人事 定時退社 - 東京都江戸川区 の求人・仕事・採用

勤務時間08：45～17：45（実働08：00、休憩01：00） 残業月0～5時間 システムによる業務効率化などを実現し、残業時間を年々削減しています 就業時間ご相談OK：7時間～可／9時～17時など

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は実働４から６時間など相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週

勤務時間08:45～17:45(休憩：1時間) 実働時間：8時間

仕事内容株式会社キージェント 総合職（営業・人事）／未経験歓迎／定時退社が基本／完休2日 【求人要約】 【急成長中！】「ベストベンチャー100」に選出 【研修充実】未経験歓迎！基礎・基本から仕事を学べる 【働き方】完休2日／残業ほぼなし／実働7.15h！ 【仕事内容】 【ベストベンチャー100に選出】大手通信会社のパートナー企業／月の残業10時間未満／9割が未経験入社 【具体的な仕事内容】 【キージェントについて】 私たちキージェントは、大手ケーブルTV局「J:COM」のパートナー企業として、テレビ、インターネット、電力などのライフラインに関わるサービスの提供を行っている会社です。 求

仕事内容<仕事内容> ※経験者採用 人事スタッフ 事務部門をアウトソーシング受託している医療法人のお仕事です。 受託業務は、各種申請手続き、行政手続き、勤怠管理、人事、経理、購買、在庫管理、新規開設準備などが含まれ、業務範囲は多岐に及びます。 今回は人事経験者の募集となります。 先ずはご自身の経験を活かしてご活躍ください。 【お任せする仕事内容】 ・採用業務（媒体選定、面接日程調整、面接実施） ・勤怠管理（タイムカード集計、交通費計算、休暇管理） ・社会保険、労働保険手続き ・入退職手続き、パート契約更新管理 ・給与計算、年末調整補助 ・その他事務局内業務 将来的には業務の幅を広げて管理部門

勤務時間■ シフト・勤務時間 週1日以上、1日2時間以上 【 勤務時間 】 8:00～21:00 ◆シフト提出1ヶ月ごと ◆残業・休日出勤なし ・・・★・・・★・・・★・・・ 「週1」でも「2ｈだけ」でも 柔軟に調整できるのでご相談を♪ 希望に応じて安定したシフト組みも◎ ★スーパーベルクスに直撃★ 学生さんからベテランさんまで幅広い年代の方が活躍中でした！ 休憩室はかなり活気があって、学生さんが主婦さんに話しかけていたり、 とても仲良さそうなのが印象的でした！ 学生さんの多くは、「お兄ちゃんお姉ちゃんが働いていたから」 という理由で働き始めた方が多いんだとか！ めちゃくちゃ居心地が良くて、そのまま社員になる方もいるそうです◎ なんといってもシフトの"柔軟性"が高評価でした！ 「推しのコンサートが当たったからシフト変更したい…」 そんな相談も気軽にできるんだそうです♪ 主婦さんたちからは「家計が助かっている！」との声が上がっていました！ 「今日いい魚はある？」 「今週はこの野菜が安いよ」 なんて情報交換が休憩室では行われているんだそう（笑） 夕飯のおかずを帰り際に買って帰れるので、 ちょっと楽したいときに助かっているそうです◎ そんな会話が飛び交っているので、すぐ仲良くなりますし、 部門を飛び越えて仲が良いです◎ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日 シフトは柔軟に対応！お気軽にご相談ください◎ ◆有給休暇あり

仕事内容<仕事内容> 人の夢の話を聴くのが好き☆そんな方にお任せしたい！うちの人事担当♪未経験OK こんな思いの方お待ちしてます！ V ◎スキルを身につけたい！ ◎自分の可能性を広げたい ◎人のサポートが好き ◎誰かの役に立ちたい！ そんな方におすすめ。 人事の分野でスキルをゼロから学ぶことができ、 幅広い知識を吸収が可能です。 人事は会社の拡大にとって大切な部門です！ チームの一員となって拡大のサポートしませんか？ どんなことやるの？ V ◆採用プロセスのサポート ・ポータルサイト運営、管理 ・採用活動の準備 ・日程の調整 ・候補者とのコミュニケーション ・研修プログラムの

仕事内容人事課（正社員）／各種福利厚生が充実／月給350,000円～400,000円 【業務内容】医療・福祉グループの事業拡大に向けて人事労務業務をお任せいたします。 ・人事労務業務全般 ・入退職書類の内容確認、登録 ・労働契約書の作成 ・人事情報（データベース）の管理 ・社内規程の制定および改定 【応募要件】人事労務経験がある方・やる気がある方積極採用！ 〈必須〉 ・事務職経験 ※経験年数、業界は問いません！ ・PC操作（Word・Excelできる方） ※Excelでやりたいことが関数で組める方 ※ピボットテーブルやVLOOKUP関数などを使用します 〈歓迎〉 ・人事労務手続き・行政対応

勤務時間09：00-17：45（休憩60分）実働7時間45分 ※残業時間：月5時間～20時間程度。

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 「受付スタッフ｜未経験OK｜賞与年2回｜基本定時退社｜40時間の丁寧な研修あり｜産育休復帰も多数♪」 ◆未経験・ブランクOK！安心の研修制度 ◆賞与年2回支給で収入も安定♪ ◆基本定時退社＆残業ほぼなし ◆産育休の取得・復帰実績多数！ ◆年3回の大型連休あり◎ お任せするのは、車検チェーン「車検のコバック」など当社運営店舗での受付業務。 ご来店されたお客様の対応や簡単な事務処理など、店舗の“顔”として活躍いただきます。 ＼未経験・ブランクありの方もご安心ください 入社後は40時間以上の研修をご用意。マニュアルやロールプレイングを通じて、接客の基本から車検・整備の流れ、各種手

勤務時間09:00～17:30(休憩：1時間) 実働時間：7時間30分

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事部門での業務経験者 ・PCスキル（Excel VlookUP、ピボット位までのスキル要） 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳～47歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 東京江戸川区 大手医療法人が人事課（労務中心）/主任～係長を募集！ 想定年収400～480万円！ 【仕事内容】 グループ内施設を支えるバックオフィス業務です！ - 【主な業務内容】 人事労務に関するさまざまなサポート業務を担当していただきます。 - ●入退職書類の内容確認、登録 ●労働契約書の作成 ●人事情報（データベース）の管理 ●職員のヘルスケア（職員の健康診断、

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事（採用業務）または、リーガルチェックの実務経験が1年以上ある方。 [歓迎] ・建設または不動産契約書類の作成や修正経験のある方。 ・顧問弁護士にヒアリングをすれば、ご自身である程度判断できる方。 ・近隣対応の経験がある方、または建設現場に従事したことがある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 23歳～35歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ・会社の意向を理解し、変化に対応しながら業務を進められる方 ・社内、社外共に良好なコミュニケーションが取れる方 ・相手の意図を理解して対応できる方 ・年齢関係なく教えてもらうことに抵抗がない方

仕事内容東京都江戸川区の人事事務 制度設計 (正社員) | 株式会社 ナカノ商会 ▼仕事内容 従業員の働きやすさを支える評価制度や等級制度、ルール作りなど会社の仕組みを整えるのが今回の募集チームの役割となります。 まずは人事関連のＥｘｃｅｌデータの集計や更新といった事務業務からスタートし、事務に慣れてきたら制度設計やマニュアル整備などの業務にも携わっていただきます。 具体的には…評価制度 ・等級制度 ・報酬制度などの設計整備／人事データの管理 ・集計 ・分析業務／人事関連マニュアル ・社内規定の作成 ・改訂／社内問い合わせやＱ＆Ａ作成／新制度に伴う社内告知や説明会の実施／アンケート調査の実施 ・集計

勤務時間シフト制

仕事内容【応募資格】 [必須] ＼以下のご経験・スキルをお持ちの方を歓迎します／ ・人事部門での実務経験がある方（業界不問） ・Excelの基本操作に加えて、VLOOKUPやピボットテーブルを使ったデータ管理・集計ができる方 ※経験年数は問いませんが、実務でのPC操作スキルは必須となります。 【募集年齢（年齢制限理由）】 定年年齢を上限として募集するため （ 定年年齢を上限として募集するため ） 【フィットする人物像】 ◎20代～50代まで、幅広い世代が活躍中！ 当法人では、年齢やライフスタイルに関係なく、どなたでも力を発揮できる環境が整っています。 子育て中のママ・パパ、主婦（夫）の方も多く、女性の

仕事内容<仕事内容> 【東京都江戸川区】人事◆仕事探しの難しさに共感できる方はピッタリ！働きやすさが自慢eg_hr1F ◤人事の ”ピッタリ度” チェック！◢ □仕事探しって、正直大変だ □人の話を聞く時間が好きだと思う。 □誰かの支えになれたときが嬉しい。 □いろいろな仕事に挑戦してみたい。 ⇒1つでも当てはまったら当社がピッタリ！ なぜなら当社は、「多くの人に活躍の場を提供すること」を大切にしている会社だから。様々なことに興味を持ち、誰にでも寄り添って共感できることは、人事としての才能なんです。 ◤採用チームのお仕事紹介◢ 「新卒採用」「中途採用」の両方に関われます。自分自身の活躍を通じて、

仕事内容【中途採用管理職】型にハマらない！幅広い採用手法にチャレンジできる！医療・福祉グループの採用担当 仕事内容 年間1000人規模の採用を行うタムスグループ採用課で管理職（マネージャー）を募集！ ＜業務内容＞ ・経営層、各拠点長と連携し年間1000人規模の採用戦略立案、実行 ・80以上の医療・福祉施設の応募者、求人の管理、分析 ・10名の課員のマネジメント 【採用のスペシャリストとして】 ・採用課メンバーのマネジメント業務だけではなく、病院や介護施設、保育園などの拠点長から 採用に関する相談を受けたり、提案・助言を行う事もあります。 ・職員7,000名規模の医療・福祉法人で経営層と近い距離で

仕事内容<仕事内容> 児童指導員★オフも充実！残業なし＆定時退社／完全週休2日制／年間休日120日以上／賞与年2回 障がいのある子どもたち （小学生～高校生）の 成長と自立をサポートする 放課後等デイサービス 『ハッピーテラス』での 支援業務をお任せします。 ★ 残業禁止！だから、 心にゆとりが生まれる。 ★ 「仕事が大変だからこそ、 オンオフは明確に」 という考えが根付いている当社。 残業は原則禁止で、 申告・許可がなければ できません。 上司が定期的に店舗を巡回し、 業務過多になっていないか チェックするなど、会社全体で 「定時で帰る」文化を 徹底しています。 ★ チームで協力！