山口県の人事 労務管理の求人・仕事・採用

仕事内容合同会社Ａｂｔｈｉｎｇ Ｉｎｎｏｖａｔｉｏｎ 総合人事・事務職／年休130日以上／週休3日制導入／在宅勤務 【求人要約】 ◆20代活躍中！未経験から人事スキルを習得 ◆完全フルリモートワーク！勤務時間も相談可能！ ◆年休150日×週休3日制（土日祝＋平日休み）導入 未経験OK！評価や育成への違和感を、改善する側へ。 採用から組織づくりまで。人の成長を支える仕事に挑戦 接客・販売・営業・事務などの仕事を経験する中で、 「頑張っているのに評価されない」「もっと育成体制が整っていればいいのに」と感じたことはありませんか？ 当社では、採用や育成を通じて人と組織の成長を支える人事メンバーを募

勤務時間1日1時間から。活動時間は面接でご相談ください。

仕事内容面接はこちらから！ httpsumekom.jp/r/3zoeI3 学生や保護者の問い合わせに応じてきた方へ。 相手の理解に合わせて説明する力を、在宅の配信に。 ◆仕事内容 TikTok LIVEなどのアプリを使い、 自宅からライブ配信をするライバー募集です。 在宅ワークのアルバイト・パートとして、 視聴者と雑談や趣味の話をしながら、 届いたコメントや質問に答えていただきます。 ・日常の出来事や好きなことを話す ・視聴者のコメントを読んで返答する ・相手の反応に合わせて会話をつなぐ ◆これまでの経験を、配信の会話に 学生や保護者の問い合わせに応じてきた経験。 相手の理解に合わせて説明す

仕事内容独立行政法人 国立病院機構 中国四国の国立病院で活躍！【事務系総合職（一般職・係長）】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【病院運営の中枢を担う】病院、地域医療をバックオフィスから支える仕事を行います！※中国四国内の病院に配属。※ジョブローテーション・転勤あり配属された病院で様々な経験を積み、スキルアップを図ります。得た知識と実践力を発揮するとともに、重要な役割の一つである部下の育成に取り組みます。 ▼経営企画室 ・各種データの収集、分析 ・病院の運営方針や今後の経営戦略を立案 ▼企画課：医

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・民間企業で人事業務を経験されている方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 【山口】管理部門職（人事）※メンバークラス ※年間休日120日以上 【仕事内容】 国内シェアトップクラスを持つポンプメーカー／グローバル展開を進める◎ 【職務概要】 人事部門の業務全般を担当いただきます。 ・配属ポジションはご経験を加味し、面接・面談内でご相談の上決定します。 ・ポジションに応じ、業務内容が一部変更となる場合があります。 【職務詳細】 ・採用業務 ・雇用管理、労務管理

仕事内容 現場 スタッフの育成・成長サポート チームの強みを活かした シフト・人員配置 新しい仲間の受け入れ・活躍支援 アイデアを活かした 職場環境の改善 重視しているのは学歴や 華やかな経歴ではありません。 人と関わってきた経験、 そして何より あなた自身の人柄を評価いたします。 【固定残業】 なし

仕事内容【応募資格】 [必須] ■民間企業で人事業務を経験されている方 ■マネジメント経験がある方 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【山口】人事（課長クラス）国内トップシェアメーカー（年収700万円～900万円） 【仕事内容】 ■舶用・陸上・EMの3事業部で事業展開する「流体移送機器」の総合メーカー/ポンプ出荷台数世界1位／船舶用ポンプ国内トップシェア ■積極的な海外展開でアジア、アセアン諸国、ヨーロッパなど広範なエ… 人事部門の業務全般を担当いただきます。 ※配属ポジションはご経験を加味し、面接・面談内でご相談の上決定します。 ※ポジションに

仕事内容株式会社神戸製鋼所 【山口／下関】工場人事（労務・総務）｜現場経験歓迎／人事へキャリアチェンジ可 【仕事内容】 【山口／下関】工場人事（労務・総務）｜現場経験歓迎／人事へキャリアチェンジ可 【具体的な仕事内容】 【人事未経験歓迎／リモートワーク制度有（月10回利用可）／年収625万～1135万／東証プライム上場の多角事業メーカー】 この求人のオススメポイント ・制度運用にとどまらず、現場に入り込みながら課題解決を行う“実行型人事”です ・安定した環境で腰を据えて働きながら、人事としてキャリアを築けます。 ・「人を支える立場」に挑戦したい方を歓迎します ■職務概要 長府製造所で働く従業

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：下記いずれも満たす方 ・コンサル会社で事業計画／中期経営計画策定の実務経験がある方 ・財務分析、収支計画作成、経営層向け資料作成の経験がある方 ・顧客折衝、ファシリテーションができる方 【職種名】 【山口/下関】人事制度設計・組織設計支援（地域企業成長支援） 【仕事内容】 同社の中核を担うYMFGグロースパートナーズにて、人事制度設計および組織設計支援業務を担当していただきます。地域企業の成長と変革を支援するプロフェッショナル集団の一員として、人事・組織に関する経営課題の解決を通じた価値創出を目指します。 ■経営者・経営幹

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社での総務・労務・人事オペレーションなどの実務経験 ・課題を自ら発見し、手順化・改善まで推進できる実行力 ・英語への抵抗感がない方（学ぶ意思のある方 ※海外にエンジニア組織があるため） [歓迎] ・スタートアップまたは成長企業での管理部門経験 ・社会保険・給与計算・勤怠管理に関する実務知識 ・契約書・公印・規程・資産台帳等の管理経験 ・IPO準備企業での管理体制・内部統制整備の経験 【フィットする人物像】 ・個人情報・機密情報を適切に取り扱える高い倫理観をお持ちの方 ・社内外の関係者と円滑に調整できるコミュニケーション力がある方 ・細かな業務を正確に積み上げ

仕事内容・一般貨物（トラック輸送）の運行管理 および配車業務を担当いただきます。 将来的には営業所責任者の補佐として 管理責任者代理業務も担います。 ・貨物自動車運送業で実務経験５年以上 運行管理または配車業務、乗務員管理 労務管理および配車計画立案・改善の 経験を有し運行管理者資格の保有必須。 ・入社後は乗務員を管理し配車計画を策定し、顧客への提案営業含 めて、現場と連携し改善推進します。 「業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲内」 ※応募の際は、ハローワークの紹介状が必要となります。

仕事内容 未経験者・経験者歓迎！ クリーンスタッフ／責任者候補の正社員募集 ◆車通勤可(駐車場完備)◆幅広い年齢層のスタッフさんが活躍中 ▼求職者の方へメッセージ▼ 今回は、ＫＤＤＩ維新ホール(山口市小郡)での清掃員の責任者候補募集です。 この求人は、正社員の募集です。通常清掃および、現場の管理なども行います。 【仕事内容】 現場管理 スタッフの労務管理 清掃業務 ・ホール・会議室の清掃 ・ゴミ回収 ・トイレ清掃 ・掃除機掛け ・通路などの清掃など\n\n【こんな方におすすめ】 ・未経験者の方 ・経験がある方 ・責任感のある方 ・整理が得意な方、お好きな方 ・清掃のお仕事が好きな方 ・コツコツ作業

仕事内容現場を支える事務で、福祉に貢献する ◆募集職種 人事・総務事務 正社員 ◆仕事内容 老人ホームの総務・事務業務を担当します。受付や電話対応、経理データの入力、請求書の管理と支払い、給与計算、職員の入退職手続き、会議資料の作成、書類整理・ファイリングなどを行います。担当業務の変更範囲は事業所の定める範囲です。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給203,300〜214,500円 ≪基本給≫ 190,300〜201,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 処遇改善手当:13,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計4ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫ 1〜3％ （月あたり） ◆資格 資格

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：※上記は一例であり、休憩時間を含めた就業時間について相談可。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 １２／３１～１／３ ※有給休暇は法定通り付与

仕事内容・窓口業務（業務の８割） ＊店頭来店客対応（預金、融資、為替など） ・庶務業務（業務の２割） ＊電話の取次ぎ ＊来客へのお茶出し ＊書類・文書の確認および整理 ＊バックヤードの整理、整頓など ※簡単なＰＣ操作・入力（エクセル、ワード）あり ≪仕事と子育てを両立しやすい求人≫ ※応募の際は、ハローワークの紹介状が必要となります。 ＊業務内容の変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・総務業務の実務経験 ・チームリーダーやマネジメント経験 【歓迎】 ・総務責任者または管理職経験 ・医療法人、社会福祉法人での勤務経験 ・労務トラブル対応経験 ・就業規則や各種規程の運用経験 ・勤怠管理、給与計算、社会保険業務に関する知識 ・衛生管理者資格 【フィットする人物像】 ・総務部門の責任者として組織運営に関わりたい方 ・現場と経営をつなぐ役割を担いたい方 ・制度やルールづくりを通じて組織改善を進めたい方 ・プレイングマネージャーとして活躍したい方 ・地域社会に貢献できる仕事に携わりたい方 【職種名】 総務課長候補 【仕事内容】 総務課長候補として、

仕事内容〇会社運営の基盤を支える総務部門の体制強化に向け、 総務・人事・庶務業務の実務経験を持ち、将来的に 部門運営を担っていただける方を募集します。 ・就業規則、各種規程の整備・改定、文書管理、契約書の管理、稟 議書の受付・管理、各種団体の事務局業務、人事・労務管理、給与 計算、住民税、年末調整、社会保険・労働保険手続き、定期健康診 断の企画・運営、教育・研修の企画・運営、慶弔・見舞い対応、フ リーダイヤル（消費者）対応、社有車管理・保険手続き、防火・消 防・警備に関する管理、 工場見学対応等 業務内容の変更範囲：事業所の定める業務の範囲内

仕事内容【大手セレモニープロデュース企業】 冠婚葬祭事業を展開する当社本社にて、 新卒・中途向け採用業務全般をお任せします。 ・求人媒体の選定、運用 ・応募者対応、面接調整・実施 ・採用データの分析や改善 業務を通じて、会社の成長を支える重要なポジションです。 これまでのご経験やアイデアを活かし、より良い採用体制づくりに 挑戦していただけます。 【業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲】

仕事内容・□ 車好きなら、もっと車が好きになる仕事 □ 未経験OK！洗浄・クリーニングからスタート 新人研修・マニュアルがあり、基礎から学べる 接客・営業が中心ではなく、作業に集中できる 慣れてきたらコーティングなどの専門技術も習得 年2回の昇給制度・キャリアアップの道もあり 専門的な知識や経験は必要ありません。 まずは車を洗ったり、車内を清掃したり、 身近な作業から始められる仕事です。 少しずつできることを増やしながら、 カーコーティングの専門技術を身につけていけます。 ・□ まずは基本的な作業からスタート □ 入社後は新人研修やマニュアルを活用し、 先輩スタッフと一緒に仕事を覚えていきま

仕事内容株式会社SmartHR 【全国フルリモート】テクニカルプロダクトマネージャー◆継続率99%人事労務クラウド”SmartHR” 【仕事内容】 【全国フルリモート】テクニカルプロダクトマネージャー◆継続率99%人事労務クラウド”SmartHR” 【具体的な仕事内容】 労務管理クラウドシェアNo.1のSaaSプロダクト「Smart HR」／継続利用率99％／フルリモート可能／プロダクト基盤チーム／資格取得補助あり プロダクト基盤チームでプロダクトマネージャーを担当して頂きます。 ■業務内容： テクニカルプロダクトマネージャーの役割は、マルチプロダクト戦略実現に向けて、解決しなければいけない

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他■基本土日祝（土曜日出勤の場合もありますが基本休み） ■弊社会社カレンダーあり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【大手セレモニープロデュース企業】 ・入社後フォロー、定着支援の補助 ・社内研修の企画、準備、実施の補助 ・書類整理、データ入力 など ※特別な知識や経験は不要です。 無料駐車場有！車通勤可能です！ 冠婚葬祭事業を営んでいる本社で、現場スタッフの縁の下の力持ち となり、本社事業を支えていただきます。 【業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし】

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須要件： ・総務人事の実務経験 ・マネジメント経験 ■歓迎要件： ・社会人経験10年以上歓迎 【職種名】 【山口／下関】人事総務＜管理職候補＞堅固な財務基盤／年休120日／有給消化率約8割／残業月平均1 【仕事内容】 【業務内容】 当社の人事総務として、以下の業務をメインにお任せします。 ・人事：勤怠管理、人事評価、賃金改定等 ・採用：新卒・中途採用、採用ツール選定、求人広告等 総務部の決裁ルートは簡略化されており、経営層直結ですので決裁が早く、業務遂行がしやすい環境です。配属先の総務部には現在2名（63歳、48歳）が在籍しています。 ・求