児童発達支援管理責任者 - 岩手県 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 ‥┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈‥ 園にとって新規事業となるため、 事業立ち上げに尽力したい方歓迎！ ‥┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈‥ ＜求人ポイント＞ 子どもの成長に直接携わる やりがいあるお仕事です 残業ほぼなしでムリなく 昇給＆賞与（年2回）あり ＜お仕事内容＞ 園の新規事業として責任ある 立場で活躍していただきます！ ＜具体的には＞ ・障がいのある子どもの発達に 応じた個別支援計画の策定 ・障がいのある子どもの保育 ・行政や関係機関との連携 ・事業所の管理運営業務等 【アピールポイント】 ＜長く安心して働ける＞ 学園研修、新人研修、自己評価・ 保護者アンケートの実施

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須 お仕事内容（児童発達支援管理責任者） 障がいのある子どもたちが、放課後や長期休暇を安心して過ごせるよう、 事業所の中心となって支援体制を整えていただくお仕事です()/ 一人ひとりの発達段階や特性を踏まえた個別支援計画の作成・評価を行い、 子どもたちの成長をチームで支える役割を担っていただきます！ これまでのご経験や専門性を活かし、 より良い療育環境づくりに力を発揮していただける職場です◎ 【具体的には…】 ・個別支援計画の作成およびモニタリング ・保護者対応、相談支援 ・関係機関との連携・調整 ・スタッフへの助言、指導、支援方針の共有 ・現場支援のフォロー ・

仕事内容業務内容： 放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務全般 ・保護者へのニーズヒアリング ・障がいをお持ちのお子様の特性等のアセスメント ・個別支援計画の作成、管理 ・国保への請求業務 ・指導 ・相談業務等 ・法令に則ったサービスの管理業務全般、地域の関係機関との関係構築（調整、折衝業務等） ※社有車を使った送迎業務あり ●年間休日は充実の125日です。育児休業の取得実績があり、ご家庭をお持ちの方も無理なく両立が出来る職場です。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。分からないことは先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので、安心してスタートできます。 ●マイカー通勤可能です。無料駐

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：12時00分〜17時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分又は8時00分〜19時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間は最大８時間。 お昼から夕方までの４～５時間くらいでも大丈夫です。 希望の時間帯があれば相談に乗ります。 土日祝休み 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日その他※年次有給休暇は就業日数に応じて法定どおり。

仕事内容児童発達支援、放課後等デイサービスでの ・児童発達支援管理責任者業務 ・児童指導員、保育士業務 利用者に対し療育や日常生活の訓練など 利用者の送迎（有資格者のみ） パソコンの簡単な打ち込み など ☆２０２５年４月から新規開設した施設の追加スタッフ募集です。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須 お仕事内容（児童発達支援管理責任者） 障がいのある子どもたちが、放課後や長期休暇を安心して過ごせるよう、 事業所の中心となって支援体制を整えていただくお仕事です()/ 一人ひとりの発達段階や特性を踏まえた個別支援計画の作成・評価を行い、 子どもたちの成長をチームで支える役割を担っていただきます。 これまでのご経験や専門性を活かし、 より良い療育環境づくりに力を発揮していただける職場です◎ 【具体的には…】 ・個別支援計画の作成およびモニタリング ・保護者対応、相談支援 ・関係機関との連携・調整 ・スタッフへの助言、指導、支援方針の共有 ・現場支援のフォロー ・

仕事内容【この求人のポイント】 ■土日祝休みでプライベートも充実♪ ■子どもたちの成長を間近で支えるお仕事◎ ■月給20万円以上で安定した収入を実現！ ■個別支援計画作成など専門性を活かせます☆ ー【一人ひとりの成長を大切にする支援】 「発達サポートIMEトレーニング北上1号館」は、発達障がいや知的障がいを持つお子様たちが、それぞれのペースで成長できるよう、きめ細やかなサポートを提供しています。私たちは、お子様一人ひとりの個性と可能性を信じ、寄り添いながら、日々のトレーニングや活動を通じて、社会性や自立心を育むお手伝いをしています。温かい雰囲気の中で、お子様たちが安心して過ごせる場所を一緒に作りませ

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者/正社員/車通勤OK/未経験OK/賞与あり/昇給あり/年末年始・夏季休暇充実☆彡 【jb650029】 ■コメント 児童発達支援管理責任者/正社員/車通勤OK/未経験OK/賞与あり/昇給あり/年末年始・夏季休暇充実☆彡 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【職務内容】 お仕事内容（児童発達支援管理責任者） 障がいのある子どもたちが、放課後や長期休暇を安心して過ごせるよう、 事業所の中心となって支援体制を整えていただくお仕事です()/ 一人ひとりの発達段

仕事内容急募/2026年10月オープン！【サービス管理責任者 】就労移行支援【施設見学OK♪】年休約120日/全国150か所以上に展開中の大手研修で成長支援/月給30.8万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 308,400円～380,900円 【月給】308,400円～380,900円 ※月給に固定残業代41,200円～50,900円(20時間分/超過分は別途支給)を含む ※経験・能力を考慮し、相談のうえ決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 賞与あり(年2回、5月・11月) ※評価査定により決定 <モデル年収> サービス管理責

仕事内容掲載期間：05/14（木）～06/06（土） iBLENDぴぃす 児童発達支援管理責任者/正社員/車通勤OK/未経験OK/賞与・昇給あり年末年始・夏季休暇充実☆ 正社員 施設形態／放課後等デイサービス 児童発達支援管理責任者/正社員/車通勤OK/未経験OK/賞与・昇給あり年末年始・夏季休暇充実☆彡/未経験・ブランクのある方も歓迎♪ 【求人の特徴】 未経験OK 高給与・高収入 昇給あり 賞与あり 交通費支給 福利厚生充実 残業手当あり 主婦(主夫)活躍中・主夫活躍中 車通勤可 バイク通勤可 正社員 社会保険完備 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 ブランクOK 長期歓迎 50代活躍

仕事内容利用児童の計画を作成し、療育の充実の為に必要な指導及び助言を 行います。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容主にＡＤＨＤや自閉症スペクトラム症の障がい児をお預かりしてい ます。 一人ひとりのやりたいことに寄り添い子どもの興味や意欲を大事に しています。 ＜研修プログラム＞を導入しているので支援の仕方を一から学べま す。 ７０００点以上の障がい児療育用の最新支援ツールを導入している ので子供たちの成長をサポートしやすい環境です。 運動が好きな方、子どもと接する事が好きな方はやりがいを感じて いただけるお仕事です。 ＊利用者は未就学児～高校生まで、定員は１日１０名程度です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容～子どもたち一人ひとりの個性を大切に／安心できる居場所づくりを一緒に～ ■ 施設について やまねこふくし創造舎は、「一人ひとりの個性が輝く、居心地のよい場所からやさしさがめぐる社会をつくる」ことを大切にしている法人です。子どもも大人も、自分らしくいられる環境を整え、地域の中で支え合える関係づくりを目指しています。 児童発達支援・放課後等デイサービス アルコイリスでは、発達に特性のあるお子さまが安心して過ごせる居場所をつくり、日々の活動や遊びを通して成長を支えています。一人ひとりの思いやペースを尊重しながら、あたたかく寄り添う支援を行っています。 子どもたちが「ここに来ると安心する」と感じられ

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者/正社員/車通勤OK/未経験OK/賞与・昇給あり年末年始・夏季休暇充実☆彡/未経験・ブランクのある方も歓迎♪ 【jb650055】 ■コメント 児童発達支援管理責任者/正社員/車通勤OK/未経験OK/賞与・昇給あり年末年始・夏季休暇充実☆彡/未経験・ブランクのある方も歓迎♪ 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【職務内容】 お仕事内容（児童発達支援管理責任者） 障がいのある子どもたちが、放課後や長期休暇を安心して過ごせるよう、 事業所の中心となって支援体

仕事内容発達に心配なお子様が社会でスムーズに生活できるよう、 SST療育を含め個々のお子様に沿った最良な支援・療育を行う施設です！ 【業務内容】 ・児童を対象とした療育業務全般 ・送迎業務 ・その他支援業務に関すること ★盛岡市内4教室で転勤の可能性あり 盛岡本宮教室 盛岡南教室 盛岡緑ヶ丘教室 盛岡中野教室 お問い合わせ 大変評判の良い求人です！ お電話、メール、LINE、エントリーでも受け付けております！ お問い合わせの際はお仕事No.をお伝えいただけると スムーズにご案内できます♪ 担当者：田辺

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給21万円～/日祝休み◎ 年間休日125日/「科学×サッカー」療育で楽しく体を動かし、元気な子どもたちへ♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～230,000円 【月給】210,000円～230,000円 <内訳> 基本給 152,100円 児発管手当 30,000円～50,000円 処遇改善資格手当 10,000円 固定残業代 17,900円(10～11時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 扶養手当 上限30,000円 住宅手当 上限13,000円 通勤手当 上限20,000円/月

仕事内容 お仕事内容（児童発達支援管理責任者） 障がいのある子どもたちが、放課後や長期休暇を安心して過ごせるよう、 事業所の中心となって支援体制を整えていただくお仕事です()/ 一人ひとりの発達段階や特性を踏まえた個別支援計画の作成・評価を行い、 子どもたちの成長をチームで支える役割を担っていただきます。 これまでのご経験や専門性を活かし、 より良い療育環境づくりに力を発揮していただける職場です◎ 【具体的には…】 ・個別支援計画の作成およびモニタリング ・保護者対応、相談支援 ・関係機関との連携・調整 ・スタッフへの助言、指導、支援方針の共有 ・現場支援のフォロー ・記録作成、各種書類管理

仕事内容掲載期間：05/08（金）～05/31（日） 株式会社LITALICO LITALICOワークス盛岡市内 急募/2026年10月オープン！【サービス管理責任者 正社員 】就労移行支援【施設見学OK♪】年休約120日/全国150か所以上に展開中の大手研修で成長支援/月給30.8万円～/正社員/資格必須 ◆全国150か所以上、就労移行支援で業界トップクラス 障がいのある方の「働く」をサポートする総合的な就労支援サービスを提供している私たち。 全国に150か所以上の事業所を展開し、2024年度は2,322名の就職支援実績があります。 その就職先企業は5,000社以上。 自動車をはじめとした製

仕事内容掲載期間：05/01（金）～05/31（日） 杜サービス株式会社 コペルプラス盛岡教室 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給27.9万円～/年休120日 正社員 残業ほぼなし/もっと成長したいなら、研修＆サポート体制充実の業界大手フランチャイズへ♪ ◆そのままを認め、遊びながら楽しく成長できる支援を♪ 私たちが目指すのは、「いまのままでもいいんだよ」からのスタート。 「できるようにする」ことを最初から目指すのではなく、まず「そのままの子どもたちを認める」ことを第一に考えています。 また子どもたちへのより良い発達・療育は、「訓練」ではなく「楽しい遊び」であること

仕事内容児童発達支援管理責任者/正社員/車通勤OK/未経験OK/賞与あり/昇給あり/年末年始・夏季休暇充実 お仕事内容（児童発達支援管理責任者） 障がいのある子どもたちが、放課後や長期休暇を安心して過ごせるよう、 事業所の中心となって支援体制を整えていただくお仕事です/ 一人ひとりの発達段階や特性を踏まえた個別支援計画の作成・評価を行い、 子どもたちの成長をチームで支える役割を担っていただきます。 これまでのご経験や専門性を活かし、 より良い療育環境づくりに力を発揮していただける職場です 【具体的には…】 ・個別支援計画の作成およびモニタリング ・保護者対応、相談支

仕事内容≪おすすめポイント≫ お子さま一人ひとりの個性や成長に寄り添い、能力を引き出すサポートを行う児童支援員のお仕事です！ ・日勤のみ、9時半スタートで、無理せずライフワークバランスを実現！ ・残業ほぼなし！月平均5時間程度と 無理なく働ける為、プライベートも充実。 ・発達支援や療育の実務経験を存分に活かせます。 ・決まったカリキュラムに基づいた指導なので安心！ ・盛岡市内にある教室で、車通勤OK！無料駐車場もあり、通勤の利便性が高いのが魅力です。 ・施設見学は随時受け付けております！ 【必要な資格やスキル】 ・保育士 ・児童指導員任用資格 ・普通自動車運転免許 ・児童発達支援、放課後デイサ