ハローワーク 精神保健福祉士 - 大阪府 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時15分〜18時15分 就業時間２：9時15分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：（１）：月・火・木・金 （２）：第１・３・５水曜日、第２・４土曜日 【働き方やシフト勤務は面談時に応相談、週３日程度】 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：4時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容自宅訪問、関係機関との調整が主な仕事です。精神科診療所が母体 のため、精神科通院中の方の対応が多くなります。 ・パソコン事務があり、ワード、エクセルができる方。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間は希望により相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 就業日数は希望により相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容障がい者の方々の生活の自立に向けた活動のサポートを お願いします。 ・お手洗いの付き添い、食事のお手伝い ・軽作業や清掃活動 ・創作活動や買い物、調理やデザート作り 以上の活動を、一緒にやりながらサポートします。 ・車での送迎（運転・添乗） 【変更範囲：身体介護】

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：支援の必要に応じて出退勤時間が前後することがあります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇（１２／２９～１／３）日数・曜日相談の上シフト制 毎月１回土曜日出勤があります。（振替休日を取得）

仕事内容複合的な課題を有する生活困窮者及び生活保護受給者を主たる対象 として、日常生活自立・社会生活自立・就労自立を促す支援を行い ます。 （１）面談による課題整理、（２）居場所活動・地域ボランティア ・ワークショップを活用した経験の底上げ、（３）協力企業と連携 した職場見学や体験などを活用して、非社会参加状態から就労定着 までを目指した支援を、スタッフそれぞれの得意分野を組み合わせ 協力しながら提供して行きます。 ＊支援対象には障がいのある方等を含む場合もあります。 ＊詳細は弊社ＨＰの事業内容をご覧ください。 【変更範囲：変更無し】

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：8時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 その他：月～金曜日で１日（曜日は応相談） １２月２９日～翌年１月３日

仕事内容虐待（疑いを含む）通告の初期調査（児童の所属及び関係機関の関 わり状況などの調査）、記録作成、電話対応等 【変更範囲：変更なし】

仕事内容精神科に特化した施設です。 多機能型施設、就労継続支援Ｂ型、生活訓練における直接支援業務 です。 通所されているメンバーさんに対する相談援助業務となります。 プログラム立案運営などグループワーク、個別面談の中からケース ワークを行います。 また、利用者様の送迎業務や納品業務を行ってもらいます 【変更範囲：変更無し】

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時45分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ■年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容■日常生活の判断に不安がある高齢者や障がい者の方の自宅や施設 を訪問し、契約に基づいて生活費の持参や銀行での入出金等の金銭 管理を支援する、日常生活自立支援事業の相談員のお仕事です 【日常生活自立支援事業（あんしんさぽーと事業）の業務内容】 ■利用希望者との面談、支援計画の作成、契約の締結や終結 ■利用者からの相談援助、記録の作成入力、関係機関との連携調整 ■自転車での訪問、電話相談・来所対応、生活支援員のサポート ■成年後見制度への移行支援、手続き書類の作成、その他の事務等 業務マニュアルに加え、事業に関する研修や外部研修の機会もあり 先輩相談員が丁寧に指導します 〔変更範囲：変更なし〕

仕事内容ユニット型特別養護老人ホームにおける、 生活相談員業務全般をお任せいたします。 ※介護職との兼務はありません ・入所希望者に対する相談援助 ・入所調整及び契約手続き ・サービス提供、苦情、相談受付対応 ・医療機関との受診調整や連絡 ・居宅介護支援事業所との連携 ※上記は一例ですが、既存相談員とともに ご利用者様が過ごしやすいようにお手伝いをお願いします。 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間就業時間１：8時30分〜15時30分又は8時30分〜16時30分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容■利用者さんの就労をサポートする業務です。 ◇ＣＤ・ＤＶＤや古紙のリサイクル選別作業のサポート。 ◇送迎はありませんが材料運搬があり運転免許（ＡＴ可）は必須。 ◇パソコンでの記録、管理などのデータ入力操作。 ☆利用者さんはもちろん、働く我々スタッフにとっても「ワークラ イフバランス」はとても大切です。 弊社は、【完全週休二日制】で休日も多く、残業も全くありませ ん。充実した「ワークライフバランス」がとれるように努めてい ます。 「業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容障がいをお持ちのお子様によりそう支援をお願いします。 ・障がいを抱える児童の支援業務（食事、排泄等） ・放課後、長期休暇等の余暇を楽しく過ごすためのお手伝い ・療育記録の作成（パソコン使用） ※エリア職（エリア内での異動・職種の変更の可能性があります） 一事業・職種にとどまらず様々な事業形態、職種にチャレンジ でき、様々な経験を積むことが可能です。 ※異動・職種変更のない特定職もありますので、ご相談ください。 業務の変更範囲：法人の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜19時00分又は10時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：週３日～５日（２０～３５時間）程度の勤務希望の方を募集してい ます。 勤務日、時間についてはご相談下さい。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容ほのゆるは通所型の障害福祉サービス事業所です。 精神障がいを抱えている利用者の日常に寄り添った 生活相談・支援を関係機関と連携し行っています。 又、日中活動（各種プログラムや地域交流等）は、毎月の ミーティングで意見を出し合い利用者と共に準備し実施しています 尚、利用者への身体介助等は基本的に行っていません。 （普通自動車免許をお持ちの方へ利用者の送迎をお願いする場合が あります。） 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間・曜日については要望に応じた相談も可能です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季休暇、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・障がいを持つ方や生きづらさを抱える人たちの就職を支援する 就労移行支援事業所「Ｗｏｒｋｓすぎな」にて日中活動を支援 する仕事です。 ・具体的には作業訓練・就職活動支援・行事・余暇活動など 日中活動支援です。 送迎、納品などの運転業務もあります。 業務日誌等簡単な記録業務があります。 身体介助・食事介助・介護などの支援はありません。 ・送迎車は普通車ワンボックスです。 ターミナル方式の送迎ですので自宅前までの送迎では ありません。 変更の範囲：変更なし