労務 昇給あり - 東京都中央区 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> オンオフしっかり自分らしく働ける！事務スタッフ【完全週休2日制】週休3日制度も導入！年間休日125日 ☆未経験からのスタートOK！ ☆しっかりと休暇がとれ、メリハリを付けて働けます！ 都心駅近のオフィスで、 営業の事務サポートや来客対応等、一般的な事務作業をお任せします！ 【具体的な業務内容】 〇電話対応 〇資料作成 〇簡単な図面作成 まずは、先輩社員がしっかりサポートさせていただく環境を整えておりますので、ご安心ください！ <給与> 年収350万円～450万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 年間休日125日以上 ◇

勤務時間月・火・水・木・金 9:00〜17:45 （実働8時間）休憩45分 （残業の目安） 残業なし ※ 正社員の方から引継ぎを受けていただきます。

仕事内容【プラントエンジニアリング事業・外国人雇用支援事業を担う企業での人事労務】 ＼正社員登用の可能性あり／ ◎経理 ＊入力、チェック、承認・支払業務 ＊月次、売上計上、消込 （財務応援・楽楽精算・ジョブカン・Excelなど使用） ＊各種書類作成、管理、提出 ＊決算（税理士事務所支援） ◎人事労務 ＊入退社手続き・契約書・給与計算・社内整備など ・時間差通勤あり ・社員数450名 部署人数 女性3名 <直接雇用後> ・勤務時間：9:00〜17:45 又は 8:30〜17:15 （休憩45分） ・残業：5〜10時間程度/月 月収例：264,000 円

仕事内容<仕事内容> 社会保険労務士（有資格者・受験予定の方） 【仕事内容】 ★社労士業務、創業支援・節税・業績管理、会社設立・ビザ・人材紹介業務など。 ★その他BPSグループ全体の企業活動を支える様々な事務業務に携わっていただきます。 【会社の特長】 ★国際色豊か！ 諸外国のお客様からのご依頼も多く、社内では各国の言語で電話対応や打ち合わせを行っています。 ★多彩な業種・職種のご依頼に対応しています！ 顧問先企業の業種は多岐にわたります。企業の規模も様々で多くの案件に関わることができます。 ★好立地を活かした来社型のスタイル！ 東京・札幌ともに、最寄り駅から事務所まで徒歩1分。サテライトオフ

仕事内容労務事務スタッフ（補助業務）の募集です 【本求人の魅力】 ・未経験の方も大歓迎！ ・バックオフィスの経験者歓迎！ ・年間休日120日でメリハリをつけて働けます。 労務サポート事務は社員の働きやすい環境作りと 企業のコンプライアンス遵守を支援します。 ＜仕事内容＞ ・給与計算の補助 ・社会保険・労働保険の手続き補助 ・勤怠管理のサポート ・労務関係の書類作成や管理 ・労働条件や福利厚生に関する問い合わせ対応 ・働環境改善のための資料作成や提案 ◇年間休日120日以上 ◇バックオフィス未経験歓迎 ◇駅近で働ける ◇土日祝休み 【給与】 月給250,000~320,000円 【給与詳細】 ※

仕事内容【【キャリア採用】【東京】コーポレート本部 労務】★第二創業期を迎える成長ベンチャーを、 バックオフィスから支えませんか。 ▼仕事内容 労務を中心に、コーポレート部門の幅広い業務をお任せします。 【具体的には】 ＜入社後まずは＞ OJTを通じて、徐々に仕事に慣れていただき、労務業務の効率化・高度化を進めていただければと思います。 まずは労務の業務を中心にお任せしますが、 意欲や志向次第では、その他の管理部門の業務にも幅広く携わることができます。 ＜主な仕事内容＞ ◆労務 ・給与計算および社会保険事務（外部専門家と連携） ・労働時間管理 ・入社・異動・休職者管理 ・安全衛生 ・有期雇用社員

仕事内容【人事部/人事労務（リーダー候補）】勤怠管理・給与計算・移動対応などの人事労務業務全般をお任せ／年間休日125日 ▼仕事内容 人事労務に関わる業務全般をお任せします。 勤怠管理・給与計算・社会保険・異動対応など ご経験に応じて人事制度の設計や運用などにもたずさわっていただくことができ、 人事のプロフェッショナルとして基礎となるスキルを習得することができます。 ①入社・退職・異動等に関わる手続き ②給与計算・年調・社保等の手続き ③人事申請や福利厚生の手続き ④人事データの登録・管理 ⑤人事制度に関わる諸施策の検討、実施 (東京都中央区) ▼職種 労務・給与(正社員) ▼雇用形態 正社員

仕事内容社会保険労務士法人トムズコンサルタント 労務スタッフ募集/年間休日123日＆賞与3.5ヶ月分/17時台退社OK 女性代表が率いる、ダイバーシティ重視の職場環境 社会保険労務士法人トムズコンサルタントは、多様性を尊重する環境で成長を続ける企業です！ ☆350社以上のクライアントを抱え、安定した基盤！ ☆給与計算や社保手続きのスキルUPに最適！ ☆年間休日123日、残業ほぼなしで働きやすさ◎ ☆産休・育休・時短勤務など、ライフステージの変化にも柔軟に対応！ ☆ほとんどの社員が利用している昼食・ドリンク無料制度 ☆男女比が約5:5！性別に関係なく活躍できる！ スキルアップと働き

仕事内容<仕事内容> 化粧品メーカーの労務・総務／日本を代表するグローバルメーカーへ組織の成長を支える／東証プライム上場 労務・総務業務をメインに東京本社でのバックオフィス業務を幅広く担当いただきます。 具体的には ■給与計算、年末調整 ■社会保険・労働保険関連手続き ■査定対応 ■労務管理（入退職手続き、勤怠等管理、雇用契約管理、従業員対応等） ■社内規程の整備、新設 ■安全衛生、社内制度、福利厚生に関する業務 ■ファシリティマネジメント業務全般（社内環境、什器・備品管理など） ■庶務業務（電話応対、来客応対など、細々した業務） ～募集背景～ 当社は「びっくりするほど良い商品で、世界のQOLを

仕事内容【応募資格】 [必須] ・労務実務経験 └給与計算、勤怠管理など 【職種名】 労務スペシャリスト/投資先企業の労務実務もお任せ【日本経済を救う中小企業投資事業】 【仕事内容】 労務として、NYC（本社）投資先企業の労務をお任せします。投資先企業は、中小零細企業が多く、従業員数2名（社長とメンバー）などの少数会社となります。 ■NYC・投資先企業の労務業務全般 ・給与計算 ・勤怠管理 ・社会保険・雇用保険関連手続き ・従業員からの問い合わせ対応 ・社労士事務所とのやりとり ・就業規則の改訂等 ・従業員情報の登録・更新・管理等 ・健康診断や福利厚生の運用・管理等 ※NYC含め各社に社労士の方は

仕事内容東京都中央区の事務職（労務担当） (正社員) | 株式会社ジェイテックアドバンストテクノロジ ▼仕事内容 お仕事内容は、労務業務と庶務業務となります。 ・給与計算、労務管理 ・社会保険手続き ・健康診断関連業務 ・備品管理業務 ・その他、庶務的業務各セクションとの連携の中で幅広い仕事が発生します。 ＊変更範囲：会社の定める業務 (東京都中央区) ▼職種 事務職（労務担当）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給210000〜245000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)185000〜220000円 (昇給)あり (給与支払い日)固定（月末以外）

仕事内容定休日あり/18:30までの営業でプライベートとの両立がしやすい環境です！ 月9日休み・昇給・賞与有り！連休取得可♪福利厚生も充実◎駅地下で通勤に便利◎最先端スポットでおしゃれに働こう！ 【仕事内容】☆調理業務全般をお任せします☆ ◆仕入れ、仕込み、調理、盛り付け、在庫管理、清掃など ◆スキルに応じて、メニュー開発や、スタッフ育成など ◆経験や希望に合わせて上記以外のお仕事もお任せしていきます ◆出店予定が数多くあるので様々なキャリアアップが可能！ 【ヤマハ銀座ビル内カフェ】 アコースティックな響きに最適なホールや、大人の音楽教室、多様なジャンルのイベントが楽しめるスタジオを併設し、ビル

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 【急募】戸籍謄本取得業務 あなたにお任せするのは、戸籍謄本取得業務全般です。 ・戸籍謄本等の収集、確認および取得 ・電話対応や簡単な一般事務 仕事の特徴は、お客様に代わり相続手続きに欠かすことができない、戸籍謄本の収集・内容の確認そして必要な戸籍謄本を取得いただくことに特化したお仕事です。 戸籍謄本取得に際し、必要となるスキルが「次にどの戸籍を取得する必要があるのか」を判断するということです。 また、戸籍謄本の記載内容を読解するスキルも必要となりますので、未経験者の方も一つ一つ丁寧に教えてまいります。 <給与> 時給1,200円～1,400円 <勤務時間> 固定時間

仕事内容【人事労務】新たな制度設計や人事戦略の立案に携わる機会あり！IPO準備中＆LINEヤフーグループのグローバルITベンチャー 仕事内容 マイベストのHRは、各事業・機能本部への採用及び、人事制度・組織マネジメントの運用支援を通じて組織価値を最大化し、事業を推進することをミッションにしています。 本ポジションでは、従業員200名規模のグローバルITベンチャーの人事・労務管理を担当していただきます。 また、事業拡大に伴う新たな制度の設計や運用にも携わっていただきます。 ・具体的な業務内容 ・入退社の対応 ・有期雇用社員の雇用管理 ・給与計算 ・勤怠管理 ・安全衛生管理 ・制度設計 ・制度運用 等

仕事内容<仕事内容> 東京中央区勤務※転勤なし｜人事総務職 <総務及び人材事業に関する事務サポート> ・バックオフィスに関する業務全般の対応(総務・労務・経理・人事・自社採用・庶務など全体的に関わります) ※経理/労務/給与計算に関しては専門家(税理士/社労士など)に依頼するので専門知識は不要ですが、やり取りが発生するので基礎知識は必 要です ・資料作成・データーリサーチ・集計など ・提携企業との対応窓口 ・今後新規に発生したビジネスの事務支援業務(契約・請求書・支払対応など) <給与> 年収350万円～560万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み 10時以降に始業

仕事内容【支配人候補】 ■業務概要 当社のウェディング＆ブライダル店舗の支配人候補として、施設ならびにスタッフの運営・管理全般をお任せいたします。 【ウエディングプロデューサー】 ■業務内容： 当社の営業（プロデューサー）として、新郎新婦のために当社の結婚式をご提案していただきます。具体的には、マーケティングチームと協業し、SNSや体験型のフェアイベントを企画し、集客強化を図ります。 その後、ご来館いただいたお客さまをご案内し成約までフォローアップする事がミッションです。 【ウエディングプランナー】 ■業務内容 新郎新婦のお二人の希望をしっかり伺い、その思いに寄り添い、お二人が結婚式で伝えたいことをカ

仕事内容東京都中央区の人事労務事務（東日本橋） (正社員) | 株式会社ＲＦトレード ▼仕事内容 電子化対応に伴い、事務スタッフを募集します。 ＊人事労務担当（採用 ・勤怠管理 ・給与処理 ・社保手続き等） ＊月に１〜２回埼玉への日帰り出張あり〔変更範囲：会社の定める業務〕 (東京都中央区) ▼職種 人事労務事務（東日本橋）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給220000〜250000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)220000〜250000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 25

勤務時間【勤務時間】 18:00〜22:30 ※上記のうち1日4h、 ◎学生・フリーター・主婦（夫）さんみんな歓迎♪ ◎ダブルワークOK！ ダブルワークOK

仕事内容＼積極採用中／銀座にある大人の隠れ家ダイニングレストラン【自社ビル運営×実働8時間◎】 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎 【給与備考】 ※試用期間1～3カ月：時給1250円 ◎交通費全額支給 ◎22:00以降は時給25％UP！ 【応募資格】 月10から16回働ける方 ※月～土のうち週3日から週4日働ける方 【仕事内容・求める人物】 ━…━…━…━…━…━…━ ＼月～金のうち週4日働ける方限定募集／ 未経験OK！基本から丁寧にお教えします◎ ━…━…━…━…━…━…━ 「月～土のうち週3から週4日働ける方、月10から16回働ける方」を募集しています！ 《 仕事内容 》 ・お客さまのご

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須※いずれも1年以上】 ・事業会社（士業可）における給与計算の実務経験 ・社会保険手続きの実務経験 ・ピープルマネジメントの経験（後輩指導可） 【尚可】 ・従業員規模300人以上の企業での給与計算の経験 ・システムリプレイスや各種電子申請対応の経験 ・ベンチャー企業やIPOフェーズ企業での労務対応の経験 ・サービス業界での労務業務経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・0→1を作っていくことに抵抗のない方 ・混沌とした中から業務オペレーションを再構築していく一方、対人含め柔軟に対応できる方 ・コミュニ

勤務時間朝6時～夜22時までのシフト制

仕事内容接客スタッフ,製造スタッフ 無印良品のコーヒー＆ベーカリー。新しい仲間を大募集 10月に商品をリニューアルしており、新商品も続々と発売予定です。 一緒に新しくなるお店を作り上げていく仲間を募集します。 コーヒーとパンが好きな方、待っています 現在は、クロワッサンやデニッシュ、旬の野菜を使った米粉のピザ、湯種食パンなど 約20種類パン、自店で焙煎したコーヒーを販売しています。 無印良品が好きな方、パン、コーヒーが好きな方、興味がある方、明るく元気に働ける方大募集、未経験者歓迎 作り方も丁寧に教えますので大丈夫です 不明点があれば、お問い合わせください。 ご連絡、ご応募お待ちして

仕事内容"エンジニアのために"を理念に掲げ、今年で設立21年を迎える当社。全国に拠点は8カ所、社員数も1120名(2024年6月末時点)を超え成長過程にあります。まずは労務面の仕組化、ゆくゆくは納得感の高い給与制度の創立・充実した福利厚生制度の立ち上げをミッションに労務メンバーを募集します。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 入社後は、労働保険および社会保険の各種手続きの資料作成業務、労務トラブル対応補助を中心に担っていただきます。現行社内制度については現行社労士、先輩社員が丁寧に説明します。 ～入社後お任せしていくことになる業務～ （社会保険手続きや給与計算の最終確認の業務は社労士に