ケアマネジャー 主任介護支援専門員 - 岡山県岡山市 の求人・仕事・採用

仕事内容医療法人 洋友会 アネシスライフで働くケアマネジャーの魅力 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給230,000〜280,000円 ≪基本給≫ 220,000〜270,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 資格手当:10,000円 役職手当:10,000〜30,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3ヶ月分 ≪昇給≫ 1,000〜4,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマ

仕事内容ケアマネジャー業務全般をお願いします。 ＊居宅介護支援事業（家庭訪問し、ケアプランを立てて頂く業務） ＊社用車（軽四ＡＴ車）を利用し、岡山市南部エリアにおいて ２０～４０名を担当していただきます。 ＊この求人をご希望の方は、応募前の見学可能です。 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・恵風荘 在宅介護支援センターにてケアマネ業務全般を行って いただきます。 ・主な仕事は 〇介護保険に関する相談・助言・申請代行。 〇ケアプランの提案・作成。 〇保険・医療・福祉サービス等、関係機関との連絡調整。 〇住宅改修、福祉用具の購入等についての相談・助言・申請代行 ・就業時間内、敷地内は禁煙になります。 ・変更範囲：なし

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 230000円 【住所】 岡山県岡山市中区西川原138 【アクセス】 JR山陽本線(姫路～岡山)西川原 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1

仕事内容心温まる福祉の世界へ、利用者様に安心を届けるケアマネジャー募集中！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000〜300,000円 ≪基本給≫ 175,500〜216,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 資格手当:10,000円 職能手当:20,000円 固定残業代:44,500円～53,500円 ※時間外手当は,時間外労働の有無にかかわらず,固定残業代として支給し,30時間を超える時間外労働は

勤務時間又は8時00分〜17時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：自分のライフスタイルに合わせて好きな時間に働くことができます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他相談による

仕事内容ケアプランの作成を含むケアマネージャー業務を行っていただきま す。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容■お仕事内容 クリニックの介護支援専門員業務をお願い致します。 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなるこ

仕事内容（1）居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務全般 ケアプラン作成、サービス担当者会議、モニタリング、連絡調整、給付管理 等 （2）管理者業務全般（主任ケアマネをお持ちの方） 事業所の管理・運営、新規対応、営業活動 等 こだわり条件 車通勤可 年間休日110日以上 産休・育休実績あり 日・祝休み 残業の有無 あり 平均残業時間 5時間 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 固定残業代：25,000円／月 ※13時間相当分とし、13時間を超える残業代は追加で支給する その他諸手当 件数、介護度割合、加算に応じたインセンティブ手当あり 賞与 年2回 待遇・福利厚生 退

仕事内容介護支援専門員／居宅介護支援事業所の介護支援専門員 ケアマネジャ 他職種にも相談しやすい環境が整ってます 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務を行って頂きます。 ・介護保険の申請代行 ・居宅介護サービス計画（ケアプラン）の作成 ・介護相談など ＜当社の想い＞ 「ケアマネジャーがお客様のご希望に寄り添い、カタチにします。」 ＜ある1日のスケジュール（例）＞ 9:00~9:30 出社、メールチェック・日報の作成・利用者の状況把握 9:30~12:00 利用者宅訪問・ケアプランの作成・家族や医療機関との電話やメールでの連絡・必要な手続きの進行・記録の更新など 12:00~13:00 休憩

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務 ・新規の受け入れ ・要介護高齢者のケアプラン作成 ・地域の高齢者の介護相談業務など ※社用携帯、社用車あり ※直行直帰可 本求人は人材紹介会社が掲載する職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 【月給算出方法】基本給＋資格手当＋皆勤手当 ※賞与は入社半年後から月払いで支給あり 資格手当：20,000円／月（主任ケアマネは30,000円） 要介護換算で担当25人から5人毎に月10,000円支給 皆勤手当：5,000円／月 調整手当：0～10,000円／月 掲載企業名：株式会社クリ

仕事内容【仕事内容】 入所者様のケアプラン作成・相談業務、 入所判定等、ケアマネジャー業務全般に携わっていただきます。 【事業強化の為の増員募集です】 ★パソコン操作（Ｅｘｃｅｌ、Ｗｏｒｄ、専用ソフト使用） ★訪問には自家用車ないしは社用車を使用 ★介護業務との兼務はございません ※勤務地は希望を考慮いたします。 「変更範囲：変更なし」 【働き方改革関連認定企業】※健康経営優良法人 ※くるみん ※えるぼし 【給与詳細】 月給227,000円 ＜内訳＞ ■基本給 222,000円 ■定額的に支払われる手当 職務手当5,000円～5,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ ＊基本給は、保有資格や経験

仕事内容心安らぐ職場環境で、あなたのケアマネジャーとしてのスキルを活かしませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給200,300〜260,000円 ≪給与の備考≫ ■年俸 3,200,000〜3,500,000円 ≪基本給≫ 185,300〜240,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,900円 資格手当:5,000〜10,000円 特殊業務手当:10,000円 夜勤手当:5,040円/回 扶養手当:配

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所での介護支援専門員業務全般 ・ケアマネジメント業務（ケアプランの作成、給付管理、モニタリングなど） ・要介護認定の申請代行 ・訪問調査 ・担当者会議、プラン作成のための会議開催、社内帳票作成業務など 本求人は人材紹介会社が掲載する職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月給245850円~245850円 【定期手当】資格手当（介護支援専門員）：30,000円／月 （※主任介護支援専門員：40,000円／月） 【その他手当】オンコール手当：1,500円／回 ケアマネージャーステップ手当：実績に応じて支給

仕事内容ケアプランセンター我が家 岡山事業所で新しいキャリアを築きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給223,000〜277,000円 ≪基本給≫ 192,000〜240,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:16,100円 資格手当:10,000円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、13時間分の固定残業代として21,000円〜27,000円支給。超過分は別途支給。 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分

仕事内容複合施設（デイサービス・サービス付き高齢者向け住宅・小規模多 機能型・居宅介護支援事業所）内にある居宅介護支援事業所でのケ アマネ業務です。（隣の机に小規模ケアマネがいるので、相談しな がら仕事ができます。） ※業務変更範囲：変更なし

仕事内容充実したサポートと働きやすさを誇る特別養護老人ホーム プルミエ岡山でケアマネジャーとして働きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給200,000〜227,500円 ≪基本給≫ 193,500〜220,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:16,000円 処遇改善手当:6,500〜7,500円 住宅手当:15,000円（借家、アパート本人契約者のみ） 扶養手当:配偶者：7,500円 18歳未満：3,000円/人

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護老人保健施設のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 201440~206440円 賞与：年2回（1.8ヶ月） 【住所】 岡山県岡山市中区今在家304-6 【アクセス】 JR山陽本線(姫路～岡山)高島 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日110日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 職務手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用 / 研修制度/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 扶養手当

仕事内容「グループホーム パラソル操南」でケアマネジャーとして新しいキャリアを始めませんか ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 契約社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給245,000〜275,000円 ≪基本給≫ 200,000〜230,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:15,000円 処遇改善手当:30,000円 夜勤手当:5,000円/回 ≪昇給≫ 1,000〜5,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケア

仕事内容岡山県岡山市中区でケアマネジャーとして入居者様の豊かな生活をサポートしませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給225,000〜265,000円 ≪基本給≫ 185,000〜210,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 処遇改善手当:25,000円 資格手当:15,000円 夜勤手当:4,000円/回(※月平均5～6回) 住宅手当:0～15,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.6ヶ月

仕事内容６名の職員で業務を行っております。 休みの希望も比較的融通が効きやすい職場です。 まずは、お気軽にご相談ください。 ※パート勤務相談可 ＊業務変更範囲：なし