ケアマネジャー 看護師 - 宮城県 の求人・仕事・採用

仕事内容介護・福祉施設でキャリアアップを目指す介護スタッフ募集_ 介護施設でケアマネジャーとして、利用者さまの暮らしに寄り添うケアを行っていただきます。 具体的には、ご家族や利用者さまからの相談対応・ケアプランの作成・見直しに関わる業務などをお願いします ・利用者さまとしっかり向き合える落ち着いた環境です ・日々の変化に寄り添いながら丁寧なケアを実践できます ・慣れるまで無理なくスタートできる環境が整っています ・スタッフ同士の距離が近く相談しやすい雰囲気があります

仕事内容【仕事内容】 地域に根ざした特別養護老人ホームにおいて、ケアマネジャーとして日常生活の支援をお願いします。 具体的には、ご家族や利用者さまからの相談対応・ケアプランの作成・見直しに関わる業務などをお願いします 勤務条件やシフトは相談しながら調整できます 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。求人内容の修正などは【株式会社HRCAREER】へお問い合わせください。 【給与詳細】 月給214000円~314000円 支給額（ａ＋ｂ）下限：214000 支給額（ａ＋ｂ）上限：314000 賃金：月額（ａ＋ｂ）214,0

仕事内容・地域包括支援センターにおける主任ケアマネジャー。利用者様の健やかな暮らしを支え、守っていく仕事です。 ケアプラン（サービス計画書）の作成をし、利用者様が介護保険サービスを受けるためのサポートを行います。一人一人の状況を丁寧に伺い、適切な判断を行う必要があり、利用者様とサービス事業者とを繋ぐ調整役としての役割も果たします。日々の取り組みによって利用者様の生活が改善され、やりがいを感じることの多い仕事です。 ・オンとオフをしっかり切り替えられ、仕事にも意欲的に取り組めます。 「利用者様一人一人と真摯に向き合い、丁寧な対応をしたい」そんな想いを実現できるのも、無理せず働ける職場環境があってこそ。プ

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：8時30分〜16時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容介護を必要とする利用者様の相談やケアプラン作成 要介護認定の更新、サポート全般 変更範囲：変更なし 介護を必要とする利用者様の相談やケアプラン作成 要介護認定の更新、サポート全般 変更範囲：変更なし

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 通所リハビリテーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 203000~250000円 賞与：年2回（3.5ヶ月） 賞与：年2回（3.5ヶ月） 【住所】 宮城県名取市高舘熊野堂岩口下1-2 【アクセス】 仙台市営地下鉄南北線富沢 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日109日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 家族手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生

仕事内容ケアマネジャー/ 主任ケアマネとして活躍しませんか？経験者優遇◎福利厚生充実◎ ・要介護、要支援認定申請及び介護保険に関わる手続きの代行 ・居宅、在宅介護（生活）に関する相談援助 ・サービス計画書の作成（ケアプラン） ・介護サービス事業者との利用調整 ・その他付随する業務 ◎マイカー通勤OK（駐車場完備）

仕事内容【仕事内容】 小規模多機能型居宅介護でケアマネジャーとして、利用者さまの暮らしに寄り添うケアを行っていただきます。 ケアプランの作成・見直しに関わる業務を中心に、状況に応じて幅広いケアを行います この求人は人材紹介会社の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月給262900円~262900円 支給額（ａ＋ｂ）下限：262900 支給額（ａ＋ｂ）上限：262900 賃金：月額（ａ＋ｂ）262,900円～262,900円 月平均労働日数：21.0 基本給ラベル：基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日） 基本給：198

仕事内容定年70歳★経験者歓迎！福利厚生充実♪マイカー通勤OK◎居宅ケアマネの募集です♪ ●居宅介護支援事業所において居宅サービス計画立案、ケアプラン作成、介護保険の申請代行、相談対応などをお願いいたします♪普通自動車運転免許必須です◎ ●育児休業・介護休業・子の看護等休暇取得実績あり！ライフステージに合わせてご勤務いただけます☆ ●定年一律70歳★再雇用制度もあります♪腰を据えて長く働ける環境が整っていますよ◎

仕事内容【★経験者歓迎★】年間休日115日♪お休み多め◎福利厚生充実♪退職金制度・再雇用制度あり☆彡 ●特別養護老人ホームにて、ケアマネージャー業務全般をお願いいたします。入居相談、介護保険サービス相談、ケアプラン作成、要介護認定書類作成などになります。 ●徒歩7分ほどと公共交通機関でも通いやすい立地にあり、毎日の通勤も負担になりません♪ ●経験豊富な方大歓迎です！お持ちの経験、資格を活かしていただけるお仕事です◎

仕事内容【仕事内容】 地域に根ざしたサービス付き高齢者向け住宅において、ケアマネジャーとして日常生活の支援をお願いします。 ケアプランの作成・見直しに関わる業務を中心に、状況に応じて幅広いケアを行います 研修やフォロー体制があり、経験に不安のある方も安心です この求人は人材紹介会社の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月給245000円~265000円 支給額（ａ＋ｂ）下限：245000 支給額（ａ＋ｂ）上限：265000 賃金：月額（ａ＋ｂ）245,000円～265,000円 月平均労働日数：20.4 基本給ラベル：基本給（月額平均）

仕事内容ケアプランセンターにおいて、ケアマネジャー業務全般を担当していただきます。 居宅サービス計画の立案や、ケアプランの作成を中心とした業務に従事していただきます。 利用者の皆さまの生活実態を把握し、適切なサービス提供につなげていくことが主な役割です。 また、医療・福祉関係者との連携も重要な業務の一つとなります。 ケアマネジャーとして豊富な実務経験を活かして、利用者の自立支援に尽力しませんか。

勤務時間就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：※土曜日の午前中勤務できる方を希望します。 平日の時間帯は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇、お盆休み

仕事内容耳鼻咽喉科クリニックでの外来看護業務のお仕事です。 医師診察の介助、医療器具の準備等を行っていただきます。 ＊耳鼻科での経験は問いません。 ＊小児科経験優遇 ＊変更範囲：変更なし 耳鼻咽喉科クリニックでの外来看護業務のお仕事です。 医師診察の介助、医療器具の準備等を行っていただきます。 ＊耳鼻科での経験は問いません。 ＊小児科経験優遇 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 介護施設でケアマネジャー業務を担当し、安心して過ごせる環境づくりに関わっていただきます。 具体的には、ケアプランの作成・見直しに関わる業務・ご家族や利用者さまからの相談対応などをお願いします この求人は人材紹介会社の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月給300000円~333333円 支給額（ａ＋ｂ）下限：300000 支給額（ａ＋ｂ）上限：333333 賃金：月額（ａ＋ｂ）300,000円～333,333円 月平均労働日数：21.4 基本給ラベル：基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日） 基本

仕事内容当事業所では、利用者様のニーズに合わせたケアプランの作成や、介護支援専門員としての業務全般を担当していただきます。 新規利用者の獲得から、ケアプラン作成、請求業務、モニタリングなど、多岐にわたる業務に従事することができます。 在宅勤務も条件により可能ですので、ワークライフバランスを大切にしながら働けます。 介護分野で活躍中の方を歓迎いたします。

仕事内容【★老健施設ケアマネ★】マイカー通勤OK◎17時半終業！残業基本なし♪定年65歳☆彡 ●ケアプランの作成、見直し、入所者様の相談対応などのケアマネ業務に従事していただきます。 ●無料駐車場を完備していますので、マイカー通勤が可能です♪天候に左右されず通勤できるので安心ですね★ ●17時半終業☆早めの帰宅が可能ですので、プライベートの時間も充実できますよ！

仕事内容マイカー通勤OK☆残業ほぼなし！定年65歳・再雇用制度あり◎施設ケアマネ募集です♪ ●有料老人ホームにおける介護支援専門員業務（介護計画書の作成等、入退去における相談、健康管理、環境整備等）をお願いいたします☆普通自動車運転免許（AT限定可）必須◎ ●定年65歳♪再雇用制度もあり、最長75歳までご活躍いただけます★現役で長く働ける環境が整っています！ ●マイカー通勤OK◎無料駐車場あり♪天候に左右されず通勤できるので雨の日も安心です！

仕事内容当社では、ケアマネジャーとして活躍いただける方を募集しております。 ケアプランの作成や、介護支援専門員の業務全般をお任せします。 勤務日数や時間については、ご相談の上決めさせていただきます。 在宅勤務も条件に応じて可能ですので、ご家庭の事情に合わせたワークスタイルが実現できます。 お客様への最適なサービスを提供するため、あなたの専門性を存分に発揮していただきたいと思います。

仕事内容当施設では、ケアマネジャーとして以下のような幅広い業務をお任せします。 ・アセスメントやケアプランの作成 ・カンファレンスの開催、モニタリングの実施 ・ご家族やサービス提供事業所との連絡、調整 ケアを必要とされている高齢者の方々の生活の質の向上に向けて、専門性を発揮しながら取り組んでいただきます。経験豊富な先輩スタッフが研修やサポートを行うので、ケアマネジャーとしてのスキルアップが期待できます。

仕事内容【仙台市青葉区】≪ケアマネ求人≫特養でのお仕事☆未経験の方も相談に応じます！残業ほぼなし！年休120日以上♪ ●150名定員のユニット型特養にて、施設ケアマネ業務をご担当いただきます。※要普通自動車運転免許 ●スタッフの定着率が高く、働きやすい環境が整っています。 ●週休2日制で年間休日は124日あります♪有給休暇もとりやすく、プライベートも大切にしたいという方にピッタリ！

仕事内容働きやすさ重視環境のグループホームで始める介護スタッフのお仕事_ 地域に根ざした介護施設において、ケアマネジャーとして日常生活の支援をお願いします。 ご家族や利用者さまからの相談対応を中心に、状況に応じて幅広いケアを行います 勤務条件やシフトは相談しながら調整できます ・利用者さまとしっかり向き合える落ち着いた環境です ・日々の変化に寄り添いながら丁寧なケアを実践できます ・慣れるまで無理なくスタートできる環境が整っています ・スタッフ同士の距離が近く相談しやすい雰囲気があります