児童発達支援管理責任者 - 宮城県 の求人・仕事・採用

仕事内容児童発達支援管理責任者／「仙台市若林区」「管理者兼務」「年間休日／日」「確定拠出型年金あり」 杜のつぐみ療育園荒井園は、職員同士笑顔が絶えず、子どもたちにしっかり向き合う園です。 療育に携わりたい！子どもと一緒に成長したい方をお待ちしています！ 【杜のつぐみ療育園についてご紹介します】 宮城県仙台市宮城野区、若林区、太白区、滋賀県近江八幡市の合わせて4カ所で「児童発達支援・放課後等デイサービス」を運営しております。 弊社のInstagramです↓ （園の雰囲気が伝わればと思います！是非ご覧ください！） httpswww.instagram.com/morinotsugumi_ryoui

仕事内容・個別療育（遊び、学習、創作、運動、生活動作訓練など） ・集団療育（整体、食育、運動療法、右脳/ビジョントレーニングなど） ・送迎業務（お子さまの送り迎え） ・児発管業務（スタッフ育成、環境整備、書類作成など） 2026年3月オープンの「はれかぜKids」では児発管を募集中！ 笑顔と健康の輪が全ての人に広がり、誰もが幸福な人生を実現できる社会を目指し、人ひとりに寄り添う支援を行います。新規施設のため、スタッフの幸せも大切にできる職場を共に創れます。 経験を活かし、子どもたちの未来を一緒に支えませんか？ お問い合わせ お電話、メール、LINE、エントリーでも受け付けております！ お問い

仕事内容児童発達支援管理責任者／児童発達支援管理責任者／フラットフォーカス株式会社 宮城県全エリア対応職員募集中です！ 1教室専任ではなく、本社所属型の宮城県全エリアに対応していただく職員を募集しております。 現在はチルプレ北仙台教室、チルプレ南中山教室、チルプレ七北田教室の3教室の兼務になります。 「チルプレ」では、障がいのあるお子さまへ運動・学習を中心とした発達支援を行います。 お子さまの対象年齢は2歳～小学6年生迄です。 午前・午後の二部制で1日10名程度のお子さまに支援を行います。 (例)午前5名、午後5名 気になる方はぜひお問い合わせください！ 【仕事内容】 ■個別支援計画の作成・説明

仕事内容０歳から高校３年生までの障がい児（重症心身障がい児・医療ケア 児）の成長・療育を支援するお仕事です。 利用者様の支援計画の作成やご家族との面談、 管理、病院への付き添い等をお願いします。 その他、現場が安全に円滑に支援できるよう 手伝いや人材育成していただきます。 ・個別支援計画の作成 ・事業所の運営業務全般 ・送迎の添乗、見守り、運転業務 ・記録の記載、子供たちの活動、生活のサポート ・保護者との面談、施設利用に関しての契約業務 「変更の範囲：変更なし」

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者/正社員/放デイ/年間賞与3か月★/研修制度充実！/福利厚生充実マイカー通勤OK＆駐車場完備☆彡 【jb615972】 ■コメント 児童発達支援管理責任者/正社員/放デイ/年間賞与3か月★/研修制度充実！/福利厚生充実マイカー通勤OK＆駐車場完備☆彡 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 and 普通自動車運転免許 ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 and 普通自動車運転免許 【職務内容】 お子さまの主体性と個性を大切にしながら、 自立した未来を支える療育を行う 小規模な放課後等デイサービスで

仕事内容障害児（中・高校生）の放課後支援のスタッフとして子どもと関わ る業務 ※個別支援計画の作成等 ※児童発達支援管理責任者としての業務 ※児童の送迎業務 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容定員10名の児童発達支援・ 放課後等デイサービスにて、 小規模な環境を活かした施設です◎ お子さま一人ひとりに寄り添いながら、 丁寧な療育を実践しています☆彡 お仕事内容は、 ●個別支援計画書の作成や見直し ●利用者さまや保護者さまとの面談 ●関係機関との連絡や連携業務 ●スタッフへの助言や育成の担当 ●チームでの支援体制づくりと管理 午前は未就学児、午後は就学児の 支援と、幅広い年代に関われます！ 経験加算があり、これまでのキャリアが しっかりと待遇面で評価される環境です♪ 1日の定員が10名と少ないため、 活動準備や内容の共有もスムーズです◎ 落ち着いた環境で、スタッフ同士が 協力し

仕事内容オープニングスタッフ/ピアノなし/持ち帰りなし 2025年3月1日開所した新しい施設です！ 合同会社realisが運営している「放課後等デイサービス らんらん泉中央」では 現在、児童発達支援管理責任者スタッフを募集しています☆彡 ・自分のプライベート時間を大切にしたい！ ・キャリアアップを目指したい！などなど それぞれの想いに寄り添って、働ける施設を目指しています！ お仕事について紹介します☆彡 ・各種手当や昇給・賞与の支給があり、高いモチベーションを維持しながらやりがいを持って働ける職場です！ ・研修制度も充実しているので、経験が浅くて不安という方もご安心ください。 ・育休の取得や時短勤

仕事内容【宮城県仙台市宮城野区】週休2日制◎残業少なめ♪賞与年3回の実績あり☆笑顔あふれる放デイ・児童発達支援で子どもたちの成長を一緒にサポートしてみませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 利用児（未就学児から高校3年生）の療育・介助等をおこなう ・個別支援計画の作成・アセスメントやモニタリング等の利用者様保護者様対応 ・主に利用児の生活習慣指導や、集団活動への適応訓練、個別の訓練 ・身体介助もあり ・学校、ご自宅への送迎（仙台市内） ※転勤の可能性あり(仙台市内) 資格: 児童発達支援管理責任者資格 普通自動車運転免許（AT限定可） 必要なPCスキル 基本の打ち込みができれば

仕事内容園長候補/主任候補 募集要項：児童発達支援管理責任者（児発管） 【仕事のミッション】 子どもたちの「未来」と「可能性」を広げる設計図を描く仕事です。 教室のリーダーとして、スタッフ・ご家族・地域を繋ぎ、子どもたちがのびのびと成長できる環境をプロデュースしていただきます。 【主な業務内容】 1. 支援のマネジメント 個別支援計画の作成・管理: 子ども一人ひとりの特性に合わせた目標設定と評価。 ご家族へのコンサルティング: 面談や相談を通じて、親御さんの不安に寄り添い、共に成長を喜びます。 関係機関との連携: 学校や相談支援事業所、医療機関との情報共有・ネットワーク構築。 2. 教室の運営・管理

仕事内容児童発達支援管理責任者／「急募」事業所拡大につき／児童発達支援管理責任者／大募集 児童発達支援管理責任者業務全般 ・個別支援計画の作成および管理 ・運動、知育などの療育活動 ・ご家族、相談支援専門員、体験希望者との相談窓口 ・児童送迎 児童発達支援、放課後等デイサービス 未経験OK,交通費支給あり,学歴不問,既卒・第二新卒歓迎,シニア歓迎,英語力不問,資格取得支援・手当てあり,服装自由,駅から徒歩5分以内,転勤なし,残業なし

勤務時間シフト制

仕事内容放課後等デイサービス児童発達支援管理責任者／児童発達支援管理責任者 2024年2月開設の放課後等デイサービスのスタッフ募集です。 要:児童発達支援管理者資格(取得見込み可) 他事業所経験もしくは退職された方 放課後等デイサービス 未経験OK,交通費支給あり,既卒・第二新卒歓迎,副業・WワークOK,シニア歓迎,障がい者積極採用,資格取得支援・手当てあり,駅から徒歩5分以内,急募

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◆月給37万円～◆年間休日120日以上/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◎個別療育でお子さまの可能性を広げる児童発達支援管理責任者 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを ﾟ+｡. ﾟ+｡. 『コペルプラス／コペルプラスジュニア』とは… コペルプラスの療育の大きな特徴は、 ・「訓練」ではなく「楽しい遊び」であり続けること。 ・「嫌でもがんばる」ものではなく「楽しいからやりたい」ものであること。 ・「ダメよ」と言わず、子どもたち自身が「できた 」にフォーカスすること。 ・1対1での個別療育や最大

仕事内容★土日祝日休み（１２８日） 心身に障がいのある小・中・高校生が利用している１０名定員の 「放課後等デイサービス」で児童発達支援管理責任者を 担っていただきます。 児童一人ひとりの「個別支援計画」の作成・管理を主導し、 現場のチームをまとめるお仕事です。 保護者への相談支援や関係機関との連携、スタッフの 指導育成も行う専門職です。 ＊業務上、車を運転する機会あり（社用車使用） ＊変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者/放デイ/資格あれば尚可(今年度中に実践研修修了の方大歓迎！)/完全週休2日制☆/ボランティア育成事業や家族支援事業にも力を入れている法人です♪ 【jb581438】 ■コメント 児童発達支援管理責任者/放デイ/資格あれば尚可(今年度中に実践研修修了の方大歓迎！)/完全週休2日制☆/ボランティア育成事業や家族支援事業にも力を入れている法人です♪ 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【活かせるスキル】 児童発達支援管理責任者もしくはサービス管理責任者 ・サビ管のみの場合は児童または障がい者支援に関する業務の実務経験5年以上 ・基礎研修･実務受講済

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◆月給37万円～◆年間休日120日以上/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◎個別療育でお子さまの可能性を広げる児童発達支援管理責任者 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを ﾟ+｡. ﾟ+｡. 『コペルプラス／コペルプラスジュニア』とは… コペルプラスの療育の大きな特徴は、 ・「訓練」ではなく「楽しい遊び」であり続けること。 ・「嫌でもがんばる」ものではなく「楽しいからやりたい」ものであること。 ・「ダメよ」と言わず、子どもたち自身が「できた 」にフォーカスすること。 ・1対1での個別療育や最大

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者/正社員/放デイ/オープニングスタッフ賞与・昇給あり★/資格者手当あり♪ 【jb648314】 ■コメント 児童発達支援管理責任者/正社員/放デイ/オープニングスタッフ賞与・昇給あり★/資格者手当あり♪ 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【活かせるスキル】 児童発達支援管理責任者研修修了証、普通自動車免許 ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【職務内容】 新しくスタートする放課後等デイサービスで、 オープニングスタッフとしての募集です☆彡 みんな一緒のスタートなので馴染みやすく、 理想の施

仕事内容児童発達支援管理責任者／児童発達支援管理責任者／HIYOKO STUDY新田教室 「HIYOKO STUDY」では、通所受給者証をお持ちのお子さまへ個別支援、小集団での生活支援で「できた！」を増やし、将来の自立に繋げられる発達支援を行っております。 未経験者、ブランクのある方も活躍中！充実した内部研修・外部研修がございます。 ご応募お待ちしております！ 【仕事内容】 ■個別支援計画の作成・説明 ■保護者への相談支援 ■支援 ■送迎 ■その他付随業務 変更の範囲：会社が指定する業務 ※教室長業務を行う方は教室長業務(教室運営・職員管理)あり 【1日のスケジュール例】 9:00～ 出勤、朝礼

仕事内容児童発達支援管理責任者北仙台／児発管／正社員／業績により昇給、賞与アップも期待できます ◎完全週休二日制・残業なし・管理者業務無し ◎お仕事を始めやすい環境が整っています 【主な仕事内容】 ・放課後の時間を児童と一緒に過ごし個別支援計画に基づく支援、 遊びや宿題などのサポート ・保護者対応 ・児童の送迎 ・上記の業務に付随する一切の業務 他 放課後等デイサービス 未経験OK,交通費支給あり,学歴不問,既卒・第二新卒歓迎,英語力不問,資格取得支援・手当てあり,急募

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者/正社員/小規模放デイ/年間休日120日賞与実績4ヶ月分★/愛子駅徒歩1分の好立地☆彡/マイカー通勤OK！ 【jb564571】 ■コメント 児童発達支援管理責任者/正社員/小規模放デイ/年間休日120日賞与実績4ヶ月分★/愛子駅徒歩1分の好立地☆彡/マイカー通勤OK！ 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 or サービス管理責任者 and 普通自動車運転免許 【活かせるスキル】 ・サビ管のみの場合は児童または障がい者支援に関する業務の実務経験5年以上 ・児童発達支援管理責任者研修受講済みの方 ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必