ケアマネジャー 有料老人ホーム - 兵庫県明石市 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■ケアマネジャー業務全般 ・健康管理やケアプランの作成、機能訓練など 兵庫県明石市に位置する介護付き有料老人ホームにおけるケアマネジャーの募集です！ 日勤のみのお仕事なのでプライベートも大切にしながら働くことができます。 ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。 【給与詳細】 [昇給・賞与] 【基本給】153，500円～280，000円【昇給】あり 年1回【賞与】あり 年2回 [諸手当] 通勤手当／調整手当／地域手当／資格手当／皆勤手当／その他手当 [福利厚生] その他制度 [各種保険] 雇用

仕事内容★ケアマネージャー募集★フレックス制☆土日祝休み☆年末年始休暇☆福利厚生が充実☆★面接のお礼にAmazonギフト券1,000円分をプレゼント★ 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 ・法令に準ずるケアマネジメント ・認定調査 ・その他、付随する業務全般 ※安心して就業できるように入社時研修があります。 募集概要 職種：ケアマネージャー 雇用形態：正社員 施設形態：居宅介護支援事業所 施設名：【居宅】あじさいのもり明石 給与： 月給286,450円～ ※介護支援専門員の方:月給256,450円～ <別途手当> 成果手当 プラン加算手当 支給例)プラン件数31件の場合:

仕事内容2025年7月給与UP!充実の福利厚生でプライベートもサポート◎東証プライム上場企業の安定した環境 1日2時間のみ・週3日～OK！勤務日応相談◎あなたの経験、時間を活かして働ける高時給の短時間パート◎WワークOK ご入居者様により充実した生活を送っていただくために、夕食～就寝前のケアを中心とした生活支援全般をお任せします。 （食堂への移動、夕食の食事介助や、排泄介助など）。 2時間限定のみの業務なので、空いている時間にお仕事をしたい方にもおすすめです。 【このお仕事の特徴】 ★残業無し・2時間のみで高時給の介護スタッフ★ 夕方2時間のみのスポットのお仕事で、残業はありません！ 介護の実務

仕事内容【仕事内容】 ＼主婦(夫)も働きやすい！介護職のお仕事／ ー ・家庭の事情に合わせて休みが取りやすい ・残業ほぼなしでプライベートの時間も充実 ・職員の仲が良く働きやすい ・前払い・週払い制度あり ー 子育てと両立しやすい職場環境です！ 育児中のママパパさんなどでも長く働き続けられる会社を目指してます！ 「仕事も大事だけどプライベートも大事…」という方にぴったりのお仕事です！ 居宅介護支援事業所の ケアマネージャー・正社員を募集します！ 年間休日120日。 マイカー通勤可能。 ＜20代~30代に介護業界がおすすめ！＞ 介護のお仕事はたくさんありますが、 セントスタッフの介護は残業少なめ

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ＼介護支援専門員の資格が活かせる！「株式会社 さわやか倶楽部」で私たちと一緒にやりがいのある仕事をしませんか？／ グループホームやデイサービスセン夕一など、幅広い介護事業所を展開する当社。 兵庫県明石市にある「さわやかあかしの里」では、ケアマネージャーを正社員として募集しています。 利用者様一人ひとりがその人らしく過ごせる生活をサポートするお仕事です！ 【具体的な仕事内容】 ・利用者様の健康管理 ・ケアプランの作成 ・機能訓練など 利用者様が適切な介護サービスを受けられるよう、介護サービス計画の作成をお願いします。 新しく入ったスタッフの状況は常に先輩スタ

仕事内容居宅介護支援事業所での主任ケアマネジャー業務 ・ケアプラン作成 ・給付管理業務 ・事業所運営や加算取得に向けた業務 ・実習生の受け入れ 等 待遇・福利厚⽣ ・昇給年1回（4月）※人事考課による ・賞与年2回（6月・12月）※業績による ・交通費支給（上限月50,000円） ・各種社会保険完備 ・退職金制度 ・組合制度 ・持株会制度 ・制服貸与 ・一芸手当 ・健康診断受診 ・キャリア支援制度等 休日 【年間休日111日】 週休2日（土日） 夏期休暇（3日間） 冬期休暇（4日間） 有給休暇（入社半年後に10日付与） 慶弔休暇 産休・育休 ＊産前産後/介護/看護休暇取得実績あり 受動喫煙対策 禁

仕事内容【キャリアアドバイザーからの一言】 兵庫県／明石市に位置する居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャーとしてのお仕事となります。 昇給や賞与のある充実した環境となっており、とてもやりがいのある環境となっております◎各種手当や福利厚生も充実しており、長く安心して働ける制度が整っております！ ご興味ある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください♪ 【職種】 ケアマネ（介護支援専門員） 【仕事内容】 ■居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・相談業務 ・ケアプランの作成 ・モニタリング訪問 ・担当者会議 ・関係機関との連携、調整 ・認定調査 ・給

仕事内容【キャリアアドバイザーからの一言】 兵庫県明石市に位置する居宅介護支援事業所での求人です。17時台終業で残業なし！プライベートとお仕事の両立もばっちりです♪ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！ 【職種】 ケアマネ（介護支援専門員） 【仕事内容】 【仕事内容】 ■ケアマネジャー業務全般 ケアプラン作成、介護に関する相談・対応、介護給付の管理、利用者・家族・サービス業所との連携、調整等 【勤務地】 兵庫県明石市二見町西二見685-8 【アクセス】 山陽電鉄本線 【雇用形態】 正社員（正職員） 【応募資格】 ■

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャーとしての業務全般 ■ケアプランの作成 ■相談業務 ■モニタリング ■関係機関との連絡・調整 ■認定調査 ■給付管理 ■その他付随業務 兵庫県明石市に位置する居宅介護支援事業所におけるケアマネジャーの募集です。事業所は認知所デイサービス内にあり、地域の方々と近い距離で在宅高齢者の生活を支えています。 年間休日が110日もあり、プライベートを大切にしながらご勤務いただけます。未経験の方やブランクがある方でも、ご利用者に寄り添った業務を行っていただける方を募集しています。 ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細を

勤務時間17:00～10:00 休憩：120 分

仕事内容兵庫県明石市でケアマネジャーとしての新たなキャリアを築こう！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給290,000円〜 ≪基本給≫ 200,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 資格手当:40,000円 業務手当:50,000円 皆勤手当:10,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 必要経験： 介護支援専門員としての業務経験 ※ブランクありOK ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 人丸前駅から0.9

仕事内容【ケアマネジャー（介護支援専門員）】 ・ケアプラン作成 ・介護保険サービス利用状況のモニタリング ・利用者様とサービス事業所との連絡調整、相談 ・担当者会議 ・給付管理 ・認定調査 ＊従事すべき業務の変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容○ケアマネージャー業務全般 ＊ケアプランの作成 ＊ご利用者様宅への訪問、ヒアリング ＊市町村・サービス事業・施設・ご家族等との連絡調整 ＊サービス担当者会議 ＊給付管理票の作成等 ※ハローワークを通じてご応募下さい。 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 ケアプランセンターの管理者業務 居宅サービス計画書の作成 ご利用者、サービス事業者他との連絡調整 請求業務その他事業所運営の為の業務全般 エリアマネージャーの業務の補助 エリアマネージャーの業務 ・５か所程度の居宅介護支援事業所の統括マネジメント。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用から新規開拓、顧客フォロー、営業管理と事業所運営全般のマネジメント。 ・売上・コスト・コンプライアンスという３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント。 ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングを強化。 ※介護職兼務なし、夜勤なし 【ケアプラン担当件数】 目標40ケ

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

仕事内容★ 駅徒歩1分以内 有料老人ホームでのケアマネジャーのお仕事です。２４時間３６５日、ホームでご生活しているご入居者の方達、また外部からのご利用者の方達のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画書の作成等、ケアマネジメント業務全般をお願い致します。日中の正社員でのお仕事です。介護施設が初めての方もご安心ください。慣れるまで先輩スタッフが丁寧に指導させていただきます。 【更新研修バックアップ】 研修費用は全額会社負担！研修受講日は勤務扱い！ 【施設長への登用あり】※キャリアアップの例 担当ヘルパー→教育担当→介護リーダー→施設長補佐→施設長 ケアマネ→施設長補佐→施設長 変更範囲：変更なし ※

仕事内容介護付有料老人ホーム エトワール明石での仕事です。 年間休日が１１５日となり、専従のケアマネジャーも２名体制に なります。 職員配置も２．５：１以上で、平均介護度も「２」前後です。 ケアマネジャーとして、ケアマネジメントに専念できます。 〇管理者や相談員にケアマネジャー資格保持者がおり、 相談できる環境が整っております。 〇弊社の新制度により、就職されて条件を満たせば１か月目と ３ヶ月目に就職お祝い金が給与に加算されます。 業務内容の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容ケア21の居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの求人。ケアプ ランの作成、要介護認定に関する業務、給付管理に関する業務も 行っていただきます。 休日 シフトによる ※基本的に土・日・祝は休み （イベント等により出勤の可能性もございま す） 受動喫煙対策 禁煙（屋外に喫煙スペースあり） コロナ対策 コロナウィルスの対策・感染予防について ・スタッフの出勤前の検温、体調管理の徹底 ・手洗いうがい、手指消毒の徹底 ・事業所内の消毒、換気の徹底 ・研修のオンライン化 スタッフの健康と安全を第一に考え、安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。 日勤帯のみ 主婦・主夫活躍中 既卒・第二新卒

仕事内容・ケアプラン作成 ・モニタリング ・利用者様とサービス事業者との連絡調整、相談 ・担当者会議 ・給付管理 ※ハローワークを通じてご応募ください。 ＊変更範囲：会社の定める業務