FC開発 - 東京都 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【店舗開発/30代40代活躍中】全国展開を進め現在280店舗運営中の日本一で更なる店舗数の拡大をお任せいたします！ ▼仕事内容 中食のリーディングカンパニーである日本一で、対象エリア調査から新規店舗オープンまで店舗開発業務全般をお任せいたします。 日本一では、日本国内に留まらず海外進出を視野に入れ店舗拡大に力を入れています。 店舗開発課のチームで連携し、日本全国を飛び回り日本一の顔として未開の地の開拓をおこなっております。 日本一の事業拡大のために、我々と共に伴走してくださる方を募集いたします！ 【主な業務内容】 ・マーケット分析、トレンド予測 ・業態プランニングや競合各社のリサーチ ・

仕事内容【事業部長】飲食店エリアマネージャー／年間休日121日 ／年収600万円～ 【仕事内容】 事業部として、全国で展開する『銀座おのでら』各店舗の管理・マネジメントをお任せします。 経験がある方もまずは業務の一環として担当の現場に入り、店舗業務の一連の流れを把握、 従業員との関係性の構築を行っていただきます。 その後は従業員面談やマネジメント、業績管理、業務効率化などを行いながら、 担当店舗の改善や売上アップを目指した取り組みを進めていきます。 【具体的な仕事内容】 ■業績の管理／事業の企画・運営 業績向上に向け、売上アップやコスト削減につながる各種アプローチを行います。 時には

仕事内容FC店舗開発の営業◆今話題のリユース業界のTOPを走るコメ兵HDグループ会社 ■仕事内容 ラグジュアリーブランドのバッグや時計、宝飾品などの買取販売店を運営する当社。 あなたには、そのFC店の開発を担う営業をお任せ。 オーナー様候補となる方との商談・契約、開店までのサポート、店舗運営のサポートまで幅広く担当してください。 ＜仕事の流れ＞ ▼初回アポ すでに別の担当者がHPやイベントなどでリードを獲得しているので、そこから共有されたリストに基づいて初回アポを実施します。 ▼商談・受注 オーナー候補は、新規事業を検討されている経営者がメイン。そうした方に、リユース業界の成長性や自社の立ち位置

仕事内容◎業界を変えるホテル清掃ベンチャーの人事担当者【経験者採用】 ▼仕事内容 当社の事業は現在拡大期に入っております。 当初の事業はインバウンド需要も追い風となり、非常に好調です。 今年、初めて首都圏外となる福岡展開をスタートし、これから全国展開へ向けた大きな一歩を踏み出しました。 そんな中で重要になるのが、今回募集する人事担当者です。 当社の仕事は【良い人】の確保が全てと言っても過言ではありません。 拡大期に入っている現在、より要になってくるのが人事分野になります。 現在１名の人事がいるので、力を合わせてより強固な基盤を作っていきたいと考えています！ 【業務詳細】 ■新卒採用 ■中途採用 ■

仕事内容【幹部候補（エリアマネージャー候補）】台湾料理を日本に広げるミッション／今後将来的にチェーン店化を目指しています／転勤なし ▼仕事内容 台湾で180店舗展開している人気の牛肉麺チェーン店「三商巧福（サンショウコウフク）」を 今後日本で店舗展開していくため、幹部エリアマネージャー業務、及びチェーン店化業務を担当いただきます。 ※牛肉麺…牛肉・牛骨を長時間煮込んで作ったスープに太麺を入れ、 青菜や煮込んだ牛肉をトッピングされている台湾のソウルフードです。 台湾ではいたるところに店舗があり、台湾で同店舗を知らない人はいないほどの認知度を誇っています。 ■入社後 入社後はまず店舗業務を学び、

仕事内容【立地物件開発】焼肉ライクの店舗展開拡大をサポート＊年収500万円〜1,000万円／賞与年2回 ▼仕事内容 焼肉ライクの今後のさらなる店舗展開を進めるため、特に物件情報（ビルインメイン）に精通した方を求めております。 既存の店舗開発のメンバーと共に、事業拡大を進めていただける方を募集しております。 ＜立地物件開発担当＞ →特に関東エリア（1都3県メイン）の飲食ビルイン物件に強み、コネクションがある方 【業務内容】 店舗開発の部門において、下記業務をお任せいたします。 ◆物件取得（業者開拓・情報取得） ◆駅前立地や繁華街を中心としたビルイン（またはロードサイド）中心の店舗物件の開発 ◆店

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・飲食店立ち上げに関わるご経験（市場調査、立地選定、物件選定等） ・基礎PCスキル（Word・Excel・PowerPoint） 【尚可】 ・飲食店勤務経験（日常営業、店舗責任者業務） ・海外飲食店立ち上げに関わる知識 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 店舗開発推進担当(新店舗立ち上げ) ※年間休日120日以上 【仕事内容】 ◆日比谷に1号店／世界でも珍しいゲイシャコーヒー専門店！ 【職務概要】 ・新店舗立ち上げに関わる実務をご担当いただきます！ 【職務詳細

仕事内容ＮＥＸＴ Ｃｒｅａｔｉｏｎ’ｓ株式会社 ピラティス事業のFC開発／年休121日／月給40万円～ 【求人要約】 働き方│フレックスタイム制＆年休121日 成長性│会社拡大に伴い、新事業開発のチャンスあり 教育体制│事業未経験歓迎！ 勤務時間や季節休暇は自分次第で調整OK！ 健康×ビジネスの最前線で活躍 【POINT01】柔軟な働き方 フレックスタイム制を導入しており、 出社・退社時間はあなた次第。 業務に合わせて直行直帰も可能です！ 【POINT02】年休121日＆5連休以上もOK 土日祝休みに加えて、季節休暇もあり。 （展示会や事業説明会等、土日祝に出社してもらうこともあります。

仕事内容【ブロック長候補（東京）】SV・エリアマネージャー経験者歓迎！／担当店舗の人材・組織育成／自立に向けた店舗運営のサポートもお任せ 複数店舗の営業責任者として、担当店舗における『ヒト・モノ・オカネ』の管理を通じて組織を統括し、 経営を行っていただきます。お客様がいつでも安心・安全で満足頂ける自立した店舗に成長させることがミッションの為、 時にはシビアな判断を下し、舵取りする必要があります。 サリックストラベルではただ担当店舗の経営責任者としてだけではなく、 メニュー改定や店舗の改装計画、業態の変更や新規企画等の中心として裁量を持ち、 幅広い業務に関わることも！そのため他社では体験できない達成感

仕事内容当社はHi-UP・ハーブピーリング専門店LIME、韓国肌管理ニキビケア専門店Belle、眉毛/まつ毛パーマ専門店most eyes、眉毛/まつ毛パーマ専門店SSIN STUDIOの4つの美容ブランドを合計100店舗展開しています。 どのブランドもまだまだ拡大中であり、業界No.1のブランドとするべくフランチャイズ展開を進めています。これ以外にも、他社ブランドの買収を年内に5つほど検討しており、LIMEグループブランドにおける拡大の一端を担う営業マン及びコンサルタントを募集します。 エステサロン、眉毛サロン店舗運営を手掛ける当社にて、フランチャイズの加盟店開発営業をお任せします。 業務内

仕事内容株式会社FCE 【学習塾のコンサルティング】子どもたちの生きる力を育む教育事業／リモート可／フルフレックス 【仕事内容】 【学習塾のコンサルティング】子どもたちの生きる力を育む教育事業／リモート可／フルフレックス 【具体的な仕事内容】 【企業のDX推進事業や教育事業などを展開／東証上場企業／「働きがいのある会社ランキング」13年連続ベストカンパニー選出実績】 ■業務概要 提携している大手学習塾ブランド（ITTO個別指導学院）の教室を運営しているオーナー企業や教室長とともにより良い学習塾運営を目指すコンサルティング業務です。校舎の運営状況の改善・向上とFCEが開発している『７つの習慣』

仕事内容【応募資格】 [必須] ・流通/小売での渉外経験 もしくは FC業界での営業経験 [歓迎] ・リーダー/マネジメント経験 ・事業経営経験 ・実業家としてビジネスを生み出す事が好きな方 ・予算編成や採用計画等、ビジネスの絵を描き遂行してきた経験をお持ちの方は歓迎いたします。 【職種名】 ★国内300店舗、海外3店舗に急拡大★走りながら創るＦＣビジネスベンチャー／店舗開発コンサルティング 【仕事内容】 詳細情報は面談にてフランチャイズ本部だけが儲かるのでは無く、三方よしとなる仕組みの構築に徹底的にこだわるベンチャー企業／飲食事業では国内計300店舗、海外3店舗展開で今後拡大中 ・店舗の売上を上げる

仕事内容<仕事内容> 【★大阪王将の本部スタッフ【New】FC開発サブリーダー候補】 【大阪王将 (FC)加盟開発部】における【本部サブリーダー職】の採用募集 ・大阪王将は創業50年以上つづく中華料理チェーン店のパイオニアです。(全国に直営50店舗/加盟店350店舗：計400店舗以上) ・今回はFC加盟企業を開発する担当者を募集しています。 ・また募集のポジションは加盟希望している企業様からの問い合わせに対し、当社のFC加盟店獲得を目的に業務を行っていただきます。 ・資料請求やHP、紹介からの問い合わせ流入が多く、無闇な飛び込み営業などもございません。 また本件職域では、社内を横断的に動き、調

仕事内容店舗開発職 管理職（課長補佐～課長クラス） ※全国に約100店舗を展開する「DHC直営店」の店舗開発担当 【企業名称】株式会社ディーエイチシー（DHC） （応募窓口 株式会社千代田教育図書） 【この求人のポイント！】 ・正社員採用！ ・完全週休2日制で友人・家族と予定が合わせやすい！ ・想定年収 800万円～970万円 ・20代・30代活躍中！ 【企業概要】 当社は1972年に創業して以降、常に先駆けの研究技術と良質な品質への徹底したこだわりとともに、お客さまの声に耳を傾けながら、社会的な需要や問題点を解決すべく取り組んでまいりました。より安心安全な自然派化粧品が求められ始めた時代に先駆

仕事内容<仕事内容> FC店の店舗開発★急成長中企業★未経験から挑戦できる★ ∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞ 北海道産小麦の焼きたてパンを 提供する「ペンギンベーカリー」。 2021年からFC展開をスタートし、 3年で53店舗まで拡大。 2026年には 100店舗を目指して躍進中です。 ∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞ 【ゼロから教育します！】 あなたに担当していただくのは FC店舗を立ち上げる 「店舗開発のお仕事」 経験は一切いりません！ なぜなら、あなたの上司も完全未経験。 未経験者の分からない部分や つまづくポイントを理解しながら できるまで寄り添って教育してくれます。 店舗数の拡大

仕事内容<仕事内容> 店舗開発＆FC加盟開発営業スタッフ（東京） *〈〈〈おすすめポイント〉〉〉* ・やりがいのある仕事 ・未経験歓迎 ・100％反響営業(飛び込み営業なし！） ・30代からの昇格実績あり 日本最大級のBARお酒の美術館は 業界随一の成長率で毎月数店舗の新規オープンがあります。 業界でも話題となっているFC本部の為、 資料請求・加盟検討者が非常に多く、 問い合わせに対しての対応及び加盟契約まで行ってもらいます。 加盟店様へのフォロー・新店オープンに向けた物件開発など、 やりがいのあるお仕事です FC加盟募集に対する営業（資料請求・問合せからのアプローチ

仕事内容 FC本部SV募集 これまでの経験を活かして全国300店の成長企業でキャリアを加速 最大7連休可 【特徴】 独立希望者歓迎 【給与備考】 ※経験・能力・年齢を考慮して決定します 【年収例】 入社1年目：520万円（月給40万円＋賞与） 入社3年目：572万円（月給44万円＋賞与） 入社5年目：650万円（月給50万円＋賞与） 「経験を積んだのに、昇格のチャンスがない」 「店舗運営以上のことがしたいのに、環境がない」 そんな“行き止まり感”を打破したい方へ。 現場だけで終わらない、 もう一段階上のステージへ。 【応募資格】 【必須経験】 統括店長・SV・マネージャーの経験をお持

仕事内容<仕事内容> 【中途採用】店舗・FC開発（飲食）（未経験者応募可） 飲食業の店舗・FC開発担当として、企画から店舗オープンまでの一連の業務を担っていただきます。 具体的には、 ・店舗開発・物件選定 どのような店舗なら繁盛店になるかを見極め、最適な物件探し。 ・加盟店開発 セミナーの企画・運営 FCオーナーへの説明 ブランドの情報整理・更新 （店舗のメニューや店舗の情報・資料整理・契約手続き等） 変更範囲：新規事業ならびに会社の定める業務 未経験者応募可能 未経験者は２ヶ月間の研修があります。 ＊研修期間中（２ヶ月）は日当９，４００円＋交通費支給、ランチ無料となります。《研修後

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・不動産開発実務もしくは建築設備の設計・施工管理経験のある方 ※実務経験重視です。 【歓迎要件】 ・宅地建物取引士、建築士、施工管理技士等をお持ちの方 ・CADスキル [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・論理的な思考力、問題解決に向けた突破力、困難に立ち向かう精神力 【職種名】 開発担当（主事（主任）クラス） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 東証プライム上場！退職金制度あり◎ワークライフバランス◎年間休日120日◎ 【職務概要】 ★機動力を活かし、東京開発室を盛り立てていただ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・普通自動車運転免許 ・自動車販売の経験 【尚可】 ・自動車販売店においての新規出店及び施設修繕のご経験 ☆★☆この仕事のやりがい☆★☆ 《店舗を一から立ち上げる》 出店候補地の選定から始まり、社内社外問わず様々な交渉を経て、ご自身が手がけた店舗が建ち営業を開始する達成感は何ものにも代え難いです。 ご自身が携わった店舗がオープンし、ご来場いただくお客様や、働くスタッフの笑顔等、多くの喜びを継続的に感じることが出来る仕事です。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方