愛知県一宮市のケアマネジャー ハローワークの求人・転職・中途採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：16時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：夜勤の可能性があります （２）の休憩時間：２４０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者様の緊急事態又はトラブル対応のため １ヶ月７０時間 月６回 年６９０時間を上限とする 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容訪問介護事業所における介護業務 ＜具体的には＞ ・訪問介護サービス （生活支援、身体介護などのサービスを提供） ・お客様、ケアマネジャーとの連携 ・介護計画書の作成 ・担当者会議の出席 ・お客様、相談支援事業所との連携 変更範囲：法人の定める全ての業務

勤務時間又は8時30分〜18時30分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：シフトにより多少の前後あり お客様宅の訪問時間により変動する場合があります 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：受注が集中し、突発的な業務繁忙が生じる時は６回を限度として、 月６０時間、年６３０時間まで延長できる。 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容介護保険における在宅入浴介護を看護職の立場で関わり、高齢者・ 障害者の在宅生活を入浴から３人１組でサポートする仕事をして頂 きます。 日曜定休／週２～／運転業務ありません。 ＜主なお仕事内容＞ ・介護人さまへの医療的アドバイス ・バイタルチェック ・お客様の状況把握・ベットから浴槽への移動（２人で行います） ・更衣 ・入浴援助（洗髪、洗体など） ・主治医と訪問看護の連携 ・経過記録記入とケアマネージャーへの状況連絡 ※医療行為はありません（介護人さまのお手伝いあり）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１６：００～翌１０：００（休憩１２０分） 選択可 （５）８：００～１７：００ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：受注が集中し、突発的な業務繁忙が生じる時は６回を限度とし、 月６０時間、年６３０時間迄。【※臨時突発的な場合のみ】 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他※週２日の方も応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容スタッフ（ケアマネ・看護師・ケアスタッフ）皆でひとつになって お客様のできない事をできる様に介護職として支援して下さい。セ ントケア中部はフュージョンケアを目指します。 〇送迎：社用車ステージア（軽）で訪問 ・訪問・通い＜１日最大１８名＞・お泊り＜１日最大６名＞ ≪お仕事内容≫※１日の流れ（例）※夜勤あり （早番）送迎→フロア見守り→＜休憩＞→入浴介助→送迎 （日勤）入浴介助→＜休憩＞→訪問→体操・レクリエーション→ フロア見守り （遅番）訪問→昼食見守り・介助・口腔ケア→フロア見守り・ トイレ誘導→＜休憩＞→フロア見守り→送迎・訪問 ［従事すべき業務の変更の範囲：当社の定める業務内容の範囲］

仕事内容・利用者様宅への訪問看護業務（１日１～５件程度） ・健康状態観察（バイタルチェック、病状確認等） ・医療処置（点滴、褥瘡処置、カテーテル管理、ストーマ管理等） ・服薬管理、療養指導 ・清潔ケア（入浴介助、清拭、口腔ケア等） ・終末期看護、緩和ケア ・ご家族への相談支援、介護指導 ・退院後支援、在宅移行支援 ・主治医、病棟、外来、訪問リハビリ、ケアマネジャー等との連携 ・看護記録、計画書・報告書作成 ・急変時および状態に応じてオンコール対応あり 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：＊土曜のみ、日曜のみもＯＫ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他※就業日数はご相談ください ＊有給消化率およそ８０％ ＊有給休暇は１時間単位で消化可能 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容【土曜・日曜限定のお仕事】 看護小規模多機能型居宅介護施設での看護のお仕事です。 主に通所・宿泊の利用者様へのケアをお願いいたします。 （併設施設内での訪問も有）医療処置の一例：褥瘡ケア、ストマ、 胃瘻、吸引、インスリン自己注射、経鼻胃管など ＊１日の平均利用１０～１５名のアットホームな施設です。 （登録定員２９名、宿泊９部屋） ＊医療依存度の高い要介護者や認知症の方が、在宅で安心して 生活を続けられるようお手伝いをしています。 ＊リハビリスタッフ・介護スタッフ・ケアマネがチームとして 関わっています 【変更範囲：原則なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：受注が集中し、突発的な業務繁忙が生じる時は６回を限度として、 月６０時間、年６３０時間まで延長できる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他※シフト制 週３日～応募可 ご家庭の都合などがございましたら一度ご相談下さい。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【地域の病院と在宅の中間施設】 医療ニーズが高い方でも地域包括ケアサービス。看護師として地域 医療の一翼を担いませんか。セントケア中部はフュージョンケアを 目指していきます。〇最大２９名のお客様へ介護職員、ケアマネと 協力し一体的にサービス提供します。 □看護業務：お医者様からの指示書をもとに行う医療行為 訪問業務１日２件程度／施設内業務 ＜施設内の主な仕事内容＞ ・看護計画の立案・評価・改善・バイタル・服薬管理・点滴 ・床ずれ予防（処置）などの医療行為 ・ご家族の方への受診の引き継ぎやお食事（配膳含む） ・排せつ、移動介助、レクリエーション等の介護業務お願いします