新宿駅の就労支援の求人・仕事・採用

仕事内容■仕事内容 就労移行支援事業所にて、 マネージャー×サービス管理責任者として 以下の業務を担っていただきます。 【1】支援内容と判断基準をそろえる ・インテーク、アセスメント ・個別支援計画の作成、モニタリング ・支援内容や判断理由を文章で整理し、 チーム内で共有 【2】会議を設計し、支援方針を揃える ・ケース会議の設計、進行 ・必要に応じて会議を新たに設定 （支援検討・運営課題など） ・会議で決まった方針の共有、 運用への落とし込み 【3】支援基準と業務プロセスを見直し、 更新する ・支援の判断基準の言語化、更新 ・属人化している業務の洗い出しと 見直し、仕組み化 ・スタッフへの指導、

仕事内容大人の発達障害の方が通う就労移行支援事業所「Ｋａｉｅｎ」 職業訓練、就活支援だけでなく、定着支援や、自立訓練も行っています。 サービス管理責任者は、施設の運営やサービスの質を維持・向上 させるための福祉の専門職です。 具体的には行政とのコーディネートや手続き、サービスの運営管理 などを行います。 現在首都圏１６ヶ所と大阪４ヶ所で展開、既存拠点での勤務の他、東京都下埼玉、千葉、神奈川に計画中の新拠点での勤務も可能です。 ＊変更範囲：当社が定める業務

仕事内容就労移行支援事業所でのサービス管理責任者業務全般 ・ニーズや状況のヒアリング及び適性のアセスメント ・個別支援計画の作成及び管理 ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・相談援助業務 ・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容大人の発達障害の方が通う就労移行支援事業所「Ｋａｉｅｎ」 職業訓練、就活支援だけでなく、定着支援や自立訓練、復職支援も行って います。 サービス管理責任者は、施設の運営やサービスの質を維持・向上 させるための福祉の専門職です。 具体的には行政とのコーディネートや手続き、サービスの運営管理 などを行います。 現在首都圏、関西、東北エリアで展開。既存拠点での勤務の他、新拠点での勤務も可能です 変更範囲：当社が定める業務

仕事内容[仕事内容] アジア圏を中心とした外国人技能実習生と、彼らを受け入れる企業様の間に立ち、 以下のようなサポート・監理業務を行います。 具体的には… ・実習生への生活・労働面のサポート（相談対応など） ・企業への制度説明や実習状況の確認 ・行政機関（東京出入国在留管理局、技能実習機構など）への書類提出・連絡調整 ・実習生・企業への定期訪問（直行直帰あり） ・書類作成・管理などの事務処理 ・営業アシスタントとしての外部対応（※営業活動はありません） 現在は育成就労制度への移行を見据え、監理支援機関としての許可申請準備を進めており、 新しい制度に関わりながら専門性を高めていける環境です。 ★

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 22:00～23:30 ※週1日～OK◎ ※勤務時間の変動の可能性あり ※22時以降勤務のため18歳以上(法令による) 週1日勤務～レギュラー勤務まで幅広く大歓迎♪

仕事内容*Eligibility requires a status of residence with unrestricted work authorization (e.g Permanent Resident, Spouse of Japanese National). ◤ 駅チカ＆柔軟シフト！ 楽しく＆賢く、バイト始めよう！ ◢ 【Q.】具体的な求人の魅力は？ その1：わがままなシフトでも許される！ その2：年2回の昇給で時給もUP♪ その3：系列店の社割が使いまくれる！ 【Q.】どんな仕事をするの？ ホールのお仕事をお任せします。 お客様のご案内、オーダー（ハンディ使用）、

仕事内容ひきこもり状態にある方々やそのご家族に寄り添い、一人ひとりのペースに合わせた社会参加を支援する仕事です。対話を通じて信頼関係を築き、その人らしい一歩を踏み出すサポートを行います。 ▼主な業務内容 ●本人・ご家族への継続的な相談支援（事業所内、公民館、オンライン等） ●就労準備支援（就労体験の場の開拓など） ●家族会・当事者会の企画・運営 ●地域の関係機関との連携・調整 ●事業運営サポート（収支管理など） ●後輩スタッフの育成サポート ●事業課題の整理と改善提案 ■同社について 「何度でもやり直せる社会をつくる」ことを目指し、国および地方自治体から委託事業等を約50実施し、生活困窮世帯・ひと

勤務時間9：30～18：00（実働7.5時間） ※残業はありません。

仕事内容[仕事内容] ＼ライフスタイルに合わせて働けます ★ 30代・40代・50代も積極採用中 ★ 副業OK！1日7.5時間勤務！ ★ 土日祝休み・残業なし 【仕事内容】 企業様への電話案内や資料送付など、事務のお仕事をお任せ！ 国が定める雇用に関する対策について、条件を満たしていない企業様への電話確認と、弊社サービスのご案内をお願いします。 【具体的には…】 ◇リストの企業様へお電話 トークマニュアルに沿ってお話し、ヒアリングシートを埋めていきます。 質問はQ＆Aシートを参照すれば答えられます。 （困った時は、上司や営業メンバーにパスでOK♪） ◇フォーマット入力＆メール連絡 アポイントが

仕事内容仕事内容 大手企業内にて、障がい者の業務サポートやメンタルケアを行います。 また、お客様からの依頼業務を納品するためにスケジュール管理や 障がい者メンバーのマネジメントをお願いします。 具体的には・・・ ◆業務の割り振り・スケジュール管理 ◆個別の業務指導・支援 ◆メンタル面のフォロー・環境整備 ◆発注部署との打ち合わせ・調整 ◆支援機関との連携 など その日の状況にあわせて、業務を割り振るところからスタート。 挨拶や声かけなど、障がい者の体調やメンタル面も配慮しながらサポートしていきます。 求人詳細 当社は、障がい者と企業を結ぶ場と、その先の未来を創出する人材サービス企業です。 福祉という

仕事内容就労移行支援事業「LITALICOワークス」を対象とした、動画コンテンツの企画から制作ディレクションまでを担うポジションです。事業成長と社会変革の両輪を牽引することがミッションとなります。 ＜おすすめポイント＞ ●社会変革に繋がる手応え ●事業成長に直結する実感 ●裁量を持ち新しい挑戦が可能 ■具体的な仕事内容 ＜お任せする業務＞ ● YouTubeや各種SNS向けのプロモーション動画やクリエイティブの企画・制作進行・ディレクション ● デザイナーや各事業部スタッフなど社内関係者との連携・調整 ● サイト構造・コンテンツの運用、KPI/KGI のトラッキングなど、SEO施策の実務 ● プ

仕事内容【正社員】入居サポート事務スタッフ★残業ほぼなし★資格取得支援★土日祝休み★オンライン面接OK★経験不問・20代～30代活躍中★|正社員|新宿区/1CMS ★未経験からオフィスデビュー♪専門知識身につく!入居サポート事務★ 土日祝休み!プライベートも大切にできる環境! 残業ほぼナシ!仕事終わりの予定も立てやすい! 入社1年目からマネジメントに挑戦可能!早期キャリアアップを目指せます! 平均年齢26歳&20代が9割以上!若手メンバーが中心となって活躍中! 実力主義の評価制度!年齢や社歴に関係なく管理職を目指せます! ユニークな制度や新しい取り組みを積極的に生み出す社風! Wantedly Aw

仕事内容■お仕事内容 ■仕事内容 就労移行支援事業所のサービス管理責任者として、以下の業務を他の職員と分担していただきます。 ・ご相談に来られた方の入所支援 ・インテーク、アセスメント、個別支援計画の作成 ・日常的な利用者の方とのコミュニケーション、及び個別面談 ・認知行動療法などの専門分野に関する講座の実施 ・請求業務などの事務業務 ※部署異動及び組織変更により、当社に関連する業務の範囲で変更となる場合があります。 ■募集背景 うつ病や発達障害の方に寄り添い、キャリア形成を支援するプロフェッショナルになりたい方を募集！ うつ病や発達障がいがあると、キャリアを築けない―そんな社会を変えるために

仕事内容ひきこもり状態にある方々やそのご家族に寄り添い、一人ひとりのペースに合わせた社会参加を支援する仕事です。対話を通じて信頼関係を築き、その人らしい一歩を踏み出すサポートを行います。 ▼主な業務内容 ●本人・ご家族への継続的な相談支援（事業所内、公民館、オンライン等） ●就労準備支援（就労体験の場の開拓など） ●家族会・当事者会の企画・運営 ●地域の関係機関との連携・調整 ●事業運営サポート（収支管理など） ●後輩スタッフの育成サポート ●事業課題の整理と改善提案 ■同社について 「何度でもやり直せる社会をつくる」ことを目指し、国および地方自治体から委託事業等を約50実施し、生活困窮世帯・ひと

仕事内容仕事内容 大手企業内にて、障がい者の業務サポートやメンタルケアを行います。 また、お客様からの依頼業務を納品するためにスケジュール管理や 障がい者メンバーのマネジメントをお願いします。 具体的には・・・ ◆業務の割り振り・スケジュール管理 ◆個別の業務指導・支援 ◆メンタル面のフォロー・環境整備 ◆発注部署との打ち合わせ・調整 ◆支援機関との連携 など その日の状況にあわせて、業務を割り振るところからスタート。 挨拶や声かけなど、障がい者の体調やメンタル面も配慮しながらサポートしていきます。 求人詳細 当社は、障がい者と企業を結ぶ場と、その先の未来を創出する人材サービス企業です。 福祉という

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 (1)22:00～23:30 (2)14:30～22:00 ※上記時間から1日3時間～/週1日～OK◎ ※勤務時間の変動の可能性あり ※22時以降勤務は、18歳以上(法令による) ※高校生は21時まで 週1日勤務～レギュラー勤務まで幅広く大歓迎♪

仕事内容*Eligibility requires a status of residence with unrestricted work authorization (e.g Permanent Resident, Spouse of Japanese National). ◤ 駅チカ＆柔軟シフト！ 楽しく＆賢く、バイト始めよう！ ◢ 【Q.】具体的な求人の魅力は？ その1：わがままなシフトでも許される！ その2：年2回の昇給で時給もUP♪ その3：系列店の社割が使いまくれる！ 【Q.】どんな仕事をするの？ ホールのお仕事をお任せします。 お客様のご案内、オーダー（ハンディ使用）、

仕事内容【正社員】IT事務スタッフ★年休130日★資格取得支援★土日祝休み★オンライン面接OK★経験不問・20代～30代活躍中★|正社員|新宿区/1JIM ★未経験からオフィスデビュー♪IT事務スタッフ★ 年間休日130日&土日休み!プライベートも大切にできる環境! 残業ほぼナシ!仕事終わりの予定も立てやすい! 入社1年目からマネジメントに挑戦可能!早期キャリアアップを目指せます! 平均年齢26歳&20代が9割以上!若手メンバーが中心となって活躍中! 実力主義の評価制度!年齢や社歴に関係なく管理職を目指せます! ユニークな制度や新しい取り組みを積極的に生み出す社風! Wantedly Awards選

仕事内容【正社員】採用支援担当★土日休み★年休125日★オンライン面接OK★経験不問・20代～30代活躍中★|正社員|新宿区/1JIN ★未経験から採用×マーケティングに挑戦★ 年間休日125日&土日休み!プライベートも大切にできる環境! フレックスタイム制導入!予定に合わせて柔軟に働けます! 入社1年目からマネジメントに挑戦可能!早期キャリアアップを目指せます! 平均年齢26歳&20代が9割以上!若手メンバーが中心となって活躍中! 実力主義の評価制度!年齢や社歴に関係なく管理職を目指せます! ユニークな制度や新しい取り組みを積極的に生み出す社風! Wantedly Awards選出&ホワイト企業認

仕事内容【正社員】総務事務スタッフ★年休130日★資格取得支援★土日祝休み★オンライン面接OK★経験不問・20代～30代活躍中★|正社員|新宿区/1JIM ★未経験からオフィスデビュー♪営業アシスタント★ 年間休日130日&土日休み!プライベートも大切にできる環境! 残業ほぼナシ!仕事終わりの予定も立てやすい! 入社1年目からマネジメントに挑戦可能!早期キャリアアップを目指せます! 平均年齢26歳&20代が9割以上!若手メンバーが中心となって活躍中! 実力主義の評価制度!年齢や社歴に関係なく管理職を目指せます! ユニークな制度や新しい取り組みを積極的に生み出す社風! Wantedly Awards選

勤務時間09:00～18:00 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容福祉業界での就労サポート職。企業から受託した人事・総務・経理などの事務業務を担当していただきます。障がいのあるスタッフとチームを組み、業務に関する質問対応や進捗確認、業務サポートと、クライアント企業との連絡・調整や各種庶務業務を担当します。業務割合は、PCを使用したデータの取りまとめなどの支援業務が約8割、庶務業務が約2割です。常勤職員と連携して業務を進めるので福祉・障害福祉分野の経験は問いません 【企業紹介】障がい者就労支援、人材紹介、コンサルティング事業を手掛ける企業です。働く人と企業を支援するサービスを通じて、多様な人材が活躍できる環境づくりに取り組んでいます。当事業への問い合わせ先は

仕事内容【正社員】M&Aに関するコールスタッフ★土日祝休み★トークマニュアル完備★オンライン面接OK★経験不問・20代～30代活躍中★|正社員|新宿区/1RAD ★未経験からスタート歓迎!金融知識も身につきます★ 年間休日125日&土日祝休み!プライベートも大切にできる環境! いきなり月給27万円以上!昇給・賞与年2回あり! 入社1年目からマネジメントに挑戦可能!早期キャリアアップを目指せます! 平均年齢26歳&20代が9割以上!若手メンバーが中心となって活躍中! 実力主義の評価制度!年齢や社歴に関係なく管理職を目指せます! ユニークな制度や新しい取り組みを積極的に生み出す社風! Wantedly