株式会社キッズコーポレーション の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：８：００～１６：００の固定勤務 週４日以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：季節行事等の準備片付け等の場合、月６回、７５時間を上限として １年間で７２０時間まで可能 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他有給休暇、産休育休、介護休暇、生理休暇、子の看護休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容◆★事務未経験でもＯＫ！★ 電話対応や書類作成、お子さまの入退園対応等の 保育園事務業務全般をお任せします！ 品川区のエリア採用となります。 ◆定員８０名の温かい雰囲気の保育園です★ 子どもの笑顔が沢山見られる事務員のお仕事です！ ◆保育園の運営を支える事務業務全般をお任せします。 電話・来客対応、勤怠管理、備品発注、請求処理、 書類作成、役所とのやり取りなど、 園の管理業務を幅広く担っていただきます。 【業務の変更範囲：変更なし】

勤務時間残業なし ［早番］07:45～：4時間以上 ［遅番］～19:45：4時間以上 ※選択可、前後の場合あり ※休憩は法定通り

勤務時間シフト制

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜13時30分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：［１］８：００～１３：３０ ［２］８：００～１７：００ ＊選択可、前後の場合あり ＊休憩は法定通り 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：季節行事等の準備片付け等の場合、年６回を限度として、１ヶ月７ ５時間、１年で７２０時間まで延長可 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他園の休園日、有給休暇、産休育休、介護休暇、生理休暇、子の看護 休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容<仕事内容> ＼資格必須／ひまわり保育所（諫早） 病院内保育園の保育士【正社員】_6945 キッズコーポレーションの病院内保育園の保育士【正社員】求人！子どもとじっくり関われる環境 少人数でアットホームな雰囲気の病院内保育園で、子どもに向き合える保育士正社員求人です。幅広い保育業務に関われます。 0～5歳児の保育業務全般を担います。保育計画の作成、活動の実施、行事運営、保護者対応、日誌や連絡帳の記録業務など、幅広い保育業務に携わっていただきます。少人数制の保育園が多く、子どもたち一人ひとりに丁寧に関わることができる環境です。チームで連携しながら、柔軟で子ども主体の保育を実践していただきます

仕事内容キッズコーポレーションの園長【正社員】求人！安心できる園づくりを担うオープニングスタッフ！ 子ども、保護者、職員が安心して過ごせる園づくりを行う園長正社員求人です。やりがいと責任のあるポジションで活躍できます。 園の運営責任者として、職員マネジメント、行政対応、園全体の保育方針策定、保護者対応、職員育成など、運営管理業務全般を担っていただきます。職員との連携を大切にしながら、子ども・保護者・職員全員が安心して過ごせる園づくりを進めていただきます。実務とマネジメントの両面でやりがいを感じられるポジションです。 【年齢に関係なく役職者へ】 企業内・病院内保育園を中心に、40代以降の経験豊富な

仕事内容◆【２０２６年４月オープニングスタッフ！／土日祝休園】 ◆ＩＣＴ導入で業務をスマート化！ 書類に追われず、保育に集中できます。 ◆広い保育施設で、ゆとりある保育環境！ ◆開園時のお預かりは約１３名を予定している小規模保育園♪ ◆認可基準に基づいた、安心の職員配置体制◎ ◆保育業務全般を担います。 保育計画の作成、活動の実施、行事運営、保護者対応、 日誌や連絡帳の記録業務など、 幅広い保育業務に携わっていただきます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容キッズコーポレーションの調理師【正社員】求人！子どもたちの食を支えるお仕事 給食やおやつを通じて子どもたちの健康を支える調理業務。安定して働きたい方におすすめです。 給食やおやつの調理員として、下処理、盛付け、配膳、食器洗浄、清掃、簡単な調理作業などを行っていただきます。アレルギーや衛生管理にも配慮しつつ、子どもたちの食生活を支える裏方として活躍できます。家庭や育児と両立しながら働きやすい環境です。 【できたての給食を】 少人数・一人体制の園が多いため、調理業務を幅広く習得できます。一部の園では自園調理を行っており、園児の食事に直接関われる環境があります。さらに、園によっては園内菜園で育

勤務時間シフト制

勤務時間シフト制

勤務時間08:00～18:15内シフト制 ※前後の場合あり ※休憩は法定通り

勤務時間シフト制

勤務時間残業なし 8:00～14:00 1日6時間、週2日勤務 ＊休憩は法定通り（6時間を超える場合は45分、8時間を超える場合は60分） ＊お預かり状況により、勤務時間の調整をお願いする場合があります

仕事内容キッズコーポレーションの園長【正社員】求人！安心できる園づくりを担う 子ども、保護者、職員が安心して過ごせる園づくりを行う園長正社員求人です。やりがいと責任のあるポジションで活躍できます。 園の運営責任者として、職員マネジメント、行政対応、園全体の保育方針策定、保護者対応、職員育成など、運営管理業務全般を担っていただきます。職員との連携を大切にしながら、子ども・保護者・職員全員が安心して過ごせる園づくりを進めていただきます。実務とマネジメントの両面でやりがいを感じられるポジションです。 【ステップアップ可能】 保育士パートからスタートし、正社員、副園長、園長へと着実にステップアップした職

勤務時間残業なし 16:00～翌8:00の時間帯固定勤務 ＊週1日～2日の勤務 ＊休憩3時間（内1時間有給） ＊お預かり状況により、勤務時間の調整をお願いする場合があります。 ※土日祝のいずれか出勤をお願いする場合があります。

仕事内容キッズコーポレーションのエリアサポート保育士【短期パート】求人！柔軟な働き方が叶う環境 拠点を限定せず、近隣の保育施設へサポートに入る柔軟な働き方が特徴。ブランクがある方や経験を活かしたい方にもぴったりです。 保育業務全般 ※事務作業はほぼなし 近隣の複数園を巡回し、保育支援や職員のフォローをするお仕事です保育士スキルを活かせるのはもちろん、ブランクのある方も安心して始められる環境が整っています。 【ステップアップ可能】 保育士パートからスタートし、正社員、副園長、園長へと着実にステップアップした職員が多数在籍。明確なキャリアパスと充実した研修制度があり、経験や成果を正当に評価します。

勤務時間交替制（シフト制）又は7時30分〜18時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：［１］０７：３０～：６時間以上 ［２］～１８：３０：６時間以上 ＊選択可、前後の場合あり、休憩は法定通り ＊予告ありで１９時までのシフトもあり（月数回程度） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：季節行事等の準備片付け等の場合、月６回、７５時間を上限として １年間で７２０時間まで可能 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他園の休園日、有給休暇、産休育休、介護休暇、生理休暇、子の看護 休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時15分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：８：１５～１７：００（休憩６０分）＊前後の場合あり ＜シフト例＞１０：００～１７：００／８：１５～１６：００ ／ ９：００～１７：００等 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：季節行事等の準備片付け等の場合、年６回を限度として、１ヶ月７ ５時間、１年７２０時間まで延長可 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他園の休園日、有給休暇、産休育休、介護休暇、生理休暇、子の看護 休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間短時間（４時間以内）/短時間（５時間以内）/短時間（６時間以内） ［1］8:00～15:00 ［2］8:00～17:00 ［3］9:00～13:00 ［4］9:00～15:00 ※選択可、前後の場合あり ※休憩は法定通り