キャリア支援 - 東京都渋谷区 の求人・仕事・採用

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ピラティス/機能改善特化型/パーソナル/100時間超の新人研修

パーソナルピラティス|Dr.ピラティス Dr.ピラティス恵比寿店

  • 渋谷区 恵比寿西 / 代官山駅 徒歩約4分

  • 月給23.8万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • インセンティブあり
  • 未経験OK
  • 学生歓迎
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 特別休暇
  • 時短勤務あり
  • 昇格あり
  • 交通費支給
  • キャリアアップ制度
  • 髪型髪色自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 祝い金あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 社割あり
  • 制服貸与
  • スキルアップ
  • 職場見学OK

仕事内容パーソナルピラティス|Dr.ピラティス 株式会社Dr.トレーニング “好き”を仕事に、“経験”を強みに。「私なんて…」から「私らしく輝ける」へ。“学びながら働ける”Dr.PILATES。 正社員 「未経験歓迎 」「新卒歓迎 」「学生歓迎 」「資格支援 」「メディカル 」 “好き”だけじゃ、もう物足りない。 私のキャリア、このままで終わらせたくないあなたへ。 指導の楽しさも、お客様の笑顔も知っている。だけどふと感じる——「もっと成長できる場所があるんじゃないか」「この先の自分を変えたい」そんな想いに、心が揺れる瞬間。 Dr.PILATESは、そんな“変わりたい”気持ちに本気で応える、医学×PI

サポート事務/年休125日/残業10h以下/年収500万可

株式会社レバキャリ

  • 渋谷区

  • 年収350万円

  • 正社員

  • シニア活躍中
  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 未経験OK
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 残業月20時間以内
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 直行直帰あり
  • 転勤なし
  • 接客あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • 教育充実
  • 英語を活かせる
  • 語学を活かせる

仕事内容株式会社レバキャリ サポート事務/年休125日/残業10h以下/年収500万可 【求人要約】 企業★建築業界の人手不足などの課題を解決! 残業★多くて1日30分程度!残業代1分単位で支給 還元★頑張りを評価!入社3ヵ月で1万円UPの実績も 【仕事内容】 <80時間の研修からスタート★>事務処理や進捗確認をはじめとする進行管理のサポート業務をお任せします 【具体的な仕事内容】 doda経由入社者の早期離職者ゼロ! 当社が選ばれる理由とは。 。 \建設業界でも屈指の働きやすさ/ 完全週休二日制で土日祝休みに加え、残業はあっても1日30分程度。残業が発生した場合は、1分単位で残業代が支

ITサービスでの労務

株式会社ネットドリーマーズ

  • 渋谷区

  • 月給42.8万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 年俸制
  • 高収入
  • 賞与・ボーナスあり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 残業なし
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 駅チカ
  • 東証一部上場企業
  • 大手企業
  • 交通費支給
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 経験者優遇
  • スキルアップ
  • 職場見学OK

仕事内容週2在宅&フレックス【労務から人事全般へキャリア拡大】スポーツ・趣味メディア運営 「netkeiba」など大規模メディアを展開する当社にて、 人事労務のスペシャリストとして組織づくりを担っていただきます。 単なる管理に留まらず、制度運用や改善提案まで幅広く関わり、 「社員が安心して働ける環境づくり」をミッションとします。 【業務内容詳細】 ▼勤怠管理、給与計算・社会保険手続きサポート(手続きはアウトソース) ▼入退社手続き、人事システム(カオナビ等)のデータ管理 ▼各種社内制度(育休・介護休業など)の運用サポート・整備 ▼将来的には人事制度の運用改善や設計への関与 など ※労務実務を基盤

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