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仕事内容東芝ライフスタイル株式会社 【川崎駅】法務(フルフレックス) ※TOSHIBAブランドの白物家電メーカー 【仕事内容】 【川崎駅】法務(フルフレックス) ※TOSHIBAブランドの白物家電メーカー 【具体的な仕事内容】 【家族手当、住宅手当、退職金、家電製品の従業員割引、在宅勤務、コアタイム無のフルフレックス、時短勤務など充実した福利厚生】 ■業務内容： 当社及び東芝ライフスタイルグループ7社の国内法務業務をお任せします。 【具体的には】 ・契約書の作成、審査、交渉（和文、英文） ・研究開発・製造・販売関連業務の法務サポート ・コンプライアンス管理関連の業務の対応 ・プロジェクトに対

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件（MUST）】 上から優先度高。最低2つ条件を満たす方 ・企業における人や組織の課題を、組織と社員の両方からアプローチした経験 ・業務アサイン領域に関して、役員上長提案、全社員向け説明や研修資料を自らの言葉で考え作成した経験 ・事業会社での人事経験3年以上の経験。 ただし、給与計算や勤怠管理の実務がメインであった場合、管理職や社員の個別相談対応、折衝経験も1年以上あること 【歓迎条件（WANT）】 ・組織を横断した業務プロセス改革経験 ・ビジネスキャリア検定資格を有している（あるいは、検定資格に向け取り組んでいる） ・労働組合（社内／社外）との交渉経験 【

仕事内容事故対策研修・人権研修・接遇研修・倫理研修・コンプライアンス研修など、研修を受講するその後、二人三脚で介護を行い、できるようになるまでサポートしますのでご安心ください。 【職種】 特別養護老人ホーム 介護職員・ヘルパー 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、シニア(60代~)活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 利用者さんが気持ちよく過ごせるよう、 食事や入浴、排泄、着替え、お散歩の付添

仕事内容事故対策研修・人権研修・接遇研修・倫理研修・コンプライアンス研修など、研修を受講するその後、二人三脚で介護を行い、できるようになるまでサポートしますのでご安心ください。 【職種】 特別養護老人ホーム 介護助手・介護補助 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、シニア(60代~)活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 利用者さんが気持ちよく過ごせるよう、 食事や入浴、排泄、着替え、お散歩の付添

仕事内容当施設にて、児童発達支援管理責任者の業務全般をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援企画の作成および管理 ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・教育、育児、発達相談業務 ・地域における関係機関との連絡調整折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・子どもの様子を見ながら、最適な支援を行う ・子どもの生活支援、ソーシャルスキルアップ ※送迎・請求業務はありません。 ＜教室の詳細＞ ・未就学児、小学生、中学生向けのコースがあります ・1クラスの人数は、3～4名もしくは7～8名です ・1コマは60分もしくは90分です ・各教室の職員数は、法令よりプラス

仕事内容株式会社マルエツフレッシュフーズ 【川崎／業界職種不問】生産管理課長（精肉・鮮魚）◆首都圏307店舗を支える！イオンG最新センター勤務 【仕事内容】 【川崎／業界職種不問】生産管理課長（精肉・鮮魚）◆首都圏307店舗を支える！イオンG最新センター勤務 【具体的な仕事内容】 ◆業界・職種不問◆精肉・鮮魚の生産管理課長※イオンG／夜勤無・年休120日／家族手当・退職金制度有・連休取得可能と長期就業にも安心の制度充実◎ ■募集概要： 首都圏に307店舗のスーパーマルエツを展開し、マルエツで販売する精肉・鮮魚・総菜商品を製造加工する食品製造加工会社である当社の生鮮プロセスセンター（精肉・鮮魚）

仕事内容<仕事内容> 石材会社の工事スタッフ 石材業界って聞いてどんなイメージですか 何をやってるかよくわからない… 古い感じがする… 現場仕事で体力がきつそう… そんなイメージを持ってませんか 水口石材はまったくそんなことありません Point1 業界のリーディングカンパニー 同業他社と比べて従業員数が13人と多く在籍しています。 その中でさらに増員をするのは他社がなかなかできていない 「リフォーム」をメインにしているから！ 県内でも1番多くの工事数を誇る、業界のリーディングカンパニーとして更なる成長のために募集しています Point2 最新の技術とイマドキな評価

仕事内容ＪＦＥコンテイナー株式会社 【第2新卒歓迎】生産技術職／JFEグループの安定基盤／国内最大級ドラム缶メーカー／福利厚生充実 【仕事内容】 【第2新卒歓迎】生産技術職／JFEグループの安定基盤／国内最大級ドラム缶メーカー／福利厚生充実 【具体的な仕事内容】 【JFEグループ／ドラム缶のリーディングカンパニー／借上げ社宅 会社負担９割！／全社平均有給取得日数14.5日】 ■業務内容： 入社後は、まず今までのご経験とご希望をお伺いしたうえで、お任せする業務を決定いたします。今後のキャリアに合わせて幅広くご経験を積んでいただくことが可能です。 ≪具体的な業務例≫ ・生産技術 ・品質管理（JI

仕事内容【応募資格】 [必須] 【応募要件】 ※下記いずれも当てはまる方 ・海外環境規制（製品含有化学物質、廃棄物、エコデザインなど）の情報収集・分析、対応推進の経験 ・英語スキル（TOEIC600点程度） 【職種名】 環境規制・環境規格対応（部長候補）【川崎】プライム上場／年休126日／健康経営優良法人 【仕事内容】 同社にて、下記業務をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ・製品に含有される化学物質の規制・廃棄物、エコデザインなどの環境情報の収集、分析 ・順法対応策検討、及び推進（各部門との調整管理） ・規制対応としての製品含有化学物質管理業務の総括 ・上記を通じたコンプライアンスとリスクヘ

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画作成の作成、管理 ・保護者との情報共有、面談、ヒアリング ・子どもたちの特性や生活、ソーシャルスキルのアセスメント ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・教育/育児/発達相談業務 ・地域の各関係機関との連携調整、折衝業務など ＜プログラム内容＞ ・マンツーマン特化型コース ・集団、小集団支援 ・小学校しっかり準備プログラム ・アセスメントパック ・ペアレントトレーニング 発達の気になる子どもたち向けに1対1の授業を中心とした支援

仕事内容当施設にて、児童発達支援管理責任者の業務全般をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援企画の作成および管理 ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・教育、育児、発達相談業務 ・地域における関係機関との連絡調整折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・子どもの様子を見ながら、最適な支援を行う ・子どもの生活支援、ソーシャルスキルアップ ※送迎・請求業務はありません。 ＜教室の詳細＞ ・未就学児、小学生、中学生向けのコースがあります ・1クラスの人数は、3～4名もしくは7～8名です ・1コマは60分もしくは90分です ・各教室の職員数は、法令よりプラス

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】以下いずれかに該当する方 ・オフィスビルなどの施設管理経験をお持ちの方 ・ビル管理経験をお持ちの方 【職種名】 オフィスビル管理【川崎／年休120日／東京海上Gの不動産企業】 【仕事内容】 【担当業務】 「東京海上グループ」各社やグループ外の既存顧客が所有する施設（主にオフィスビル）に常駐し、マネジメントを担当していただきます。（折衝業務が主な業務となります） 【業務について】 快適で機能的なビル環境を維持する為、ルーティンのメンテナンス管理を行いながら、ビルメンテナンス責任者として、施設・設備などの経営資源（ファシリティ）について最良のパフォーマンスとな

仕事内容当施設にて、児童発達支援管理責任者の業務全般をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援企画の作成および管理 ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・教育、育児、発達相談業務 ・地域における関係機関との連絡調整折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・子どもの様子を見ながら、最適な支援を行う ・子どもの生活支援、ソーシャルスキルアップ ※送迎・請求業務はありません。 ＜教室の詳細＞ ・未就学児、小学生、中学生向けのコースがあります ・1クラスの人数は、3～4名もしくは7～8名です ・1コマは60分もしくは90分です ・各教室の職員数は、法令よりプラス

仕事内容株式会社富士通ゼネラル 【川崎本社】環境規制・規格対応の社内推進の総括（化学物質管理業務含む）#A05 【仕事内容】 【川崎本社】環境規制・規格対応の社内推進の総括（化学物質管理業務含む）#A05 【具体的な仕事内容】 ～空調機事業を中心に世界100ヵ国以上に事業展開／官公庁向け通信システムや自動車用カメラ部品などの電子デバイス製品などの事業展開～ ■業務内容： ・製品に含有される化学物質の規制・廃棄物、エコデザインなどの環境情報の収集、分析 ・順法対応策検討、及び推進（各部門との調整管理） ・規制対応としての製品含有化学物質管理業務の総括 ・上記を通じたコンプライアンスとリスクヘッジ

仕事内容当施設にて、児童発達支援管理責任者の業務全般をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援企画の作成および管理 ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・教育、育児、発達相談業務 ・地域における関係機関との連絡調整折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・子どもの様子を見ながら、最適な支援を行う ・子どもの生活支援、ソーシャルスキルアップ ※送迎・請求業務はありません。 ＜教室の詳細＞ ・未就学児、小学生、中学生向けのコースがあります ・1クラスの人数は、3～4名もしくは7～8名です ・1コマは60分もしくは90分です ・各教室の職員数は、法令よりプラス

仕事内容スターゼン株式会社 【川崎／未経験◎】内勤倉庫スタッフ◆年収400万～／定時17時半・年休122日／プライム上場食肉商社 【仕事内容】 【川崎／未経験◎】内勤倉庫スタッフ◆年収400万～／定時17時半・年休122日／プライム上場食肉商社 【具体的な仕事内容】 ～残業20時間程度／職種未経験歓迎／借り上げ社宅制度あり／業界大手の食肉専門商社／大手外食チェーンで使用される商品等手がける～ ■業務内容： 倉庫内でのハンディターミナル（バーコードシステム）を使用した大手量販店のピッキング・仕分け作業・出荷業務並びに産地工場からの入庫業務をお任せします。 ＊未経験歓迎＊ 先輩社員が、一つ一つ丁寧

仕事内容【アピールポイント】 【福祉の未来を築く仕事】 一緒に新しい福祉の形を創っていきましょう。 ・完全週休2日制(土日祝) ・残業少なくプライベートも充実 ・業績と評価に応じた昇給や賞与制度 【仕事内容】 ＼成長を続ける福祉サービス企業で、エリア運営の中心メンバーを募集！／ 20代～30代の若手メンバーが多数活躍中の当社。 地域に根ざした福祉サービスを展開し、今まさに次の成長フェーズを迎えています。 そこで今回、複数拠点を統括し、現場の運営・育成・仕組みづくりをリードする、「エリアマネージャー」を新たに募集します。 マネジメント経験は不問です。 ・福祉・介護業界に携わったことがある ・現

仕事内容ドライバー 【正社員】4tトラック配送ドライバー募集 長距離運転・力仕事ナシ 未経験大歓迎 長距離運転・力仕事ナシ 安定企業で高収入＆好待遇を叶えよう◎ ■配送先は近隣 長距離ナシ 以前は他の運送会社で働いていました。ここでは無理なルートの割り当てがないので、今は安心して働けています。1日に配送する店舗が多くても4店舗程度（2運行）であり、1度の配送で多くを回らないのでゆとりがあって良いと思います。 （元コンビニ配送ドライバー/Ｍさん） ■中免が無い方は合宿費支給 20才以上で平成19年以降の普免取得後2年以上経過している方は、交通費・合宿費を全額会社負担で中型免許を取得できます 合

仕事内容株式会社富士通ゼネラル 【神奈川／川崎】法務担当（メンバークラス）◆残業10H程度／企業法務担当としてスキルアップできる 【仕事内容】 【神奈川／川崎】法務担当（メンバークラス）◆残業10H程度／企業法務担当としてスキルアップできる 【具体的な仕事内容】 ～残業10H程度／フレックス制度あり／法務組織としては将来的にM&Aや行政対応などの法務対応も挑戦できる／社員規模1700名以上の優良メーカー～ ◆業務概要 法務知財・リスクマネジメント本部 法務部にて、国内および海外を対象とした企業法務業務をお任せ予定です。 ご入社後は主に国内外の契約検討、法律相談等に携わっていただきます。 （入社

仕事内容株式会社ＯＩＣグループ 【横浜】法務担当◆ロピア等運営する食品総合流通業（子会社40社以上）／急速なM＆Aで成長率業界No1 【仕事内容】 【横浜】法務担当◆ロピア等運営する食品総合流通業（子会社40社以上）／急速なM＆Aで成長率業界No1 【具体的な仕事内容】 ～急成長企業の経営陣に近いポジションで働けます／経験が浅い方でもスキルアップできます／「人」を強みにし、大切にしている文化です～ ■概要： ・スーパーロピアなどを展開し、積極的なM＆A（食の製造～小売まで）を行い、現在40社以上のグループ会社を持ち、「食品総合流通企業」として高い成長を誇る当社にて、【法務担当】を担っていただき