静岡県のハローワーク 社会福祉の求人・仕事・採用

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：始業・終業時間は相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容定員９０名の認可保育園における乳幼児（０歳～５歳児まで）の保 育業務を行っていただきます。・お遊び、昼食、お昼寝、おやつな ど ＊アットホームな雰囲気の中で子ども達の笑顔に囲まれながら 働くことができます。 【変更範囲：変更なし）】 ＊当法人ホームページもぜひご覧ください。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：12時00分〜18時00分 就業時間２：14時00分〜18時00分又は8時00分〜19時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：※勤務時間について、下記開所時間内で一日４～６時間程度 学校開校日（平日）は１２：００から１８：００まで、 土曜日および学校休業日は８：００から１８：００まで （延長利用希望者がいる場合は１９：００まで） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他土曜日については交代で勤務の可能性あり。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容静岡市社会福祉協議会が運営する「放課後児童クラブ」において、 放課後、仕事等で保護者が家庭にいない児童（小学校１～６年生） を預かり、健全な育成を支援する ・小学生の遊びや宿題などの見守り ・おやつの提供など ※事業の特性上、児童と一緒に外で遊ぶなど、体を動かすことがあ ります。 【雇入れ直後】 放課後児童クラブにおける児童の支援等の業務、その他これに付 随する業務 【変更の範囲】 なし（本人の同意を得た場合を除く）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：13時00分〜18時00分 就業時間２：15時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）のいずれかの勤務でも可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ○土曜出勤（年に３～４回）の場合は振休あり ○年末年始休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○０歳～６歳までの子どもの保育（園児は約１００名です） ※見学可能です、お気軽にお問い合わせください！ ※静岡駅から園まで、車で２５分～３０分です。 静岡市駿河区や藤枝から通勤している職員もいます！ ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：7時00分〜12時00分 就業時間２：7時30分〜12時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間について相談可 ＊３６協定あり 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日 週休二日制：毎週その他希望を伺います。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容共同生活援助「わかば」にて、知的障害を有する方の見守りや清掃 業務等をお願いします。 朝 ：着替え、食事、食事等の一部介助と見守り 日中：活動先への送り出し、掃除、洗濯、業務記録等 ★土日の午前のみのお仕事です。ダブルワーク・副業可。 時間を有効に活用しませんか？ ★「わかば」は障害者入所施設のため年中無休営業しています。 月～金にも勤務できる方、勤務時間・日数の相談に応じます。 お気軽にお問い合せください。 ★お仕事は丁寧にお教えしますので、未経験の方でも安心して ご応募ください。 ［変更範囲：変更なし］

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＜土日勤務なし 保育士業務＞ 定員９０名 ０歳児～５歳児の保育 ・おむつ替えやトイレ指導 ・食事やおやつの指導 ・屋内外でのレクレーション ・季節の行事に伴う準備 等 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容◎利用者様または利用者様宅に訪問して事業所や家族間の調整役、 パソコンによる書類作成、各種データ管理 ◎電話応対・窓口・来客対応 ◎送迎 など 笑顔・活気にあふれた職場です！ 私たちと一緒に働いてみませんか？ ☆ご利用者様に安心してデイサービスに通っていただけるよう、 相談援助業務や、ご家族、ケアマネージャーとの連絡調整☆ ★完全土日休み★夜勤なし・プライベートが充実します ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：7時45分〜9時45分 就業時間２：15時15分〜17時15分 就業時間に関する特記事項： 就業時間１：及び 就業時間２：の両方の勤務になります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容知的障害者の送迎車の運転を担当していただきます。 ＜主な仕事内容＞ ・送迎車の運転 【変更範囲：変更なし】 ＊知的障害者の生活介護支援通所施設です。 楽しく明るく、安全、安心を目指して日々自立支援に 向かっています。 ＊当園ホームページもぜひご覧ください。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分又は8時00分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務日数および勤務時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：一定期間は、１ヶ月４５時間、１年３６０時間 特定期間は、１ヶ月７５時間、１年７２０時間 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容リハビリディサービス事業の利用者の介護および機能訓練指導員の 助手を行っていただきます。 １．機能維持・機能向上を目的にリハビリを行う利用者の介護を をおこなっていただきます。 ２．機能維持・機能向上を目的にリハビリの計画作成と 機能訓練指導の助手 ３．個別リハビリ機器を活用した機能訓練の実施に伴う助手 ４．利用者の送迎のできる方 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分又は6時30分〜17時30分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務６時３０分～１８時の間で６時間～の就業もご相談下さい。早 番のみ、遅番のみ６時間～勤務でもできる方がいたら助かります。 現在は土日休園中ですが、土日祝も勤務できたら尚。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 シフトによる交替で休日取得

仕事内容・恩心会従業員のお子様を中心に０～３歳児：１２名の保育業務全 般のお仕事です。 ・少人数保育の為、丁寧に一人一人と関わる事が出来ます。 ・３０代～６０代の保育者が働いています。 （子育て中の方も一緒に） ・子どもが大好きで大切にしてくれる方、仲間入りしていただける 方募集です。２０１７年１２月にオープンした綺麗な園舎です。 ＊（業務の変更範囲：変更無し） ＊当園は小規模保育園なので園児に対して密に接し、理想の保育が できます。 ＊定年制がありますが経験があれば、６５歳以上も応募が可能です 。

勤務時間就業時間１：8時15分〜10時30分 就業時間２：14時15分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：＊原則（１）、（２）両方出来る方を希望。 午前・午後 ２時間～２時間半程度の勤務となります。 業務の都合により、就業時間を変更することがあります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季休暇、年末年始休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容■障害福祉サービス事業所（通所）の利用者さまの送迎に係る業務 ◎事業所と利用者さまの自宅または入居施設までの送迎 ◎利用者さまの手荷物の調整準備 ◎乗車前後の車両点検、燃料補給業務 ◎送迎記録簿の記入など ★午前中２時間、午後２時間の勤務となります まずは、お気軽にご相談下さい 変更の範囲：変更無し

勤務時間又は7時00分〜19時00分の時間の間の6時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 土曜日は基本お休みです。任意で出勤することもあります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容富士見台リズム保育園でのお仕事となります。 主として０～２歳までの保育を複数保育士で担当します。 ３歳以上につきましては、就職後経験に応じてとなります。 実務経験の浅い方、ブランクのある方でも、ベテランの先生の指導 で安心して働ける環境が整っています。 子育て経験がある方も歓迎します。 ＊変更範囲：仕事内容の変更予定なし

仕事内容こども園併設の児童発達支援事業所 発達ゆっくりなお子さんや 医療的ケアが必要なお子さんの療育 （遊びでのかかわり、生活の援助等） 小人数のクラスで、ひとり一人とかかわることができます 看護師や理学療法士など他職種が在籍しており、 学びながら安心して働けます！ 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間就業時間１：8時00分〜13時00分 就業時間２：8時00分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 誕生日休暇・夏季休暇５日・年末年始休暇６日・慶弔休暇・産前産 後休暇・育児休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容０歳から５歳（就学前）の児童９０名の給食・おやつの調理を行っ ていただきます。 契約更新をお願いする場合もあります。ご相談ください。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：17時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：自然災害時等 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始お休みです。１２／２９～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・園児の身の回りの世話、食事、おやつ、おむつ替え、 ★急募★ 見守り、遊びなど保育業務全般 ・保育室や園庭の環境整備、清掃、消毒 ※応募前の見学お問い合わせください。 ※経験による時給加算あり。 ※未経験者やブランクのある方も歓迎。丁寧に指導します。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜13時00分又は8時30分〜13時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 週４日以上の勤務が可能であれば休日は相談可能です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容入居者の口腔ケアおよび関連業務 訪問歯科診療の調整及び関連業務 入居者８０名 ※変更範囲：仕事内容の変更予定なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他土曜日のみの出勤 夏期休暇、年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容保育補助業務を担当していただきます。（子どもと遊ぶ、清掃等） ◆園児約９４名、職員２５名 ＊変更範囲：変更なし 検索キーワード「保育」

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：休憩時間は、就労時間により付与します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日・就業時間は、ご相談の上決定します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容特別養護老人ホーム晃の園での利用者の体調管理のお仕事です。 体調の確認、必要な処置、服薬管理が中心です。 夜間のオンコール（当番制）の対応もお願いします。 変更範囲：変更なし

仕事内容定員１８名、０歳児～２歳児迄の事業所内保育園です。 ・排泄・食事・着替え・午睡等の生活援助 ・室内清掃、食事後の片付け ・屋外遊び、散歩の引率 ・季節の行事等の準備・運営 ・ＩＣＴ「こどもん」を使用した保育記録等の入力 ・保護者への連絡帳の記入 変更範囲：法人の定める業務 ＃マザーズ

勤務時間就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：11時00分〜20時00分又は7時00分〜20時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）～（３）又はの時間で相談可 短時間勤務や勤務日数を少なくご希望の方もご相談をお受けします 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 雇用契約による。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○ご利用者の食事、入浴排泄介助等、身の回りのお世話や レクリエーション、外出、また各種記録の作成等に係る介護 正職員の補助的業務 ◆リフレッシュのお手伝いを通して楽しい気持ちを共有し、笑顔を 引き出して いただくお仕事です。 ◆４人部屋・従来型：５０床 個室・ユニット型：４０床 ＊変更範囲：現在変更予定なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊請求及び物品管理業務 ＊施設内の簡易な修繕業務 ・施設内の簡単な修繕（電球交換等） ・物品管理・配布、業者への発注 ・請求事務 ・ＰＣ操作（専用ソフト、エクセル、ワード等） ・買い物代行 《変更範囲：変更なし》