ケアマネジャー 看護師 - 宮城県仙台市 の求人・仕事・採用

仕事内容介護老人保健施設においてケアマネジメントを行う業務 ・介護老人保健施設における入所者のケアプラン、担当者 会議の開催 ・ご利用者様、ご家族様と施設の間に立ち、サービス向上 の提言、指導を行う ・業務上、車を使用する機会有：社有車 変更範囲：変更無し 介護老人保健施設においてケアマネジメントを行う業務 ・介護老人保健施設における入所者のケアプラン、担当者 会議の開催 ・ご利用者様、ご家族様と施設の間に立ち、サービス向上 の提言、指導を行う ・業務上、車を使用する機会有：社有車 変更範囲：変更無し

仕事内容《土日祝お休み＊年間休日115日》【居宅ケアマネ】大手で安心◎定年制撤廃◎駅チカ徒歩8分で通勤らくらく♪ ●包括や訪問介護などへの訪問や連絡、相談業務、利用者様のケアプラン作成代行、各種書類作成等を行っていただきます。 ●上場企業で安定感があり福利厚生も充実！安心して長く働いていただけます☆ ●育児休業や介護休業の取得実績があり、ライフステージに変化を迎えても柔軟に対応していただけます☆

仕事内容ケアプランセンターにおいて、ケアマネジャー業務全般を担当していただきます。 居宅サービス計画の立案や、ケアプランの作成を中心とした業務に従事していただきます。 利用者の皆さまの生活実態を把握し、適切なサービス提供につなげていくことが主な役割です。 また、医療・福祉関係者との連携も重要な業務の一つとなります。 ケアマネジャーとして豊富な実務経験を活かして、利用者の自立支援に尽力しませんか。

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分又は7時30分〜17時30分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務日数、就業時間はご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期や受託状況により、１年間６回を限度として１ヶ月８０時間 年７２０時間まで 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季休暇（８／１４～１６）年末年始休暇（１２／２９～１／３）

仕事内容主に所内での健診、外来業務となります。また、予防接種などの巡 回診療業務にも従事いただきます。 変更範囲：変更なし 主に所内での健診、外来業務となります。また、予防接種などの巡 回診療業務にも従事いただきます。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日水曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他クリニックの診療日とあわせて産後ケア施設も業務を実施します 年末年始・夏期休暇

仕事内容クリニック近接の産後ケア施設業務です。 小児科医療法人設立の産後ケア施設です。 母を休ませ、児をお預かりする形態です。 授乳ケアなど産科・助産院さんの得意とする業務は行いません。 １日２組のお預かりです。 産後ケア施設での安全管理 事務・会計管理 理事長への報告 以上が主な業務です。 変更範囲：変更なし クリニック近接の産後ケア施設業務です。 小児科医療法人設立の産後ケア施設です。 母を休ませ、児をお預かりする形態です。 授乳ケアなど産科・助産院さんの得意とする業務は行いません。 １日２組のお預かりです。 産後ケア施設での安全管理 事務・会計管理 理事長への報告 以上が主な業務です。 変更範囲

仕事内容年間休日数とは別に、リフレッシュ休暇・夏季冬季休暇あります。 応募前の見学も可能です。 ケアマネジメント業務、ケアプランの作成をはじめ、お客様とサー ビス事業所との調整など、居宅介護支援業務全般、事務業務 ブランクのある方でも応募可能です。 ＊変更範囲：変更なし 年間休日数とは別に、リフレッシュ休暇・夏季冬季休暇あります。 応募前の見学も可能です。 ケアマネジメント業務、ケアプランの作成をはじめ、お客様とサー ビス事業所との調整など、居宅介護支援業務全般、事務業務 ブランクのある方でも応募可能です。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【★経験者歓迎★】年間休日115日♪お休み多め◎福利厚生充実♪退職金制度・再雇用制度あり☆彡 ●特別養護老人ホームにて、ケアマネージャー業務全般をお願いいたします。入居相談、介護保険サービス相談、ケアプラン作成、要介護認定書類作成などになります。 ●徒歩7分ほどと公共交通機関でも通いやすい立地にあり、毎日の通勤も負担になりません♪ ●経験豊富な方大歓迎です！お持ちの経験、資格を活かしていただけるお仕事です◎

仕事内容【仕事内容】 地域に根ざした介護施設において、ケアマネジャーとして日常生活の支援をお願いします。 具体的には、ご家族や利用者さまからの相談対応・リハビリテーションに伴うサポートなどをお願いします 就職お祝い金制度など、頑張りを後押しする制度もあります 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。求人内容の修正などは【株式会社HRCAREER】へお問い合わせください。 【給与詳細】 月給207000円~300000円 支給額（ａ＋ｂ）下限：207000 支給額（ａ＋ｂ）上限：300000 賃金：月額（ａ＋ｂ）207,00

仕事内容少人数（９名単位）で暮らすグループホームで、認知症とともに生 きる人の健康や生活を支え、その人の思いを応援する仕事です。人 と人との関わり、人と街との関わり、人と自然との関わりを大切に しながら、一人ひとりの想いに耳をかたむけ、誰もが自分の人生の 主人公として主体的に生き価値を認められて人とつながりながら 生きる権理を応援します。 【具体的な仕事内容】 日常生活のかかわりを通し、アセスメント、個別計画書の作成、評 価などケアマネ業務全般および健康を気遣う仕事、生活の場に関わ る仕事、想いを応援する仕事等の介護業務全般 変更範囲：変更な し ＊ブランクのある方についても応募歓迎 少人数（９名単

仕事内容デイサービスの介護職/デイサービスでの相談員業務/年間休日はしっかり108日/昼食代無料 デイサービスでの相談員業務をお探しの方へ★年間休日は108日とたっぷり！昼食代無料、マイカー通勤も可能です！育児休暇も完備！ ●デイサービスにて、生活相談員業務やその他の関連業務をお任せします。 ●年間休日は108日と充実しており、仕事とプライベートの両立が図れます！ ●食事補助があり、昼食代は無料！私たちはスタッフの働きやすさを重視しています。 未経験の方も安心してご応募ください。多くのスタッフが初めての方でも活躍しています。不安や疑問があれば、いつでもお気軽にお尋ねください。私たちは、あなたが安心し

仕事内容当施設では、ケアマネジャーとして以下のような幅広い業務をお任せします。 ・アセスメントやケアプランの作成 ・カンファレンスの開催、モニタリングの実施 ・ご家族やサービス提供事業所との連絡、調整 ケアを必要とされている高齢者の方々の生活の質の向上に向けて、専門性を発揮しながら取り組んでいただきます。経験豊富な先輩スタッフが研修やサポートを行うので、ケアマネジャーとしてのスキルアップが期待できます。

勤務時間就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：※土曜日の午前中勤務できる方を希望します。 平日の時間帯は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇、お盆休み

仕事内容耳鼻咽喉科クリニックでの外来看護業務のお仕事です。 医師診察の介助、医療器具の準備等を行っていただきます。 ＊耳鼻科での経験は問いません。 ＊小児科経験優遇 ＊変更範囲：変更なし 耳鼻咽喉科クリニックでの外来看護業務のお仕事です。 医師診察の介助、医療器具の準備等を行っていただきます。 ＊耳鼻科での経験は問いません。 ＊小児科経験優遇 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容利用者さま第一の特別養護老人ホームで働くケアマネジャー_ 地域に根ざした特別養護老人ホームにおいて、ケアマネジャーとして日常生活の支援をお願いします。 具体的には、ご家族や利用者さまからの相談対応・ケアプランの作成・見直しに関わる業務などをお願いします 勤務条件やシフトは相談しながら調整できます ・慣れるまで無理なくスタートできる環境が整っています ・日々の変化に寄り添いながら丁寧なケアを実践できます ・スタッフ同士の距離が近く相談しやすい雰囲気があります ・利用者さまとしっかり向き合える落ち着いた環境です

仕事内容看護師業務全般と、クリニック運営に関わる一般業務。 ＊変更範囲：変更なし 看護師業務全般と、クリニック運営に関わる一般業務。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容ケアマネジャー/ 主任ケアマネとして活躍しませんか？経験者優遇◎福利厚生充実◎ ・要介護、要支援認定申請及び介護保険に関わる手続きの代行 ・居宅、在宅介護（生活）に関する相談援助 ・サービス計画書の作成（ケアプラン） ・介護サービス事業者との利用調整 ・その他付随する業務 ◎マイカー通勤OK（駐車場完備）

仕事内容マイカー通勤OK☆残業ほぼなし！定年65歳・再雇用制度あり◎施設ケアマネ募集です♪ ●有料老人ホームにおける介護支援専門員業務（介護計画書の作成等、入退去における相談、健康管理、環境整備等）をお願いいたします☆普通自動車運転免許（AT限定可）必須◎ ●定年65歳♪再雇用制度もあり、最長75歳までご活躍いただけます★現役で長く働ける環境が整っています！ ●マイカー通勤OK◎無料駐車場あり♪天候に左右されず通勤できるので雨の日も安心です！

仕事内容認知症高齢者の方々をサポートするグループホームにて、ケアマネジャー業務全般をお任せします。 利用者の方々の生活リズムや状態を把握し、適切なケアプラン作成と実践をご担当いただきます。 さらに、介護職員への助言、家族への相談支援など、チームの中心としてご活躍いただけます。

仕事内容施設ケアマネージャー兼介護員の仕事になります。 清山会の理念「自立と共生の権理を尊ぶナラティブな関わり」のも と、ご本人やご家族、そして地域の方との「関わり」を大切にしな がら、縁を紡いでいくお仕事です。 【具体的な仕事内容】 日常生活のかかわりを通し、アセスメント、個別計画書の作成、評 価などケアマネ業務全般および健康を気遣う仕事、生活の場に関わ る仕事、想いを応援する仕事等の介護業務全般 ＊入居者２９名 ＊アドバイスをしてくれる先輩ケアマネージャーもおります。 変更範囲：変更なし 施設ケアマネージャー兼介護員の仕事になります。 清山会の理念「自立と共生の権理を尊ぶナラティブな関わり」のも

仕事内容八木山地域包括センターでは、ケアマネジャーとして以下のお仕事をしていただきます。 ・地域の方々の介護予防のマネジメント ・アセスメント（課題分析、評価）の実施 ・ケアプランの作成 研修・指導体制も充実しており、先輩ケアマネ・指導主任・スーパーバイザーによる丁寧な指導を受けられます。 また、法人内居宅・包括合同の定期的な勉強会でスキルアップが可能です。 未経験者も経験者も、最新情報を学び、地域に貢献できる環境が整っています。

仕事内容グループホームは認知症のため介護を必要とするお客様が９名１ユ ニットとしたグループで共同生活を送っています。 ９名のお客様のケアプランの作成や 日常生活の支援を行います。 ブランクあり・未経験の方歓迎！ 先輩がしっかり指導を行います。一から知識や経験を積んでいける 環境です。 楽しく自分らしく生活できるホームを目指します。 変更の範囲：会社が指示する業務 グループホームは認知症のため介護を必要とするお客様が９名１ユ ニットとしたグループで共同生活を送っています。 ９名のお客様のケアプランの作成や 日常生活の支援を行います。 ブランクあり・未経験の方歓迎！ 先輩がしっかり指導を行います。一から