京都府京都市山科区のケアマネジャー 主任介護支援専門員の求人・転職・中途採用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 「利用者様1人ひとりとじっくり向き合いたい」そんなあなたの気持ちを大切にしています◎≪未経験orブランク有でも大丈夫！≫配属後は慣れるまで先輩スタッフが同行訪問しています◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じて、 サービス全般に関わるコーディネートを行います。 ≪仕事例≫ ■指定訪問介護の利用申込みに関わる調整 ■訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ■スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 等 求人ID 1113723

仕事内容＜夜勤なし◎賞与年2回支給☆＞大手法人で安定！武田病院グループの特養です☆医療費還付制度あり／年間休日112日◎有給は入職3か月後付与♪【京都市山科区】 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/駅徒歩圏内/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 特別養護老人ホーム医務室での看護業務全般 入所者のバイタルチェック 服薬管理等の健康管理 医師の指示による簡易的な医療処置 健康相談 看取り看護 【施設概要】 定員：入所80名 / 短期入所10名 【応募要件】 正看護師 / 准看護師 いずれかの資格をお持ちの方 【募集雇用形態】 常勤（オンコールあり）

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 福利厚生や研修が充実しているので安心して働けます。管理者、管理者候補の求人です。【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 小規模多機能における管理者・管理者候補業務 ＜管理者＞ ・契約手続 ・予算管理 ・営業活動 ・採用、育成 ・介護業務 ＜管理者候補＞ ・介護業務 ・ホーム長のサポート業務 ・スタッフ育成 ・シフト作成 【業務内容(変更の範囲)】 会社が

勤務時間16:30〜09:00 22:00〜06:00

仕事内容特別養護老人ホームでの介護のお仕事です夜勤専従◇ 入居者さまの食事介助、排せつ介助、入浴介助、おむつ交換、口腔ケア、レクリエーション、シーツ交換、移動の手伝い、洗濯・清掃、配膳下膳などをお願いします。 ◇従来型の施設ですが、個別リハビリテーション、栄養ケアマネジメント、認知症ケア、ターミナルケアなど、ケアの質の向上に取り組んでいます。 ◇経験又は資格をお持ちの方お待ちしております!! 時給1,262円車通勤OK◎週1日~OK◎無資格・未経験OK 応募資格: 資格ナシでもＯＫ 介護福祉士 ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 初任者研修(ヘルパー2級) 介護福祉士実務者研修 認知症介護実践者

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 福利厚生や研修が充実しているので安心して働けます。管理者、管理者候補の求人です。【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： グループホームにおける管理者・管理者候補業務 ＜管理者＞ ・スタッフマネジメント ・収支管理 ・コンプライアンス管理 ・入居相談 ・地域との連携 ＜管理者候補＞ ・介護業務 ・ホーム長のサポート業務 ・施設運営の補助 ・シフト作成、小口現

仕事内容【駅チカ】交通の便よし！お休みのご希望も柔軟に対応します。残業も少なく家事育児との両立可能 曜日の相談OK！週1回からOK！1日4時間～OK！時間相談OK！日曜休み（年に2，3回営業有） 介護職員として入浴・トイレ等の介助や機能訓練の補助、レクリエーションの実施、お客様の送迎など、介護業務全般をお願いします。これから介護にチャレンジしたい方も大歓迎！おひとりおひとりの個性を大切にしながら大人数ながらも個別のかかわりも大切にしています。※ハローワークからのご応募も可能です。 【拠点の特徴】 毎日30名前後のお客様をお迎えします。「さん、おはようございます」「さんまた来週」とお名前を呼んで会

仕事内容ショートステイの収支管理などのマネジメント業務を担当して頂 きます。ほかにも契約業務や渉外業務、時には介護業務もお願い します。資格や経験を活かし、お客様やスタッフとのコミュニケ ーションを大切に、頼れる所長を目指しませんか？

勤務時間【基本勤務時間】 ■11:00~20:00 ※上記の間でシフト制 ※拠点によって異なる ※出勤日数・時間応相談

仕事内容入浴・食事等の介助、機能訓練の補助、レクリエーションなど、エイジフリーハウスの介護業務全般をお願いします。 デイやショートとして利用されるお客様もいるため、幅広い介護業務をご経験いただく事が可能です。お客様やご家族様、医師やスタッフと相談して、その方らしいくらしができるようサポートいただきます。 小規模だからお一人おひとりに寄り添ったケアを提供できます。未経験でもブランクあってもOK! 応募資格: 介護福祉士 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 勤務時間: 【基本勤務時間】 ■11:00~20:00 ※上記の間でシフト制 ※拠点によって異なる ※出勤日数・時間応相談

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 福利厚生や研修が充実しているので安心して働けます。管理者、管理者候補の求人です。【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： グループホームにおける管理者・管理者候補業務 ＜管理者＞ ・スタッフマネジメント ・収支管理 ・コンプライアンス管理 ・入居相談 ・地域との連携 ＜管理者候補＞ ・介護業務 ・ホーム長のサポート業務 ・施設運営の補助 ・シフト作成、小口現

仕事内容＜日勤のみ♪実働7.5時間！＞大手法人で安定◎武田病院グループのデイサービスセンターです☆医療費還付制度あり／年間休日112日◎有給は入職3か月後付与♪【京都市山科区】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/駅徒歩圏内/前職給料考慮/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 デイサービスセンターでの看護業務 ご利用者様が健康で在宅サービスを続けていただけるよう、健康面を支援していただきます。 ＜きょうと福祉人材育成認証制度、上位認証取得（R5.11）＞ 【施設概要】 定員：35名 【応募要件】 正看護師 / 准看護師資格をお持ちの方 【募集雇用形

勤務時間7:00～16:00（休憩60分） 8:00～17:00（休憩60分） 9:00～18:00（休憩60分）

仕事内容【求人概要】 京都市山科区/訪問介護/パート/週1日1時間～OK！/大手法人運営施設で福利厚生も充実！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 訪問介護事業所での訪問ヘルパー・パート求人です。 【おすすめポイント】 ・週1日1時間～OK！ ・時給水準も高め！ ・プライベートが確保しやすい！ 【施設概要】 形態：訪問介護 【施設の特徴】 創業からずっと「人を大事にし 人を育てる」を実践している

勤務時間(1)7:00～16:00 (2)9:00～18:00 (3)11:00～20:00 (4)17:00～10:00 【休憩】 60分 【平均所定労働時間】 ※勤務時間は多少前後の可能性あり ◇勤務時間帯はご相談可能。

仕事内容【求人掲載元】バイトな グループホームにて身体介助や生活介助、その他介護業務をお任せします。 パートタイムのお仕事なので、柔軟なシフト調整ができ、ご自身に合った働き方も可能です！ ご利用者様の起立介助・食事補助、トイレ補助・オムツ交換をお願いします。 認知症のケア、健康管理、他にはイベント・季節行事のお手伝いなど、ご利用者様の安心・安全を守る大切なお仕事です。 また、夜間勤務では就寝後の安否確認・体位交換などもお願いします。 ◇雇用後の業務変更の可能性なし ◇雇用後の就業場所変更の可能性あり（自宅から1時間圏内の施設又は事業所）

仕事内容【山科駅徒歩約4分】月給27.5万円～35.4万円／定年制なし／キャリアアップを支える制度あり＜ケア21 山科（訪問介護）＞【正職員・サービス提供責任者】 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: ＜ケア21訪問介護/サービス提供責任者募集＞これまでの経験を活かして、長く働ける環境へ ケア21が運営する訪問介護事業所にて、 サービス提供責任者業務をお任せします。 具体的には、 ・ご利用者様への介護サービス ・ケアマネジャーとの連携 ・ヘルパーへの指導、情報共有 ・ヘルパーのスケジュール調整 ・サービス提供に関する事務作業（会議参加・書類作成など） などを行っていただきます。 ＜★こ

仕事内容【副ホーム長候補】定年なし＆東証スタンダード上場の安定企業！充実の評価制度でキャリアUP◎ いきなりホーム長は不安という方へ！まずは副ホーム長として現場と運営を両立。定年制撤廃で長く安定して働ける環境です。 グループホームにて、介護スタッフとしての 現場業務（食事・入浴・排泄等の介助）と、 ホーム長のサポート業務を並行して行います。 具体的には、施設運営の補助やスタッフの育成、 シフト作成、小口現金管理など。 現ホーム長と連携してマネジメントを学び、 将来はホーム長へのステップアップを期待しています。 【失敗を恐れず学べる】 いきなり全責任を負うのではなく、 現管理者のもとで「右腕」

仕事内容【求人概要】 京都市山科区/デイサービス/正社員/資格のある方歓迎 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 ■募集職種： 介護職・ヘルパー ■施設形態： 07_デイサービス ■仕事内容： デイサービスでの介護業務 ・送迎業務 ・身体介助（歩行介助、衣服着脱） ・排せつ介助（トイレ誘導） ・入浴介助（一般浴、機械浴） ・食事配膳/下膳 ・口腔体操、口腔ケア ・レクリエーション企画、実

仕事内容【求人概要】 未経験者歓迎/経験不問/研修制度充実/夜勤なし【デイサービス/介護職員求人】 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 デイサービスを中心に、有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅・グループホームを運営する「居住系介護サービス」、 訪問介護・訪問入浴等を運営する「在宅事業サービス」など多様な介護サービスを全国47都道府県で700カ所以上の事業所を展開する業界トップクラスの大手企業で

仕事内容定年制撤廃で60代も現役で活躍中◎賞与年2回・季節休7日。東証スタンダード上場◎ 経験を評価！施設ごとに色を出せる、裁量あるグループホーム 認知症対応型グループホームの責任者として、 施設運営全般をお任せします。（1ユニット9名） ・スタッフのマネジメント（採用・育成・シフト作成） ・収支管理、コンプライアンス管理 ・ご家族様対応、入居相談、契約業務 ・地域との連携、営業活動 ・現場の介護業務フォロー（プレイングマネージャー業務） 【「高待遇」を実現】 管理者としての責務に対する 「役職手当」もしっかり支給されます。 「責任あるポジションには、それに見合う報酬を」。 安定した収入基盤の

仕事内容重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 ※夜勤は月に12回。 【仕事内容】 ALSなどの難病の方や、さまざまな障がいによりおひとりでは生活できない方のご自宅へ伺い、生命と生活を支える、障害福祉をメインとした訪問介護ケアのお仕事です。 ◎ケアスタッフ業務 障がい者の方、高齢者の方、一人ひとりに必要なケアを行っていく、専門的な介護職です。 研修を通して、需要が非常に高い「医療的ケア」ができるプロフェッショナルな介護士としても成長できます。 人の役に立つ仕事をしていきたい方、お待ちしております！ ・見守り ・生活介

勤務時間(1)8：00～17：30 休憩60分 ※勤務時間の相談可能 ※週3日～OK ※残業ほぼなし シフト制

仕事内容リハビリ特化型デイサービスでの生活相談員業務全般 ・ご利用者様およびそのご家族様からの相談受付対応 ・通所手続のサポート、個別カリキュラムによる運動支援 ・ご利用者様の送迎業務（施設所有車を使用します）

仕事内容【ケア21山科】訪問介護でのサービス提供責任者として下記業務をお願します。 ＊ ＜具体的には＞ ◇ご利用の相談、申込の対応 ◇介護計画書の作成 ◇サービス担当者会議の参加 ◇ケアマネジャーとの調整業務 ◇ヘルパーとの同行訪問 ◇ヘルパーのシフト調整や指導 ◇その他、ヘルパーの補助業務 ＊ ★退職金制度や持株会制度など、魅力あふれる福利厚生あり♪ ★年齢を気にせずにやりがいを持って働けます！ ★10代から80代までの幅広い年代のスタッフが活躍しています。 ＊ ＜最初はできることから始めて下さい＞ まずは入居者様や周囲のスタッフとお話しすることからはじめて下さい。 良いコミュニケーションが良い仕事