サービス提供責任者 ハローワーク - 愛知県名古屋市 の求人・仕事・採用

仕事内容利用者のサービス調整 訪問介護計画作成 スタッフのシフト管理、指導、育成 ケアマネジャーとの連絡、調整 介護保険請求業務 「変更範囲：変更無し」

仕事内容・介護保険、総合事業、障害福祉サービスの訪問介護。 ・計画書の作成やその他の書類業務など。 ※身体介護、生活援助、通院、外出介助 ※エリア ： 南区、港区、瑞穂区、熱田区 変更範囲：変更なし

仕事内容◆サービス提供責任者業務 初めは２０名以下の利用者様の管理をお願いします ・サービス調整／アセスメント ・担当者会議／訪問介護計画書の作成 ・サービス提供手順書の作成／同行訪問 ・モニタリングなど ◆訪問介護業務 ・身体介護／生活援助／その他 ＊基本的には近隣へ自転車で訪問 （従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示）

仕事内容月給例３１．１万円／想定年収４２３万円／年間休日１２０日／残 業ほぼなし／日勤のみ／研修制度あり －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【仕事内容】 ケアマネージャーの作成したケアプランに基づいて、ケアマネージ ャーとの連絡、ご家族様との調整役、訪問介護サービスに伴うスタ ッフ訪問コーディネート業務などを行っていただきます。 その他、事務所での業務がメインとなりますので、ご来訪受付や受 電業務もお願いいたします。 ※変更の範囲：会社の定める業務内容

仕事内容訪問介護事業所において、サービス提供責任者として活躍して頂き ます。 自社・他社ケアマネージャーとのやりとりや、担当のお客様のケア に関わるスタッフへの情報共有やフォロー、訪問介護計画に関わる 書類作成などを担当して頂きます。 ＩＴ化を進めているため、事務処理に割く時間を圧倒的に短縮して 、サービス提供責任者も積極的にサービスに入れる体制をつくって います。 効率化により、無駄な残業はほぼありません。 変更範囲：変更なし

仕事内容○ホームヘルパーの予定管理及び指導をお願いいたします。 ・ご利用者様、居宅への連絡。 ・一般ケア、などのお仕事です。 ○「私があなただったら・・・」を、介護理念としております。 スタッフ全員で協力し合い、進めてまいります。 （変更の範囲：会社の定める業務）

仕事内容■具体的なお仕事内容 ・訪問介護の計画書等の書類作成 ・ご利用者様及びそのご家族様、相談支援専門員・ケアマネージャ ーの対応 ・請求業務 ・スタッフの教育、育成 ・訪問介護業務 など （変更範囲：会社の定める業務）

仕事内容・ケアマネージャーの作成したケアプランに基づいた訪問介護 計画書等の作成 ・お客様、ご家族様、ケアマネージャーとの連絡調整 ・ヘルパーさんの育成、指導、スケジュール調整など ・お客様宅でのサービス提供 【未経験者大歓迎】 ※訪問未経験の方でも丁寧に研修、指導しますので、安心してご応 募ください。 「こんな研修がやってみたい」などの個々の意見を形にした研修内 容を実現します。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・ケアプランに基づいた訪問介護計画の作成 ・介護職への指導、相談、アドバイス ・サービス担当者会議への出席、多職種との連携 ・サービス提供実績管理 ・ご入居様やご家族、関係社の連絡調整業務 ・身体介護、生活援助業務 ・厨房業務、清掃業務、リネン交換など ※従事すべき業務の変更範囲、就業場所の変更範囲についての詳細 は社内規定によるものとします。

仕事内容訪問介護事業所において、サービス提供責任者として活躍して頂き ます。 自社・他社ケアマネージャーとのやりとりや、担当のお客様のケア に関わるスタッフへの情報共有やフォロー、訪問介護計画に関わる 書類作成などを担当して頂きます。 ＩＴ化を進めているため、事務処理に割く時間を圧倒的に短縮して 、サービス提供責任者も積極的にサービスに入れる体制をつくって います。 効率化により、無駄な残業はほぼありません。 変更範囲：変更なし

仕事内容訪問介護事業所において、サービス提供責任者として活躍して頂き ます。 自社・他社ケアマネージャーとのやりとりや、担当のお客様のケア に関わるスタッフへの情報共有やフォロー、訪問介護計画に関わる 書類作成などを担当して頂きます。 ＩＴ化を進めているため、事務処理に割く時間を圧倒的に短縮して 、サービス提供責任者も積極的にサービスに入れる体制をつくって います。 効率化により、無駄な残業はほぼありません。 変更範囲：変更なし

仕事内容ケアマネージャー、利用者、ヘルパーとの連絡調整。 コーディネート全般の業務になります。 （訪問介護計画書作成、ヘルパーの指導育成） 「働き方改革関連認定企業」 ＊法人内・福祉事業部門間での配置転換あり 「変更範囲：法人の定める業務」

仕事内容■名古屋空港近く！２６名定員の施設です。平均介護度３ スタッフは１日６名以上配置 入居者様とゆっくり向き合うこ とができます。不安解消できるまで同行しますのでご安心くだ さい。 住宅型有料老人ホーム内にて、サービス提供責任者として従事い ただきます。 安心して就労していただけると思います。明るく元気な管理者を バックアップできる人材をお待ちしております。 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）

仕事内容＊１０月オープンの新施設でサービス提供責任者を募集！ ＊実務者研修（ヘルパー１級）または介護福祉士をお持ちの方♪ ＊福利厚生も充実！賞与あり◎ ＊サ責未経験ＯＫ！車通勤可！ガソリン代も支給！ 住宅型有料老人ホーム内訪問介護事業所のサービス提供責任者とし て勤務していただきます。ケアマネさんとやりとりをしたり、ケア の管理をするなど現場と施設とご家族をつなぐ大事な役割です。 サ責未経験の方でもサ責サポート専門スタッフがおりますのでわか らないことはすぐに教えてもらえるのでご安心ください。 頑張りはしっかり評価！モチベーションも高く働けます♪ ※中高年層（ミドルシニア）歓迎求人※変更範囲：会社の定

仕事内容訪問介護事業所において、サービス提供責任者として活躍して頂き ます。 自社・他社ケアマネージャーとのやりとりや、担当のお客様のケア に関わるスタッフへの情報共有やフォロー、訪問介護計画に関わる 書類作成などを担当して頂きます。 ＩＴ化を進めているため、事務処理に割く時間を圧倒的に短縮して 、サービス提供責任者も積極的にサービスに入れる体制をつくって います。 効率化により、無駄な残業はほぼありません。 変更範囲：変更なし

仕事内容訪問介護事業所において、サービス提供責任者として活躍して頂き ます。 自社・他社ケアマネージャーとのやりとりや、担当のお客様のケア に関わるスタッフへの情報共有やフォロー、訪問介護計画に関わる 書類作成などを担当して頂きます。 ＩＴ化を進めているため、事務処理に割く時間を圧倒的に短縮して 、サービス提供責任者も積極的にサービスに入れる体制をつくって います。 効率化により、無駄な残業はほぼありません。 変更範囲：変更なし

仕事内容・介護計画の作成 ・利用申込みの調整 ・利用者の状態変化、意向の定期的な把握 ・介護支援事業者との連携 ・介護員に具体的援助方法の指示及び情報伝達 ・介護員の業務の実施状況の把握 ・介護員の業務管理 ・介護員に対する研修、技術指導等 ・障害者の作業所への送迎や余暇活動 ・障害児の学校やディサービスへの送迎 ・居宅介護 変更範囲：なし

仕事内容訪問介護事業所において、サービス提供責任者として活躍して頂き ます。 自社・他社ケアマネージャーとのやりとりや、担当のお客様のケア に関わるスタッフへの情報共有やフォロー、訪問介護計画に関わる 書類作成などを担当して頂きます。 ＩＴ化を進めているため、事務処理に割く時間を圧倒的に短縮して 、サービス提供責任者も積極的にサービスに入れる体制をつくって います。 効率化により、無駄な残業はほぼありません。 変更範囲：変更なし

仕事内容《定年なし》 ◎介護保険および総合支援法に沿った在宅サービスの提供 ・ご利用者様との契約・介護計画所作成・報告書作成 ・ヘルパーのシフト管理調整・マネジメント業務 ・人材育成・カンファレンス・ケアマネとの連絡業務 ・介護サービスの提供 等 【変更範囲：変更無し】

仕事内容・訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ・利用者様やヘルパーとの連絡調整 ・ヘルパーのシフト調整、育成、管理 ・訪問介護業務（身体介護、生活援助）等 入社時の研修、現場での研修などで先輩スタッフがサポートします 「働き方改革関連認定企業」 （変更範囲：原則なし）