フレックスタイム制 人事 - 岡山県 の求人・仕事・採用

仕事内容障がい者施設を運営する社会福祉法人での人材マネジメント業務全般 ・IT活用による業務効率化と職員満足度の向上 ・働きやすい職場環境づくり・制度改革の推進 ・組織の理念実現に向けたモチベーション施策の企画・実行 ・地域包括ケアシステムの推進、新規サービスモデルの構築 ・社会環境や制度改革に合わせたアクションプランの策定・実行 ・先進的な取り組みによる社会福祉法人の持続可能性確保 ・その他、成長する組織に対応する幅広い業務 週休二日制/月8～9日程度休み 介護休業制度/育児休業制度/退職金共済制度加入/育児・介護短時間勤務制度有り（小学校3年生まで取得可能）/互助制度（慶弔）加入（福利厚生センター

仕事内容【ＤＯＷＡテクノエンジ】★正社員！賞与年２回＊５．３ヶ月！ ◆職業紹介のお仕事！交通費支給あり！休憩室完備！同業務の方がいるので安心！質問しやすい環境！先輩社員が教えてくれる！アットホームな雰囲気の職場！本社勤務です！ 〔総合エンジニアリング会社〕２０代・３０代の方も活躍中の職場！車通勤ＯＫです！【正社員で就業開始】採用計画の立案、母集団形成、採用スケジュール管理、 採用ＨＰ・求人媒体の原稿作成・更新、説明会・インターンシップ・面接等の企画運営、学校訪問・応募者対応、選考調整、内定者フォローなど。◆正社員として直雇用です。 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【高校卒以上】◆一般企業

仕事内容<仕事内容> フレックス勤務OK｜企業法務弁護士募集 当事務所では、「型にはまらないキャリア」と「自由度の高い働き方」の両立を目指す弁護士を歓迎しています。 取り扱い分野は、一般民事（交通事故、離婚、相続、債務整理）から企業法務（顧問業務、契約書レビュー、社内コンプライアンス対応）まで幅広く、さらに個々の関心・専門性に応じた案件アサインが可能です。 例えば―― ・刑事事件や少年事件に熱意のある方には、希望に応じて実務を調整 ・スタートアップ支援やIT法務に関心のある方には、新規分野への挑戦機会も ・スポット案件中心に働きたい方や、特定分野だけに集中したい方も歓迎 実際の業務内容としては

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・人事のご経験をお持ちの方 ・人材業界のご経験をお持ちの方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【岡山】人事（採用メイン） 【仕事内容】 残業20h以内／平均勤続年数12年／住宅手当あり 【職務概要】 採用活動をメインでお任せできる方を募集いたします。 【職務詳細】 新卒・中途採用に関わる業務をお任せいたします。 ・各種採用面接、会社説明会の実施 ・求人サイトの運営 ・採用に関する企画立案 ・人材紹介会社との連携 ・求人に関する打

仕事内容【応募資格】 [必須] 医療関連の採用等経験者歓迎 ※人材系で医療関連に関わった方も歓迎 【職種名】 【岡山県東部】人事課長候補（採用・労務・教育など） 【仕事内容】 採用全般業務（企業説明会の実施、採用関連業務、入社後のフォロー等） 【事業内容・会社の特長】 総合病院（地域の基幹病院です） 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 岡山県東部 【年収・給与】 500万円 ～ 600万円 #ミドルの転職 #30代・40代の転職ならミドルの転職

仕事内容・労務管理 ・採用業務 ・職員サポート、コンプライアンス ・人事、総務関連業務 ※月３～４回の事務当直あり 「業務変更範囲：変更なし」

仕事内容【仕事内容】 〔業務内容〕 人事に関する業務 ・人事制度策定・運用フォローに関する業務 総務に関する業務 ・ 労務管理・社会保険手続き、給与計算等に関する業務 関連企業に関する人事・総務業務 ＊岡山輸入車ショウという大きな展示会が2年に1回ございます。 【教育制度・資格補助補足】 ・年1回全社員研修（例：コンプライアンス研修、コロナ防御への心構え） 【給与詳細】 ※年齢、経験スキルを考慮の上、決定。 昇給：年2回 賞与：年2回（7月・12月）＋決算賞与：年1回（2月） 手当：通勤手当、家族手当（子1人あたり10,000円/月） 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業

勤務時間09:00～17:30 実働7時間30分／休憩60分

仕事内容【大手物流企業の正社員】生鮮センターのスタッフの管理や出荷管理など、管理のお仕事です。30代で入社して責任者になることも！東証プライム市場上場企業の丸和運輸機関で生活の水準を上げましょう！ 【職種】 食品の仕分け倉庫 [正]①②仕分け・シール貼り、倉庫管理・入出荷、データ入力、タイピング(PC・パソコン・インターネット) 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、シニア(60代～)歓迎、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、ミドル(40代～)活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代〜)活躍中 【仕事内容】 ～株式会社中四国丸和ロジスティ

仕事内容仕事内容 物流の枠を超え人々の生活に密着したさまざまなサービスを提供する当社にて、人事マネージャー候補として下記業務を中心にお任せ致します。 労務管理 中途採用 制度設計、改訂 子会社監査、フォロー 課員マネジメント等 【募集背景】社内外において様々な変革も行なっており、第二創業期ともいえる現在のフェーズを共に牽引頂ける方を求めています。 【業績安定】基軸である物流事業では多様な業界の顧客との取引があり、景気の変動を受けづらい経営体制です。 求めるスキル・経験等 【必須】事業会社の人事部門におけるマネジメント経験（2年以上・業種問わず） 【歓迎】人事以外の管理部門経験があれば尚可 【求める人物

仕事内容■人事（新卒採用中心） ・採用計画の立案、母集団形成、採用スケジュール管理 ・採用HP・求人媒体の原稿作成、更新、効果分析 ・説明会・インターンシップ・面接等の企画運営 ・応募者対応、選考調整、内定者フォロー ・採用データ分析、報告資料作成、改善施策の立案 ・採用広報や大学等とのリレーション構築、リクルーター制度の運営 ・中途採用や社内人事施策への参画 ■労務業務： ・勤怠管理、入退社手続、雇用契約書の作成・更新 ・人事データ管理、異動・評価関連の事務処理 ・労働関係法令や就業規則の運用、改定対応 ・派遣スタッフ契約管理や関連事務手続 ■総務業務： ・給与・社会保険手続に関する社内外調整 ・備

仕事内容人材コーディネーター/岡山駅直結/保育特化/住宅手当あり/土日祝休み/有給の取りやすい職場☆未経験OK！ 【特徴・メリット】 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 人事・その他 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,500円〜 試用・研修時 253,500円〜 【勤務時間】 09:00〜18:00 【試用・研修】 試用・研修の有無：試用・研修期間あり 試用・研修時の雇用条件：本採用時と異なる 試用・研修時の雇用形態：正社員 試用・研修時の給与： 253,500円〜 試用・研修の詳細情報：固定残業代5万3000円/25時間分含む 【勤務地】 〒70

仕事内容・総務・労務・人事的な業務 例）給与計算、社会保険手続き、労務管理、 入退社者の手続き対応、外国人実習生の受入対応、 その他資料作成や提出対応 等 総務人事関連の業務について、多岐にわたってお任せします。 様々な業務に積極的にチャレンジする意欲のある方を歓迎します！ ※ＰＣの入力作業ができれば、仕事内容については先輩社員が フォローしますので、ご安心ください！ ※総務人事業務の経験がある方大歓迎！ 【業務変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大卒以上 ・普通自動車運転免許（取得見込み可） [歓迎] ・採用経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 22歳 ～ 33歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 元気でハツラツとしていて、人当たりの良い方 人前で話しが出来る方 素直な方 【職種名】 【人事】採用/岡山県/500万円/未経験可/成長企業/残業月20h/おすすめ企業 【仕事内容】 今後採用活動に力を入れていきたいため、採用専任の方を採用したいと思います。 【仕事内容】 新卒採用及び中途採用業務全般 採用計画 採用戦略 人材紹介会社対応 媒体対応、掲載、更新、その他 面接設定

仕事内容<仕事内容> 【IPO準備中】経営視点で「組織づくり」をリードする人事総務課長を募集 カジュアル面談実施中 「守り」と「攻め」を両立する、戦略人事の中核ポジション。 成長率40％を超えるスピードで拡大を続ける私たちHeart Up Worldは、近い将来のIPO（上場）を見据えて、組織体制を一段階引き上げるフェーズに突入しています。 このポジションでは、取締役直下で経営の右腕として、制度設計・労務管理・組織開発まで幅広く担当していただきます。 あなたの経験と視点で、企業成長と従業員の幸せを両立できる“未来に続く組織”を築いてください。 【具体的な業務内容】 ●労務管理 ・勤怠／残業／有

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事部門でマネジメント経験をお持ちの方 [歓迎] ・安全衛生管理の知識をお持ちの方 【職種名】 人事（管理職候補） 【仕事内容】 ■業務内容：人事総務部門において、採用業務を中心にご担当頂きます。 ・人員計画の立案、採用活動（新卒、中途、派遣） ・内定者フォロー、インターンシップ運営 ・入社後研修 など 変更の範囲：会社の定める業務 【事業内容・会社の特長】 当社では倉庫施設、在庫・発注システム等 のIT技術、そしてスイキュウグループのネットワークを用い、安定かつ幅広いサービスの提供が可能です。 また創業68年で培ったノウハウを活かし、不動産、建築、レンタカーなど幅

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須条件＞ ・事業会社での人事業務経験（制度企画もしくは労務管理等）※メーカー経験尚可 【職種名】 人事【倉敷市】年収～1100万円／年休119日／土日祝休／世界のインフラを支える大手鉄鋼メーカー 【仕事内容】 製鉄所／製造所の労働人事部で、人事業務（人員計画、配置管理、採用、人事評価、表彰等をスキルに応じてメイン業務を打診致します。）を担当して頂きます。 その後、適性や希望を踏まえ、労働組合対応、福利厚生制度、評価制度、就業制度などの制度管理の業務も担当頂く予定です。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ＜キャリアパス＞ 将来的には人事部門内のローテーションとして

仕事内容未経験だからこその多様な考え・吸収力、フレッシュな気持ちで仕事に取り組める方を歓迎！ ＼未経験OKの総合職／ 未経験だからこその多様な考え、 吸収力、フレッシュな気持ちで 仕事に取り組める方を歓迎します！ なるべく簡単なお仕事から お任せするので 未経験でも大丈夫！ 少しずつできることを 増やしていってください 安定した運営を続けるための 中心的な立場を担う 「総務人事業務」 全般をお任せします スキルや能力に合わせて、 できる業務からスタート！ 少人数で運営しているため、 一つの業務に特化するのではなく、 幅広くお任せしていきます ☆こちらのお仕事は、 企業様からお預かりし 転職

仕事内容【応募資格】 [必須] ・労務管理や給与計算などの業務経験 [歓迎] ・社会保険労務士 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 人事労務担当/東証プライム上場/転勤無【岡山市】（年収350万円～600万円） 【仕事内容】 サンマルクホールディングスは、フランチャイズチェーンシステムを含むレストラン及びカフェ等の飲食事業を行う5つの子会社の経営管理等を行い、またこれまでにない新しい業態の開発にも取り組んでいます。※転勤… 【パソナキャリア経由での入社実績あり】■『チョコクロ』で有名なサンマルクカフェ等800店舗以上のレストラン・カフェ事業を展開する同社のグループ各社の人事担

仕事内容【応募資格】 [必須] ■総務、人事の経験のある方 ■マイカー通勤可能な方 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 マネージャー候補/総務人事/住宅メーカー/【岡山市南区】（年収500万円～800万円） 【仕事内容】 ■5年連続全国経営力ランキングトップクラス！（注文住宅部門/24年） 更なる事業拡大に向けて成長する岡山の優良企業！ ■分業制で効率化と業務に集中できる環境を完備、20年度注文住宅販売実績岡山… 岡山トップクラスシェアのハウスメーカーである当社にて、総務人事業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ■採用・労務業務 ■給与計