケアマネージャーさんを大募集 ■どんなお仕事？ ・ケアプラン作成 ・居宅介護支援業務 ・介護認定調査業務 その他ケアマネ業務全般 ※初めて

仕事内容好待遇の環境を手に入れるチャンス！ 日勤でも高収入が叶うお仕事を探している方におすすめ！ ■月給35万円から! ■手当・福利厚生充実! ■賞与昇給あり! ■残業月に1～2時間程度! 好待遇で収入UPを求める方必見！ 甲府市の有料老人ホームで 主任ケアマネージャーさんを大募集！ ■どんなお仕事？ ■基本業務 1) 訪問調査 2) ケアプランの作成 3) サービス担当者会議の実施 4) 入居者と家族への説明 5) モニタリング 6) ケアプランの変更・更新 7) 関係機関との連絡 8) 要介護認定申請及び介護保険関連の手続き代行 ・変更の範囲：法人の定める業務 ■勤務形態について 原

仕事内容やさしい手韮崎事業所で心温まる介護のプロとして活躍しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給233,000〜267,000円 ≪基本給≫ 178,000〜212,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 資格手当:50,000円 処遇改善手当:2,000円 特定処遇改善手当:3,000円 住宅手当:10,000円 扶養手当:配偶者：10,000円 扶養家族：5,000円 ≪

仕事内容◆居宅介護支援事業所にて ＊利用者様が適切なサービスを利用できるように、利用者様の状態 やご家族の要望をおうかがいし、ケアプランを作成します。 ＊介護に関するあらゆるご相談に応じ、介護サービスのトータルサ ポートをお願いします。 ＊移動には社用車（ＡＴ）を使用、又出先等においての連絡手段は 施設スマートフォンを使用していただきます。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容【再就職手当ってご存じですか?】 ️ 早期就職で一括数十万円を受け取れる可能性あり ️ 自己都合退職も支給対象 ※詳細が気になる方は、まずは応募ください。 ※今は相談だけ、別の求人が気になる方もOK! ＼地域ケアのスペシャリストとして、支援をリードできる！／ 介護支援専門員 ■おすすめPOINT3選 年間休日123日で土日祝休みで予定が立てやすい! 賞与年3回、3.5ヶ月分 自立した生活をサポートし、地域に安心を届けるやりがいのあるお仕事 ■どんなお仕事？ 地域包括支援センターで、高齢者の生活支援に関するケアプランの作成や相談業務を行います。 【具体的には…】 ・高

仕事内容温かなコミュニティで働く喜びを感じませんか？ケアマネジャーのあなたを待っています！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給220,000〜280,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:6,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.5ヶ月分 ≪昇給≫ 1,500〜5,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 必要経験： 介護支援経験あれば尚可 認知症介護実践者研修修了者は尚可 ◆ア

仕事内容心温まる介護の場で、ケアマネジャーとして成長するチャンス ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、一般事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給278,544円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 東山梨駅から0.8km 塩山駅から2.5km 山梨市駅から2.8km ◆勤務時間 ①9:00〜18:00（休憩60分） 残業時間月平均2

仕事内容魅力的な環境でケアマネジャーとして成長しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給280,041円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 塩山駅から1.5km 東山梨駅から1.6km 山梨市駅から3.7km ◆勤務時間 ①9:00〜18:00（休憩60分） 残業時間月平均2時間 ◆勤務形態 残

仕事内容【仕事内容】 山梨県全域で福祉用具の販売を行う会社が運営する居宅介護支援事務所でケアマネージャー業務をお願いします♪ 具体的には… * ケアプランの作成 * 要介護認定の申請手続き * 介護保険サービスの給付管理表の作成 * サービス提供事業者との連絡・調整 などをお願いします☆ 同じ業務を行う先輩もいるので、資格を取ったばかりの方でも安心☆ 残業もほぼありません！ 【給与詳細】 【その他】 ・職務手当 20,000円～50,000円 ・交通費 月額10,000円 上限あり ・昇給あり ・賞与あり年2回（2ヶ月分/前年度実績） 掲載企業名：株式会社テクノ・ラボ 提供元：JOBOL

仕事内容入居者の身体介護、生活支援などのケア・プランの作成等を行って いただきます。 ・ケアプラン作成 ・入居者、保証人（家族など）の相談 他 ※変更範囲：変更なし ※社用車（ＡＴ車）を使用の場合あり。 ☆ハローワークで「紹介状」の交付を受けてからご応募ください。

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 介護老人保健施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護老人保健施設のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 214159~360033円 賞与：年2回（2.6ヶ月） 【住所】 山梨県大月市七保町下和田2132-1 【アクセス】 JR中央本線(東京～塩尻)猿橋 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日108日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 職務手当： あり (詳細は内定時までに開示) 【保険】