労務 昇給あり - 東京都中央区 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 化粧品メーカーの総務・労務／経営層と近い距離で組織と事業の成長を支える／東証プライム上場＜東京勤務＞ 労務・総務業務をメインに東京本社でのバックオフィス業務を幅広く担当いただきます。 具体的には 【労務業務】 ◆給与計算、社会保険手続、年末調整などの労務業務全般 （社労士事務所・給与計算会社との連携） ◆就業規則や労使協定の策定・見直し、社内制度の構築・ルール作成・管理 ◆人事評価制度の運営・サポート ◆社員情報管理・サポート（入退社手続、異動管理、福利厚生手続など） ◆従業員からの労務相談対応、問題解決のサポート ◆社員の労働環境改善、働き方改革の推進 ◆行政対応（労働局・

仕事内容業務の複人化を目的とした人員募集です。 当社及び関連会社の給与処理、労務管理、健康管理や従業員の福利 厚生手続きなど、給与労務関係の仕事や総務全体の仕事にも取り組 んで頂きます。メイン担当者と一緒に業務をフォローをお願いしま す。 ＜具体的な主な仕事例＞ 給与・賞与処理／昇給賞与準備／社会保険・福利厚生手続き 勤怠管理／人事データの管理（マイナンバー含む） 労務管理（３６協定・各種規則の策定や手続き）／助成金の申請 伝票起票／消耗品の管理 他、総務の仕事 （変更の範囲：会社の定める業務）

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 社労士補助(アルバイト)【資格取得も目指せる☆事務アシスタント】 《家族・仲間を守る会社》 業界では珍しい平均年齢30歳！ コミュニケーションを大事にした雰囲気が良い職場です。 安心な教育環境・ツール・動画を完備しております。 【業務内容】 ■ 給与計算業務 ■ 社会保険手続き業務 一部、以下のお仕事をお願いすることがあります。 □ 助成金等の手続き補助（スキルに応じて相談） □ 電話対応 □ 書類・データ整理 □ その他の庶務的な業務 ※個の成長を大事にしますので、その他希望業務があれば提供 【福利厚生】 ■お昼時間は決められた時間はなし 「1時間自由取得」 ■コー

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須※いずれも1年以上】 ・事業会社（士業可）における給与計算の実務経験 ・社会保険手続きの実務経験 ・ピープルマネジメントの経験（後輩指導可） 【尚可】 ・従業員規模300人以上の企業での給与計算の経験 ・システムリプレイスや各種電子申請対応の経験 ・ベンチャー企業やIPOフェーズ企業での労務対応の経験 ・サービス業界での労務業務経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・0→1を作っていくことに抵抗のない方 ・混沌とした中から業務オペレーションを再構築していく一方、対人含め柔軟に対応できる方 ・コミュニ

仕事内容★未経験スタートでも充実研修があり安心 ★高時給×寮ありで安定！ また、重量物も一切無い為、 男性・女性問わずと、 幅広く活躍出来るお仕事です！ 串揚げギフトの梱包作業（軽作業） お中元・お歳暮・贈答用・通販などで人気の串揚げギフトセットを丁寧に梱包するお仕事です。 冷凍されパック済みの商品を扱うため、におい移りや調理作業ナシ◎ コツコツ・丁寧な作業が好きな方にぴったりです！ < お仕事内容> 〇セット内容の確認 ・串揚げ（えび・野菜・肉など）の各パックを、注文内容に沿って準備 ・商品ごとに種類・本数・数量が合っているかを確認します ・セット内容が決まっているので、作業はル

仕事内容エンジニアのためにを理念に掲げ、今年で設立21年を迎える当社。全国に拠点は8カ所、社員数も1120名(2024年6月末時点)を超え成長過程にあります。まずは労務面の仕組化、ゆくゆくは納得感の高い給与制度の創立・充実した福利厚生制度の立ち上げをミッションに労務メンバーを募集します。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 入社後は、労働保険および社会保険の各種手続きの資料作成業務、労務トラブル対応補助を中心に担っていただきます。現行社内制度については現行社労士、先輩社員が丁寧に説明します。 ～入社後お任せしていくことになる業務～ （社会保険手続きや給与計算の最終確認の業務は社労士にアウ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人事労務、総務の経験：おおむね5年以上 ・ホールディングス体制の企業での業務経験（業界不問） ・グループ会社との関係性を高めるコミュニケーション力を有する方 ※具体的には下記（またはこれに準じる）業務の経験者 ・人事、特に労務業務全般 ・総務業務全般 ・各種会議体の運営やグループ会社との連携 【尚可】 ・SmartHRの使用経験 ・上場準備に携わった経験 ・海外の関連会社との業務に携わった経験 【選考について】 対面形式での面接となります。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・主体的に業務に取

仕事内容社会保険労務士法人宮嶋社会保険労務士事務所 社労士事務所スタッフ／未経験でもスペシャリストへ／土日祝休み 【求人要約】 【未経験歓迎】イチから専門スキルが身につきます 【平均年齢30代】「親しみやすく、和やかな」雰囲気 【働きやすさ◎】年休123日以上／土日祝休 未経験から専門性の高い仕事へのチャレンジ！ 異業種・未経験から専門家へ成長したいあなたを応援！ 企業体制作りのパートナーとして IPO（株式上場）支援をはじめとした 人事労務サービスを手掛ける当事務所。 170社以上の多彩な企業様を対象に 社会保険の手続きや労務管理の相談など さまざまな角度から支援を続けています。 そん

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 厚生労働省事業「こころの耳」電話・SNS相談員 ◆仕事内容 厚生労働省より事業を委託され、働く人を対象としたメンタルヘルス・ポータルサイト 「こころの耳」に寄せられた相談への対応を行っています。 ＜働く人の「こころの耳相談」＞ httpskokoro.mhlw.go.jp/soudan/ 働く方々の仕事や人間関係についてのお悩みを、電話やSNSにて相談対応し、気持ちに寄り添うメンタルヘルスケアの仕事です。 ◆業務内容 ＜電話相談＞ ・電話での相談対応（１件20分まで） ・相談記録の簡単な入力 ・必要時に管理者への報告 ・必要な研修への参加 ＜SNS相談＞ ・SNSで

仕事内容【支配人候補】 ■業務概要 当社のウェディング＆ブライダル店舗の支配人候補として、施設ならびにスタッフの運営・管理全般をお任せいたします。 【ウエディングプロデューサー】 ■業務内容： 当社の営業（プロデューサー）として、新郎新婦のために当社の結婚式をご提案していただきます。具体的には、マーケティングチームと協業し、SNSや体験型のフェアイベントを企画し、集客強化を図ります。 その後、ご来館いただいたお客さまをご案内し成約までフォローアップする事がミッションです。 【ウエディングプランナー】 ■業務内容 新郎新婦のお二人の希望をしっかり伺い、その思いに寄り添い、お二人が結婚式で伝えたいことをカ

仕事内容最初は先輩スタッフがそばについて 丁寧にお教えしますので、 工場未経験の方でもご安心下さい〇 職場環境は、 24時間冷暖房がついているので 夏は涼しく・冬は暖かいと1年中快適です お菓子を扱う倉庫内でのカンタン軽作業 リストを見ながら商品を棚から取り出すだけのシンプル作業なので、 未経験でもすぐに覚えられます！体への負担も少なく、 モクモク作業が好きな方にピッタリです！ <お仕事内容> ◎ピッキング（商品集め）・ハンディ端末を見ながら、棚から指定されたお菓子を探してカゴ台車に集める作業です。 ・チョコレート、クッキー、飴、スナックなど、 商品名・個数・バーコードを確認しな

仕事内容 派遣スタッフさん向けの労務管理、給与計算等（人材派遣部門）のお仕事です！ 主な業務は下記となります。 ■業務概要： ・スタッフの入退社書類管理、社保/雇用手続きの管理、等級変更対応、マイナンバー関連業務、社労士との連携 ・毎月の請求書、給与計算（専用のシステムへ入力、書類作成、発送等） ・売上データの資料作成（給与データ、営業別売上データなど） ・契約書作成（専用のシステムへ入力、作成、発送等） ・健康診断業務（書類準備、スタッフへの周知、書類回収、報告書作成等） ・ストレスチェック業務（スタッフへの周知） ・派遣スタッフ有給休暇管理 ・年末調整業務（主に書類準備、スタッフへの周知、書類回

仕事内容【仕事内容】 ☆★フォークリフトの資格や経験を活かして高収入GET！★☆ 資格と経験を活かす！フォークリフトのお仕事！ ◎主な業務◎ フォークリフトを使用して部品や部材を各製造ラインに供給 梱包したものをパレットに乗せて運搬など工場内の物流 基本はリーチフォークでのお仕事ですが、 一部カウンターフォークを使用することもあります。 20代30代の若手活躍中！ 未経験からできるお仕事もあるので 気になることはなんでもご相談ください♪ 【特徴・メリット】 高収入・高時給/日払い/週払い/大量募集（10名以上）/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 寮・社宅あり/社保完備/社員登用あり/制服貸与

仕事内容アイリス税理士法人 労務*未経験OK*リモート勤務OK*フリードリンク*残業10h未満* ★リモートOK×フレックス制度あり★ 税務・労務のスキルをゲットして、将来も安心のキャリアへ♪ ＊仕事に慣れたら在宅ワークOK（週1～2回程度） ＊週単位で時間を決められるフレックス制 ＊残業ほぼなし ＊年間休日121日＆土日休み ＊有給消化率100% 「労務手続きや給与計算って聞くと何だか難しそう…」という方でも大丈夫◎ 当法人は先輩社員が手厚くサポートするため、 イチからスキルを身に付けられますよ！ 労務の知識ゼロでも大丈夫 人材育成にチカラを入れているため、 着実なステップアップが可能！

勤務時間シフト制 【平日】12:00～17:00 【日曜】9:00～17:00 ＊勤務日数：週3～4日（月・水・木・金・日) ※研修終了後は日曜日/祝日は週2～4日でご勤務(リモート)必須です。 ＊残業：無し（基本はありませんが、平日は15分～30分ほどの残業が発生する可能性があります。一方で早く作業が終わった日は早上がりすることも可能です） ＊リモートワーク（在宅ワーク/テレワーク）：可能。研修期間は勝どき本社へ出社していただきます。期間は2～3ヶ月（習得状況の様子見ながら進めていきます）を予定。研修修終了後はリモート勤務への切り替えもOKです！ ※独り立ち後の出社日は任意（出勤日は第2・4月曜日）

仕事内容「125万円」は明らかなタイプミスですが、実はあと一か所あるのが分かりましたか？ ～答えを見る前に気付けたあなたは、才能ありです。～ コツコツ魚の名前や数を入力！丁寧な作業で、〆切もキッチリ守れる。 そんなあなたの強みが光る事務です⌖꙳ 【研修終了後は在宅ワークOK／残業なし】 ※当求人はフルリモート勤務の求人ではございません※ 「ホタテが1kgで125万円？！そんなわけ…(笑)」 そう、正解です。 データを入力している際に、0を3つ多く打ち込んでしまったミス。 こんな高級な貝だったら、真珠でも出てくるんじゃ…って思うような値段ですよね(笑) サイト更新前に気づけたから笑い話になりますが

仕事内容【応募資格】 [必須] 給与計算や社会保険の経験 人事制度の改訂や運用の経験 【職種名】 人事労務【40-50代活躍中/残業15時間/休暇取得しやすい環境】 【仕事内容】 給与計算や社会保険の手続きなどの業務が現社員だけでは手一杯になっているため、入社後は労務実務を中心に従事していただきます。 ・給与計算、社会保険、労働保険手続き、勤怠管理（従業員約15名対象） ・グループ会社における人事制度の踏襲 ・持株会・退職金事務 ・庶務業務 ・株式事務 M＆Aを行っていくにあたり、人事制度に違いが生じることで、合併先の社員の方のエンゲージメントの低下が想定をされます。人事制度1名が担当している状況で

勤務時間10:00~15:00/10:00~14:00/11:00~16:00/11:00~15:00 週勤務日数：3日~5日

仕事内容給与： 時給2000~2500円 仕事内容： 当社では、人事業務のご経験を活かし、「採用と人事」「労務と給与計算」を担当する方を募集します。 以下の業務のいずれか、もしくは複数に実務的な専門性を持つプロフェッショナルを求めています。 特に、採用業務では柔軟性が求められる点にご留意ください。総務業務は共通で従事いただきます。 【1. 採用と人事】 採用業務 求人広告の作成および掲載管理応募者の書類選考および面接の日程調整面接の実施、評価、採用決定内定者フォローおよび入社手続き特記事項: 営業、インターンSE、ヘルパー、看護師など多様な職種に対応するため、柔軟性が求められます。 人事管理

仕事内容＼東京ミッドタウンの企業内食堂のカフェスタッフ募集／ デザインされたオシャレな空間で、マシンを駆使してドリンク提供◎コーヒー好きには堪らない環境！Wワークにも最適です♪ お客様となる企業様のオフィス・施設内の カフェテリアで接客・提供やドリンク作成・軽食の 調理・店舗清掃などのお仕事をお任せします。 オフィス内のカフェテリアは従業員の方々の憩いの場、 気持ちのいい接客を心がけましょう！ 【ドリンク作成】 注文が入り次第、パントリーでドリンクを作成します。 レシピは分量まで細かく決まっており、事業所に よっては本格的なバリスタマシンが導入されています。 出来上がったドリンクはカウンターを通

仕事内容【応募資格】 [必須] ・労務業務経験 ・メンバーマネジメント経験 【職種名】 労務課長【病院の経営課題を労務面から解決／定年65歳】 【仕事内容】 地域医療再生事業の一環で、労務課題の改善に着手していただきます。 ・就業規則や給与体系の転換案のシュミレーションならびに適切な改善提案 ・労働法に基づいた新制度の設計および運用サポート ・労務管理体制の見直しと法令順守の推進 ・給与・手当の支払い基準や評価制度の策定・改善 ・労務トラブルの対応および解決策の提案 ・病院の社員マネジメント ハンズオンで行っていただくことを想定していますが、未経験の領域は、社内の給与労務部（主に部長）のサポートのも

仕事内容図書館スタッフ大募集！ 「スキルアップを目指す方」「笑顔の素敵な方」大歓迎！ 企業内図書館での図書担当（受入・整理・支払業務）を お願いします。 図書館勤務経験のある方、スキルアップを目指す方、 ぜひ、ご応募ください！ 【資格取得！を応援】 資格取得を目指しながらの勤務をバックアップ！通学のための お休みは可能な限りフォローします。さらに中には合格時に受験 費用の補助がある資格もあります！ 【スキルアップ！を応援】 担当業務に関わらず、誰でも！何回でも！参加できる研修・ 勉強会やオンライン教材等を提供。業務についての研修は 基礎から応用まで定期開催しています。他にもマナーや AED装置