児童発達支援管理責任者 - 福岡県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容[PRポイント] 「子どもの未来の懸け橋」となることを目指す施設です。日々の頑張りは賞与でしっかり還元！モチベーションにもうつながりますよ。 [仕事内容] 児童発達支援管理責任者業務全般 [給与] 月給:277,000円〜342,000円 ※経験・能力に応じて決定 ※試用期間3ヶ月あり(条件同様) 昇給:あり 賞与:あり

仕事内容放課後等デイサービス施設 「福祉ルームみらい原」で 下記の仕事を行っていただきます。 ・保護者との面談、支援内容ヒアリング ・支援プログラム作成 ・子どもの発達支援、成長の支援 例）遊びを通して療育支援やクッキング等 ・子どもの送迎（学校・自宅） 送迎エリア：福岡市内（社用車あり） ・変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・子供達の支援、送迎業務（エリア：南区・中央区・博多区等） ・申請書や計画書、報告書の作成 ・利用者や家族への面接 子供たちの成長をサポートするお仕事です。 未経験の方も丁寧に指導致しますので、ご安心ください。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 児童発達支援事業所における児童発達支援管理責任者としての業務全般 ■個別支援計画の作成 ■子どもたちや保護者との面談 ■その他付随業務 ※他教室へのヘルプあり ＜定員＞10名 福岡県糟屋郡に位置する児童発達支援事業所における児童発達支援管理責任者の募集です。施設は最寄駅より徒歩圏内とアクセスに便利な立地にあります。 年間休日120日以上＆日曜は固定休みです。プライベートとのメリハリのある働き方が可能です。また、育児休業の取得実績があり、子育て世代の方も安心してご勤務いただけます。 ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談

仕事内容お子さま一人ひとりの特性や発達段階に応じた「個別支援計画」を 作成し、支援の質を高める役割を担っていただきます。保護者や関 係機関との連携を図りながら、スタッフへの助言や指導、チーム全 体の支援体制づくりを進めていくお仕事です。子どもの成長や笑顔 を支える大切な役割であり、経験を活かしながら地域に貢献できる やりがいがある職種です。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容<仕事内容> 児童発達支援管理責任者募集！福岡市西区の放課後等デイサービスです！ 「放課後等デイサービスエイドケアカレッジ愛宕浜校」は、福岡市西区姪の浜にある放課後等デイサービスです。一緒に盛り上げてくれる児童発達支援管理責任者を募集中です。 小学生から高校生を対象としたコミュニケーショントレーニングや生活行為トレーニングへの支援を通じて能力を伸ばす放課後等デイサービスのお仕事です。 研修が充実していますので、未経験の方やブランクがある方も安心して働けます。経験豊富なスタッフが多数活躍中のため、利用者のサポート方法や働き方についても随時丁寧にお教えいたします。また、お休みは週休2日で年間休日

仕事内容■お仕事内容 【仕事内容】 ・個別支援計画の作成・モニタリング ・保護者面談・支援方針の共有 ・サービス提供プロセス全般のマネジメント ・他スタッフと連携し、質の高い支援の実現 【1日の流れ】 平日 10:00 出勤 10:15 朝礼、ミーティング(活動の準備や打合せ)、事務作業 12:00 昼食 13:00 活動の準備、送迎の準備 14:00 送迎 15:00 おやつ、学習支援(宿題等)、IT活動 16:00 児発送迎、記録作業 17:00 自由遊び、清掃指導、帰りの会 18:00 送迎(ご自宅までお送り)、記録作業 18:30 清掃 19:00 退勤 土曜、学校長期休暇期間 9:00

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ＼お電話の問い合わせもお気軽に！／ この度は株式会社三葉の求人を開いてくださりありがとうございます！ Web応募後の場合は「応募画面へ進む」ボタンから2～3分程度で簡単に応募可能です。 また、働き方の希望や応募前のご相談などありましたらお気軽にお問合せ下さい！ TEL：093-953-8619（平日10:00～18:00） 応募に際してのご不安な気持ちや困りごとなどを解消しながら丁寧に選考を進めて参りますので、ご安心ください。 【仕事内容】 発達支援センターの児童発達支援管理責任者として、子どもたちの特性に合わせた個別支援計画の作成・管理、実施サポートをお

仕事内容【仕事内容】 発達障がいがある児童への療育に関するお仕事になります。 ・子ども達の特性に合わせた個別支援計画の作成及び管理 ・モニタリング ・関係機関との連携 ・ご家族への相談支援等 ・地域により学校や保育園、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） 社用車使用業務あり 定員１０名の事業所となります。 《子育て応援求人》 変更の範囲：会社の定める業務 【給与詳細】 月給310,000円～410,000円 ＜内訳＞ ■基本給 200,000円～300,000円 ■定額的に支払われる手当 等級手当1,000円～1,000円 資格手当30,000円～30,000円 児発管研修手当20,000円～2

仕事内容オープニングスタッフ/持ち帰りなし ☆11月新規オープンの放課後デイサービスで児童発達支援管理責任者さん募集☆ ラグフル今宿は今宿駅近く新しく開所予定です！ 施設のオープンと同時に新しく児童発達支援管理責任者としてスタートしたい方にオススメです♪ 小学生～高校生の障がいをお持ちのお子さんを対象にラグビー療育を取り入れ 能力を引き出すお手伝いをします☆彡 ラグビー療育ですが、タックルやスクラムなどではなくラグビーボールの不規則な動きを楽しみ、 鬼ごっこのようなタッチラグビーやタグラグビーでの全身運動など 安心安全なプログラムを行います！ ・発達障がい児童の個別支援計画の作成や評価 ・学習支

仕事内容児童発達支援管理責任者｜正社員｜児童発達支援施設｜新規オープン｜駅チカ｜月給28万～＋賞与年3回｜8:30～17:30の固定時間｜有給入社時付与 ◆お仕事内容◆ ・・・・・・・・・・・・・・ 新しくオープンする児童発達支援施設で 児発管としての勤務をお願いします 送迎業務はありません □支援計画の作成 □保護者との面談 など ◆施設について◆ ・・・・・・・・・・・・ 定員10名の児童発達支援施設です 新規オープン予定です JR博多南駅から徒歩1分の利便の良さ おすすめポイント ・新規オープン予定の施設なので 1から創り上げていきたい方におす

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給28万円～ 未経験・ブランク可/運動療育に特化スポーツと子どもが好きな方歓迎♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～330,000円 【月給】280,000円～330,000円 <内訳> 基本給 230,000円～280,000円 資格手当 50,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 賞与あり 昇給あり ■試用期間なし 【勤務地】 福岡県朝倉市 甘木1077‐3 募集情報 ◆当施設を紹介します～人気の『コーディネーシ

仕事内容【この求人のポイント】 ■経験を活かし、園長として新たな挑戦を ■定員26名の小規模園で、じっくりと保育 ■博多駅からバス5分、通勤アクセス抜群 ■充実の福利厚生で、長く安心して働ける ー【子どもたちの成長を育む、温かい小規模園】 当園は、定員26名の小規模な企業主導型保育園です。0～5歳児一人ひとりとじっくり向き合い、個性を大切にしたきめ細やかな保育を実践しています。児童発達支援管理責任者として、個別支援計画作成や療育支援を通じて、子どもたちの可能性を最大限に引き出すお手伝いをしてください。アットホームな雰囲気の中で、子どもたちの笑顔と成長を間近で見守れる、やりがいのある環境です。☆保護者

仕事内容子育ての一環として子どもたちやご家族のサポート、ひとりひとりに合った療育支援を行っていただきます。 〔主な業務〕 ・児童発達支援管理責任者に伴う業務全般 ・個別支援計画書の作成 ・送迎業務／事業所付近 休日休暇 ・週休二日制（日曜日+その他1日） ・年間休日110日 ・お盆休み（8/13～8/15） ・年末年始（12/29～1/4） 福利厚生 ◎社会保険完備 ◎昇給あり ◎賞与あり（業績による） ◎試用期間６ヶ月 支給額 220,000 （能力により試用期間の短縮あり） ◎交通費支給（月上限１万円） ◎制服貸与 児童発達支援・放課後等デイサービス 昇給あり 賞与あり 社会保険完備 交

仕事内容・放課後等デイサービスにおける療育指導 （１日１０名程度の利用者） 変更範囲：変更なし

仕事内容★★令和８年２月開所予定によりオープニングスタッフ募集！★★ 発達に遅れがあるお子様や子育てに悩みのある保護者様への支援 ・個別支援計画の作成 ・相談業務（ご家族への相談支援等） ・療育・スタッフ指導 ・関係機関との連携 ・学校、保育園、幼稚園、自宅等への送迎業務あり （社用車：普通車他） ＊採用は随時行います！採用～オープンまでは「こどもいろ沼」に て研修、準備を行います！ 業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容福岡市東区にある認可保育園で「児発管候補」の募集です。 児発管取得を目指してもらいます。 【支援が必要なお子様のサポート保育業務】 【子どものケアプラン策定および実施】 子どもの発達状況やニーズを評価し、個々のケアプランを立案。 子どもやその家族と連携し、面談や連絡調整、ケアプランの実施と 評価を行う。 【指導、教育、マネジメント】 児童発達支援に関する研修・セミナーなど 【支援に必要な書類作成】 適切な文書管理や報告。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容○子ども一人ひとりに合わせた支援計画書の作成・管理 ○アセスメントやモニタリングを通じた支援内容の評価・調整 ○支援スタッフの指導・育成・連携 ○その他、自発管業務に付随する書類作成や事務業務全般 ○送迎業務 変更範囲：変更なし

仕事内容・児童発達支援・放課後等デイサービス事業所（１８歳以下の児童 ）における障がい児の支援業務 ・送迎業務あり（社用車使用：軽自動車 ワンボックス ＡＴ車） ・児童発達支援管理責任者に係る業務 ＊送迎が苦手な方は考慮しますのでご相談下さい！ ＊未経験の方、ブランクのある方も丁寧に指導致します！ 「変更範囲：変更なし」

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【児童発達支援管理責任者】入社時期が先の方も応相談★個別療育の為一人ひとりに向き合って成長をサポートできます★残業少なめ/WEB面接可/施設見学可能 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 【具体的なお仕事内容】 子どもたちと1対1で行うレッスンを担当したり、 児童発達支援管理責任者としての相談業務を行っていただきます。 ・個別支援計画の作成 ・保護者の方との面談 ・簡単な生徒管理業務 ・教材などの備品管理 ・関係機関との連携 等 ☆☆ コペルプラスのポイント ・オリジナル教材は約2,000種類以上