ケアマネジャー 有料老人ホーム - 神奈川県横浜市旭区 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■ケアマネジャー業務全般 ケアマネージャーは様々な難しいケースに出会います。その時に、最も必要なことはその課題を一緒に考えてくれる同僚です。当社のケアマネージャー部門は離職率も低く、助け合える関係を築くことが出来ています。安心して新人の方も入職できる事と思います。職務に於いては、携帯電話、外出先でも使えるタブレット、電動自転車などもここに支給をして仕事環境を整えています。 神奈川県横浜市に位置する居宅介護支援事業所における、正社員ケアマネジャーの募集です！ 残業無し！福利厚生が整った環境です！ ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいた

仕事内容地域に根ざした居宅介護支援で、あなたの知識とスキルを活かそう！ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、利用者獲得、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、一般事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給350,000〜400,000円 ≪基本給≫ 300,000〜320,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 ≪賞与≫ 年2回合計2.5ヶ月分 ≪昇給≫ 1,000〜10,000円 （月あたり） ◆資格 いずれか資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、主任介護支援専門員 ◆

仕事内容医療法人俊榮会でキャリアアップを目指す主任ケアマネジャー募集！ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給290,000〜320,000円 ≪基本給≫ 251,000〜281,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:40,000円 調整手当:13,000円 特殊業務手当:26,000円 住宅手当:(世帯主のみ) 10,000円 扶養手当:(扶養者、人数により支給) ≪賞与≫ 年2回合計2.4ヶ月分 ≪昇給≫ 500〜2,000円 （月あたり） ◆資格 いずれ

勤務時間週２～週５日(土日祝日休業)応相談 9：００～17：００の間の4時間～7時間勤務(応相談)6時間以上の場合は休憩時間60分 半日勤務可！午前・午後どちらでも可

仕事内容【タイトル】 ケアマネージャー（介護付有料老人ホーム） 【仕事内容】 介護施設をご利用されているお客様お一人おひとりが、その人らしい生活ができることを目指した「ケア(生活)プラン」を作成し、お客様の承認を得ます。 また、作成したケアプランどおりに実行ができるよう、介護スタッフのサポートを行います。 お客様にとって最善なプランか？改善点はないか？を見直しながら、プランの管理を行って頂きます。 【事業所名】 GTrail-1135 【応募資格】 ※いずれか必須 介護支援専門員 主任介護支援専門員 18歳～64歳 労働基準法等による年齢制限 【施設形態】 【法人名】 HITO

仕事内容フレンドシップあさひ介護サービスのケアマネージャーを募集し ています。介護支援専門員の資格があれば、新人未経験でも採用可 能です。 ３年以上勤務出来れば研修費や更新費用などは会社負担で支給す ることが出来ます。所長鈴木淳まで、なんでもお問い合わせくださ い。 業務内容変更の範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 年間休日110日。特別養護老人ホームでのケアマネジャーのお仕事です！＠旭区今宿 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【業務内容】 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・認定調査 ・カンファレンス ・関係機関との連絡調整等 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT可） 【おすすめポイント】 特別養護老人ホームでケアマネジャーの募集です。 残業の少ない環境、年間休日110日でプライベートとの両立も可能です。 お問い合わせお待ちしています。 【給与詳細】 【月給】360,000円-390,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あ

勤務時間9:00～16:00 (実働6時間、休憩1時間) 10:00～17:00（実働6時間、休憩1時間） いずれかの時間勤務できる方 ＜勤務日数＞ 週3日※土日祝含む交替制勤務

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 年間休日110日。特別養護老人ホームでのケアマネジャーのお仕事です！＠旭区今宿 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【業務内容】 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・認定調査 ・カンファレンス ・関係機関との連絡調整等 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT可） 【おすすめポイント】 特別養護老人ホームでケアマネジャーの募集です。 残業の少ない環境、年間休日110日でプライベートとの両立も可能です。 お問い合わせお待ちしています。 【給与詳細】 【月給】360,000円-390,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あ

仕事内容ケアマネジャーの正社員募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給260,000〜300,000円 ≪基本給≫ 260,000〜300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 ≪賞与≫ 年2回合計2ヶ月分 ≪昇給≫ 1,000〜5,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 鶴ヶ峰駅から1.1km 二俣川駅から1

仕事内容【「希望ヶ丘」駅より徒歩7分！】年間休日122日★子育て支援金など産休復帰後のサポートアリ◎売上高1837億の安定成長企業グリーンハウスグループ！キャリアに合わせた研修制度でステップアップ★【横浜市旭区東希望が丘】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 介護施設内厨房での調理師業務 【主な業務】 食材発注 調理業務 衛生管理 等 【応募要件】 調理師有資格者 経験の少ない方、ブランクのある方も歓迎 ※ご経験等により契約社員としての選考をご提案させていただく場合がございます。 ご選考時にご案内させていた

仕事内容ケアマネジャーとして、横浜で地域貢献！「あすは居宅介護支援事業所」でプロフェッショナルに ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,000円〜 ≪基本給≫ 270,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自転車通勤可 鶴ヶ峰駅から1.4km 西谷駅から1.5km 鴨居駅から2.9km ◆勤務時間 ①8:45〜17:45（休憩60分

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容・特別養護老人ホーム内で、ケアプランの作成、介護保険証の更新 、 認定調査など全般 ・施設での行事・クラブなどの対応 【変更範囲：変更なし】

勤務時間1) 日勤 08:30-17:30 休憩60分 4週8休シフト制 働く時間や日数はお気軽にご相談ください!

仕事内容神奈川県横浜市旭区の介護支援専門員 (正社員) | 社会福祉法人 道心会 介護老人福祉施設 ヴィラ横浜 ▼仕事内容 利用者さんやそのご家族からの意向を取り入れながら、健康状態や日常生活で必要なサポート内容を踏まえて、一人ひとりに合わせたケアプランを作成していただきます。 また、施設で働くさまざまな専門職の職員との連携しながら、介護サービスと提供していただきます。 具体的には ・ ・ ・ ・介護保険サービスを利用する際に必要なケアプランの作成、見直し ・利用者さんやのご家族の対応など変更範囲：変更なし (神奈川県横浜市旭区) ▼職種 介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与

仕事内容【仕事内容】 ケアマネジャー業務全般 ・入居者の「ケアプランの作成・管理」 ・入居者の状況や希望を把握するための情報収集や面談 ・在宅復帰を目的とした視点でのケアプラン作成 ・医師をはじめ多職種が参加するカンファレンスへの参加、入居者とその家族へのケアプランの説明 ・入所後のサービスを受けている状況の確認 ・退所時の居宅介護支援事業所や老人ホームなどのケアマネージャーとの連携 など 介護老人保健施設にてケアマネジャー業務です。 ご興味の方はお問い合わせください。 【給与詳細】 [昇給・賞与] 昇給 1.0％～2.0％ 過去実績 賞与 年2回 計3.6か月分 過去実績 [諸

仕事内容【タイトル】 介護老人福祉施設 ヴィラ桜ヶ丘【特養】 【仕事内容】 介護老人福祉施設 ヴィラ桜ヶ丘【特養】 特別養護老人ホーム ケアマネ（介護支援専門員） 介護老人福祉施設「ヴィラ桜ヶ丘」における特別養護老人ホーム（特養）でのケアマネージャー（介護支援専門員）の業務内容について、その特徴、やりがい、メリットを詳しく説明します。 業務内容の特徴 1. ケアプランの作成と管理 ケアマネージャーは、入居者一人ひとりの健康状態や生活状況を把握し、適切なケアプランを作成します。これには、医師や看護師、介護スタッフとの連携が不可欠です。ケアプランは定期的に見直され、入居者の状態に応じて柔軟に

勤務時間6:00～22:00(休憩60分) ※勤務備考: ※1日1時間～応相談。休憩は勤務時間による。 6:00～8:00、18:00～22:00の間で勤務できる方歓迎！ 労働時間制度 シフト制