人事 労務管理 - 島根県 の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】管理＞総務 【業種】コンサルティング＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ▍私たちについて 私たちはスタートアップ・ベンチャー企業を中心に、月額制のバックオフィス代行サービスや採用代行サービスを展開している創業10年目の会社です。 バックオフィス代行サービスでは『まるごと労務』と『まるごと経理』という労務・経理の代行サービスを提供しています。 ▍本ポジションの役割 『まるごと労務』のリーダーまたはリーダー候補として、人事労務代行サービスのプロジェクト推進・管理をしながら、メンバーの教育をお任せします。 クライアントの課題

仕事内容ＢＰＯサービスを展開する当社にて、人事労務業務をお任せいたし ます。 ・給与計算、社会保険関連、勤怠管理 ・採用支援、人事マスタ管理等の人事関連業務 ・福利厚生、退職金制度対応 等 【変更の範囲】変更なし

仕事内容・生産計画の策定及び調整 ・資材の調達と管理 ・製造ラインの運用と管理 ・品質及び衛生管理 など 高齢者向けのレトルト真空パック商品を作っていますので、 味や固さなど、品質にこだわって作業・管理を していただける方を募集します。 ★業務に慣れるまで担当者がしっかりとサポートします。 未経験の方もご安心ください。 ※研修期間中は他部署にて勤務する場合もあります ※採用後能力・経験に応じて他部署に異動となる可能性もあります 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容※障害者採用枠 【仕事内容】 ご経験やスキル、ご希望を勘案して配属・仕事を検討します。 【事務】 ■事務業務（人事、総務、営業、経理、企画 等） ・業務企画、調整・折衝・提案、改善 等 ■事務サポート業務 ・情報整理、資料作成、関連部門への連絡 等 ・PC操作（入力、Excel、Power Point、電子メール等） 【技術】 ■開発設計業務（技術、生産技術、品質管理） ・商品設計、材料設計、設備設計、品質保証 等 ■技術サポート業務 ・分析補助･データ整理、連絡・調整 等 ・PC操作（インプット、Excel集計、電子メール等） 【製造】 ■製造業務 ・設備運転、品質改善、

仕事内容株式会社出雲村田製作所 【島根／出雲市】人事担当（勤労・福利厚生業務メイン）◆福利厚生土日祝休◆村田製作所100％出資 【仕事内容】 【島根／出雲市】人事担当（勤労・福利厚生業務メイン）◆福利厚生土日祝休◆村田製作所100％出資 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： 出雲村田製作所における、人事（勤労・福利厚生業務）の企画・運用業務全般をご担当いただきます。 ■具体的には： ・労働条件制度企画・運用（給与・賞与、年末調整、勤怠管理、休復職、社会・労働保険、退職金等） ・福利厚生制度企画・運用（食堂、文体クラブ、レク、各種保険、寮・社宅、制服、保育園、ロッカー、慶弔等） 企画実現や運用改善

仕事内容【応募資格】 [必須] ・AlphaDriveのミッションに共感してくださる方 ・新規事業開発に挑戦する意義に共感してくださる方 ・永田町オフィスに出社可能な方（頻度は業務設計次第でお任せします） ・人事関連業務（採用、組織設計、評価制度など）の経験 ・ビジネス戦略に基づいた戦略人事の想定・実行経験 [歓迎] ・スタートアップや急成長企業での業務経験 ・HRBPとして各事業部と連携して人事を行った経験 【職種名】 【人事責任者・CHRO候補／フルリモート】新規事業を生み出す企業変革ソリューションカンパニー 【仕事内容】 経営陣/各事業責任者と連携をしながらCHRO候補として、事業戦略実現のため

仕事内容マルゴト株式会社 フルリモート労務／スキルを活かしてレベルUP／平均残業10h 【求人要約】 ライフステージに左右されない新しい働き方ができる！ スキル・マインド重視の明確な評価制度で成長を後押し 様々な企業の支援を通してプロフェッショナルになれる スキルを活かしてキャリアも待遇もレベルアップ！ 全国どこからでもOK！フルリモートで活躍できます！ 当社は、月額制のバックオフィス代行サービス「まるごと労務」を提供している、完全フルリモートの企業です。 ★ありがとうがあふれる毎日 チャットやオンライン会議を通じて日々お客さまとやり取りをするため、「ありがとう」という言葉をたくさんいた

仕事内容労務管理、職場環境および設備の維持改善の業務を行って頂きます ・勤怠記録の管理・チェック ・工場見学や入社ガイダンスの実施・資料整備 ・採用関連業務（求人票の作成、応募者対応、面接日程調整等） ・就業規則や社内規程の管理・更新 ・安全衛生委員会の準備・運営 ・工場設備の維持管理（環境整備等） ［業務の変更範囲：会社で定める全ての業務／配置換：可能性有］ （プラスチックやゴム製造課、品質保証課、管理課等々へ） ＃製造 ＃ものづくり ＃安来 ＃プラスチック ＃ゴム ＃金型

仕事内容【応募資格】 [必須] ・AlphaDriveのミッションに共感してくださる方 ・新規事業開発に挑戦する意義に共感してくださる方 ・永田町オフィスに出社可能な方（頻度は業務設計次第でお任せします） ・人事関連業務（採用、組織設計、評価制度など）の経験 ・ビジネス戦略に基づいた戦略人事の想定・実行経験 [歓迎] ・スタートアップや急成長企業での業務経験 ・HRBPとして各事業部と連携して人事を行った経験 【職種名】 【人事責任者・CHRO候補／フルリモート】新規事業を生み出す企業変革ソリューションカンパニー 【仕事内容】 2024年5月にカーブアウトを実行し人事基盤をゼロから整えている最中です。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・建設業界での就業経験をお持ちの方 【尚可】 ・住宅、不動産業界で営業経験のある方 ・現場での経験をお持ちの方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 主体的に行動できる方 【職種名】 【島根】建設人事（松江市） 【仕事内容】 山陰トップクラスの実績／「紹介率48％」の満足度と信頼性／地域密着型ビルダー 【職務概要】 同社の受注する案件の建設人事を担当していただきます。 【職務詳細】 ■仕事内容：協力会社との交渉業務（日常のやり取り、購買、採用等）を担当していただきます。 ※将来的には下請け会社との面

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかのご経験をお持ちの方: ・人事関連のご経験 ・人材紹介のご経験（RA/CAどちらでも可） ・求人広告営業のご経験 ・コンサルティングのご経験 ・マーケティングのご経験 ・無形商材の法人営業のご経験 ※上記以外で、これまでのご経験において高い成果を出されてきた方 [歓迎] ・スタートアップ企業でのご経験をお持ちの方 ・大手企業でのご経験をお持ちの方 ・人事評価制度に関するご経験をお持ちの方 ・人事制度設計に関するご経験をお持ちの方 ・デザイン作成に関するスキルをお持ちの方 ・英語のスキルをお持ちの方 ・SNSの運用経験をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】

仕事内容【職種】人事＞労務・給与 【業種】建設＞建設・建築・土木 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【会社概要】 当社は1804年に創業し、国内47都道府県、世界36拠点以上に事務所を設け、各国の発展と人々の暮らしに貢献して参りました。 また、近年世界的競技大会の日本開催における建築や首都圏オフィスビル工事、海外案件増により、売上高も増加しております。 2030年には建設業界の枠を超え、多様なパートナーとの共創を通じて新たな価値を創造する【スマートイノベーションカンパニー】を目指し、新たな事業拡大に向けて取り組んでおります。 【事業内容】 ■

仕事内容<仕事内容> 総務・人事 業務 労務管理、職場環境および設備の維持改善の業務を行って頂きます ・勤怠記録の管理・チェック ・工場見学や入社ガイダンスの実施・資料整備 ・採用関連業務（求人票の作成、応募者対応、面接日程調整等） ・就業規則や社内規程の管理・更新 ・安全衛生委員会の準備・運営 ・工場設備の維持管理（環境整備等） ［業務の変更範囲：会社で定める全ての業務／配置換：可能性有］ （プラスチックやゴム製造課、品質保証課、管理課等々へ） <給与> 年収300万円～350万円 <勤務時間> 変形労働制 <休日休暇> 週休2日制 週休2日制 ◇ 年末年始・GW・夏季連休あり ◇ 出産・

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須要件＞ ・事業会社での中途採用経験者（3年以上） ・チームマネジメント経験（3名以上） ・複数職種、ハイレイヤー人材の採用、支援を行った経験 [歓迎] ＜歓迎要件＞ ・IT業界、SaaS関連企業等での人事経験 ・採用戦略の策定および実行経験がある方 ・採用ブランディングや新規チャネル開拓の経験がある方 ・経営陣、投資家に向けてのレポーティング経験 ・ハンズオンでの採用実務経験が豊富な方 ・人事以外の業務経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 30歳～49歳まで （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ＜求める人物像＞ ・自己成長を続ける

仕事内容株式会社SmartHR 【セキュリティオペレーション担当】◆クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を運営／フルリモート 【仕事内容】 【セキュリティオペレーション担当】◆クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を運営／フルリモート 【具体的な仕事内容】 労務管理クラウドシェアNo.1のSaaSプロダクト「Smart HR」運営企業／継続利用率99％／「安心できるサービス・提供企業」であり続けるためにたくさんのアイデアや工夫をもって実現していく ■募集背景 高度化するサイバー脅威に対し、迅速かつ的確な対応が求められている中、同社ではセキュリティオペレーションの強化を図るため、新たな人材

仕事内容株式会社SmartHR 【技術リスクアセスメント担当】◆クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を運営／フルリモート 【仕事内容】 【技術リスクアセスメント担当】◆クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を運営／フルリモート 【具体的な仕事内容】 労務管理クラウドシェアNo.1のSaaSプロダクト「Smart HR」運営企業／継続利用率99％／「安心できるサービス・提供企業」であり続けるためにたくさんのアイデアや工夫をもって実現していく ■募集背景 同社は、技術的な観点からセキュリティリスクをプロアクティブに特定・評価し、関係者にフィードバックすることで、組織全体のセキュリティレベル向

仕事内容法人本部事務員として業務に従事していただきます。 グループ会社の業務にも携わっていただきます。 就業場所は基本出雲ですが、松江で作業することもあります。 ○具体的な仕事内容 ・会計業務全般（現預金管理、予決算処理等） ・人事労務管理業務全般 ・庶務業務全般 ・電話、来客対応 変更範囲：変更なし

仕事内容■《村田製作所グループ》世界トップクラスのシェアを誇る「積層セラミックコンデンサ」の中核的な開発・生産拠点。 ■他社の追随を許さない圧倒的なシェアを占め、その50%を出雲村田製作所で生産されています。 【仕事内容】 出雲村田製作所における、人事(勤労・福利厚生業務)の企画・運用業務全般をお任せします。 ■労働条件制度企画・運用(給与・賞与、年末調整、勤怠管理、休復職、社会・労働保険、退職金等) ■福利厚生制度企画・運用(食堂、文体クラブ、レク、各種保険、寮・社宅、制服、保育園、ロッカー、慶弔等) 企画実現や運用改善・継続に向けた、各種打ち合わせや協議・報告(社内・社外業者等)、イベント対応、実

仕事内容【応募資格】 [必須] ■経験 ＜必須スキル/経験＞ ・RPO業務もしくは人事採用領域で マネージメント経験をされてきた方 ■学歴：不問 【職種名】 【完全フルリモート】RPOシニアディレクター ～人材課題を抱える企業の戦略コンサルティング業務～ 【仕事内容】 ～人材課題を抱える企業の採用課題解決のため、 戦略コンサルティングを担っていただくポジションです～ 【おすすめポイント】 ★完全フルリモートでの勤務(部署内全員がリモート勤務です） ★完全土日祝休みで年間休日120日、残業10時間未満 ★新規事業として立ち上げたRPO事業部の立ち上げメンバーの募集 ■募集背景： 人材課題を抱える

仕事内容＜明治元年創業の歴史ある造船会社で一緒に働きませんか＞ ◆総務人事事務職として下記業務に幅広く携わっていただきます。 ○採用、教育、勤怠管理 ○福利厚生関連業務 ○外国人従業員サポート○管理業務 ○規定作成、改廃、運用業務 ○各種書類作成 ○場内美化活動、建物設備維持管理 ＊敷地内でトラック等による資材運搬を行う場合もあります。 （運転免許要件による） ☆山陰地方で唯一本格的な鋼船建造を手がける会社で、 今後の更なる発展に寄与していただける若い方を求めます。 【応募前工場見学可】＊事前にご連絡ください。 変更範囲：変更なし