児童発達支援 - 静岡県富士宮市 の求人・仕事・採用

仕事内容【富士宮市若の宮町】賞与年2回や家族手当あり♪残業ほぼなし！クラ・ゼミが運営する障がい児通所支援事業所で、管理者兼児童発達支援管理責任者を募集中◎ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援と放課後等デイサービスでの業務 管理者兼児童発達支援管理責任者として、支援内容作成や指導員の管理がメインとなります ・個別支援計画、療育プログラムの作成 ・利用者や家族との面談 ・関係機関との連携 ・利用者や国保連への請求 ・校舎運営など ＊指導員の育成、シフト管理、収益管理、自治体への申請業務などもあり ※充足等の場合他教室での勤務のご相談をさせていただく場合がございます ※雇用期間

勤務時間【基本】 ・9:00～17:00（実働7h・休憩1h） ・9:00～16:00（実働6h・休憩1h） ・9:00～15:00（実働5h・休憩1h） ・9:00～13:00（実働4h・休憩なし） ・13:00～17:00（実働4h・休憩なし） ※勤務時間はご相談可能です。 ※残業ほぼなし ◆週12時間以上の勤務が必須です。

仕事内容【富士宮市／サービス管理責任者】パート・アルバイト｜グループホーム｜福利厚生充実｜週2日～OK｜車通勤OK ■ アピール ◆住まいで困っている障がい者が『０』の社会を創る◆ ソーシャルインクルー株式会社は、全国で多数の障がい者向けのグループホームを運営しています。 すべての人が住み慣れた街で安心して暮らし続けられるように、今日もあなたの街や近隣に新しい障がい者グループホームを立ち上げています。 ＼待遇充実の好環境 これまでの介護・福祉業界のマイナスイメージを払拭すべく、働きやすい施設運営を心がけております。 ◎新しくてキレイな職場環境 ◎給与は業界水準以上 ◎残業ほとんどなし ◎週

仕事内容・働きがいも、自分のペースも、どっちも大切に。 「子育ても一段落。せっかくの資格を活かして復職したい」 「でも、あの頃みたいな忙しさに戻る自信はない…」 こぱんはうすさくらは、ブランクがある方の再スタートを応援します。 当教室が大切にしているのは、スタッフ一人ひとりが「安心して長く働ける」環境づくり。 残業は月平均5～10時間程度と少なめ。持ち帰り仕事もありません。 1日10名程度の少人数制のため、一人ひとりと丁寧に関われ、 ブランクがあってもご自身のペースを取り戻しやすいのが特徴です。 眠ったままの資格と経験、ぜひこぱんはうすさくらで活かしてください！ ・オススメPOINT スキル

仕事内容【児童指導員】放課後等デイサービス/資格必須/正社員/月給18.5万円～/年休120日以上◎ 賞与あり/資格取得支援・研修制度あり/子どもと楽しむお仕事です♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 185,000円～ 【月給】185,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回、500円～20,000円/月※過去実績) 賞与あり(年2回、計0.50か月分※過去実績) ■試用期間6か月/期間中は時給1,097円～、ほか条件変更なし 【勤務地】 静岡県富士宮市 万野原新田3742-4 募集情報 ◆

勤務時間＜パート＞ 週2日以上 13:00-17:00 13:00-17:30

仕事内容｜小規模｜ 【募集職種】： 保育士 【業務内容】： 施設内における療育業務および付帯する業務 ・個別支援計画の作成（児童発達支援管理責任者） ・保護者対応 ・パソコンを使った事務業務（入力程度） ・送迎業務（富士・富士宮） ※法人内いずれかの施設に配属予定 【給与】： ＜パート＞ 時給1,200円-

仕事内容【仕事内容】 ・－・－・－・－・－・－・－・－・－・ ＼少人数の担任制／ 子どもたち一人ひとりと 心を通わせる“ゆとり”ある保育を ・－・－・－・－・－・－・－・－・－・ …………………………………………… ＜押さえておきたいポイント＞ 年間休日127日！ 長期休暇もたっぷり！ 賞与4.5ヶ月分！ 頑張りをしっかり還元。 残業ほぼなし！ 事務作業も勤務時間内に。 チームで支え合う！ 相談しやすい温かな職場。 書類選考なし！園内見学あり〇 …………………………………………… 【 仕事内容 】 富士宮東幼稚園にて、子どもたちの 保育・教育業務をお任せします。 ＜具体的な業務

仕事内容「人間関係で辞めた人がいない」という定着率の高さが一番の魅力！20代～30代の子育て世代が中心で、お子さんの急な発熱などにも「お互い様」と協力し合える温かい職場です。年間休日はたっぷり120日あり、残業もほぼナシ。看護師さんが常駐しているので、医療的ケアへの不安も少なく療育に専念できます。広い園庭やボルダリングなど設備も充実していて、子どもたちと一緒にのびのび働きたい方にピッタリです！ ｜年間休日120日以上小規模｜ 【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 （車種：ミニバン

仕事内容【この求人のポイント】 富士宮市のkonoki万野原新田は、適正な人員配置により児童一人ひとりへの細やかな対応が実現している放課後等デイサービスです。少人数体制だからこそできる、個別対応と集団療育のバランスが職場の大きな特徴です。 【信頼関係から始まる成長支援】 各児童の得意な領域と課題を把握しながら、その児童にとって最適な学習進度で進めることができます。運動が得意な子には創造的な課題を、学習が得意な子には社会スキルの指導をするなど、オーダーメイド的な支援が組織文化として根付いています。 【スタッフ間の情報共有が充実】 少人数だからこそ、児童の細かい変化をチーム全体で素早く認識。「この子が

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ■給与アップしました■＞児童指導員を募集中 ＜お持ちの資格を生かしませんか♪【WEB面接OK】【ブランクありOK】【育児休暇あり】【託児施設・保育施設あり】 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： ◇児童指導員としての業務全般◇ ・現場での療育支援やケースワーク ・保護者との連携・サポート ・記録作成 ・各種事務処理 ・送迎 など 求人ID 894598

仕事内容【富士宮市／サービス管理責任者】正社員｜グループホーム｜福利厚生充実｜車通勤OK ■ アピール ◆住まいで困っている障がい者が『０』の社会を創る◆ ソーシャルインクルー株式会社は、全国で多数の障がい者向けのグループホームを運営しています。 すべての人が住み慣れた街で安心して暮らし続けられるように、今日もあなたの街や近隣に新しい障がい者グループホームを立ち上げています。 ＼待遇充実の好環境 これまでの介護・福祉業界のマイナスイメージを払拭すべく、働きやすい施設運営を心がけております。 ◎新しくてキレイな職場環境 ◎給与は業界水準以上 ◎年間休日114日 ☆☆新規施設を全国にどんど

勤務時間交替制（シフト制） 9:00～18:00 休憩60分 月平均時間外労働時間 1時間 週所定労働日数:週3日～週5日

仕事内容【富士宮市宮原】週3日～5日・残業ほぼなし◎未経験OK！療育のお仕事です◎ 募集職種: 保育士 仕事内容: ・児童発達支援・放課後デイサービスを利用するお子さまの療育 ・保護者からのご相談や連絡などの対応 ・集団プログラムの計画及び立案と、活動当日の担当 ・お子さまの送迎対応など 雇用期間の定めなし ・従事すべき業務の変更の範囲なし ・就業の場所の変更の範囲なし 資格: 保育士資格 および普通自動車運転免許（AT限定可）必須 必要なPCスキル:ワード・エクセルが操作できる方 年齢制限あり ～59歳（年齢制限の理由:定年年齢を上限として） 専修学校以上 未経験可 勤務時間: 交替制（シフト

勤務時間勤務体制 パート(日勤のみ) 1) 08:30～17:30 2) 13:00～17:30

仕事内容●扶養内・時短勤務の相談も可能！17時半まで勤務できる方であれば、週3日の勤務もOKです♪ ●研修制度・資格取得支援制度あり◎スキルアップできる環境です！ ●マイカー・バイク・自転車通勤OKなので、お好きな手段で通勤出来るのも嬉しいポイントです♪

仕事内容【この求人のポイント】 放課後等デイサービスは、一人の職員では完結しない仕事です。複数職員の役割分担と情報共有が、児童への支援品質を左右します。konohаでは、その連携がしっかり機能しています。 【チーム支援で児童の課題に多角的にアプローチ】 konohаの職員間には、毎日の児童の様子を共有し、個々の課題に対して複数の視点からアプローチする習慣があります。新しい職員が入っても、先輩職員からの丁寧な引き継ぎと、日々の連携を通じて、実践的なスキルが身につく環境が整っているため、経験の浅い方の成長も早くなります。 【組織としての支援品質の向上を目指す】 児童の定員や特性に応じた職員配置により、

仕事内容● 仕事内容 ・児童発達支援、放課後デイサービスでの発達支援 ・資格を活かしてお子様の自立支援、機能訓練、日常生活動作の指導や集団生活への適応訓練などお子様へのアプローチ ・スタッフへの専門的知見を用いた発達支援に関する助言、情報共有 富士宮教室では、毎日個別療育、集団療育の中で子供たちの成長を間近で見ていくことができます！ 職員一同チームとなってお子様の支援に当たっています。 あなたも是非その一員として、力を発揮してみませんか？ ●教室のアピールポイント！ ・月間平均残業時間は5-10時間程度。プライベートとの両立ができ、メリハリを持って働けます! ・残業、持ち帰りの仕事は、ほとんどありませ

勤務時間＜パート＞ 週2日以上 13:00-17:00 14:00-18:00

仕事内容｜小規模｜ 【募集職種】： 保育士 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・個別支援計画の作成（児童発達支援管理責任者） ・保護者対応 ・パソコンを使った事務業務（入力程度） ・送迎業務（富士・富士宮） ※法人内いずれかの施設に配属予定 【給与】： ＜パート＞ 時給1,200円-

仕事内容【この求人のポイント】 各児童の課題は異なり、その対応も個別でなければならない。konoki139では、そうした一人ひとりの課題把握と支援計画の立案が、職員の重要な役割です。その実践を通じて、児童発達支援のプロとしてのスキルが磨かれます。 【個別課題に対応した支援計画の策定と実行】 konoki139は、児童一人ひとりの発達段階や課題に応じて、カスタマイズされた支援プログラムを提供しています。その過程で、職員は観察力、分析力、計画力を養います。月給からのスタートで、経験を重ねるごとに待遇が向上する仕組みは、その専門的成長を評価する姿勢を示しています。 【チーム内での知見共有を通じた継続的改

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/資格必須/正社員/年休120日以上 賞与2回/楽しみながら子どもたちをサポートしませんか♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～260,000円 【月給】200,000円～260,000円 ※経験や前職を考慮の上、決定いたします。 残業手当 昇給 年1回 賞与 年2回(業績による) ■試用期間6カ月(時給1,097円) 【勤務地】 静岡県富士宮市 万野原新田3742-4 募集情報 ◆当施設を紹介します！ 富士宮市の万野原新田にある放課後等デイサービス施設です。 外遊び・運動遊び・音楽遊びを

仕事内容【この求人のポイント】 児童発達支援の分野に新しく足を踏み入れたい。そうした方のために、konoki139はサポート体制が用意されています。実務を通じて、個別発達支援の実践的スキルが身につく環境です。 【先輩職員との関わりの中で、実践的スキルが育つ】 konoki139では、新入職員に対して、現場での実践を通じた指導が行われます。児童の行動観察、個別課題の把握、支援プログラムの立案といった、発達支援の基盤となるスキルが、日々の業務の中で形成されていきます。月給のスタートから、経験と資格を通じた昇給が見込め、長期的なキャリア構築が現実的です。 【安定した環境で、専門知識の習得が進む】 kon

仕事内容【求人概要】 富士宮市/児童発達支援施設/正社員/看護職 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート！ ■就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応！ 職場の雰囲気、どんな方が働いているか、施設の設備、スタッフさんのお人柄などをアドバイザーが把握しているので、希望に合わせた職場をご提案できます。 ■介護資格を持つキャリア・アドバイザー

仕事内容未就学児や小中学生のお子さまへの療育を行います。勉強につい ていけない、お友だちとうまく遊べないなど、発達・成長に心配 のあるお子さまや、障がいを持ったお子さまを対象にしており、 自由遊びや個別・集団レクリエーションなど、お子さまの年齢や 個別支援計画に基づきながらさまざまな支援を行うお仕事です。 教室のアピールポイント！ ・月間平均残業時間は5-10時間程度。 プライベートとの両立ができ、メリハリを持って働けます! ・残業、持ち帰りの仕事は、ほとんどありません。 保育園と異なり少人数体制なので、子供等としっかり向き合って 療育いただけます。 家庭的な雰囲気の職場 弊社の従業員は20代～5