ハローワーク 人事 - 徳島県 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：9時30分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他長期休暇、特別休暇、産前・産後休暇、育児休業 《年間休日数は年間換算した場合の日数》 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容１．総務、経理、庶務等の事務作業 ２．従業員の勤怠管理等、労務・人事に関する事務作業 ３．営業事務（請求書発行など） ４．法人等への営業 ５．その他付帯業務 基本的には事務作業がメインになります。 ・業務の変更範囲：能力や意欲により管理的業務に従事していた だく場合があります。

仕事内容・働く人を対象としたメンタルヘルスケア ・カウンセリング、人事労務担当者へのコンサルテーション ・企業へのメンタルヘルス研修の講師 ・カウンセリング記録等のパソコン入力 ※上記ホームページに当社のバナーがありますので、 そちらからもご確認いただけます。 「業務の変更範囲：会社が定める業務」

仕事内容○コールセンターの運営管理候補 当社は一部上場企業や官公庁等のコールセンターを運営しています ○仕事内容 クライアントへの報告・提案 業務のマニュアル作成 品質指導（スタッフへの研修、指導等） シフト管理 ○未経験可 オペレーター研修、業務をご経験後、管理者向けの研修があります 「業務の変更範囲：人事総務。東京都へ転勤となった場合は営業、 通信機器店舗販売の業務に従事していただくこともあります」

仕事内容総務・経理・人事・庶務・一般事務他 ＊業務の変更範囲：営業職、製造職

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜21時00分 就業時間２：8時30分〜17時00分 就業時間３：16時30分〜21時00分 就業時間に関する特記事項：上記時間を組み合わせた勤務シフト表により 週３８時間４５分未満の変形労働時間制 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 各月の勤務シフト表による （原則週１日以上、月８日以上） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：日曜日は６時～、７時～の場合もあり 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，その他 週休二日制：毎週その他基本的に土曜日休み

仕事内容ＢＲＥＸＡのグループ会社です。 主に、グループ会社から事務業務を請け負っています。 ＜業務例＞ ・総務事務：データ入力、チェック、書類整理、印刷、仕分け、Ｗ ｅｂ調査等 ・人事労務事務：契約書作成、管理、チェックなど ・給与事務：勤怠表入力、チェックなど ・経理業務 ・その他関係事務全般 変更範囲：グループ会社等の事務処理、担当部署の管理等、会社の 定める業務

仕事内容■年間休日１１６日＋特別休暇９日＝年間１２５日休み有り！ 財務会計、人事給与ソフトなどの基幹系ソフトウェアを営業同行にて 販売支援（操作や効果的な使用方法等の提案）を行なって頂きます。 導入後は新たな提案などアフターフォローも行って頂きます。 入社後の流れについては、自社研修やメーカー研修のほか、先輩と同行 しながら業務の流れや専門的な知識、技術を学んで頂きます。

仕事内容【経理業務】 経理処理全般（各種伝票処理、決算処理等） 【総務業務】 各種契約・申請、管理（勤怠、福利厚生、施設・備品等）、社内外 イベント対応 等 ＊業務の変更範囲：原価部門業務（クリーン事業部、受託サービス 事業部）、間接業務（営業、設備、人事企画業務）

勤務時間 就業時間１：13時00分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新店時の対応、繁忙期等において６回を限度として１ヶ月７５時間 、年間４８０時間まで 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによって決定 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・社会保険等公的書類作成届出 ・人事労務管理 ・安全衛生管理 ・その他の事務及び付帯作業 ・外出業務あり（社用車使用 ＡＴ） ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容火災保険や許認可の手続き、車両管理、人事まわりの サポートなど、会社の運営を支えるさまざまな業務を担当します。 社内行事の企画などもあり、幅広い分野に関われるのが特徴です。 最初は先輩社員が丁寧にフォローしながら、徐々にできることを 増やしていける環境なので、安心してスタートできます。 ■資産管理・保険関連 火災保険・太陽光発電設備の管理手続き （販売用資産・事業用資産） ■建設・不動産業の許認可管理 建設業許可・宅建業免許・建築士事務所登録の届出・更新手続き ■広報戦略 社内行事の企画・運営 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容フジみらいの未来を担う若手を育成！ ・研修の企画立案や社内調整、研修プログラムの設計 ・研修教材づくり ・新入社員対応 等、研修に関する幅広い業務を担当いただきます。 ※経営陣や現場技術員、人事部門のメンバーなど社内外の様々な方 とコミュニケーションを取りながら調整を進めることが多い仕事で す。企画力や調整力を活かして活躍しませんか？ 「業務の変更範囲：事業所の定める業務」

勤務時間 就業時間１：16時30分〜21時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他各月の勤務シフト表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：8日

仕事内容・受発注管理業務等に係る事務 ・営業・販売・商品開発等に係る補助的な事務 ・各種伝票発行業務 ・人事労務、総務一般の事務 ・経理関係の事務 ・外国人労働者の管理、手続き等 ＊仕事内容の不明点あれば面接時にご説明します。 ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容■年間休日１１６日＋特別休暇９日＝年間１２５日休み有り！ 財務会計、人事給与ソフトなどの基幹系ソフトウェアを営業同行に て販売支援（操作や効果的な使用方法等の提案）を行なって頂きま す。 導入後は新たな提案などアフターフォローも行って頂きます。 入社後の流れについては、自社研修やメーカー研修のほか、先輩と 同行しながら業務の流れや専門的な知識、技術を学んで頂きます。

仕事内容お客様お一人おひとりの生活スタイルや想いに寄り添いながら対応 して頂く小規模多機能型居宅介護での仕事です。今までのご経験を 活かしながら、一緒にサポートしていただける方を募集しています ＊管理業務 （勤怠管理・請求回収・人事育成・シフト調整・お客様対応） ＊現場稼働 （介護業務・訪問介護業務・送迎業務など） ※「泊り」は６名程度 ＊研修制度充実：採用時研修・同行研修あり ＊社用車使用（軽）＊業務変更なし＊

仕事内容受付及び電話・来客応対、各種書類及び伝票作成 金融機関での入出金業務、資金繰り・決算書類作成 人事・保険書類作成、自賠責・自動車保険業務 【変更範囲：なし】

仕事内容○商品管理・店舗管理業務（ドラッグストア店内でレジ、接客、販 売、商品陳列等の業務） ＊勉強会や各種研修が充実しており、スキルアップをサポートしま す。接客未経験でも安心です。 ＊医薬品登録販売者の資格を取得し、専門家になれます。 ＊経験を積んだ後は、店長やリーダー・マネージャー職へのキャリ アアップや本社での商品企画・開発や人事などへ挑戦できます。 ≪モデル月収≫キャリア別 店長（入社３年目）３１５，０００円 化粧品マネージャー（入社４年目）３３４，０００円