居宅介護支援 - 北海道 の求人・仕事・採用

仕事内容【ケアマネージャー】ボーナス年2回（4.00ヶ月）！住宅手当・家族手当・燃料手当・退職金制度完備！/6020_348429 ○居宅介護支援事業所にてケアプラン作成 ○在宅訪問、施設訪問、要介護認定調査 ○電話待機（2ヶ月に1回、1週間程度24H体制） 主に上記の業務に従事していただきます。 ＊業務の変更範囲：配置転換により変更あり 【事業内容】 東苗穂病院を中核として、東区を中心にクリニック、訪問診療、訪問看護等の医療系事業所の他、老健、サ高住、デイサービス、グループホームなどの介護系事業所を展開しています。 【会社の特長】 「地域に根ざした豊かな医療と福祉を創造する」を理念とし、住

仕事内容【求人概要】 【介護支援専門員】定年65歳！ボーナス年2回（4.00ヶ月）！年間休日110日！退職金制度完備！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 【事業内容】 社会福祉又は介護事業 【会社の特長】 クライエント、スタッフを大切にし、人間尊重を意識し「愛する、褒める、必要とする、役に立つ」を大切にしています。 【事業所からのメッセージ】 介護サービスに関する相談を受け、利用者や家族の意向を

仕事内容【主任介護支援専門員歓迎！】月給215600円～／ケアマネ｜居宅介護支援事業所／札幌市清田区里塚2条 副社長自らが行う研修で成長をサポート／長く働いた方を称える永年勤続表彰あり！研修充実◎実働7.5時間 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 215,600円～234,600円 ・基本給 195,600円～214,600円 ・職能資格手当 10,000円 ・地域手当 10,000円 ◎想定年収：3,174,000円～3,459,000円(賞与含む) 固定残業代：支給なし 試用期間：3ヶ月(処遇の変更なし) 賞与：年2回(7月＋12月)支給 【勤務地】 北海道札幌市清

仕事内容【正社員採用のケアマネジャー募集中！】さらなるスキルアップを目指せる研修制度◎未経験OK♪ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、利用者獲得、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、一般事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給200,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:10,000〜20,000円 皆勤手当:10,000円 扶養手当:3,000〜25,000円 住宅手当:10,000円（支給要件あり） 年末年始手当:2,000～3,000円/

仕事内容土日祝や年末年始・GW休み。勤務は17時30分まで！利用者様にじっくり関われるお仕事です！ 【特徴・メリット】 主婦（夫）活躍中 経験者優遇 学歴不問 シフト制 交通費支給 車・バイク通勤OK 寮・社宅あり 制服貸与 有資格者歓迎 ブランクOK 勤務開始時期調整 平日のみOK 禁煙・分煙 社会保険完備 社割あり 資格取得支援あり 即日勤務OK 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 204,600円〜266,600円 ※給与は経験に応じ、面接後に決定 【勤務時間】 8:30～17:30 ※実働8時間（休憩1時

仕事内容●高齢者の方への生活支援、障がいのある方への日常生活や社会生 活のサポート。 ●障がい児の学校送迎、公共施設へのお出かけ等を通したサポート など。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。 本求人はライフワンズ株式会社の掲

仕事内容正社員（正職員） 社会福祉法人札幌シニア福祉機構 居宅介護支援事業所 サポーティ・もみじ台のケアマネ（介護支援専門員）求人 【北海道／札幌市厚別区】日勤のみ♪居宅介護支援事業所でのケアマネジャーの募集です！＜正社員＞ 車通勤可 住宅手当・補助 土日祝休 日勤のみ ブランクOK 産休･育休･介護休暇取得実績あり 残業少なめ ボーナス・賞与あり 社会保険完備 退職金あり 給料 月収 20.5万円 ～ 28.7万円※資格手当含む ※*年齢・経験等を考慮し給与規定に基づき決定 勤務地 北海道札幌市厚別区もみじ台北6-2-5-2 札幌市営地下鉄東西線「 新さっぽろ駅」 バス・車5分 資格/

仕事内容【経験者のみ】居宅介護支援事業所にてケアマネージャー 【札幌市厚別区】ブランクOK◎日勤のみ/月給20万円以上/賞与あり(3か月分)/居宅介護支援事業所/ケアマネージャー 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 207,000円～289,900円 【総額に含まれる手当】◆業務資格手当：20,000円 ◆ベア手当：2,000円 【その他の手当】◆住宅手当：(上限)20,000円/月 ◆扶養手当：4,500円～15,000円/月 ◆寒冷地手当：33,000円～110,000円/年 ◆自家用車借上手当：1,000円～3,000円/月 ◆被服費手当：5,000円/年(毎年1回、3月

仕事内容心温まる介護の現場で、確かなやりがいを感じませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給220,000〜222,800円 ≪基本給≫ 175,000〜177,800円 ≪手当≫ 業務手当:30,000円 運転手当:10,000円 資格手当:5,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 栗丘駅から7.7km 豊幌駅から8.4km 栗沢駅から9.4km ◆勤務形態 残業ほぼなし

仕事内容掲載期間：05/14（木）～06/06（土） 重度心身障害者共同住宅 てっちゃん ヘルパー/年齢・経験不問/夜勤手当あり資格取得支援あり賞与あり2ヶ月分/車通勤OK/正社員 正社員 施設形態／居宅介護支援事業所 ヘルパー/年齢・経験不問/夜勤手当あり資格取得支援あり賞与あり2ヶ月分/車通勤OK/正社員 【求人の特徴】 未経験OK 昇給あり 賞与あり 交通費支給 残業なし シフト制 正社員 急募 即日OK 社会保険完備 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 ブランクOK 育休・産休制度あり 長期歓迎 経験者歓迎 資格者手当あり 詳細応相談 50代活躍中 60代活躍中 仕事特徴 未経

仕事内容心温まる地域介護を一緒に支える『ケアマネジャー』募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給243,500〜264,000円 ≪基本給≫ 213,500〜234,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:16,000円 職務手当:30,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.5ヶ月分 ≪昇給≫ 2.5〜3％ （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 必要経験： 他事業所での勤務

仕事内容[仕事内容] ご利用者様とそのご家族、各施設との 連絡・調整を行うケアマネ業務です。 ●ご利用者様・ご家族や施設との 連絡調整全般を担当します ●ご自宅へ訪問しアセスメント・ モニタリングを行い最適なケアプランを 作成します ●給付管理業務を行います ●定期的にご自宅を訪問し、 提供サービスの確認を行います ●サービス担当者会議の開催・ 運営を行います ●その他、相談業務全般に対応します ●スタッフのサポートや育成にも 携わっていただきます ※採用日は8月1日からとなります 仕事の流れ 08:30～ 出社 朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00～ お客様

仕事内容居宅介護支援事業所でのケアマネ業務／介護支援専門員／介護士／KGS748 ▼仕事内容 居宅介護支援事業所でのケアマネ業務全般 介護が必要になった方のプランニングのお仕事です。 ・介護保険制度に関する相談・助言 ・利用者様とご家族のご希望に沿ったケアプランのご提案・作成 ・要支援・要介護をサポートするための介護認定調査・介護申請代行 ・事業所間の連絡調整等 薬局や日用品販売、訪問看護事業、居宅介護支援事業などを展開している安定法人です！ 年間休日118日＋有給(10日)、土日祝休みとプライベートとのメリハリをつけてご勤務いただけます！ 豊富な知識・キャリアを持った先輩社員多

仕事内容北海道の中心で利用者様を支える施設長職の魅力とは？ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 入退所手続き、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給278,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員、自動車免許 必要経験： 介護支援専門員としての業務経験 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 琴似駅から1km 二十四軒駅から1.1km 発寒南駅から1.3km ◆勤務時間 ①9:00〜18:00 ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ可、シフト自由 ◆休日・休暇 有

仕事内容介護支援専門員として一緒に働きませんか？ 居宅介護支援事業所における ケアプラン作成、相談業務等に従事していただきます。 ＊業務の変更はありません。

仕事内容■お仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務全般 ■介護保険制度に関する相談、助言、介護申請代行等の業務 ■利用者とその家族様の希望、要望に沿ったケアプランの提案および作成 ■新人ケアマネージャーの育成からケアプラン作成時のケアマネージャーへの支援や相談等の業務など この求人は人材紹介会社の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月給240000円~280000円 【給与】 月給：240,000円～280,000円 【諸手当】 資格手当：10,000円～30,000円 主任手当：30,000円～50,000円

仕事内容＼年間休日120日／しっかり働いてしっかり休める！年4回5連休取得可能◎有給休暇100％消化◎ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給296,410〜328,620円 ≪基本給≫ 201,100円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 資格手当:25,000円 職能手当:20,000円 地域手当:2,000円 固定残業代:47,640円（25時間分/月） ※超過分は別途支給 調整手当:670円 扶養手当:同居の20

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 居宅介護支援 こちらの求人は人材紹介サービス『ウィルオブ介護』の取扱い求人です。 詳細に関してお気軽にご相談ください♪ 【無料】で皆さんの転職活動をサポートいたします。 職種 ケアマネージャー 施設形態 居宅介護支援 休日・休暇 週休2日制（土日固定休み） 年間休日:104日 有給休暇:法定通り 仕事