企業法務 - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容業務内容: 対応会社数累計10000社以上の商業登記（企業法務）, 年間1000件超の信託関連登記手続, その他、相続、不動産決済等の、幅広い業務を行っております。, , 企業法務：, 会社設立、役員変更、本店移転、商号変更、増資・減資、解散・清算結了、組織変更、合併・会社分割、自動車登録、古物・古物商、建設業の許可、医療法人化, , 事業承継対策：, 従業員持株会を活用した対策、種類株式・属人株式を活用した対策、組織再編と事業承継、家族信託と事業承継, , 相続・生前サポート：, 成年後見、お墓の改葬、遺言作成、遺言執行者、高齢者の身元保証、相続放棄、相続手続、死後事務委任契約, , 《入社

仕事内容【アピールポイント】 「東京」法務／弁護士資格保有者限定／プライム上場／組織体制の構築経験も積める／Ｍ＆A×テクノロジー企業 【仕事内容】 ■業務内容 ・契約書の審査、作成（和文） ・各種法律相談対応 ・社内教育 ・社内法務インフラの整備 ・株主総会対応 契約書の審査マニュアルがあり、周りのメンバーがサポートいたしますので、契約書のチェックが初めての方や、慣れていない方でも安心してお仕事に携わることができます。 ■法務部の特徴 ・急成長企業の法務組織体制を構築する経験を積むことができる ・優秀なメンバーが多く切磋琢磨しながら成長できる ・M&Aに必要な書類の作成や法律相談を通じて、事業承継の

仕事内容【応募資格】 [必須] ■チーム/メンバーのマネジメント経験 ■以下いずれかの経験 ・企業法務担当者としての実務経験 ・取締役会・株主総会事務局、会社規則・公印管理等に関する実務経験 ・弁護士事務所でのパラリーガル経験 [歓迎] ▽司法書士、弁護士有資格者 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 ※管理職クラス※企業法務【東京/日立Gr】（年収750万円～1050万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【業務内容】 ※以下より適性をみて担当業務の調整をいたします。 ・契約書審査、交渉支援、社内契約教育 ・争訟、トラブル対応 ・M&A、事業再編対応 ・会社

仕事内容【必須条件】 ①事業会社又は法律事務所での企業法務経験 （法科大学院卒／法学部卒であれば、企業法務経験がない方も可。） ②国際法務に対する興味・関心がある方 ③国内外のコンプライアンス・ガバナンスに対する興味・関心がある方 【歓迎要件】 ①企業法務経験3年以上（特に英文契約書審査の業務経験） ②語学的素養(英語TOEIC LR750～レベル) 【業務内容】 ご経験やご要望を踏まえ、ビジネス法務グループ或いはコーポレートグループに配属頂きます。 ビジネス法務グループ ・国内外の契約書審査、紛争等法的トラブル対応業務 ・事業関連法の調査、社内研修等の社内体制構築に関連する業務 コーポレートグル

仕事内容【職務内容】 弊社の法務全般業務をお任せするポジションです。 ・契約作成・審査・交渉 ・各部門からの法的相談対応、法改正対応 ・事業スキームの検討 ・当社グループの法務支援 ・当社グループの株主総会対応 ・当社グループの社内規程の作成、管理 ・コンプライアンス管理（社内研修など） ・紛争、訴訟対応（発生時） 【業務変更の可能性】あり (変更の範囲) 会社の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ●大卒以上 ●企業法務業務の実務経験がある事（3年程度以上） 【職種名】 法務 上場企業 【仕事内容】 大手ゲーム会社での法務ポジションとなります。 当社の法務部門にて、契約文書作成等の法務関連業務、およびコンプライアンス管理推進・企画業務をご担当いただきます。 １．法律相談対応 ・ゲームタイトル開発着手時の法令調査や助言 ・ゲーム販売時における消費者契約法、景表法、資金決済法、特商法等の消費者保護法令調査や助言 ・個人情報・秘密情報保護の施策企画と実施 ２．インシデント対応 ・ゲームタイトルに関する法制トラブル対応 ・海外当局による行政調査対応 ３．

仕事内容【この求人について】 法務部門のシニアスタッフを募集いたします。 当社の法務部門（ビジネスリーガル室）は、ハリウッドメジャースタジオやグローバルテクノロジー企業を相手に、ビジネス・テクノロジー・クリエイティブ・法務が一体となった契約交渉を日常的に行っています。法務の役割を「リスク管理」と位置づけ、一般的な法務部門よりも広い管掌範囲を持つ一方、実務の効率性を重視した体制を取っています。 現在、IP創出を中核とした事業成長を次のフェーズに引き上げるため、IP・出版分野に高度な専門性を有するシニア法務人材を求めています。本ポジションは、いわゆる「何でも屋的な企業法務」ではなく、IPの創出・取得・

仕事内容【管理部 / 法務リーダー】医療×SaaSで事業貢献！テックと法の橋渡し役として、リーガルから事業成長を支えてください！一人目の法務担当者を募集！ ▼仕事内容 ■業務内容 法務担当として、以下の業務を段階的にお任せします。 ご入社後、まずは実務中心に着手いただき、ゆくゆくは体制構築や仕組み化、メンバー採用などのチーム形成もリードしていただきます。 リーガルの視点から自社サービスのブランド保護に携わっていただくため、今後の事業拡大においても要となるポジションです。 ?契約・サービス関連法務 ・各種契約書の作成やレビューおよび管理 ・自社SaaSサービスの利用規約等の策定と改訂 ・法改正に伴

仕事内容【応募資格】 [必須] 応募資格 ・企業法務のご経験がある方〈3年以上〉 ・変化の速い業務環境に適応できる方 ※資格の有無は全く問いません！ 【必須経験・スキル】 企業法務経験を3年以上お持ちの方。 ※資格の有無は全く問いません！ 【歓迎経験・スキル】 ・マネーロンダリング、顧客情報管理についての経験ある方 ・上場企業や成長企業での法務実務経験 ・M＆A時のPMIをリーダー的役割で推進のご経験 ・事業部横断的なプロジェクトを法務面から推進のご経験 ・管理職経験や、複数の部下の育成・マネジメントのご経験 【職種名】 【法務】急成長企業で裁量権をもって働けます！ジュ

仕事内容【法務総務／課長】次期部長候補！プレイングマネージャーとして法務総務チームを統括 ≪東証グロース上場｜年休120日以上｜有給消化率86.5％≫ ▼仕事内容 【業務概要】 主に、法務領域におけるプレイングマネージャーとしてチームをリードし、企業の健全な運営とリスク管理を推進していただきます。 また、ご経験次第で労務・総務領域の管理職として、部署全体の統括もお任せします。 【業務詳細】 ■機関法務：会社法に基づく株主総会、取締役会等の重要会議体の事務局業務統括（招集通知作成、議事録作成、運営サポート） ■契約法務：契約書（売買契約、業務委託契約、秘密保持契約等）の作成や審査、交渉サポートおよび

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 １）企業法務の実務経験 ２）ビジネスレベルの英語力 【尚可】 １）ビジネスレベル上級以上の英語力(TOEIC860点以上相当） ２）国内・海外の弁護士資格保有 [歓迎] 国内外の企業法務経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 27～39才 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・論理的思考と柔軟性を併せ持っている方 ・コミュニケーション能力、プレゼン力の高い方 【職種名】 企業法務・ビジネス法務業務(国内＋国際)／大手総合商社の本社法務部門） 【仕事内容】 大手総合商社の本社部門において グローバルな法務に携わ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・企業法務経験(契約書審査、係争対応等) ・著作権等、知的財産権における知見 ・株主総会の運営 【職種名】 【法務／管理職候補】社会に身近なサービスを展開する成長企業@東京都 【仕事内容】 法務実務およびマネジメントをお任せします。 ・契約書審査 ・契約書作成 ・法務相談 ・紛争対応 ・相手方との条件交渉 ・コンプライアンス、コーポレートガバナンス対応等 【事業内容・会社の特長】 カラオケ事業、温浴事業、不動産事業 など 【募集背景】 組織体制強化のため 【雇用形態】 正社員（雇用期間の定め無し） 【勤務地】 東京都 【勤務時間】 同社就業規則に準ず

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■企業法務の実務経験（リーガルチェック、契約法務など） 【尚可】 ・法科大学院修了者 ・ビジネス実務法務検定2級以上の取得者 ・ガバナンスもしくはコンプライアンス業務の経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 法務（管理職候補） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【東証スタンダード】年間休日125日／土日祝休み／福利厚生充実◎ 【職務概要】 法務部門の管理職候補として、 同社の法的基盤を支える業務全般を担当します。 【職務詳細】 ■リーガ

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 不動産業界日本一を目指すオープンハウスグループの法務部にて 組織体制強化のための法務対応をお任せします。 弁護士資格を活かし企業法務としてスピード感のあるキャリアアップを目指しませんか？ ＜法務業務全般＞ ■リスクマネジメント関連（事業部対応） ・現場社員から寄せられる相談の対応、付随する契約書の作成・チェック ・訴訟／行政／トラブル対応 ・ネット系対応 ■契約・文書作成及びチェック ■コンプライアンス関連（仕組みづくり） ・現場指導（コンプライアンス研修の企画・実施等） ・ホットラインの運営 ・法改正対応の業務 ■会社法対応（機関運営） ・取締役会／監査役会

仕事内容【応募資格】 [必須] ・司法試験に合格し、司法修習中または修了の方。 （企業などでも業務経験は不問） または ・日本国弁護士資格保有で、法律事務所や企業法務部での 勤務経験を含む実務経験1～ 3年程度ある方。 ・法務業務を英語で遂行できる経験や能力(英文契約作成及び コミュニケーション(メール・会話)あれば尚可です。 【フィットする人物像】 積極性と協調性ある方 報連相の出来る方 【職種名】 企業ビジネス法務／事業会社での法律専門家 【仕事内容】 国内外のビジネスに係る 法務業務全般に専門家として 携わっていただきます グローバル本社の法務部で研鑽を重ねながら、 中長期的に法務の専

仕事内容【応募資格】 [必須] (下記全て) ■英文契約書のチェック、修正ができる方 ■企業法務又は弁護士事務所における実務経験と業務知識がある方 【職種名】 企業法務 【仕事内容】 ■下記業務をご担当いただきます。 【具体的には】 （1）同社ではデータセンターの設計・監理・工事・維持管理及びDCに使用する部材の調達売買を行っています。DCについては顧客（施主）、部材の発注先ともに外資系企業が相当数存在することから、これらの契約に関する英文契約のチェック、業務主管による相手方との交渉の支援、リスクの整理等を行います。大型契約については弁護士との相談、経営判断への関与等も行います。 （2）データセンタ

仕事内容【応募資格】 [必須] 企業の法務部門での契約法務業務の実務経験（目安として2～3年以上） 【職種名】 企業法務担当＜契約・法務相談・広告表示コンプライアンス＞ 【仕事内容】 ■同社にて、法務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・契約（和文・英文）の作成、審査、交渉支援 ・法律相談への対応 ・広告宣伝物のコンプライアンスレビュー ・独占禁止法、取適法等の法令対応 ・法務教育の実施 ＜適性に応じて将来的にご担当いただく業務＞ ・国内外のM＆A対応 ・グループ全体でのコンプライアンス体制の推進 ・紛争／トラブル対応 ・若手社員の指導・育成・マネジメント 【キャリアパスについて】 当面は法務

仕事内容【応募資格】 [必須] ・企業法務の実務経験または弁護士その他法律資格 ・基本的な法律知識 ・英語力があれば尚可 ・法的な観点から企業の成長をサポートし、リスクを最小限に抑えることに情熱を持つ方 ・変化の激しいビジネス環境において柔軟に対応し、解決策を提供できる方 ・コミュニケーション能力に優れ、関係者との円滑な連携ができる方 ・チームでの協力を大切にし、共に成長していける方 【募集年齢（年齢制限理由）】 27-39歳くらい （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 企業法務実務 【仕事内容】 ・各種契約書チェック業務 ・ビジネス案件やトラブル等事案における法的リスク抽出と関

仕事内容法務業務の推進 担当者として法務業務を推進いただきます。 単純にオペレーションをこなすのではなく、事業部とコミュニケーションをとり、法務観点から最適な提案を行う動きを期待しています。 ・契約法務 ・機関法務 ・訴訟対応 ・労務・労働関連 ・法令調査 ・コンプライアンス ・上記にかかわる弁護士への相談や調整 ①自らの意見を発信しやすい環境 2022年4月には30代前半の社内メンバーが事業部長に就任しました。当社としては最年少の事業部長就任となりました。このように、年令に関係なく活躍できる環境が整っており、結果、マネジメント層も20代後半〜30代前半のメンバーが多く、非常に若く活気のある組織です

仕事内容【応募資格】 [必須] ■企業の法務部、法律事務所等での法務経験3 年以上 ■基本的な法律知識（特に著作権など） ■エンターテインメントに対する興味、関心 ■大卒 [歓迎] ■法学系専攻（法学部・法科大学院卒など） ■法律資格をお持ちの方（弁護士・司法書士・ビジネス実務法務検定など） 【フィットする人物像】 ■社内クライアントのニーズを把握し、リスクを軽減しながら建設的な議論を通してソリューションを提供するスキル ■積極的かつ自発的に行動出来る方 ■未経験の分野に対して積極的に最後まで粘り強く取り組む姿勢をお持ちの方 ■新しいビジネスに対する興味、関心をお持ちの方 【職種名】 【法務担当】フレ