東京都葛飾区の品質管理の求人・仕事・採用

仕事内容木造戸建て住宅の現場監督業務をお願いします。 ○品質管理・建築中の物件を回り、当社の定めた規程に基づいて工事が行われているかどうかチェック。 基礎配筋検査⇒基礎完了検査⇒構造検査⇒木完検査⇒完了検査 品質の維持、向上を図る重要な仕事です。 福利厚生 各種保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金） 交通費支給（全額） 昇給あり（年1回）、賞与あり（年1回） 手当 資格手当 残業手当 夜勤手当 早出手当 休日 土曜、日曜、祝日 年末年始、有給休暇（法定通り） 特別休暇（各規程あり） （年間休日125日以上） 有資格者優遇 経験3年以上優遇 女性活躍中 職人経験者優遇

仕事内容東京都葛飾区の土木施工管理【現場管理】／港区、渋谷区など都内現場 (正社員) | 株式会社蒼音技建 ▼仕事内容 一般土木工事の土木施工管理業務全般のお仕事です。 幅広い年代の方が活躍出来ます！土木系作業員経験者の方も歓迎します。 公共民間工事現場といった道路、造成、上下水道、橋梁などです。 ・安全管理現場見回り、ＫＹ、安全書類の作成 ・管理 ・品質管理施工写真の撮影 ・整理、検査などの立会い ・工程管理スケジュールや進捗確認、協力会社との作業調整 ・打合せ定例会議、協力会社との連携、近隣対応 ・施工図作成、修正も出来る方には担当して頂きます。 ※通勤エリアなども考慮して選考をさせて頂きます

仕事内容＼新規事業の立ち上げメンバーとして活躍／ 未経験から将来活かせる専門スキルを獲得してキャリアアップ♪ 仕事内容： ICTとは 情報技術(IT)を活用し、人と情報・人と人をつなぐ(Communication) 仕組みやツールのことを、総括して「ICT」と呼んでいます。 ICTを導入することで、業務を円滑に進め、働き方改革の実現にもつながります。 仕事内容 ・データ入力 ・書類作成(帳簿・議事録・マニュアルなど) ・資材調達・管理 ・現場の写真撮影 ・デジタルツール活用による業務効率化支援 ・DX関連の社内教育・研修の実施 ・CADを使用した図面作成 etc. ※「現場常駐」と「本社を拠点に

仕事内容【応募資格】 [必須] 木造戸建住宅の施工管理実務経験をお持ちの方（目安として経験2～3年以上） ※学歴不問、資格不問 ※下請・元請の立場問わず、木造住宅の現場管理経験をお持ちであれば幅広く検討いたします。 ※資格の有無よりも、これまでの実務経験や現場でのコミュニケーション力を重視いたします。 [歓迎] 下記のような資格やご経験をお持ちの方 ・2級建築施工管理技士、1級建築施工管理技士の有資格者 ・二級建築士、一級建築士の有資格者 ・住宅メーカー、工務店、建築会社、リフォーム会社等での施工管理経験がある方 ・建築原価管理システムの操作経験をお持ちの方 ・住宅に関する商品企画や現場改善の提案経

仕事内容＃年収UP ＃上流へ挑戦 ＃キャリアチェンジ ＃役職UP これ、トゥインクルなら…ぜんぶ叶います！ 仕事内容： NECグループ、三菱電機、富士通、東芝グループ等の大手を中心に100社以上と安定取引を続ける当社。あなたも自分に合ったPJTを選んで、「理想のエンジニアライフ」を叶えませんか？ ・事業部長が営業と採用を兼任！ ︎ ー 当社では事業部長が責任を持って営業と採用を兼任しています。 だからこそ、面接時から理想なキャリアや将来について話しながら その場で案件をご紹介することも可能！ 採用前と採用後のギャップがないからこそ安心して面接に進んでいただけます！ ・人材育成センターの有効活用で

仕事内容面接1回 書類選考なし 制服支給 福利厚生充実 【具体的な業務内容】 ◆工程管理（現場のスケジュール管理、現場進捗の確認とチェック、パートナー企業との打合せ） ◆安全管理（朝礼当番、危険予知活動、現場パトロール） ◆品質管理（製品のチェック、検査、現場写真撮影、試運転立ち合い） ◆原価管理（資材調達、資材チェック） ◆環境管理（地球環境や近隣住民の対応、職場環境の整備） 【仕事の特徴】 ◆専門資格なしから始められる ◆未経験、ブランクありOK ◆働きながら知識やスキルを身につけられる ◆一生モノのスキルが身につく ◆20代～30代のスタッフ活躍中 ◆適度に体を動かして働ける ◆未経験からで

仕事内容【仕事内容】 【主な業務内容】 ◎注文内容や配送状況に関する問い合わせ対応 ◎サイズ交換・返品受付のご案内 ◎会員登録やログインに関するサポート ◎メール・チャットを中心としたお客様対応 ◎対応履歴の入力や顧客情報の更新 ◎FAQの更新や業務改善のサポート 【対応割合（目安）】 ◎メール対応：約50％ ◎チャット対応：約30％ ◎電話対応：約20％ 電話対応だけでなく、メールやチャットでの対応も多いため、落ち着いてお客様一人ひとりに寄り添った対応ができる環境です。 【この仕事で身につくスキル・キャリア】 ◎ビジネスマナーやコミュニケーションスキル ◎PC入力や事務処理スキル ◎電話・メー

仕事内容【職種名】 開発エンジニア/Illustrator/年齢不問/残業少なめ 【給与】 月給:85万円 【アクセス】 京成押上線 京成立石駅 徒歩4分 【雇用形態】 業務委託 【勤務地】 東京都葛飾区 【仕事内容】 個人事業主向けの業務委託契約を前提とした求人となります。 正社員採用の求人ではないため、予めご承知おきください。 1人月での業務対応となるため、副業など短時間業務の募集ではございません。 20代～40代まで活躍中 【開発環境】 Illustrator/Photoshop 【仕事内容】 スマートフォン向けのゲーム開発に関わる業務です。 スマートフォン向けゲームの、ユーザ

仕事内容※飲食業界での店長経験が2年以上ある方を募集しております※ ※詳細は応募資格欄をご確認ください ★当社の魅力★ ■お客様の満足を最優先に考え仕事ができる評価制度！ ■地域限定社員でもキャリアUP！『SV』を目指すことができる！ ■『チャレンジしたい！』という思い尊重しているから、自己成長ができる！ ■年間休日113日 ※月21日出勤（シフト制） ■年2回7連休以上を取得できる『連続休暇制度』あり！ 【仕事概要】 入社後、約3か月の充実研修を経て店長に！ その後、調理・接客・スタッフの教育やシフト作成・品質管理・衛生管理・地域のお客様に喜ばれる企画の立案＆実行などを、スタッフと協力して行い

仕事内容【大型木造 施工管理（スタッフ・主任）】持続可能で豊かな社会の実現に貢献｜トーヨー冨士工／建築本部｜土日祝休み・年休126日◎ ▼仕事内容 【仕事内容】 まだ国内では多くはない中規模の木造建造物の新築工事に携わっていただきます。 担当して頂く工事物件は、主に老人ホームや保育園や共同住宅の新築工事を担当して頂きます。 （200㎡000㎡ぐらい） 【具体的な業務内容】 工程管理、品質管理、安全管理を中心に担当して頂きます。 ・各種専門工事会社との打ち合わせ／見積確認、交渉業務、工事内容の確認 ・各関係先との打ち合わせや施主対応、設計対応 ・施工図面のチェック業務やメーカーとの打ち合わせ ・近

仕事内容現場を動かす手応えを、管理者ポジションで ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 デイサービスの運営を担う管理者として、利用者様とスタッフを支える仕事です ◆ 具体的な業務内容 デイサービスの管理者として、日々のサービス提供が円滑に進むよう、事業所全体の運営を担当します。 ・利用者様へのサービス提供状況の確認 ・スタッフとの情報共有や業務調整 ・現場の状況把握とサービス品質の管理 ・事業所運営に関する各種業務 ・利用者様やご家族、関係者との連携 ・必要な記録や書類の確認、管理 利用者様が安心して一日を過ごせる環境づくりと、スタッフが働きやすい体制づくりの両方に関わる、責任と

仕事内容【アピールポイント】 ★IT導入で業務効率化:負担を軽減し、効率的に業務を進められる環境を整備 ケアリッツは、経験者が安心して長期的に働ける環境を提供します。業務効率化のためのITツール導入や、ストレスマネジメントなども充実しており、働きながらキャリアアップができる環境です。 ★給与:業界内でも高水準の給与：平均年収(勤続2年以上)449万円 「この会社で働き続けたい」と思っていただけるような会社であり続けることが、ケアリッツの目標です。 そのためには、やはり給与も重要。ケアリッツは平均給与業界トップを目指しています。 ★正社員比率90%以上:安定した雇用形態と福利厚生 業界でも圧倒

仕事内容[募集背景現在、同社の技術開発部では部長級管理職が不在となっています。 今回、部門マネジメントを行って頂ける方を募集いたします。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 同社の技術開発部で、管理職としてマネジメントや機器開発の舵取り等をしていただきたいと考えております。 【具体的には…】 ◯技術開発部門の統括 ・技術開発部の戦略立案と実行 ・技術開発プロジェクトの全体管理 ・製品開発のマネジメント ◯計測器や制御システムの新製品開発の指導 ・開発スケジュールの策定と進捗管理 ・製品品質の向上と技術的問題の解決 ・人材管理、育成 ◯技術開発部のスタッフの採用、評価、育成 ・チームビルディング

仕事内容【アピールポイント】 ★IT導入で業務効率化:負担を軽減し、効率的に業務を進められる環境を整備 ケアリッツは、経験者が安心して長期的に働ける環境を提供します。業務効率化のためのITツール導入や、ストレスマネジメントなども充実しており、働きながらキャリアアップができる環境です。 ★給与:業界内でも高水準の給与：平均年収(勤続2年以上)449万円 「この会社で働き続けたい」と思っていただけるような会社であり続けることが、ケアリッツの目標です。 そのためには、やはり給与も重要。ケアリッツは平均給与業界トップを目指しています。 ★正社員比率90%以上:安定した雇用形態と福利厚生 業界でも圧倒

仕事内容■ 住宅や集合住宅等の建設に関わる、品質管理及び工程管理の工監理業務全般

仕事内容【アピールポイント】 ★IT導入で業務効率化:負担を軽減し、効率的に業務を進められる環境を整備 ケアリッツは、経験者が安心して長期的に働ける環境を提供します。業務効率化のためのITツール導入や、ストレスマネジメントなども充実しており、働きながらキャリアアップができる環境です。 ★給与:業界内でも高水準の給与：平均年収(勤続2年以上)449万円 「この会社で働き続けたい」と思っていただけるような会社であり続けることが、ケアリッツの目標です。 そのためには、やはり給与も重要。ケアリッツは平均給与業界トップを目指しています。 ★正社員比率90%以上:安定した雇用形態と福利厚生 業界でも圧倒

仕事内容 業界ではめずらしいフレックス制( ︎Ꙭ) （未経験の方は3ヶ月後～になります） ゆくゆく設計やデザインもしたい方へ！ 賞与は年2回支給！ 女性スタッフも活躍中！ ＼未経験でもOK！施工管理のお仕事／ 株式会社ハートは幅広い業種を対象に、 店舗施工や内装工事を手がけている会社です。 ⋆*˖✧⋆˖*✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧ 〈未経験者大歓迎！〉 未経験の方はまず施工管理アシスタントからスタート！ 先輩社員と一緒に同行しながら仕事を 覚えていってもらいます(*˘︶˘*) ▼お仕事内容▼ ・積算 ・現場管理 ・品質管理 ・スケジュール管理 ・クライアントとの打合せ ・設計、デザイン

仕事内容現地調査・施工図作成・工程表作成・工程管理・品質管理・現場管理 初めてでも大丈夫です。 当社ベテラン技術員がわかりやすくサポ－トします。

仕事内容【アピールポイント】 ★IT導入で業務効率化:負担を軽減し、効率的に業務を進められる環境を整備 ケアリッツは、経験者が安心して長期的に働ける環境を提供します。業務効率化のためのITツール導入や、ストレスマネジメントなども充実しており、働きながらキャリアアップができる環境です。 ★給与:業界内でも高水準の給与：平均年収(勤続2年以上)449万円 「この会社で働き続けたい」と思っていただけるような会社であり続けることが、ケアリッツの目標です。 そのためには、やはり給与も重要。ケアリッツは平均給与業界トップを目指しています。 ★正社員比率90%以上:安定した雇用形態と福利厚生 業界でも圧倒

仕事内容■会社名 東京都葛飾区の建設会社 ■メインキャッチ 20-40代活躍中!!/建設会社の土木施工管理/東京都葛飾区/年収420万円～600万円 ■コメント 国土交通省と発注者の間に入り工事監督を管理・マネジメントをするお仕事です♪主に国から発注される土木事業について、役所側の立場に立ち、プロジェクトをサポートしていただきます！ ※主に官公庁の担当者と連携するため、官公庁に即した完全週休2日制で、ゆとりある職場環境を叶えています◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 建設会社の土木施工管理 ■仕事内容 ～主な業務内容～ 国土交通省と発注者の間に入り工事監督を管理・マネジメントをするお仕事です♪主