ケアマネジャー 特別養護老人ホーム - 北海道 の求人・仕事・採用

勤務時間①8：00～13：30 ②14：00～17：00 ③8：00～16：00 休憩なし※③は休憩60分 シフト制 労働時間制度 シフト制

仕事内容特別養護老人ホームでの介護業務／初任者研修 勤務日数相談可！午前のみ・午後のみ等、ご都合に合わせて働けます♪ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,075円～ 【給与】 時給：1075円～1,295円 【諸手当】 資格加算手当：10円～60円 支援加算手当：35円～35円 通勤手当：～30,000円／月 【勤務地】 北海道札幌市清田区 募集情報 自身にあった勤務スタイルが選べます♪ 【仕事内容】 特別養護老人ホームでの介護業務全般 食事介助、排せつ介助、入浴介助、その他 生活における身の回りの介助 【勤務時間】 ①8：00～13：30

仕事内容無理なく稼げる環境です／特養での生活介護。手当充実で安定勤務 介護施設で介護職員としてスタートしませんか。 成長をしっかり評価する制度があります。 利用者様が安心して過ごせるよう、丁寧なケアをお願いします。介護福祉士をお持ちの方は優遇いたします。リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。まずはお気軽にご応募ください。 ・処遇改善・資格手当など各種手当が充実◎ ・精勤手当など努力を評価する制度があります ・入浴・食事などの基本ケアを丁寧に学べます◎ 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コー

勤務時間又は 9時 00分~16時 00分 の間の5時間程度 ＊就業時間内で実働５時間程度のシフト制勤務 ＊就業時間は相談に応じます

仕事内容特養で入浴や食事の介助。研修体制あり／無資格から始められる介護職。研修充実 介護施設で活躍いただく介護職員のポジションです。 リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。意見を言いやすく風通しのよい職場です。 利用者様が安心して過ごせるよう、丁寧なケアをお願いします。介護職員初任者研修修了者資格手当の対象となります。現場でお会いできるのを楽しみにしています。 ・処遇改善・資格手当など各種手当が充実◎ ・交通費支給あり。安心して長く働けます♪ ・入浴・食事などの基本ケアを丁寧に学べます 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社

仕事内容■メインキャッチ 特別養護老人ホームのユニットリーダー/正社員/主婦・主夫歓迎/女性活躍中/札幌市豊平区 ■コメント 最新の福祉用具を活用し「抱え上げない介護」を目指しています。 ＊私たちは企業と求職者の想いを支援させていただく会社です＊ 医療と介護に特化して、求職者の方々をご紹介させていただきます。 社長の経歴は医療経験３０年と長きに渡り内部から病院などを支えてきた実績があり、マネジメントの観点からも人材の必要性を感じてきました。 医療・介護を取り巻く環境は変化しています。 人材を確保すること＝施設イメージもつよくなっている現状、いかに企業の強みを情報提供できるかを追求していきます。 施

仕事内容特別養護老人ホームの看護師残業ほぼナシ/日勤帯のみの特別養護老人ホームでのお仕事アットホームな施設 ●入居者様の体調管理、服薬管理等の看護業務全般を行なっていただきます。※夜間のオンコール対応は交替で行ないます。 ●ユニットケアや看取り介護にも取り組んでいます。共に学び合い成長していける仲間を募集中です。 ●オンコールは月7回程度ありますが、呼び出しは月に1回あるかないか程度です。 交通費支給／再雇用制度有／夜勤なし／定年65歳／車通勤ＯＫ／駅チカ 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより

仕事内容特別養護老人ホームでの介護業務／初任者研修以上／介護士 賞与3.5か月！要介護度が低めな、小規模の特別養護老人ホームです！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 212,600円～250,000円 【給与】 月給：212,600円～250,000円 【諸手当】 資格手当：3,000～14,000円 処遇改善手当Ⅰ：13,500円 処遇改善手当Ⅱ： 8,000円 夜勤手当：1回6,500円(月4～5回想定) 住宅手当 扶養手当 燃料手当 【昇給・賞与】 昇給：あり 賞与：年2回 3.5ヶ月 【勤務地】 北海道江別市大麻北町 608番地 募集情報 定員50名と小

仕事内容業務内容： 有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・ご入居者様のケアプラン作成 ・援助目標や具体的サービス内容の決定 ・介護スタッフの指導 ・その他付随業務 ※就業場所変更の範囲と業務内容変更の範囲の詳細は面談時にお伝えします ※契約期間： 期間の定めなし ●賞与は年2回で計4か月分あります。モチベーションを高く保ちながら、イキイキとお仕事に取り組めます。 ●残業はほとんどありません。お仕事後の予定を立てやすく、仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 ●ブランクのある方も歓迎です。先輩スタッフが丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。 ブランク可、年齢不問 〈資格

勤務時間7:00～20:00（実働8時間） ※週1日～勤務可 、勤務時間応相談

仕事内容★パートの方にも賞与あり！週1日～勤務可能！ブランクがある方も安心して働ける職場です★●パートの方にも賞与があります。日々の頑張りがしっかり還元されるので、働きがいを感じながらお仕事に取り組むことができます。 ●週1日～勤務可能です。ライフスタイルにあわせて勤務できるので、仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●ブランクのある方も歓迎です。先輩スタッフが丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。 法人名:日総ふれあいケアサービス株式会社 事業所名:ふれあいの里グループホームおやふね（グループホーム） 求人の特徴:賞与あり,ブランク可,資格取得支援制度あり,扶養内勤務相談可,

仕事内容業務内容： サービス付き高齢者向け住宅におけるケアマネジャー業務全般 ・利用者さまに合わせたケアプラン（介護サービス計画書）の作成業務となります ・利用者さまの適宜な介護度の見直し ・ご家族様や外部関係機関等との対応や調整 ・各加算の申請や確認、見直しなど ・他職種との連携業務 ・その他、付随する計画作成担当者業務となります ※就業場所変更の範囲： 帯広市内 ※業務内容変更の範囲： なし ※契約期間： 期間の定めなし ●賞与は前年度実績で年2回、合計3か月分の支給があります。頑張りや成果がきちんと還元される職場です。 ●残業は月平均5時間と少なめです。退勤後の時間を趣味や家族との時間に充て

仕事内容■会社名 北海道札幌市豊平区の特別養護老人ホーム（特養） ■メインキャッチ 特別養護老人ホーム（特養）の介護職/未経験から始められます／特養スタッフ募集。記録はシステムで安心 ■コメント ・入浴・食事などの基本ケアを丁寧に学べます◎ ・法人運営で安定。研修や評価制度も整っています ・日数・時間は柔軟に調整♪家庭との両立を応援 ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホーム（特養）の介護職 ■仕事内容 介護施設で介護職員としてスタートしませんか。 地域に根ざした安定基盤の職場です。利用者様一人ひとりに合わせたサポートをお願いします。 介護職員初任者研修修了者の知識とスキルを現場で発揮し

仕事内容在宅サービス利用者のケアプラン作成及び訪問調査等を行ってもらいます。 ・居宅介護支援事業にかかる、利用者のケアプランを作成する業務 ・他の事業所や保険者・包括支援センター等との連携業務。 ・利用者からの相談援助、代行等付随する業務。 ・その他、付随する業務

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 契約社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 200000円 【住所】 北海道江別市大麻沢町5番地の6 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職

仕事内容★残業なし！未経験・ブランクOK！正社員登用制度の実績があり、やる気次第でキャリアアップできます★●残業はなく育児休暇の取得実績があります。ライフスタイルの変化に合わせて勤務できるため、プライベートの時間も大切にできます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。1ヶ月間は先輩スタッフがつきますので、安心して働ける環境です。 ●正社員登用制度は過去3年間で4人実績があります。やる気次第でキャリアアップできるので、モチベーションを高く保ちながら働けます。 法人名:社会福祉法人扶躬会 事業所名:特別養護老人ホームぬさまい（特別養護老人ホーム ） 求人の特徴:賞与あり,週休2日以上,未経験可,ブランク

仕事内容【石山】交通費支給！(正社員・無資格未経験可)/最寄り:石山東5丁目 徒歩20分 来社不要＆電話だけで登録完了！履歴書はLINEやメールで送付OK、顔写真も不要でらくらく登録◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 202,550円～279,050円 【紹介後】正社員 月給：202,550円～ 基本給：167,550円 処遇改善関係：35,000円 業務専門資格手当：介護福祉士6,000円 通勤手当 準夜勤手当：1,000円/回 深夜勤手当：5,000円/回 住宅手当：上限27,000円 扶養手当：配偶者13,000円、子供6,500円/名 寒冷地手当

仕事内容【仕事内容】 ≪求人情報≫ ・入所80名／短期入所17名・計97名 ・札幌では大手社会福祉法人／ キャリアパス体制も充実。 ・欠員による募集 安心の指導体制／ ・一人ひとりの「違い」を尊重し、 一人ひとりにあった「自律した生活」を続けられるように支援 ・マネジメント業務 ・申請代行／認定調査／家族様および入居者様対応など ・入居者様のアセスメント・モニタリング・ケアプラン作成及び更新 関連職種との連絡 ≪施設の概要・特色≫ ・札幌市白石区のユニット型特養／ ・2018年7月開設／ ・施設周辺は穏やかな立地環境に優れ、 施設から徒歩圏内で地下鉄駅やバス停あり／ ・社会福祉法人が安定の

仕事内容★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります！(規定あり)★ 【現役ケアマネさんのインタビューあり】経験者募集☆給与条件等はお持ちのスキルを考慮し反映します 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 257,500円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／11.6時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収280,500円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 北海道札幌市手稲区西宮の沢5条1-15-11 ※基本的に転居を伴う転勤はありません

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★安定した経営で長く働きやすい職場◎充実の人材育成制度や昇給あり！休みは月9日(2月/月8日)とプライベートも充実！介護施設での勤務経験は問いません◎ブランクOK◆車通勤可（無料駐車場完備）♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 有料老人ホームにて入居様のケアプラン作成と、これに伴うPC入力等 ◇相談業務 ◇プラン会議（週1～2回）の開催 ◇認定調査対応 ◇その他付帯する業務 ※業務の変更範囲：変更なし 求人ID 1035803

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務、ケアマネージ ャー業務に付随する事務等、事務所の簡易的な清掃を行っていただ きます。 ・ケアプランの作成 ・モニタリング（利用者様のご自宅訪問、健康状態、生活環境、 ご家族の状況の確認、および相談援助） ・介護に関わる相談、各事業所との連携 ・要介護認定の手続き、更新 ※訪問時はマイカーを使用していただきます。 （ガソリン代別途支給） ※６０歳以上の方の応募歓迎 ■変更範囲：変更なし

仕事内容仕事内容： 特別養護老人ホームにおけるケアマネ業務全般をお願いします。 【主な業務内容】 入所利用者のケアプランの作成や管理 ・アセスメント ・サービス担当者会議の運営 ・ケアプランの作成・更新 ・モニタリング 生活相談員の補佐業務 ・受診の際の医療連携 ・ご家族への連絡調整 など 【おすすめポイント】 ・高齢者施設での施設ケアマネ業務です。 ・年間休日110日 ・残業ほぼなし ・賞与3ヶ月 ・無料駐車場完備! ・手当充実

仕事内容特別養護老人ホームでの介護支援専門員業務に従事 ・ケアプランの作成 ・サービス担当者会議への参加 ・送迎等自動車運転業務 ［社用車：ハイエース・ノア・Ｎ－ＢＯＸ］ 【入所者定員】 １００名 【短期入所者定員】１０名 「変更範囲：変更なし」