京都府の施設長 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 将来は施設長(管理職)として活躍を希望している方の募集です。介護業務をしながら、グループホームの副施設長として、施設の運営やスタッフの勤怠管理などに携わってください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 【小規模多機能の運営業務】 ・契約手続・営業活動、予算管理 ・介護業務全般・管理者会議・採用、人材育成 など ※ブランクがある方も相談可 ※ご経験に応じて、業務をお任せ 高収入/資格取得支援あり/社会保険加入/賞与あり/自動車免許不要/ＷＥＢ面接会 求人ID 888434

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 京都市右京区の訪問看護ステーションで月給28万円～の募集！【人材紹介『ナース専科 転職』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務 精神科を専門とした訪問看護ステーションです。 統合失調性や、うつ病などの精神疾患の方々へ支援はもちろん、産前産後の母親に対し、育児支援やカウンセリングを保育士とともに行っています。 また発達障害の子どもに

仕事内容【副施設長候補】全国から注目！安定した正社員の職を手にする大チャンス！ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしと現場を支える、特別養護老人ホームの施設長として活躍 ◆ 施設長としての主な役割 特別養護老人ホームの運営を担う施設長として、入居者様の安心した暮らしを支えながら、施設全体を管理するポジションです。 ・施設運営に関わる管理業務 ・職員が円滑に働ける環境づくり ・現場の状況を把握し、より良いサービスにつなげる業務 ・入居者様の生活を支える施設全体のマネジメント ◆ 現場と運営をつなぐ管理業務 職員との連携を大切にしながら、日々の業務が円滑に進むよう

仕事内容研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です＜プレザンメゾン 京都宇多野（有料老人ホーム）＞【正職員・管理者候補】 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: 有料老人ホームにて介護業務と施設長の サポート業務をお任せします。 具体的には、入居者様のケア全般に加え、 スタッフ指導や面談などの人材育成、 会議出席や備品管理といったフロア運営業務です。 現施設長のもとでマネジメントを学び、 将来は施設長へのステップアップを目指せるポジションです。 ＜失敗を恐れず学べる＞ いきなり全責任を負うのではなく、 現施設長の「右腕」として実務を学べるのが 最大のメリットです。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 福利厚生や研修が充実しているので安心して働けます。管理者、管理者候補の求人です。【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： グループホームにおける管理者・管理者候補業務 ＜管理者＞ ・スタッフマネジメント ・収支管理 ・コンプライアンス管理 ・入居相談 ・地域との連携 ＜管理者候補＞ ・介護業務 ・ホーム長のサポート業務 ・施設運営の補助 ・シフト作成、小口現

仕事内容正社員／管理職／4週8休制 賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度／男性の育休取得実績多数 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 313,000円～345,000円 ▼月給／保有資格別 月給315,000円～345,000円(介護支援専門員) 月給313,000円～343,000円(介護福祉士) ▼年収／保有資格別 年収438万円～474万円(介護支援専門員) 年収436万円～472万円(介護福祉士) ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給／手当内訳 ・基本給…190

仕事内容【副施設長の求人】介護職経験者のみ！将来は、管理者を目指す方を募集中◎いきなり施設長は不安という方へ。まずは副施設長として現場と運営を両立！定年制撤廃で長く安定して働ける環境です。東証スタンダード上場企業◎充実した福利厚生でライフプランも安心！ ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 有料老人ホームにて介護業務と施設長の サポート業務をお任せします。 具体的には、入居者様のケア全般に加え、 スタッフ指導や面談などの人材育成、 会議出席や備品管理といったフロア運営業務です。 現施設長のもとでマネジメントを学び、 将来は施設長へのステップアップを目指

仕事内容現場を動かす中心に、介護経験を活かす ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしを支える、施設運営の中心として活躍する施設長・管理職 ◆ 施設長・管理職としての役割 住宅型有料老人ホームにて、施設運営を担う施設長・管理職のお仕事です。 ◇ 入居者様が安心して過ごせる環境づくり ◇ 施設全体の運営・管理 ◇ 現場を支える管理職業務 日々の暮らしを支える施設の中心として、円滑な運営とより良いサービスの実現を目指していただきます。 ◆ 働き方の特徴 日勤専従の勤務形態で、生活リズムを整えながら施設運営に携われます。 ◇ 住宅型有料老人ホームでの勤務 ◇ 施設長

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★福知山駅から徒歩5分◎賞与年2回！週休2日制で夏季休暇・年末年始休暇あり◆残業は月平均5時間♪アットホームな社風です！未経験歓迎・ブランクは問いません◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ◆仕事内容 介護保険居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの業務を行っていただきます。 また、新規エリアにて居宅介護支援事業所を開設し、事業所の管理者として業務を行っていただくことも可能です。 《具体的には》 ・京都：福知山、綾部、舞鶴、宮津、与謝野、京丹後の各市町にてケアマネジャーとしての業務 ・兵庫：丹波

仕事内容■お仕事内容 【必見！】あなたに合った働き方が見つかる介護のお仕事♪ ご利用者様の日常生活のサポートをお任せします！ 案件によっては短時間勤務や週1日から相談できるお仕事もあり◎ まずはお気軽にご応募ください！ ＼若手施設長が続々誕生／安心の施設長研修あり月収例34万円～希望休でプライベート充実 はっぴーらいふ長岡天神において、多職種連携によるケア環境づくりから職場づくりまで 施設長として現場全体を統括していただきます。（全室個室・23室のサ高住） 【主な仕事内容】 ・施設スタッフへの指導やサポート(欠員対応含む) ・シフト管理 ・施設予算管理 ・入居者様やご家族との面談など ◆変更範囲

仕事内容【応募資格】 [必須] ■医療・介護・福祉業界経験 ■5人以上のマネジメント経験1年以上 ■要普通自動車免許（AT限定可） [歓迎] 【あると望ましい経験・能力】 ◆営業経験（業種問わず） ◆入居型・通所型介護施設の施設長や主任以上の経験 ◆介護業界の営業経験 ◆障がい福祉経験 ◆介護業界に関する有資格者（介護職員初任者研修、介護福祉士など） 【フィットする人物像】 ・コミュニケーションスキルが高い方 ・チームビルドが得意な方 ・人材育成が得意な方 ・メンバーを活かして成果を出せる方（モチベータータイプの方） ・新しい事にチャレンジする意欲がある方 【職種名】 エリアマネージャー候補【IPO準

仕事内容京都の自然に囲まれた「アンジェス篠」で施設長として活躍しませんか？ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 利用者獲得、入退所手続き、介護事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給386,300〜427,900円 ≪給与の備考≫ ■年俸 4,635,600〜5,134,800円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 処遇改善手当:98,800〜119,800円 役職手当:30,000円 ◆資格 資格必須：自動車免許 有資格者歓迎：介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級） 必要経験： 介護・医療関係の仕

仕事内容【キャリアアップ】訪問介護で所長代理兼サ責を募集♪安定正社員☆ 職種： 介護管理職 仕事内容： 【管理者の右腕×徐々にステップアップ!所長代理兼サ責(正社員)】 「ソラスト梅津」で所長代理兼サ責を大募集!いきなり管理者ではなく、まずは右腕として運営ノウハウを習得◎無理なくステップアップできる環境です♪ ★経験を活かして成長できる好環境 ・【所長代理×ノウハウ習得】運営業務を段階的に学べる!現場経験を活かしつつ管理者のサポート役から自信をつけていけます♪ ・【経験活用×スタッフに寄り添う】サ責・介護経験が強みに!現場の気持ちがわかるからこそ信頼されるマネジメントが叶います◎ 管理者を視野

仕事内容掲載期間：09/18（金）～09/30（水） ショートステイ ソラスト離宮 基本は日勤×デスクワーク中心｜西京区ショートステイで管理者… 正社員 ソラストやグループ施設でのお仕事が全国展開中！『ここだ！』がきっと見つかります☆ 基本は日勤×デスクワーク中心｜西京区ショートステイで管理者募集 ～介護・福祉をもっと新しく､ 働く女性をもっと美しく～ 【女性スタッフに人気のお仕事多数！】 ・日勤で働けるお仕事♪お子様をお持ちのママさんも安心♪ ・未経験歓迎のお仕事。子育てがひと段落したお母さんの復職にも♪ ・残業少ないお仕事。仕事帰りに買い物や習い事など♪プライベートを重視したい方に

仕事内容新たなキャリアを築くチャンス！アンジェス岩倉の施設長募集 ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 利用者獲得、介護事務、一般事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給386,300〜427,900円 ≪給与の備考≫ ■年俸 4,635,600円 ≪基本給≫ 257,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 役職手当:30,000円 処遇改善手当:98,800円 ≪昇給≫ 1％ （月あたり） ◆資格 資格必須：自動車免許 有資格者歓迎：初任者研修（旧ヘルパー2級） 必要経験： 介護・医療関係の仕事でリーダー・副リーダー等の経験 ◆

仕事内容■お仕事内容 生活相談員とは有料老人ホーム、入所施設、デイサービスなどで、衣服の着脱や食事・入浴などが普通に行えるよう、高齢者や家族の一人ひとり個別の問題やニーズを分析し、援助するプログラムの計画、施設への入退所の手続きや施設の環境整備、関係機関との連絡調整まで行います。 必要な資格は、社会福祉士、社会福祉士主事、精神保健福祉士ですが、これらと同等以上の能力を有するものと認められる者も生活相談員として勤務することが可能です。 具体的には、介護支援専門員や特別養護老人ホームにおいて、介護の提供に係る計画の作成に関して1年以上（勤務日数180日以上）ある者、老人福祉施設の施設長経験者、介護

仕事内容【京都市×老健】施設長の募集/土日祝はお休み/夜間のお看取りは翌日対応/近隣にグループ病院あり♪ : 【オススメPOINT】 ☆徒歩圏内に同法人が運営している病院がございます。 ☆当直・オンコール無しの勤務が可能です。 ☆土日祝日はお休みです。 ★☆コンサルタントからのメッセージ★☆ 近隣にグループ病院がございますので、入所者様の急変時や検査、治療が必要な際にもご対応いただける環境です。 医師としてのキャリアを継続されつつ、ワークライフバランスの充実も実現されたい先生は、ぜひお気軽にお問い合わせください。 #年度内入職可 【勤務地】 京都府 京都市南区 【交通】 西大路駅 (JR

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 駅近！年間休日110日！働きやすさが魅力の訪問看護ステーションです。【人材紹介『ナース専科 転職』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 訪問看護における看護業務および付帯する業務 利用者様のご自宅へ訪問し、看護業務を行います。 主治医やケアマネジャーへの連絡業務、計画書作成などの書類業務を行います。 ※訪問エリアは、上京区・北区・中京区・左京区です。 管理職:管理職業務全般及び付帯

仕事内容■会社名 京都府京都市右京区のデイサービス ■メインキャッチ デイサービスの生活相談員/またご利用者同士の交流もありご近所でゆっくり汗を流していただけるデイサービスです。 ■コメント ◎デイサービスでの業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎生活全般の支援に携わるため、ご利用者さまに寄り添う介護を実践しやすい職場です ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ■雇用形態 正社員 ■職種 デイサービスの生活相談員 ■仕事内容 生活相談員とは有料老人ホーム、入所施設、デイサービスなどで、衣服の着脱や食事・入浴などが普通に行えるよう、高齢者や

仕事内容評価制度が整っています！皆さまの日々の頑張りをきちんと評価できます♪ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしと施設運営を支える施設長・管理職として働く ◆ 施設長・管理職の仕事内容 特別養護老人ホームの運営を担う施設長・管理職として、入居者様が安心して過ごせる環境づくりと、施設全体の円滑な運営を支えるお仕事です。 ◇ 施設運営に関わる管理業務 ◇ スタッフや各部門との連携 ◇ 入居者様の生活を支える環境づくり ◇ 施設全体を見渡しながらの業務進行 ◆ 日勤専従で安定した働き方 勤務は日勤専従。生活リズムを整えながら、管理職として施設運営に集中して取り組め