ケアマネジャー - 静岡県熱海市 の求人・仕事・採用

仕事内容静岡県熱海市で新たなキャリアを築きませんか？グループホーム あたみ翔裕館でケアマネジャーを募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給270,000〜350,000円 ≪手当≫ 住宅手当:上限30,000円/月※規定あり 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 ≪賞与≫ 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 有資格者歓迎：自動車免許 必要経験： 介護施設でのケアマネジャー経験者歓迎 ◆アクセス 駅近

仕事内容居宅介護支援事業所 介護支援専門員の募集です。 ＊利用者からの居宅サービス計画作成依頼等に対する相談対応 ＊課題分析の実施 ＊居宅サービス計画の作成等 ＊業務の変更はありません。

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 日勤のみ！年間休日112日◎研修制度充実★母体が安定している法人様！安心して勤務できます♪ ●特別養護老人ホーム熱海伊豆海の郷内でのケアマネジャー業務を担当して頂きます。応募には、普通自動車運転免許（AT限定可）が必須です。 ●年間休日112日とお休みもしっかり確保◎福利厚生もしっかり整っています♪公私ともに充実することができます！ ●経験が浅い方やブランクのある方も、入職後しっかりサポートしますので、安心してご応募ください！ 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートい

仕事内容【正社員】利用者さまと施設の橋渡し◎重要なポジションです★ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、利用者獲得、入退所手続き、ケアプラン作成、利用者宅訪問、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000〜300,000円 ≪基本給≫ 140,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 資格手当:70,000円 能力手当:20,000〜45,000円 経験手当:20,000〜45,000円 その他:処遇改善手当あり能力手当・経験手当は経験年数により決定通勤手当は1ｋｍ当たり18円支給 ◆資格 資格必須：介護支援専

仕事内容ケアマネージャー【熱海】の募集です。 令和６年３月熱海市内『看護小規模多機能型居宅介護施設ナースの森』内に開設の、居宅介護支援事業所の募集になります。 【業務内容】 ケアプランの作成、各介護サービス運営者との連絡調整等になります。 ※訪問等での外出用務もあります。 自家用車を使用していただきます。 （手当支給） 社用車を使用したい方、ご相談下さい。 ＊業務の変更はありません。

仕事内容◎ケアマネジャー◎あなたの経験をいかして当施設で活躍してみませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、利用者獲得、入退所手続き、ケアプラン作成、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000〜270,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 正月勤務手当:2,500〜5,000円 ≪昇給≫ 0〜2,500円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 熱海駅から1.6km 来宮駅

仕事内容特養で入浴や食事の介助。研修体制あり／処遇改善や資格手当あり。長く働ける環境 施設にてケアマネージャーとしてご勤務いただきます。 ご利用者の笑顔と安心をつくるお仕事です。周囲とコミュニケーションを取りながら進める仕事です。 意見を言いやすく風通しのよい職場です。介護支援専門員（ケアマネージャー）の知識とスキルを現場で発揮してください。新しい仲間としてお迎えします。 ・無資格・未経験OK！資格取得支援で成長を後押し◎ ・資格取得費用の支援あり。キャリア形成に最適◎ ・特養での生活支援◎チーム体制で安心して働けます ・法人運営で安定。研修や評価制度も整っています

仕事内容経験者優遇★月収30万円以上可！土日祝休み♪年間休日130以上♪まずは診療見学から♪ 函南･伊豆の国市から車で30分♪ 記録はタブレットを使った入力方法を導入！ 訪問先で入力することで 書類作業等を大幅に削減！ 残業時間削減にも繋がっております。 居宅介護支援事業所つなぐケアでは、 働きやすい職場環境を目指しております。 医療ニーズに対応できる ケアマネージャーになろう！ ケアを提供する私たちが 余裕を持って楽しく働くことが、 より良いケアの提供につながると考えています。 なんでも気軽に相談できる 風通し良いフラットな関係で、 1階の診療所とも交流があり、 毎朝マメな院長がコーヒーを

勤務時間 残業月10時間以内 （1）08時30分～17時30分（休憩60分） （2）16時00分～10時00分（休憩120分） [時間外労働] 月平均時間外労働時間 6時間

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分）

仕事内容地域包括支援センターは、地域にお住いの高齢者やそのご家族の相 談を受け、健康の保持及び生活安定のために必要な援助を行うこと により、その保健医療の向上及び福祉の増進を包括的に支援する事 を目的とする施設です。 主な業務は １．介護予防ケアマネジメント業務 ２．総合相談支援業務 ３．権利擁護業務 ４．包括的・継続的ケアマネジメント支援業務 となります。 【変更範囲：現時点で変更なし】

仕事内容[募集背景高齢者用分譲施設においてプロ人材のケアマネージャーを確保することで居住者が安心した生活を図りたく、募集を行っております。 [仕事内容]： 介護付き有料老人ホームでの主任看護師として勤務していただきます。 【具体的には…】 ・入居者様の健康管理全般 ・スタッフのシフト管理等 【施設概要】 「従来の介護施設と違い、素敵なホテルに来た時のような心地良さ と感動を提供したい。」という想いで誕生した『ケアホテル』です。 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件残業少なめ(20時間未満),正社員,管理職・マネージャー,設立10年以上の会社 40歳～歳の方が活躍中！ JOBID：

勤務時間 残業月10時間以内 短時間勤務OK 08時30分～17時30分の間の5時間以上 [時間外労働] なし

仕事内容特養で入浴や食事の介助。研修体制あり／処遇改善や資格手当あり。長く働ける環境 介護施設でケアマネージャーとしてスタートしませんか。現場の提案が歓迎される風土です。 利用者様の生活や気持ちに寄り添い、日々の支援をお願いします。 介護支援専門員（ケアマネージャー）資格をお持ちの方は経験を存分に発揮できます。業務マニュアルに沿って落ち着いて対応してください。ご応募を心よりお待ちしています。 ・シフト相談可。短時間・曜日固定もご相談ください◎ ・午前のみ・午後のみもOK！働き方に配慮します◎ ・法人運営で安定。研修や評価制度も整っています ・入浴・食事などの基本ケアを丁寧に学べます

仕事内容心温まる支援を提供する居宅介護支援の新たな仲間を募集中！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給230,000〜260,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 住宅手当:15,000円 扶養手当:5,000〜15,000円 ≪賞与≫ 年2回過去支給実績・業績連動 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 熱海駅から0.2km 来宮駅から1.3km 伊豆多賀駅から4.9km ◆勤務時間 ①

仕事内容■会社名 静岡県熱海市の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 30代~50代活躍中!!/特別養護老人ホームの介護支援専門員/静岡県熱海市/正社員/月給250000円~270000円!! ■コメント 働きやすい職場作りに取り組んでいます、ご応募お待ちしています！ ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームの介護支援専門員 ■仕事内容 日勤のみ！年間休日112日◎研修制度充実★母体が安定している法人様！安心して勤務できます♪ ●特別養護老人ホーム熱海伊豆海の郷内でのケアマネジャー業務を担当して頂きます。応募には、普通自動車運転免許（AT限定可）が必須です。 ●年間休日112日とお休み

仕事内容静岡県熱海市で輝くチャンス！ミモザ熱海湯庵でケアマネジャーを募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給263,700〜283,240円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） スキル手当:59,100円～（スキル手当は約1年固定、その後変動の可能性あり） 夜勤手当:40,000円（4回分）（追加分別途支給） 資格手当:認知症介護実践者研修修了者：1,720円 ≪賞与≫ 年4回 ◆資格 資格必

勤務時間◆シフト制 ①7:00〜16:00（休憩60分） ②8:30〜17:30（休憩60分） ③10:00〜19:00（休憩60分） ④16:00〜10:00（休憩120分） ⑤17:00〜9:00（休憩120分） 週所定労働日数2日以上

仕事内容【正社員】ケアマネージャー＼昇給賞与あり！＆資格を活かして安定就職 ○ご利用者様との面談 ○ご利用者様の状態に合わせてケアプランを作成 ○利用するサービス事業所との連携／調査 ○介護認定の申請に関わる補助業務 ○市からの委託業務として認定調査 など 「ご利用者様やご家族に寄り添いながらサポートをしたい」、「人の役に立ちたい」という方はもちろん、「ブランクがあるけどもう一度ケアマネとして働きたい」という方はぜひ当社で再スタート！