サービス管理責任者 - 京都府八幡市 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 【サービス管理責任者】 支援計画の作成や訓練の方針などを管理 外部との連携や問い合わせの対応 ※現場でのご利用者対応や送迎も業務内容に含みます。 【サービス管理責任者候補】 サービス管理責任者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（生活支援員など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。 支援業務全般、送迎業務など 通勤範囲内での異動の可能性あり。 事業所責任者を兼務の場合 【事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者】 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵

仕事内容【仕事内容】 ・障がい者グループホームで障がい者の方の自立をサポートする お仕事です。 ・ご利用者（障がい区分４～６程度の知的及び精神障がい者の方） に対する聞き取りや相談 ・個別支援計画書の作成。 ・ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 【変更範囲：会社の定める業務】 【給与詳細】 月給350,000円 ＜内訳＞ ■基本給 185,000円 ■定額的に支払われる手当 処遇改善手当62,000円～62,000円 特定処遇改善手当15,000円～15,000円 役職基本手当2,240円～2,240円 ■固定残業代 あり 85,760円～85,760円 固定残業代に関す

仕事内容【仕事内容】 ・障がい者グループホームで障がい者の方の自立をサポートする お仕事です。 ・ご利用者（障がい区分４～６程度の知的及び精神障がい者の 方）に対する聞き取りや相談 ・個別支援計画書の作成。 ・ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 【変更範囲：会社の定める業務】 【給与詳細】 月給350,000円 ＜内訳＞ ■基本給 185,000円 ■定額的に支払われる手当 処遇改善手当62,000円～62,000円 特定処遇改善手当15,000円～15,000円 役職基本手当2,240円～2,240円 ■固定残業代 あり 85,760円～85,760円 固定残業代に関す

仕事内容【仕事内容】 ・障がい者グループホームで障がい者の方の自立をサポートする お仕事です。 ・ご利用者（障がい区分４～６程度の知的及び精神障がい者の 方）に対する聞き取りや相談 ・個別支援計画書の作成。 ・ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 【変更範囲：会社の定める業務】 【給与詳細】 月給350,000円 ＜内訳＞ ■基本給 185,000円 ■定額的に支払われる手当 処遇改善手当62,000円～62,000円 特定処遇改善手当15,000円～15,000円 役職基本手当2,240円～2,240円 ■固定残業代 あり 85,760円～85,760円 固定残業代に関す

仕事内容【仕事内容】 ・障がい者グループホームで障がい者の方の自立をサポートする お仕事です。 ・ご利用者（障がい区分４～６程度の知的及び精神障がい者の方） に対する聞き取りや相談 ・個別支援計画書の作成。 ・ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 【変更範囲：会社の定める業務】 【給与詳細】 月給350,000円 ＜内訳＞ ■基本給 185,000円 ■定額的に支払われる手当 処遇改善手当62,000円～62,000円 特定処遇改善手当15,000円～15,000円 役職基本手当2,240円～2,240円 ■固定残業代 あり 85,760円～85,760円 固定残業代に関す

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給36万円～ 5連休年4回取得可/研修＆OJT充実/豊富なキャリアパス！「専門スキル＋α」をもつ療育のプロへ♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 360,000円～ 【月給】360,000円～ <内訳> 基本給 185,000円～ 役職手当 98,000円(固定残業代45時間分88,210円を含む) 処遇改善手当 62,000円 特定処遇改善手当 15,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限22,000円/月 昇給あり(年1回※評価による) 賞与あり(年2回※業績による) ■試用期間3か

仕事内容【児発管兼管理者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給38万円～/5連休年4回取得可 研修＆OJT充実/豊富なキャリアパスあります！「専門スキル＋α」をもつ療育のプロへ♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 380,000円～ 【月給】380,000円～ <内訳> 基本給 185,000円～ 役職手当 118,000円(固定残業代45時間分93,110円を含む) 処遇改善手当 62,000円 特定処遇改善手当 15,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限22,000円/月 昇給あり(年1回※評価による) 賞与あり(年2回※業績による) ■試用期間3か

仕事内容掲載期間：11/10（月）～12/06（土） スマイルゲート八幡 児童発達支援管理責任者/高月給36万円スタート！/お休みの取りやすい職場です車通勤OK◎ 正社員 施設形態／放課後等デイサービス 児童発達支援管理責任者/高月給36万円スタート！/お休みの取りやすい職場です車通勤OK八幡市/放課後等デイサービス 【求人の特徴】 高給与・高収入 昇給あり 賞与あり 交通費支給 福利厚生充実 残業なし 研修あり 主婦(主夫)活躍中・主夫活躍中 車通勤可 バイク通勤可 正社員 急募 女性活躍中 中高年活躍中 社会保険完備 有給消化率高 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 ブランクOK 育

仕事内容当事業所で、サービス管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・ご利用者に対する聴き取りや相談 ・個別支援計画書の作成 ・ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 ＜サービスのコンセプト＞ 「障がい者らしさ」にこだわり、コミュニケーションを重視した安全・安心・快適なサービスを行っています。そのため、自立を目指したい方ばかりではなく「まずは日常生活を送ってみたい」という方の第一歩も応援しています。 「好きなこと・得意なこと・必要とされること」この3つを満たすことで、より「その人らしさ」が出ると考え、利用者様の生活歴やエピソードをお聞きし、一人

仕事内容【児発管兼管理者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給38万円～/5連休年4回取得可 研修＆OJT充実/豊富なキャリアパスあります！「専門スキル＋α」をもつ療育のプロへ♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 380,000円～ 【月給】380,000円～ <内訳> 基本給 185,000円～ 役職手当 118,000円(固定残業代45時間分93,110円を含む) 処遇改善手当 62,000円 特定処遇改善手当 15,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限22,000円/月 昇給あり(年1回※評価による) 賞与あり(年2回※業績による) ■試用期間3か

仕事内容掲載期間：11/10（月）～12/06（土） スマイルゲートファミレ八幡 児童発達支援管理責任者/月給36万円有給取得率高/OJTあり/産休育休実績あり/八幡市/放課後等ﾃﾞｲｻｰﾋﾞｽ 正社員 施設形態／放課後等デイサービス 児童発達支援管理責任者/月給36万円～/有給取得率高/OJTあり/産休育休実績あり/八幡市/放課後等デイサービス 【求人の特徴】 高給与・高収入 昇給あり 賞与あり 交通費支給 福利厚生充実 残業なし 研修あり シフト制 見学のみOK 主婦(主夫)活躍中・主夫活躍中 車通勤可 バイク通勤可 正社員 急募 即日OK 女性活躍中 中高年活躍中 社会保険完備 有給消化

仕事内容ピアノなし/持ち帰りなし 合同会社Little by Littleは八幡市に現在2つの放課後等デイサービスを運営しています！ まあぶるは小学1年生～5年生を対象にしており、 当施設のまあぶるDECOは小学校6年生から高校3年生が利用しています♪ 「みんなちがってみんないい」をもとに、まあぶるでの基本の活動に加え、 まあぶるDECOには豊かな人生を送れるように人生を装飾（デコレーション）しようという意味が含まれています。 おでかけや遊び、集団生活など日々の活動を通して、たくさんの体験をしています！ 活発にアイデアが飛び交う明るい職場で、職員さんの定着率も高いのが特徴です！ ぜひ一緒に子どもた

仕事内容児童発達支援管理責任者/週休2日残業少なめ！/送迎業務相談可能マイカー通勤可昇給・賞与あり◎ 【こちらの求人は人材紹介の求人です】 こちらの求人は 株式会社アスカ がご紹介する求人となります。 雇用契約は 放課後等デイサービス まあぶる と結ぶ形となりますが、選考に関するご連絡については紹介元企業の 株式会社アスカ より届きますのでご認識くださいませ。 【この求人の特徴】 ■残業について ・有無：あり ・補足：月平均2時間 ■昇給制度 昇給あり 実績1月あたり5,000円〜25,000円 ■書類 あり ※日々の活動記録など書類業務は パソコン入力です！ お仕事詳細 【職

仕事内容掲載期間：12/01（月）～12/31（水） 株式会社ビオネスト 放課後等デイサービス スマイルゲート八幡 【児発管兼管理者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給38万円～/5連休年4回取得可 正社員 研修＆OJT充実/豊富なキャリアパスあります！「専門スキル＋α」をもつ療育のプロへ♪ ◆多彩な支援で「障がい」を活かし「なりたい自分」へ 当施設は、発達の気になる小中高生を対象に、運動や学習、外食、創作、イベントなどの活動の機会を提供する放課後等デイサービスです。 また、学校卒業後の進路を踏まえた身辺の自立や作業訓練などもおこなっています。 その中でも私たちは、子どもたちが「障が

仕事内容掲載期間：12/01（月）～12/31（水） 株式会社ビオネスト 放課後等デイサービス スマイルゲート ファミレ八幡 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給36万円～ 正社員 5連休年4回取得可/研修＆OJT充実/豊富なキャリアパス！「専門スキル＋α」をもつ療育のプロへ♪ ◆多彩な支援で「障がい」を活かし「なりたい自分」へ 当施設は、発達の気になる小中高生を対象に、運動や学習、外食、創作、イベントなどの活動の機会を提供する放課後等デイサービスです。 また、学校卒業後の進路を踏まえた身辺の自立や作業訓練などもおこなっています。 その中でも私たちは、子どもた

仕事内容ピアノなし/持ち帰りなし 合同会社Little by Littleは八幡市に現在2つの放課後等デイサービスを運営しています！ まあぶるDECOは小学6年生～高校3年生を対象にしており、 当施設のまあぶるは小学1年生から5年生が利用しています♪ 色々な石が集まり、それぞれの色や質感を主張しながらきれいな模様を描く大理石(marble)のような 「みんな違ってみんないい」を大切に子どもたちのサポートに努めています！ 施設内での遊びや集団生活だけでなく、 おでかけや外遊びを含めて様々な体験をしています♪ 職員さん同士のアイデアが飛び交う、和気あいあいとした職場です！ お人柄を重視しているため療

仕事内容掲載期間：12/01（月）～12/31（水） 株式会社ビオネスト 放課後等デイサービス スマイルゲートファミレ八幡 【児発管兼管理者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給38万円～/5連休年4回取得可 正社員 研修＆OJT充実/豊富なキャリアパスあります！「専門スキル＋α」をもつ療育のプロへ♪ ◆多彩な支援で「障がい」を活かし「なりたい自分」へ 当施設は、発達の気になる小中高生を対象に、運動や学習、外食、創作、イベントなどの活動の機会を提供する放課後等デイサービスです。 また、学校卒業後の進路を踏まえた身辺の自立や作業訓練などもおこなっています。 その中でも私たちは、子どもたち

仕事内容児童発達支援管理責任者/高月給38.5万円目指せます！/土日休み送迎業務が難しくても無料駐車場有♪ 【こちらの求人は人材紹介の求人です】 こちらの求人は 株式会社アスカ がご紹介する求人となります。 雇用契約は 放課後等デイサービス まあぶるDECO と結ぶ形となりますが、選考に関するご連絡については紹介元企業の 株式会社アスカ より届きますのでご認識くださいませ。 【この求人の特徴】 ■残業について ・有無：あり ・補足：月平均2時間 ■昇給制度 昇給あり 実績1月あたり5,000円〜25,000円 ■書類 あり ※日々の活動記録など 書類業務はパソコン入力です！ お仕

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/2025年11月オープン！年休120日 育休取得実績あり子どもたちが笑顔で自分らしく成長できる居場所月給31万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 310,000円～400,000円 【月給】310,000円～400,000円 <内訳> 基本給 211,000円～ 固定残業代 19,000円(10時間分/超過分は別途支給) 資格手当 40,000円～ 管理手当 40,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 昇給あり(年1回) 賞与あり(年1回：計1か月分※過

仕事内容京都府八幡市にある【グループホームRASIEL八幡】にて事業所責任者兼管理者（候補）のお仕事です。 RASIELでは「その人らしさ」を大切に、心を込めてご利用者の支援を行っています。 【職種】 グループホーム 生活支援員 【業界】：介護 【歓迎する方】 学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 ■ご利用者の受け入れ業務 ・入居者獲得のための営業活動 ・グループホームの見学会・説明会の企画運営 ・入居希望者との面談 ■グループホームの管理運営業務 ・応募者の面接対応 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管