人事 労務管理 - 沖縄県那覇市 の求人・仕事・採用

仕事内容■お願いしたい仕事 事業拡大に伴い、人事・労務を強化するための募集です♪ 今までの経験を活かして、一緒に新しいことに挑戦してみませんか? ■人事・労務業務内容 ・入退社手続き(社会保険・雇用保険など) ・給与計算および勤怠管理 ・社会保険・労働保険に関する手続き ・労務管理および労働条件の管理 ・社員からの労務相談対応 ・人事関連書類の作成・管理 ゆくゆくはマネジメント能力を身につけていただき、マネージャーとして活躍いただきたいと考えているほか、新規事業に携われるチャンスも豊富にご用意していますので大いにご活躍ください♪ 社食や休憩スペース等も自由にご利用いただけるため、充実した社会人生

仕事内容人事スタッフ 採用活動や社員対応、労務管理など、人事の仕事は会社運営に欠かせない重要な役割。 一人ひとりの社員と向き合いながら、働きやすい環境を整えていくやりがいがあります。 未経験の方でも大丈夫。 入社後は先輩スタッフが丁寧にサポートし、業務を通して人事の基礎から学べる環境です。 経験者の方は、これまでのスキルを活かし、より幅広い業務や仕組みづくりにもチャレンジできます。 【仕事内容】 未経験大歓迎 先輩社員がサポートします 【働きやすさのポイント】 ワークライフバランス重視 残業は少なめで、オン・オフのメリハリをつけて働けます。 働きやすい職場環境 人間関係が良く、

仕事内容労務事務 経験がない方でも安心してください。 入社後は、労務の基礎知識やシステム操作の研修があり、 先輩スタッフのサポートを受けながら仕事を覚えられます。 少しずつ業務に慣れ、できることが増える喜びを実感できます。 「給与が正確に支払われること」「社会保険手続きがスムーズに進むこと」 といった社員の安心につながる仕事だからこそ、 一つひとつの業務が会社全体の信頼につながります。 【仕事内容】 メリット盛り沢山 未経験OK 丁寧な研修あり 社員のサポートを通じて会社全体に貢献できる 安定したバックオフィス業務で長く働ける 残業少なめ・ワークライフバランスも◎ 事務スキルを幅広く身につけら

仕事内容人事関連業務を主体とした管理部門業務 採用活動、労務管理、給与計算、社会保険手続き、社員との 各種調整業務、 副次的に来客応対、電話応対、施設並びに備品管理、郵便物、 各種役所届け出対応 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分又は10時30分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：８時～２０時の間で４時間以上（応相談） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他出勤曜日は面接で要相談となります。本人の希望を優先的に考慮し ２～４日の固定曜日で休日を決定いたします。

仕事内容・勤怠データのチェック ・給与ソフトへの入力作業 ・入退社書類の準備、管理 ・各種書類作成 ・電話対応やデータ入力などのサポート業務 ※業務は一つずつ丁寧にお教えします。 ※できることから少しずつお任せします。 ※小規模な職場のため、状況に応じて他の業務をお願いすることも あります。 周囲と協力しながら業務に取り組める方を歓迎します。 《変更範囲：変更なし》

仕事内容●労務管理・教育など …建設会社に就業中の弊社派遣社員と面談を行い、就業環境、メン タル面、技術的な悩みをヒアリングし、営業担当との情報共有を行 っていただきます。 ※ご経験によって、入社時研修や資格取得支援、社員教育などをお 任せする場合もございます。 【変更範囲】会社の定める範囲で変更の可能性あり

勤務時間09:30～19:00／09:30～18:30／09:30～17:30／09:30～16:30 週勤務日数：4日~5日

仕事内容給与： 時給1200~1500円 仕事内容： ＼完全在宅の経理・人事サポート「経理経験をいかして働きたい」<「在宅で、家事や育児と両立しながら働きたい」<そんな方にぴったりのお仕事です。経理業務をメインに、事務サポートをお任せします。<業務の割合は、経理が約7割・その他の事務業務が約3割の目安です。【具体的な仕事内容】経理業務のサポート<・仕訳入力<・請求書の作成・チェック<・経費精算 など人事・労務業務のサポート<・勤怠データ管理<・給与計算<・入退社手続き などその他の事務作業<・メール対応<・書類作成 など（必要に応じて）企業様の代行経理業務となり、やり取りはチャットが中心。<経理を

仕事内容■お願いしたい仕事 【スターティングメンバー募集!】 税理士法人の社労士部門を一緒に創りましょう! ＼ただの求人ではありません。組織の核となる社労士部門「初代メンバー」の募集です!/ 私たちは、税理士法人として数多くの企業の経営を「お金」の面からサポートしてきました。しかし、経営者の悩みは尽きません。特に「人」に関する課題――採用、育成、労務管理――の重要性を日々痛感しています。 そこで、私たちは新たに”「社会保険労務士部門」を立ち上げる”ことを決意しました。 お願いしたいのはただの事務作業ではありません。 新しい部門の仕組み、サービス、そして文化を、私たちと一緒にゼロから創り上げていく

仕事内容・経理（会計・販売ソフトへの入力等） ・労務管理 ・給与計算 ・銀行手続きや小口現金の管理 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容人事アシスタント事務 あなたにお任せするのは、採用活動のサポートや応募者対応、書類作成、データ入力、面接日程の調整など。 人事担当者のアシスタントとして、 社内外のさまざまな人と関わりながら業務を進めていきます。 「人と関わる仕事がしたい」 「事務スキルを身につけたい」 「安定したオフィスワークで長く働きたい」 そんな方にぴったりのポジションです。 未経験の方でもご安心ください。 基本的なPC操作ができればOK。業務の流れや専門知識は、 先輩スタッフが丁寧にサポートします。 少しずつ業務を覚えながら、人事・労務の知識も身につけることができます。 【仕事内容】 【募集背景】 事業拡大お

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：勤務日数、就業時間については応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・年末年始（１２月３１日～１月３日） ・連続休暇、ゆいまーる休暇、メモリアル休暇等独自の休暇制度有 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・代表電話取次業務 ・本社ビル来客者受付 ・データ入力、確認 ・社内メール便の授受、各担当者へ振り分け ・郵便物送付および受領 ・経費事務処理 ・資料等印刷業務 ・社内文書の回覧、整理保管 ・社員名刺発注 ・その他庶務等 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容グスクード社会保険労務士法人 沖縄の社労士業界をリードする法人で活躍！【総合職】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 〈未経験の方も丁寧に育成！〉ご希望や適性に応じて【労務に関する手続や、給与計算担当】【人事労務コンサルタント】【広報・人事支援】をお任せ下記いずれかに配属いたします。 ★労務に関する手続きや給与計算担当 ・給与計算（システム設定・計算） ・社会保険・雇用保険・労災の各種手続き ・36協定等書類の作成・チェック ・電話・メールでの行政への問い合わせ対応等 ・業務の効率化・品質向

仕事内容<仕事内容> 【沖縄限定】総務労務事務／24年4月開設のNewオフィス／未経験OK／年間休日126日 経験者はもちろん、未経験の方のご応募も歓迎★ ”縁の下の力持ち”として活躍しませんか？ ＼未経験だけど、総務・労務にチャレンジしたい／ そんなあなたの新しい一歩を、電通グループが応援します！ もちろんご経験者は歓迎です◎ お任せするのは、会社の”縁の下の力持ち” である総務・労務のお仕事。 先輩社員が丁寧にフォローしますので、 未経験の方も安心してご応募ください。 ┓ ◆ 具体的なお仕事内容 ◆ ┛ 社員が安心して働けるようサポートする、 「ありがとう」と言われる、やりがいのある

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 管理部スタッフ 管理部にて、人事・経理・労務・総務業務のサポートをお任せします。 ＜仕事内容＞ ■人事業務：求人表作成、評価集計サポート ■労務業務：入退社管理、各種手続きサポート、勤怠管理サポート、年末調整（毎年11月頃） ■経理業務：給与・経費精算、請求書発行、口座振替申し込み対応、未収金管理サポート ■総務：名刺発注、契約書作成、郵便物チェック（※出社時のみ） ■その他：上記に関わるシステム登録業務など ※業務は先輩社員より少しずつ依頼を行なうため、未経験の方もご安心ください。 <給与> 時給1,100円～1,100円 <勤務時間> 固定時間制 1日4h以内OK

仕事内容【応募資格】 [必須] 労務業務の実務経験（勤怠管理、入退社対応、社会保険手続き等）をお持ちの方 【職種名】 人事労務メンバー【沖縄】〈サービスの急成長と新規事業拡大のフェーズに参画〉 【仕事内容】 事業成長に伴い、従業員数も年々増加している中、より安定的・効率的な労務体制を構築すべく、労務業務の運用実務を担っていただきます。 【具体的には】 ・勤怠管理業務全般（システム運用含む） ・給与計算に関する実務 ・健康診断・ストレスチェック等の従業員健康管理の実施 ・社会保険・雇用保険・住民税などの労務関連手続き ・就業規則や各種社内規程の整備・改定 ・労務リスク管理や従業員からの相談対応 ・そ

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【業務内容】 人事労務に関する業務のうち、基幹となるオペレーション業務（勤怠・給与関連）を主担当として対応いただきます。 また当社では働き方変革・業務改革を全社で推進しており、現業遂行だけではなく勤怠・労務管理のあり方そのものを見直し、制度・仕組み・運用・社員の行動変容といった一体の変革を一緒に推進していただきます。 【具体的な業務内容】 以下業務の運用・改善を複数名で役割分担により推進していただきます。 ●勤怠管理業務全般 ・勤怠データ（出退勤、休暇、時間外労働等）の確認・修正 ・月次の勤怠締め作業 ・勤怠管理システムの運用対応 ・社員および各部門からの

仕事内容<仕事内容> 年間休日120日以上！女性活躍中！人事総務職 会社の縁の下の力持ち的存在【人事総務スタッフ】を募集！ あなたの経験を活かし、さらなるキャリアアップを目指しませんか。 具体的な仕事内容は、 ・中途採用業務 ・労務管理（勤怠チェック等） ・給与計算 ・入退社時の社会保険手続き ・社員との各種調整業務 ・電話応対 ・備品発注 ・郵便物振り分け ・各種役所届け出対応 業務に慣れてきた段階で、業務遂行に支障が出ないように事前調整したうえで、週1回からのテレワークも可能です。 【勤務地】 沖縄県那覇市小禄1831ー1 沖縄産業支援センター または 沖縄県うるま市字兼箇段61番地 沖

仕事内容■お願いしたい仕事 【スターティングメンバー募集!】 社労士資格があれば実務未経験でもOK! 税理士法人の社労士部門を一緒に創りましょう! ＼ただの求人ではありません。組織の核となる社労士部門「初代メンバー」の募集です!/ 私たちは、税理士法人として数多くの企業の経営を「お金」の面からサポートしてきました。しかし、経営者の悩みは尽きません。特に「人」に関する課題――採用、育成、労務管理――の重要性を日々痛感しています。 そこで、私たちは新たに”「社会保険労務士部門」を立ち上げる”ことを決意しました。 お願いしたいのはただの事務作業ではありません。 新しい部門の仕組み、サービス、そして文化

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事労務管理に関わる一連の業務経験をお持ちの方 【職種名】 管理部門のマネージャー候補・人事労務【沖縄】〈サービスの急成長と新規事業拡大のフェーズに参画〉 【仕事内容】 今後IPOを見据え、一般的な労務管理業務のみならず、制度設計・採用周り・総務など沖縄拠点でのバックオフィスをお任せしていきます。 【具体的には】 ・IPOに関わる労務対応 ・勤怠管理 ・給与計算 ・健康診断 ・労務手続き（社会保険・住民税など） ・入社手続き対応 ・採用（中途メイン） ・メンバーマネジメント ・書類選考、一次面接、日程調整などの応募者対応 ・最終面接後のクロージング対応、内定者のフォロ

仕事内容■おすすめポイント 【那覇市】人事の募集◇退職金制度有り/昇給賞与あり！月9回休みでプライベート充実！ ■お仕事内容 人事・労務 ■お仕事詳細 【人事業務全般】 ・入退職管理 ・契約社員の契約期間の管理 ・契約書類の作成・管理 ・電話応対 など