児童発達支援 - 静岡県富士宮市 の求人・仕事・採用

勤務時間＜パート＞ 13:00-17:00 13:00-17:30

仕事内容｜小規模｜ 【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： 施設内における療育業務および付帯する業務 ・個別支援計画の作成（児童発達支援管理責任者） ・保護者対応 ・パソコンを使った事務業務（入力程度） ・送迎業務（富士・富士宮） ※法人内いずれかの施設に配属予定 【給与】： ＜パート＞ 時給1,200円-

仕事内容【求人概要】 富士宮市/児童発達支援施設/正社員/保育士 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート！ ■就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応！ 職場の雰囲気、どんな方が働いているか、施設の設備、スタッフさんのお人柄などをアドバイザーが把握しているので、希望に合わせた職場をご提案できます。 ■介護資格を持つキャリア・アドバイザー

勤務時間＜パート＞ 週2日以上 13:00-17:00 14:00-18:00

仕事内容｜小規模｜ 【募集職種】： 保育士 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・個別支援計画の作成（児童発達支援管理責任者） ・保護者対応 ・パソコンを使った事務業務（入力程度） ・送迎業務（富士・富士宮） ※法人内いずれかの施設に配属予定 【給与】： ＜パート＞ 時給1,200円-

仕事内容「人間関係で辞めた人がいない」という定着率の高さが一番の魅力！20代～30代の子育て世代が中心で、お子さんの急な発熱などにも「お互い様」と協力し合える温かい職場です。年間休日はたっぷり120日あり、残業もほぼナシ。看護師さんが常駐しているので、医療的ケアへの不安も少なく療育に専念できます。広い園庭やボルダリングなど設備も充実していて、子どもたちと一緒にのびのび働きたい方にピッタリです！ ｜年間休日120日以上小規模｜ 【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 （車種：ミニバン

勤務時間シフト制 13:30～17：30 パターンⅠ 13:00～17：00 パターンⅡ 週2～5日勤務出来る方 残業あり（月10時間）

仕事内容午後から施設利用している児童の支援業務 ・学校から自宅までの送迎 ・児童の宿題の確認、児童と身体を動かして遊びに取り組む ・個別日誌作成 ＊研修制度あり ＊未経験歓迎 ＊中高年も働きやすい環境です 【施設の概要】 ・発達障害児を受け入れている体感型の施設 ・午前中は未就学児を、午後からは就学児童を対象としている 休日休暇 シフト制 福利厚生 試用期間3ヵ月（時給は同条件） 雇用期間の定めあり（12ヶ月）契約更新あり（自動的に更新、上限通算5年） ・交通費実費支給 ・健康診断・インフルエンザ接種費用負担 ・受動喫煙対策あり（屋内禁煙、屋外に指定喫煙場所あり） ・加入保険：労災保険・雇用保

仕事内容児童指導員 ◎年間休日120日以上/日曜固定休/未経験・ブランクOK /残業・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 『こどもサポート教室』とは 発達支援が必要なお子さま（未就学児～高校生）に向けた療育スクールです。 1対1の個別中心のレッスンを通じ、お子さまが自発的に取り組む姿勢を育み、自ら能力を伸ばすことを目指しています。 お子さまの発達状況や保護者様の意向を伺い、オーダーメイドの支援計画を作成。 マンツーマンを中心とした療育を行っています。 教

勤務時間＜パート＞ 9:30-18:30の間で応相談

仕事内容でじるみKIDSは、イラストや動画編集などクリエイティブな活動で子どもたちの自立を支援する、新しい放課後等デイサービスです！最新のPCを使い、子どもたちの「好き」を伸ばすお手伝いができますよ。駅チカで車通勤もOK、託児所や住宅手当など待遇もバッチリです！明るいスタッフがイチからサポートするので、未経験やブランクがある方も安心。子どもたちと一緒に楽しみながら働きませんか？ 【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 【給与】： ＜パート＞ 時給1,100円 ※土曜日・日曜日

仕事内容【求人概要】 富士宮市/児童発達支援施設/正社員/リハビリ職 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート！ ■就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応！ 職場の雰囲気、どんな方が働いているか、施設の設備、スタッフさんのお人柄などをアドバイザーが把握しているので、希望に合わせた職場をご提案できます。 ■介護資格を持つキャリア・アドバイ

仕事内容放課後等デイサービスにおける障がい児支援業務 ・学校と自宅までの送迎 【午前中の主な業務】 ・ミーティング ・レクリエーション準備 ・簡単なPC入力 ・おやつ作り 休日休暇 日曜、祝日 週休2日シフト制 ＧＷ、夏季、年末年始 有給休暇 福利厚生 資格手当10,000円 交通費支給（上限20,000円） 昇給年1回 賞与年2回（業績により決算賞与あり） 各種社会保険完備 児童発達支援・放課後等デイサービス 昇給あり 賞与あり 社会保険完備 交通費支給あり 車通勤OK 年間休日120日以上 残業ほぼなし 未経験OK ブランクOK

勤務時間勤務体制 パート(日勤のみ) 1) 08:30～17:30 2) 13:00～17:30

仕事内容■仕事内容kbstb 看護の相談するなら株式会社ファスト！/まずは相談での応募可！ ■仕事内容詳細 ＼株式会社ファストのいいところ！／ ■看護のご紹介求人多数ございます！ ■若手からシニアまでご年齢不問でご相談可能です！ ■給与や待遇、施設の特徴含めてご相談いただけます！ ■正看護師、准看護師で働きたいやクリニックで働きたい等の具体的な相談も可能♪ ■ まずはご相談してみたいといったお気持ちからのご応募でも構いません♪ 《「富士根駅」から徒歩8分★17時半まで勤務できれば週3日もOK★ブランクOK★研修制度あり★》児童発達支援・放課後等デイサービスです♪ ●扶養内・時短勤務の相談も可能

仕事内容◇作業療法士としての業務全般◇ ※送迎業務あり（使用車両：シエンタ、ヴォクシークラスのAT車） 【応募条件】 ・64歳以下の方（定年年齢65歳のため） ・障がい児童に対しての理解、興味がある方 【施設の概要】 ・発達障害児を受け入れている体感型の施設 ・午前中は未就学児を、午後からは就学児童を対象としている 休日休暇 ・完全週休2日制（日祝定休+会社カレンダーにより他1日） ※土曜に出勤の場合は、平日にシフトで休日を付与 ・年間休日127日 ・年次有給休暇10日（6ヶ月経過後付与） ・ゴールデンウィーク休暇 ・お盆休暇 ・年末年始休暇 ・育児休業取得実績あり ・介護休業取得実績あり ・看護

勤務時間勤務体制 パート(日勤のみ) 1) 08:30～17:30 2) 13:00～17:30

仕事内容【アピールポイント】 《「富士根駅」から徒歩8分★17時半まで勤務できれば週3日もOK★ブランクOK★研修制度あり★》児童発達支援・放課後等デイサービスです♪ 【仕事内容】 ●扶養内・時短勤務の相談も可能！17時半まで勤務できる方であれば、週3日の勤務もOKです♪ ●研修制度・資格取得支援制度あり◎スキルアップできる環境です！ ●マイカー・バイク・自転車通勤OKなので、お好きな手段で通勤出来るのも嬉しいポイントです♪ 【給与】 時給1,600円〜1,800円 【時給】1,600円～1,800円 交通費規定内支給 【勤務地】 静岡県富士宮市小泉-２３３-１ JR身延線富士根徒歩8

仕事内容・児童発達支援、放課後等デイサービスを利用するお子様の療育 ・保護者様からのご相談やご連絡などのご対応 ・集団プログラムの計画及び立案と、活動当日の担当 ・お子様の送迎対応など 業務の「変更の範囲：会社の定める範囲」

勤務時間【勤務時間 ※シフト制】 9:00～18:00 (休憩1時間) ・週1日4時間から可能（要相談） ・土曜祝日勤務できる方優遇 ・午後からの勤務大歓迎 ※勤務時間・曜日お気軽にご相談ください。 ※希望休制度あり、プライベート両立！

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 児童発達支援施設「こぱんはうすさくら」の保育士さんを大募集！ 当施設では「私らしく」働ける環境を大切にしています。ここで一緒に、お子さまが「自分らしく」生きるための支援をしませんか。 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：保育士 【業務内容】： ● 仕事内容 発達に心配のあるお子さまや障がいを持ったお子さまへの療育をお願いします。 お子さま一人ひとりの支援計画に基づいて、それぞれに合った遊びやプログラム、 必要な支援を行っていきます。正社員スタッフや児童指導員のフォローもありますので、 子どもに寄り添う気持ちを一番に取り組んでい

仕事内容【求人概要】 富士宮市/児童発達支援施設/正社員/看護職 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート！ ■就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応！ 職場の雰囲気、どんな方が働いているか、施設の設備、スタッフさんのお人柄などをアドバイザーが把握しているので、希望に合わせた職場をご提案できます。 ■介護資格を持つキャリア・アドバイザー

勤務時間シフト制 (1)9時30分～18時00分(2)9時00分～17時30分(3)13時00分～18時00分 (1)9時30分～18時00分 (2)9時00分～17時30分 (3)13時00分～18時00分 【休憩】:60分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 放課後等デイサービスにて、子どもたちの療育・支援業務をお任せします。 遊びやコミュニケーション活動を通して、社会性や自立支援をサポートし、一人ひとりに寄り添った支援を行っていただきます。 また、活動記録の作成、保護者対応、関係機関との連携、送迎サポートなど、施設運営に関わる幅広い業務にも携わっていただきます。 HOY-5857(保育スタッフ) ＼こんな方にもオススメ／ 保育園・認定こども園・幼稚園・児童福祉施設などでの保育業務経験者 子どもの発達支援・生活支援・保育計画作成経験者 保育士・幼稚園教諭としての勤務経験者優遇 乳幼児保育・

仕事内容【富士宮市宮原】年休120日・残業ほぼなし！療育のお仕事です！ 募集職種: 保育士 仕事内容: ≪急募求人≫ 療育施設での保育士業務 ・児童発達支援・放課後デイサービスを利用するお子様の療育 ・保護者からのご相談や連絡などの対応 ・集団プログラムの計画及び立案と、活動当日の担当 ・お子様の送迎対応 など 業務の変更の範囲:会社の定める範囲 転勤の可能性なし 資格: 保育士 普通自動車運転免許（AT限定可） 経験不問 必要なＰＣスキル：ワード・エクセルが操作できる方 年齢制限あり ～59歳※定年を上限 学歴必須 専修学校以上 勤務時間: 9:00～18:00 休憩60分 月平均時間外労働時

仕事内容【この求人のポイント】 各児童の課題は異なり、その対応も個別でなければならない。konoki139では、そうした一人ひとりの課題把握と支援計画の立案が、職員の重要な役割です。その実践を通じて、児童発達支援のプロとしてのスキルが磨かれます。 【個別課題に対応した支援計画の策定と実行】 konoki139は、児童一人ひとりの発達段階や課題に応じて、カスタマイズされた支援プログラムを提供しています。その過程で、職員は観察力、分析力、計画力を養います。月給からのスタートで、経験を重ねるごとに待遇が向上する仕組みは、その専門的成長を評価する姿勢を示しています。 【チーム内での知見共有を通じた継続的改

勤務時間勤務体制 パート(日勤のみ) 1) 08:30～17:30 2) 13:00～17:30

仕事内容■仕事内容kbstb 看護の相談するならクロスゲート合同会社！/まずは相談での応募可！ ■仕事内容詳細 ＼クロスゲート合同会社のいいところ！／ ■看護のご紹介求人多数ございます！ ■若手からシニアまでご年齢不問でご相談可能です！ ■給与や待遇、施設の特徴含めてご相談いただけます！ ■正看護師、准看護師で働きたいやクリニックで働きたい等の具体的な相談も可能♪ ■ まずはご相談してみたいといったお気持ちからのご応募でも構いません♪ 《「富士根駅」から徒歩8分★17時半まで勤務できれば週3日もOK★ブランクOK★研修制度あり★》児童発達支援・放課後等デイサービスです♪ ●扶養内・時短勤務の相

勤務時間8:30～17:30 または13:00～17:30の間の4時間程度 休憩60分 時間外労働ほぼなし

仕事内容17:30終業♪重度障がい児のケアに興味のある方はぜひご応募ください！ 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: ○看護業務全般○ 重度障がい児の療育支援をお任せします。 施設内での利用者様の日常サポートとして喀痰吸引や入浴、食事などのお世話や傾聴、見守りをお願いします。 資格: 看護師、准看護師いずれか必須 年齢不問 学歴専修学校以上 勤務時間: 8:30～17:30 または13:00～17:30の間の4時間程度 休憩60分 時間外労働ほぼなし 休日・休暇: 日、その他 年間休日数110日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 受動喫煙対策あり(屋内喫煙) マイカー通勤