デイサービス ハローワーク - 京都府京都市伏見区 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時20分〜10時20分 就業時間２：8時30分〜13時30分 就業時間３：15時20分〜17時50分又は8時20分〜17時50分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：上記３つの時間を一日の中でシフトを組みます。（選択可） その他の時間相談可。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容デイサービスご利用者の送迎・車両管理をするお仕事になります。 （送迎車の車種はハイエースクラスです） 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：※時間相談：可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始

仕事内容２５名定員の「機能訓練特化型」デイサービスにおいて、日常生活 に支障をきたしはじめた高齢者が健康で自立した生活が送れるよう に、リハビリや機能訓練などを行います。 サポートするための機能訓練プログラムの計画書作成及び指導やレ クリエーション、移動時のサポート、送迎業務などが主な仕事です 。 入浴介助・食事介助はありません。 送迎業務が可能な方、歓迎いたします。（更に時給アップ） 送迎車両は軽自動車と普通車（ノア）です。 ＊６０歳以上の方のご応募も歓迎いたします。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

仕事内容通所デイケアでの介護業務です。 運転業務ができる方募集です。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は9時30分〜18時30分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は、２～６時間程度で相談に応じます。 お気軽にご相談ください。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：その他 勤務シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容居宅介護・重度訪問介護・行動援護 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：14時00分〜16時00分 就業時間２：17時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）いずれかの時間帯だけでも可 （１）（２）両方も可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 ＊勤務日数・勤務曜日の相談可 ＊土祝勤務可能な方 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容放課後等デイサービス「カラフルハウス」での送迎のお仕事です。 ・車はワンボックス車（８～１０人乗り）、添乗員が同乗 します。 ・送迎先は伏見区・南区です。 ・１４：００～１６：００の送迎は学校２～３カ所とデイサービス までの同じルートの送迎です。 【変更範囲：変更なし】 ★★ 急募 ★★

仕事内容【ミドルシニア ブランクのある方 応援求人】 他業界から転職された方が９割以上で未経験でもＯＫ！ 当施設は京都市伏見区で人気施設ランキング上位に選定されました （介護施設検索サイト ライフル介護） ☆職員３４名体制。平均年齢４２．３歳。 ☆木津屋橋武田病院、六地蔵総合病院、宇治病院など９ヶ所の 提携医療機関への送迎がメイン業務となりますが、送迎以外の 時間は、環境整備や介護補助業務などを行っていただきます。 応募前見学も可能！施設の雰囲気や様子をしっかり確認できます！ 業務変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：時間及び曜日相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容ケアプランに基づいた多職種共同の中でご利用者のリハビリを施行 いただきます。 老健だけではなく、デイケアやデイサービス、訪問リハビリも展開 しています。 実際の生活に寄り添ったリハビリを提供し、自分のリハビリが在宅 で活かされる現場を経験できます。 ご興味がある方はお気軽にご応募下さい。 施設見学も随時受け付けております。 変更範囲：変更なし

仕事内容『醍醐の家ほっこり』 小規模多機能型居宅介護・グループホーム・デイサービス・居宅介 護支援事業所が併設した福祉施設です！ 小規模多機能型居宅介護にて、通い・泊まり・訪問のサービスと、 ご入所されている高齢者の入浴・排泄・食事の介助、レクリエーシ ョンなどの企画実施の業務に従事していただきます。 地域で生活しているご利用者様の普通車での送迎や原付バイクで訪 問していただく業務もあります。 変更範囲：会社の定める業務（異動が伴う場合もあり）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は7時45分〜18時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊扶養の範囲内での勤務：相談可 ＊実動４時間以上 ＊実動６時間を超える勤務の場合は、休憩：６０分。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時かつ緊急の業務が生じた時：上限１５．５時間／日・１００時 間未満／月・７２０時間／年・６回／年 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容デイサービスを利用される方のご自宅⇔事業所間の送迎業務です 。利用者の対応は介護職員が行いますので、介護の知識・技術は不 要です。数か月間、利用者の自宅が覚えられるまでは道案内する職 員が同乗しますので安心です。ＡＴ限定免許可。 法人全体で約１００名の運転手が在籍。年齢・性別に関わらず様 々な職員が活躍中です。週１～５日の勤務が可能。勤務時間も相談 に応じます。ライフワークに合わせた勤務が可能です。 長時間働きたい方は、運転手以外にも施設内の補助業務に従事で きます。※希望者のみ 変更範囲：変更なし

仕事内容重症心身障がいのお子さまへの療育（児童発達・放課後等デイ）、 月数回の夜勤・宿直業務（週末の短期入所） ＰＡＲＣ（パルク）ウィルは関西を中心に展開している、重症心身 障害のお子さまや医療的ケアが必要なお子さまの支援を中心とした 児童発達支援・放課後等デイサービスです。お子さまとそのご家族 が安心して伸び伸びと過ごせる場所づくりをめざしています。 ・主治医の指示書を基に、重症心身障害児・医療的ケア児を対象と したケア・療育の実施 ・保護者へのペアレント・トレーニングの実施 ・ケア・療育に関連する書類業務 ＊業務の変更は当社業務の範囲内で変更の可能性あり

勤務時間就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間２：14時00分〜17時30分 就業時間３：14時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）は選択可能 ＊時間相談：可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊放課後等デイサービスの看護師 ・医療的ケアが必要な児童の看護・見守り ・障がい児の学習・遊び・創作活動等の支援など 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は10時00分〜16時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：時間相談：可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時かつ緊急の業務が生じた時：上限１５．５時間／日・１００時 間未満／月・７２０時間／年・６回／年 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ＊シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容デイサービスセンターにおいて、日常動作訓練や体操の提供をして いただきます。 ※訓練の内容、方法、実施メニューは事業所で指導致します。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜16時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間は、応募者の生活スタイルに合わせて決定します。 休憩時間は、実働時間により変動します。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他土日祝を優先的に休日としますが、勤務地や希望により出勤日とな る可能性があります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容★面接後、求職者に合った勤務地を提案します★ 当法人では、複数の介護施設を運営しております。 面接時にご希望をお聞きした上で、求職者の希望に沿う施設をご提 案いたします。 施設は自転車または徒歩での移動圏内のため、入職後の転属もしや すいので、「まずはデイサービス、次は入所系を経験してみたい」 という希望も叶います。 まずはお会いしてお話を聞かせてください！ 未経験、無資格、ブランクのある方も安心してご応募ください。 お仕事に慣れるまで、先輩職員が丁寧に指導いたします。 変更範囲：変更なし

仕事内容重症心身障がいのお子さまへの療育（児童発達・放課後等デイ）、 月数回の宿直業務（週末の短期入所） ＰＡＲＣ（パルク）ウィルは関西を中心に展開している、重症心身 障害のお子さまや医療的ケアが必要なお子さまの支援を中心とした 児童発達支援・放課後等デイサービスです。お子さまとそのご家族 が安心して伸び伸びと過ごせる場所づくりをめざしています。 ・主治医の指示書を基に、重症心身障害児・医療的ケア児を対象と したケア・療育の実施 ・保護者へのペアレント・トレーニングの実施 ・ケア・療育に関連する書類業務 ＊業務の変更は当社業務の範囲内で変更の可能性あり

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時30分又は9時00分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）の時間内で相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／３０～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容入浴介助、送迎補助 利用者様とのコミュニケーション 【変更範囲：変更なし】

仕事内容特別養護老人ホーム・デイサービス・ケアハウスでの業務となりま す。 定員は、特別老人ホーム５０名、ショートステイ４名、ケアハウス ５０名となります。 例えば、特別養護老人ホームではご利用者の方々の口腔ケア、排せ つ介助、着衣介助等がメインの業務となります。 ＊配属については採用後に決定となりますが、どこの部署に配属に なっても先輩職員が引き継ぎ、サポートしますので安心して働ける 職場です。また、女性職員が多く、子育て中の女性も活躍していま す。 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜15時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他日曜休み、その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊大手企業が運営するデイサービス施設で ２０～３０食の夕食提供サービスをご担当いただきます。 提供時間帯は２名体制の勤務です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容午前１４名、午後１４名の地域密着型デイサービスセン ター。入浴をメインとしたサービスを提供しています。 送迎業務あり 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・デイサービスにおける機能訓練及び指導を行う。 ・福祉用具選定、住宅改修等のアドバイスを行う。 ＊理学療法士２人、柔道整復師２人、看護師４人（グループ 内） の医療職が充実したリハビリを中心にしたデイサービスです 。お 客様の「これが出来るようになった！」が私たちのやりがい です 。 ・お客様の自立を一緒にお手伝いしましょう。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・デイサービスにおける機能訓練及び指導を行う ・福祉用具選定、住宅改修等のアドバイスを行う ＊理学療法士２人、柔道整復師２人、看護師４人（グループ 内） の医療職が充実したリハビリを中心にしたデイサービスです 。お 客様の「これが出来るようになった！」が私たちのやりがいです。 ・お客様の自立を一緒にお手伝いしましょう。 【変更範囲：変更なし】