サービス管理責任者 - 大阪府摂津市 の求人・仕事・採用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ☆児童発達支援管理責任者☆大募集中！放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者のお仕事◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 利用者様をサポートしていただく児童発達支援管理責任者を募集中！個別支援計画書の作成・保護者との面談・事務作業等からご利用者様を支援していただきます。より充実、安定したサービスを利用者様にご提供できるよう、資格取得支援や接遇研修なども頻繁に実施中です。 高収入/資格取得支援あり/社会保険加入/賞与あり/自動車免許不要/ＷＥＢ面接会 求人ID 883376

仕事内容【放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者】正社員として活躍／土曜日・日曜日固定の完全週休２日／残業ほぼなし／住宅手当・退職金制度あり／２０２４年冬オープン ■ アピール せっつあそびまち学童デイホーム遊育園は、放課後等デイサービスとして、1年前に新築した認定こども園・こどもクリニック・病児保育・訪問看護ステーション・相談支援事業所を構える複合型施設のなかに、2024年冬オープンを予定しています。 ベテランの医師が2名、言語聴覚士、公認心理士なども関わりながら重症心身障害児、医療的ケア児を受け入れ、遊びと学び、さまざまな活動を通じ、こども達の療育支援を行います。 今回募集するのは

仕事内容『放課後等デイサービス リールスメイト摂津別府』で児童発達支援管理責任者（管理者）募集中！ ◆募集職種 児童発達支援管理責任者 正社員 ◆仕事内容 生活援助、送迎、相談業務、一般事務、計画書作成、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給353,800〜363,800円 ≪基本給≫ 200,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 役付手当:60,000円 地域手当:10,000円 特定処遇改善加算:68,800円 業態手当:5,000円 勤続加算:勤続3年以上：2,000円/月 ケア手当:10,000円 (看護師)役付手当加算:10,0

仕事内容【仕事内容】 【事業所責任者兼管理者】 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 現場でのご利用者の対応も業務内容に含みます。 【事業所責任者兼管理者候補】 事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（生活支援員など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。 生活訓練、作業訓練などの指導・支援、身体介助、入浴介助、排泄介助、食事介助、レクリエーション、送迎業務など 通勤範囲内での異動の可能性あり。 障がいを

仕事内容笑顔あふれる職場で、一緒に障がい者支援をサポートしませんか？ ◆募集職種 児童発達支援管理責任者 正社員 ◆仕事内容 生活援助、送迎、相談業務、一般事務、計画書作成、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給353,800〜363,800円 ≪基本給≫ 200,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 役付手当:60,000円 地域手当:10,000円 特定処遇改善加算:68,800円 業態手当:5,000円 勤続加算:勤続3年以上：2,000円/月 ケア手当:10,000円 (看護師)役付手当加算:10,000円 ≪賞与≫ 年2回合計

仕事内容(正社員)児童発達支援管理責任者(管理者)／放課後等デイサービスでの管理職のお仕事◎ こどもが好き！その気持ちを忘れず働ける！社員雇用！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 343,800円～353,800円 月給34万3,800円～35万3,800円 ■基本給200,000円 ・役付手当60,000円 ・地域手当10,000円 ・特定処遇改善加算68,800円 ・業態手当5,000円 賞与 ■賞与 平均36万/年(年2回) ■勤続賞与(年2回) 1年目：5,000円/年 最大：10万円/年 【勤務地】 大阪府摂津市東別府二丁目8-1 募集情報 ●会社紹介

仕事内容(正社員)児童発達支援管理責任者(管理者)／放課後等デイサービスでの管理職のお仕事◎ こどもが好き！その気持ちを忘れず働ける！社員雇用！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 343,800円～353,800円 月給34万3,800円～35万3,800円 ■基本給200,000円 ・役付手当60,000円 ・地域手当10,000円 ・特定処遇改善加算68,800円 ・業態手当5,000円 賞与 ■賞与 平均36万/年(年2回) ■勤続賞与(年2回) 1年目：5,000円/年 最大：10万円/年 【勤務地】 大阪府摂津市千里丘五丁目3-17 募集情報 ●会社紹

仕事内容掲載期間：10/22（水）～11/05（水） 放課後等デイサービス ココリス 児童発達支援管理責任者/【未経験の方でもご応募OK！】駅チカで通勤も楽々◎ 正社員 施設形態／放課後等デイサービス 児童発達支援管理責任者/【未経験の方でもご応募OK！】/駅チカで通勤も楽々賞与3.7か月分あり/2026年4月からリニューアルオープン★/休憩室完備/完全週休二日制/固定時間で働ける！ 【求人の特徴】 未経験OK 高給与・高収入 昇給あり 賞与あり 交通費支給 福利厚生充実 残業なし シフト制 バイク通勤可 正社員 女性活躍中 社会保険完備 有給消化率高 駅チカ ブランクOK 育休・産休制度あり

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 完全週休2日制/残業少なめ(10時間以下)1日約8名～10名の⼦どもたちが参加。スタッフ6名～10名で担当し、⼦どもたちがフリーになら ないようきめ細かく⾒守ります 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 児童福祉施設における、児発達管業務、管理者業務（兼務） ・児童発達支援管理責任者業務 ・事業所管理、個別支援計画書の作成 ・送迎対応(学校からご自宅まで) ・お子様の健康管理やケア(アレルギーなど) ・利用記録ノート記入、ミーティング ・スタッフの育成、マネジメント ・利用者様および保

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ☆児童発達支援管理責任者☆大募集中！放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者のお仕事◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 利用者様をサポートしていただく児童発達支援管理責任者を募集中！個別支援計画書の作成・保護者との面談・事務作業等からご利用者様を支援していただきます。より充実、安定したサービスを利用者様にご提供できるよう、資格取得支援や接遇研修なども頻繁に実施中です。 高収入/資格取得支援あり/社会保険加入/賞与あり/自動車免許不要/ＷＥＢ面接会 求人ID 883320

仕事内容【摂津市／正社員】放デイ・児発管の募集！完全週休2日制｜児童発達支援管理責任者・サービス管理責任者｜残業少なめ(10時間以下)｜放課後等デイ・児童発達支援 ■ アピール 《東証スタンダード上場》 ケア21は日本全国に展開している総合福祉企業です。 ｢100年続くいい会社｣をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集しています。 放デイ・児発管の募集！完全週休2日制/残業少なめ(10時間以下) ▽こんな方を求めています▽ ・臨機応変に柔軟な対応ができる方 ・明るく、楽しく、笑顔で働きたい方 ・ご利用者さまの気持ちに寄り添える方 ・チームワークを大切にできる方 ・常に

仕事内容【摂津市／正社員】放デイ・児発管の募集！完全週休2日制｜児童発達支援管理責任者・サービス管理責任者｜残業少なめ(10時間以下)｜放課後等デイ・児童発達支援 ■ アピール 《東証スタンダード上場》 ケア21は日本全国に展開している総合福祉企業です。 ｢100年続くいい会社｣をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集しています。 放デイ・児発管の募集！完全週休2日制/残業少なめ(10時間以下) ▽こんな方を求めています▽ ・臨機応変に柔軟な対応ができる方 ・明るく、楽しく、笑顔で働きたい方 ・ご利用者さまの気持ちに寄り添える方 ・チームワークを大切にできる方 ・常に

仕事内容◆５か所程の複数事業所の統括マネジメントをお任せいたします。 担当は老人ホーム、障がい・認知症グループホーム、通所介護、生 活介護、就労継続Ｂ、放課後等デイ、訪問看護・介護等から希望を 考慮した上で、適性を見て決定。 ◆新規施設の立ち上げ、スタッフの採用から新規開拓、 顧客フォロー、営業管理と施設運営全般のマネジメント。 ◆稼働・人員配置・コンプライアンスという３つの経営指標に 基づく数字軸を中核にしたマネジメント。 ◆イノベーティブな企画を通じてブランディングの強化。 ※エリアマネージャーのポストに空きがない場合や研修期間は、他 の職種（生活支援員など）や役割として勤務する（賃金は同じ）場

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 株式会社ケア21 リールスメイト摂津別府 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/日曜休み/全国展開する業界大手◎ 正社員 年間600以上の研修あり/運動能力と社会性を高める支援がメイン月給26.5万円～/正社員/資格必須 ◆「介護・障がい福祉・医療・暮らし・教育サービス」を全国展開する総合福祉企業 運営法人は、全国に「介護・障がい福祉・医療・暮らし・教育サービス」を展開し、総合福祉企業として上場中。 「100年続くいい会社」をスローガンに、安定して働け、成長できる職場で働く、スタッフを各地で募集しています。 さまざまな待遇や福利厚生、研修制

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 株式会社ケア21 リールスメイト千里丘 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/日曜休み/全国展開する業界大手◎ 正社員 年間600以上の研修あり/運動能力と社会性を高める支援がメイン月給26.5万円～/正社員/資格必須 ◆「介護・障がい福祉・医療・暮らし・教育サービス」を全国展開する総合福祉企業 運営法人は、全国に「介護・障がい福祉・医療・暮らし・教育サービス」を展開し、総合福祉企業として上場中。 「100年続くいい会社」をスローガンに、安定して働け、成長できる職場で働く、スタッフを各地で募集しています。 さまざまな待遇や福利厚生、研修制度

仕事内容●会社紹介 ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ ●安心の入社時研修 ケア21では正社員・パートを問わず入社時の研修に力を入れているため、未経験の方もご利用者様に安心してサービスを提供できます。 また、加点主義と絶対評価に基づく独自の人事考課制度、個性を評価する一芸手当など、弊社独自の「人を大事にし、人を育てる」仕組みにより、従業員

仕事内容放デイ・児発管の募集！完全週休2日制/残業少なめ(10時間以下) 児童福祉施設における、児発達管業務、管理者業務（兼務） ・児童発達支援管理責任者業務 ・事業所管理、個別支援計画書の作成 ・送迎対応(学校からご自宅まで) ・お子様の健康管理やケア(アレルギーなど) ・利用記録ノート記入、ミーティング ・スタッフの育成、マネジメント ・利用者様および保護者様の面談 募集概要 職種：児童発達支援管理責任者 雇用形態：正社員 施設形態：放課後等デイサービス 施設名：リールスメイト 摂津別府（放課後等デイ・児童発達支援） 給与： 月給35万3,800円～36万3,800円 ■基本給 200,

仕事内容●会社紹介 ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ ●安心の入社時研修 ケア21では正社員・パートを問わず入社時の研修に力を入れているため、未経験の方もご利用者様に安心してサービスを提供できます。 また、加点主義と絶対評価に基づく独自の人事考課制度、個性を評価する一芸手当など、弊社独自の「人を大事にし、人を育てる」仕組みにより、従業員

仕事内容業務内容： 放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務全般 ・個別支援計画書の作成 ・本人および保護者の面談 ・事務作業等 ※就業場所変更の範囲と業務内容変更の範囲の詳細は面談時にお伝えします ※契約期間： 期間の定めなし ●ブランクのある方も歓迎です。先輩も丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。 ●社会保険を完備しております。病気や怪我をしても保証があるので、スタッフとして安心して働けます。 ●研修制度や資格取得制度が整っています。スキルアップを目指しながら働ける環境です。 ブランク可、介護福祉士、見学のみ可 〈資格〉 ・児童発達支援管理責任者任用資格 ・普通

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/日曜休み/全国展開する業界大手◎ 年間600以上の研修あり/運動能力と社会性を高める支援がメイン月給26.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 265,000円～275,000円 【月給】265,000円～275,000円 <内訳> 基本給 185,000円～ 地域手当 10,000円 児発管者手当 10,000円 業態手当 5,000円 資格手当 5,000円～15,000円 時間外特別調整手当 50,000円(固定残業代30～32時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 上限50,00