岡山県岡山市のケアマネジャー 主任介護支援専門員の求人・転職・中途採用

仕事内容リモートOK、独立型居宅ケアマネの募集です。 岡山県岡山市で2025年4月にオープンした事業所のケアマネジャー求人。 おかげ様でご利用者様も増えており、追加の人員募集です。 まずは「話を聞いてみたい」だけでも大歓迎です！ 介護支援専門員業務に従事していただきます。 ・ケアプランの作成(ケアマネジメント業務) ・特に介護予防支援のケアプラン作成 ・自動車での居宅訪問 ・タブレット、業務用携帯電話、ノートPC貸与 ・在宅勤務、リモートワークができる環境を整備 IT・AIを活用し、事務作業を削減しています。 デジタルツールを利用することに抵抗がない方大歓迎です。 使ったことがなくて心配という人も

仕事内容特別養護老人ホーム 喜福の里で新たなキャリアを始めませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給192,600〜251,600円 ≪基本給≫ 186,000〜245,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:25,000円 ベースアップ手当:6,600円 住宅手当:25,000円 扶養手当:5,000円～（規定による） 資格手当:20,000円 特定処遇改善手当:11,500円／月×6ヶ月（69,000円）※年2回支給

仕事内容【岡山市中区浜】月給278,400円～／賞与年2回／事業拡大とともに継続的な賃上げを実施！東証上場あなぶき興産グループ【正職員・ケアマネジャー】 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: お客様とその家族からの相談内容をもとに、介護が必要な方の心身の状態に合わせた各介護サービスの計画（ケアプラン）を作成します。定期的にご利用者や主治医との情報交換を行い、随時ケアプランの改善を図ります。 【就業場所の変更の範囲】 当社が運営する高齢者住宅・事業所 【業務内容の変更の範囲】 当社が定める業務 資格: ■いずれか必須 ・主任介護支援専門員 ・介護支援専門員 勤務時間: 標準的なシフトパターンは下

仕事内容心地よい日常を提供する『いやしの杜神田町』でケアマネジャーとして新しいステップを踏み出しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 生活援助、相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給242,000〜282,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 欠勤した場合給与から日数分を日割りで差し引く昇給賞与は業績に応じて支給 ≪基本給≫ 175,000〜215,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 業務手当:20,000円 資格手当:20,000円

仕事内容看護小規模多機能でのケアマネージャー業務全般 訪問・宿泊サービスを組み合わせ、365日お客様の居宅（住宅）生活を支援するケアマネージャー全般を行っていただきます。 ・ケアプラン作成 ・相談業務 こだわり条件 車通勤可 年間休日110日以上 託児所あり 産休・育休実績あり 残業ほぼなし 日・祝休み ブランクOK 残業の有無 なし 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 調整手当：7,100円～9,300円／月 賃金改善手当：8,300円／月 賞与 年2回 待遇・福利厚生 退職金（勤続3年以上）／制服貸与／財形貯蓄制度／職員・家族の医療補助制度、定年制：あり（60歳） 保険 健

仕事内容居宅介護支援事業所エルム撫川でのケアマネジメント業務。 「あなたに頼んでよかった」をテーマに、ご利用者の自立支援を重視したプランを作成していただきます。 ケアマネージャー6名（内主任ケアマネ3名）在籍 こだわり条件 車通勤可 産休・育休実績あり 資格取得支援あり 残業ほぼなし 日・祝休み 残業の有無 あり 平均残業時間 3時間 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 資格手当：20,000円／月 特定加算手当：20,000円／月 その他諸手当 扶養手当：5,000円～20,000円／月 皆勤手当：2,000円／月 賞与 年2回 待遇・福利厚生 資格取得制度、定年制：あり（

仕事内容【倉田居宅介護支援事業所／主任ケアマネジャー】 ・介護認定を受けた方への聞き取り、訪問調査業務 ・ヒアリング内容を踏まえた、サービスプラン提案業務 ・サービス実施状況や満足度の確認、生活状況や身体状況の 変化の有無の確認（モニタリング） ・各介護サービス事業所との連携、調査業務 ・病院における退院前カンファレンスへの参加 ・介護保険給付管理に関する事務作業（請求業務） ※ＡＩの利用により業務効率が大幅に改善しています。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 200000円 給与その他： 経験・能力・年齢を考慮し検討 【住所】 岡山県岡山市北区西古松326-101 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【休暇制度】 リフレッシュ休暇 / 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 資格手当/ リフレッシュ休暇 / 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり/その他 / 制服貸与/通勤手当制度あり 【

勤務時間シフト制 週2日 ①シフト制/日勤/09:00～18:00(休憩60分) 労働日数について相談可 平均残業時間なし

仕事内容【岡山市北区】グループホーム【ケアマネ】ケアマネージャーの資格をお持ちの方募集！時給1500円・扶養枠内勤務 マイカー通勤可能のため、通勤楽々♪ 介護職 ケアマネージャーの資格をお持ちの方募集！ 時給1500円と好待遇 扶養枠内での勤務となります♪ 【岡山市北区にあるグループホームでのお仕事です】 ◎ケアプランの作成・管理 ⇒施設に入居されてるご利用者さんの、課題を分析し、目標の設定を行います。 作成したケアプランに沿って介護が実施されているか、健康状態に変わりがないかを定期的にモニタリングします。 ◎給付管理業務 支給限度額の確認と利用者負担額の計算も行い、サービス利用票や給付管理

勤務時間◆日勤専従 ①7:30〜16:30（休憩60分） ②9:00〜18:00（休憩60分） ③10:30〜19:30（休憩60分） 週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容あなたの介護スキルを活かして、地元岡山で支える介護環境を整えませんか？サンキ･ウエルビィ株式会社で一緒に働きましょう！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,303〜1,446円 ≪基本給≫ 1,255円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 処遇改善手当:30〜60円 処遇加算2手当:18〜131円 特別日手当:1,600円～3,200円/回 研修・会議手当:シフト外での研修・会議時、当社規定によ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 199000~249000円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 岡山県岡山市南区当新田485-25 【アクセス】 JR宇野線備前西市 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日110日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 皆勤手当 / 調整手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 調整手当： あり

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜定年65歳＞介護老人保健施設にて施設ケアマネジャーの募集です@岡山市北区 【施設形態】 介護老人保健施設 【業務内容】 介護老人保健施設におけるケアマネジャー業務 ・入所前面談・アセスメント ・ケアプランの作成、モニタリング ・施設サービス計画書作成 ・多職種カンファレンス運営 ・入退所支援 病院・居宅ケアマネ・家族との連絡調整 ・行政対応 要介護認定調査・実績報告等 ・ICT記録システムへの入力 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） あれば尚可 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・万成病院を中核に、介護老人保健施設

仕事内容◎ケアマネジャーとしての業務全般をお願いいたします◎ ・介護保険に関する相談業務、電話対応を行っていただきます ※経験のない方には指導期間が2ヶ月間あり、丁寧にお教えいたします ※指導期間終了後にも業務フォローをしますので、一人で困ることもありません

勤務時間◆日勤専従 ①7:00〜16:00（休憩60分） ②9:00〜18:00（休憩60分）

仕事内容ユニット型の特養で働いてみませんか？未経験からスタートできるケアマネジャーのお仕事です♪ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 入居者様の暮らしを支えるケアマネジャー！日勤専従で専門性を活かせるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 特別養護老人ホームで、入居者様一人ひとりの心身の状態や生活の希望を把握し、その方らしい暮らしを支えるケアマネジメントを担当します。 ・入居者様やご家族様からの相談対応 ・心身の状態や生活状況の把握 ・ケアプランの作成、見直し ・サービス内容や支援方針の調整 ・介護職員や看護職員など、関係職種との

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00の内4時間以上（休憩60分） 週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容岡山市中区にある温もり溢れる環境で、私たちと一緒に入居者様のサポートをしませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 グループホームで入居者様の暮らしを支えるケアマネジャー業務 ◆ 具体的な業務内容 グループホームにて、入居者様一人ひとりの生活状況や思いを大切にしながら、ケアマネジャーとして支援に携わっていただきます。 ・入居者様の状況や希望の把握 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービスの調整 ・関係職種との連携 ・入居者様の暮らしを支えるケアマネジメント業務 ◆ 働き方 日勤専従の勤務です。生活の場である

仕事内容・ケアプラン作成をしていただきます。 ＊子育て支援を推進しています。学校行事や子供の 病気等での休みも取りやすい職場環境です。 ＊介護支援専門員現在５名うち主任介護支援専門員３人 勤務しております。 当社のシステム（やり方）について丁寧に指導します。 ・社用車（軽四・普通車）を使用します。 ＊業務変更範囲：なし

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 230000円 【住所】 岡山県岡山市中区西川原138 【アクセス】 JR山陽本線(姫路～岡山)西川原 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価

仕事内容「グループホーム パラソル操南」でケアマネジャーとして新しいキャリアを始めませんか ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 契約社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給245,000〜275,000円 ≪基本給≫ 200,000〜230,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:15,000円 処遇改善手当:30,000円 夜勤手当:5,000円/回 ≪昇給≫ 1,000〜5,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケア

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 174000~274000円 賞与：年3回（9ヶ月） 【住所】 岡山県岡山市南区築港ひかり町1-1 【アクセス】 JR宇野線備前西市 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 家族手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 住宅手当： あり (詳細は内定時までに開示

仕事内容介護老人保健施設でのケアマネージャー業務全般【定員：80名】 ・ケアプランの作成 ・関係機関との連携 等 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ 定額手当 (月額固定給に含む) 資格手当：15,000円／月 調整給手当：10,000円／月 その他諸手当 年末年始手当（12／31～1／3）：1,000円／日 子供扶養手当 第一子：3,000円／月・第二子以降：2,000円／月 食事補助：上限3,500円／月 賞与 2回 待遇・福利厚生 退職金制度（勤続5年以上）、定年制：あり（65歳） 保険 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 休日 週休二日,シフト制 休暇 年間