サービス管理責任者 - 大阪府吹田市 の求人・仕事・採用

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障がい者・障がい児支援施設での介護職・ヘルパー/正社員/大阪府吹田市

株式会社ツクイスタッフ 大阪支店

  • 吹田市 山田東

  • 月給19.6万円〜22.1万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 高収入
  • 高校生歓迎
  • 扶養控除内OK
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 男性活躍中
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 主婦・主夫歓迎
  • 残業なし
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • 退職金制度あり
  • 副業OK
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • フリーター歓迎
  • 経験者優遇
  • 有資格者歓迎
  • スキルアップ

仕事内容掲載期間:11/01(土)~11/30(日) 株式会社ツクイスタッフ 大阪支店 【吹田市/介護職】高収入!介護職募集! 正社員 放課後デイサービス!明るく元気に児童と接することができる方を募集します! 〖おすすめポイント〗 ▽Point▽ 未経験OK,駅チカ,車通勤OK,残業なし・少なめ,資格取得支援,交通費支給,社会保険完備,働くママ・パパ応援 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 経験者優遇 高収入 交通費支給 バイク・車通勤OK 社会保険制度あり 複数勤務地 女性活躍中 男性活躍中 フリーター活躍中 職種 医療・介護・福祉系 医療・介護・福祉系その他 仕事内容 放課後デイサービスでの

グループホームの介護職員/正社員/グループホームの介護職員/大阪府吹田市/正社員/入職時期・働き方はご相談ください/smp/ha/1121/22443651

非公開

  • 吹田市

  • 月給20万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 高収入
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 夜勤
  • 18時までに退社可
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 資格取得支援制度
  • 経験者優遇
  • 即日勤務OK
  • 急募
  • 有資格者歓迎
  • 友達と応募OK
  • 学歴不問

仕事内容【仕事内容】 障がい者グループホームにおける ヘルパー、介護職全般をお願いします。 *現在、ご利用者は10名。 ご利用者の理想をまず傾聴し、その理想に近づけるサービスを 提供していきます。一人一人に合った特性を把握し、現場で 生かして一人でも多くの笑顔が見れるよう、取り組んでいます。 *未経験者大歓迎(資格取得支援制度あり) 先輩スタッフがしっかりサポートしますのでご安心ください。 【変更範囲:会社の定める業務】 【給与詳細】 月給200000円~ 基本給:200,000円~450,000円 ・サービス管理責任者手当、資格手当あり・夜勤手当あり 交通費:実費支給(上限あり)月額20,000円

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訪問看護ステーションのリハビリ職員/理学療法士免許or作業療法士免許/実務未経験OK/完全週休2日制/賞与年2回!

株式会社あかつき

  • 吹田市 津雲台

  • 月給30万円

  • 正社員

  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 障がい者採用
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 夜勤
  • 残業なし
  • 残業月20時間以内
  • 残業手当あり
  • バイク通勤OK
  • 職場内禁煙
  • ピアス・ネイルOK
  • ひげOK
  • 髪型髪色自由
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • AT限定OK

仕事内容【仕事内容】 求人のPOINTを要チェック *…*…*…*…*…*…*…*…*…* 賞与&昇給で頑張りを還元! 各種手当が充実! 週休2日制で基本土日祝休み! 残業はほとんどなし! *…*…*…*…*…*…*…*…*…* 【 仕事内容 】 訪問看護ステーションでの リハビリ業務をお任せします。 〇具体的には ・自宅や施設に訪れてリハビリをサポート ・リハビリの計画を作成 ・アルバイトの方へ仕事を割り振る ・急なお休み時などの仕事の割り振り ・リハビリ結果の報告 (ケアマネや医師へ) 【 教育制度 】 実務のなかで先輩スタッフが 丁寧に指導します! 【アピールポイント】 *

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