人事 教育 - 神奈川県川崎市 の求人・仕事・採用

仕事内容★正社員！賞与年２回！１７時４５分まで！給与・賞与計算など！ ◆歴史ある企業！本社勤務！制服があるので朝の準備がラクラク・更衣室利用可能！快適な分煙環境！近くにコンビニあり便利！残業ほとんどなし＊自分の時間もしっかりキープできます！ 屋内外サインなどデザイン・製造会社での人事事務！人気の職業紹介です！【正社員で就業開始】学校訪問、会社説明会の実施、面接アテンド、求人票の作成、適性検査の実施、 出退勤管理、残業・有給申請の管理、人事情報の管理、例月給与・賞与計算など。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏ（文章作成）・Ｅｘ（関数）・ＰＰ（プレゼン編集） 雇用形態： 正社員 必要な資格

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分又は8時30分〜17時15分の時間の間の6時間 就業時間に関する特記事項：【人事課】原則午前８時３０から午後５時１５分の間（週３０時間 以内） 【ワークステーション担当】午前９時から午後４時まで（週３０時 間） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他応相談 年末年始１２月２９日～１月３日、夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験】 ・事業会社での人事総務業務（特に採用・教育分野）のご経験 [歓迎] 【歓迎経験】 ・マネジメント経験 ・衣料・小売業界での人事総務業務のご経験 ・人事・総務・法務規定などの改定・運用のご経験 ・人事総務システム構築・導入のご経験 【職種名】 人事総務部（管理職候補） 【仕事内容】 【川崎市】（年収上限850万）総合衣料用品を扱うチェーンストア全国170店舗の運営企業で人事採用担当の募集です。 人事総務部の管理職候補として各種業務を担当していただきます。特に採用・教育の強化と、社員規程の改訂や業務効率改善のためのシステム化など、これまでの知見を活かして管理

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・労務や労働組合対応など、組織変革に関わる実務経験のある方 （人事制度改定や異動に伴う調整経験など） 【働く環境】 社員同士の風通しもよく、社歴の長い方が多いです。設立直後の会社ではありますが、大手企業の充実した福利厚生を引き継いでおり、子育て世代の方でも安心して勤務していただける環境です。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 【神奈川】人事 主任 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 ◆2025年8月、NECグループより独立・創業／安定基盤×成長環

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事領域における管理職経験 └採用・労務・教育領域など人事領域における幅広い知見をお持ちの方を想定しております。 【職種名】 人事課長【定年65歳/自転車・マイカー通勤可能】 【仕事内容】 人事課長として人事業務全般及び、人事課のマネジメントをお任せいたします。 ・人事制度企画 ・評価運用 ・採用：方針・計画・戦略立案～策定、母集団形成施策の企画立案、求人票作成、媒体運用、エージェント管理、面接、選考管理、 内定者フォロー（内定式等イベント企画立案） ・人材育成 ・労務管理 ・福利厚生 ・HRシステム運用 など 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般

仕事内容<仕事内容> 【神奈川県/川崎市】人事総務の募集！年間休日124日＆残業なし！ ＼あなたの“経験”が社会に役立つ！／ 人事・総務業務経験者・経営学科／商学科卒者歓迎！ ■ こんな想いありませんか？ 毎日遅くまで残業せず定時で帰りたい 安定した会社でキャリアを築きたい 子育てや家庭と両立できる環境で働きたい 人事・総務の幅広い業務に挑戦してスキルを磨きたい 今より収入を上げて、将来設計にゆとりを持ちたい ■ そんなあなたにぴったりなのが【株式会社山根工務店】 創業120年以上、川崎を拠点に建築・不動産事業を展開する総合建設会社です。 経営基盤の安定性と地域密着の信頼を背

仕事内容【応募資格】 [必須] 採用業務の経験をお持ちの方 【職種名】 人事（採用・労務・教育など） 【仕事内容】 エココンサルティング事業行う当社にて、まずは採用業務を中心に取り組んでいただきます！ ゆくゆくは、人事労務全般のプレイングマネージャーとして活躍していただきたいです！ 【業務内容】 ・中途採用に関する一連の業務推進（求人票の作成、人材業者との打合せ、候補者対応、など） ・新卒採用に関する一連の業務推進（説明会の企画、学校訪問や職場見学、候補者対応、など） 【入社後の流れ】 まずは会社や事業について理解を深めつつ、全体の業務の流れを覚えていただきます。 次に、ご自身の意見を発信しながら

仕事内容【光洲産業】正社員！賞与２回あり！基本１８時まで！人事事務！ ◆最寄り駅から徒歩圏内の職場！交通費５０，０００円まで支給！残業ほぼなし！リフレッシュできる休憩室完備！分煙オフィスなのでたばこが苦手な方でも快適です！ ◆環境サービス関連の会社◆人事事務の経験がある方歓迎！人気の職業紹介のお仕事です！【正社員で就業開始】新卒・中途採用の戦略設計、求人票作成、エージェント対応、書類選考、面接実施 などをお願いします。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏｒｄ（文章作成）・Ｅｘｃｅｌ（関数） 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【高校卒以上】◆人事事務の経験がある方歓迎します。 ※採

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・事業会社での人事業務のご経験（5年以上） [歓迎] 【歓迎要件】 ・事業会社での人事制度企画・設計・評価業務等のご経験 ・マネジメントのご経験 ・上場企業・IPO準備企業での人事業務のご経験 【職種名】 人事責任者候補 【仕事内容】 【川崎市】（年収上限700万円）IPO目指す創業100年超の金属リサイクル企業で人事責任者候補の募集です。 本社総務人事部で人事制度設計・評価・採用・労務管理等の人事業務全般をプレイングマネージャーとして担当し、将来の当社IPOに向けて人事体制再構築に取り組んで頂きます。 【業務内容の変更範囲】（雇入れ直後）人事総務業務全般

勤務時間08:30～17:00 実働7時間45分／休憩45分

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社で人事管理職経験3年以上 ・領域や課題の大きさを問わず、ご自身で人事課題抽出～問題解決の経験のある方 ・経営層をはじめ、社内キーマンとスムーズなコミュニケーションが取れる方 【尚可】 医療業界での業務経験（ヒト医療、動物医療は不問） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・社内外の関係者との良好な関係性を築ける方 ・変化を前向きにとらえられる方 ・論理的に考え、発言・提案できる方 【職種名】 【神奈川】人事責任者 【仕事内容】 【東証グロース上場企業】動物の二次診療を担う／完全週休二日制

仕事内容[転勤の有無有り [仕事内容]： 同社にて人事（採用）として業務に従事いただきます。 【具体的には…】 ・採用選考フローの管理 ・人材エージェントへの対応（人材紹介、求人サイト、ハローワーク等） ・就職説明会の対応（学校訪問、プレゼン、オンライン等） ※その他状況によって労務業務等も対応いただきます。 ※詳細は面談時にお伝えします 25歳～35歳の方が活躍中！ JOBID：57044

仕事内容アジア航測株式会社 【新百合ヶ丘／リモート可】人事労務 ◆東証STD上場／航空測量大手／所定労働時間7時間10分 【仕事内容】 【新百合ヶ丘／リモート可】人事労務 ◆東証STD上場／航空測量大手／所定労働時間7時間10分 【具体的な仕事内容】 【業界随一の技術を持つ建設コンサルタント／社会インフラマネジメント及び国土保全コンサルタントを中心とした公共性の高い業務／業界未経験歓迎／超充実の福利厚生で平均勤続年数15年を誇る「人のアジア」】 ■業務概要： アジア航測は「空からの測量」を基盤技術とする会社です。測量データを元に国土強靭化、社会インフラの整備・管理など、公共性の高いサービスを提

勤務時間08:45～17:30(休憩：60分)

勤務時間10:00-18:00 （実働7時間00分・休憩60分） ※在宅勤務の日は9時～18時も可

仕事内容１．教育担当（新卒メイン、中途は若手） 開発、テスト評価 スケジュールに従った運営 Ｊａｖａ研修の指導 設計書、コードレビュー テスト評価者の指導 ２．社内インフラ整備 ホームページ、申請システム、勤怠システムの追加、改修 ３．社内／受託開発 勤怠システムの拡張機能 飲食店向けホームページ 飲食店向けオーダーシステム試作

勤務時間09:00～17:00(休憩：60分)

仕事内容<仕事内容> 【人事サポート事務】勤怠データの管理で働く人を支えるオフィスワーク 「人事って専門的そう…？」そんな心配は不要です 今回募集するのは、社員の勤怠（出勤・休暇・残業など）のデータを整理し、 働く人たちを“裏側から支える”人事サポート事務のお仕事です。 未経験の方でも始めやすいように、まずはフォーマットに沿った入力やチェックなど、 シンプルな作業からスタート！ 先輩スタッフが丁寧に教えてくれるので、 人事事務デビューにもぴったりの環境です。 【仕事内容】 勤怠データ（出勤・有給・残業など）のチェック・入力 専用システムへの登録・修正・更新 社員からの勤怠や

仕事内容学校法人洗足学園 【学園本部事務職員(契約職員)】未経験OK／年休125日／完休2日制 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 法人本部での教職員給与計算や勤怠・有給管理、来客・電話対応などをお任せ／入職後は丁寧なOJTを通して仕事を進める環境が整っています。学園全体の教職員給与計算（システム使用） 勤怠管理・有給管理 年末調整や法定調書への対応、マイナンバー管理など 来客窓口対応や電話応対、書類整理やファイリングなど庶務 ★職場環境 当学園は他業界出身者も多く在籍しています。 そのため学校経験

仕事内容【応募資格】 [必須] ■新卒、中途採用の経験１年以上 [歓迎] ●メーカー経験 ●基礎レベル以上の英語力 【職種名】 ■人事 採用担当者 （主任候補） グローバル精密機械メーカー 【仕事内容】 人事部 採用担当 にてご勤務いただきます。 採用領域全般業務として手腕を発揮していただきます。 レポートラインは、部長となりますので、部長と協力しながら、組織拡大に貢献してください。 具体的には、新卒、中途、障がい者の採用です。 ・採用企画 ・インターンシップ企画の実施 ・学校訪問 ・サイト管理 ・学生対応 ・面接アレンジ ・内定者フォロー ・新入社員研修企画や実施 ・エージェント