人事 給与計算 - 茨城県ひたちなか市 の求人・仕事・採用

勤務時間固定時間制 【勤務時間例】 1）8:00〜17:00 2）20:00〜5:00 ※交替制または日勤専属のいずれか ※勤務時間は一例です。紹介先により勤務時間は異なります。 ・勤務日数：月20日程度（フルタイム・週5日勤務） ・実働：1日8時間（時短不可） ・休憩：1日60分 ・残業時間：月5〜10時間程度 ※紹介先により異なります 交代勤務の求人が多いですが、 日勤希望もお気軽にご相談ください！

仕事内容【工場内のかんたん軽作業/長期で働く/40代までが活躍】 1万件以上の中から、希望条件に合うお仕事をご紹介！ 「すぐ働きたい」「モクモク作業がいい」「収入を上げたい」など何でもご相談ください。 ※派遣など様々な雇用形態のお仕事をご紹介します ※長期、週5日フルタイム勤務のみ（短期・時短・Wワーク・学生不可） ⸻ 【ご紹介するお仕事の一例】 ＼本や冊子などのもくもく梱包／ 本や冊子の出荷に関するシンプルな軽作業です。 ・商品を見本通りに分ける ・箱に入れてテープを貼る ・数や種類が合っているかを確認する 難しい作業や判断はなく、 同じ作業を繰り返す工程が多いため、未経験の方でもすぐ

仕事内容人事事務 社員のサポートや採用、勤怠管理など、会社の人に関わる重要な業務をお任せします。 専門知識や経験がなくても大丈夫。研修制度や先輩のサポートが充実しているので、 着実にスキルを身につけられます。 残業少なめでワークライフバランスも良く、安定した環境で長く働けるのが魅力です。 将来的には採用や労務、研修担当などキャリアアップのチャンスも豊富 【仕事内容】 ＼皆さん大歓迎 ／ おすすめポイント ◆未経験でも安心スタート 人事の専門知識がなくても大丈夫。 研修制度や先輩社員の丁寧なサポートがあるので、基礎から着実にスキルを身につけられます。 ◆キャリアアップが目指せる 採用担当

仕事内容給与計算を中心とした総務業務を担当していただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ■給与・賞与計算、勤怠管理（ＰＣＡ給与） ■社会保険・労働保険の手続き ■年末調整、住民税・所得税の処理 ■給与データの管理・チェック ■社内関係部署との連携・調整 変更の範囲：資格要件により対象外となる勤務を除く、全ての職務

仕事内容人事アシスタント事務 あなたにお任せするのは、採用活動のサポートや応募者対応、書類作成、データ入力、面接日程の調整など。 人事担当者のアシスタントとして、 社内外のさまざまな人と関わりながら業務を進めていきます。 「人と関わる仕事がしたい」 「事務スキルを身につけたい」 「安定したオフィスワークで長く働きたい」 そんな方にぴったりのポジションです。 未経験の方でもご安心ください。 基本的なPC操作ができればOK。業務の流れや専門知識は、 先輩スタッフが丁寧にサポートします。 少しずつ業務を覚えながら、人事・労務の知識も身につけることができます。 【仕事内容】 【募集背景】 事業拡大お

仕事内容人事サポートスタッフ 応募者対応や書類作成、データ管理など、 一つひとつはシンプルな業務からスタート。 未経験の方でも、先輩スタッフが丁寧にサポートするため、 安心して仕事を覚えることができます。 社員や求職者から 「ありがとう」「助かりました」と言われることも多く、 人の役に立っている実感を得られる仕事です。 【仕事内容】 お仕事内容 会社の「人」に関わる業務をサポートする人事事務のお仕事です。 採用活動や社員管理など、バックオフィスから会社を支えます。 主な業務内容は、 応募者対応（メール・電話） 面接日程の調整 入社・退社手続きのサポート 社員データの管理、書類作成 人事関

勤務時間09時00分～17時00分 / 月火水木金 / 土曜出勤：出勤なし / 残業なし

仕事内容給与計算代行サービス会社にて、給与計算をお願いします。 主に給与計算～明細発行までの一連業務をお任せします。 知識不問！何かしらの事務経験があればOK！ 頑張り次第でゆくゆく直接雇用の可能性あり！ ●給与計算（専用システム・Excel使用） ●銀行振り込み手続き ●給与明細発行手続き ●年末調整、住民税対応（時期業務） 【会社の主力商品・サービス】 給与計算代行サービス会社 【勤務時間】 9:00～17:00（休憩時間 12:00～13:00） 【残業】 基本的になし ※突発的に発生する場合はご相談させていただく場合がございます。（5～10時間未満/月） ※5～6月（住民税業務）、1

勤務時間08:45～17:00(休憩：45分)

仕事内容【直接雇用の可能性あり/正社員】 【ひたちなか市/時給2000円/人事労務の経験者急募】 【業務に慣れたら週1回程度の在宅勤務可】 ◎車通勤OK/駐車場代は派遣先負担 ◎勝田駅徒歩21分 時給￥2,000 アクセス：勝田 徒歩21分 勤務時間：08:45～17:00(休憩：45分) 案件詳細： ◎人事、労務、採用のお仕事 ・入退社管理 ・三六協定や安全衛生に関する書類作成 ・個人情報の管理 ・人材会社との連絡や面接スケジュール管理 ・採用に関するレポート作成 ・社内申請書類作成 ・郵便物の受け取り、発送 ・庶務業務※派遣から直接雇用の可能性あり。但し、試験、選考有り

仕事内容経営管理/人事スタッフ 経営管理および人事業務を通じて、 組織の基盤づくりと成長戦略の実行を支える重要な役割をお任せします。 人材採用や労務管理、制度設計、評価制度の運用、 さらには経営数値の管理や分析など、幅広い業務に携わることで、 会社全体の動きを俯瞰して捉える力を養うことができます。 単なるバックオフィス業務にとどまらず、 経営層と近い距離で意思決定に関わり、組織づくりや人材戦略に直接影響を与えられる点が、 このポジションの大きな魅力です 【仕事内容】 おすすめポイント ━ｖ ◆経営に近いポジションで働ける ・経営層と連携しながら、会社の意思決定や戦略に関われる ・数値管

仕事内容MHCトリプルウィン株式会社 【リモート可/未経験歓迎】ひたちなか/給与計算◆年間休日123日◆土日祝休◆フレックスタイム有 【仕事内容】 【リモート可/未経験歓迎】ひたちなか/給与計算◆年間休日123日◆土日祝休◆フレックスタイム有 【具体的な仕事内容】 給与計算のスペシャリストとして、お客様企業の成長を支えませんか。実働7時間25分、平均残業20時間、年間休日123日と、ワークライフバランスを重視した環境でスキルを発揮いただけます。 ■会社説明 当社は東証プライム上場グループとして、人事給与・勤怠管理のアウトソーシングサービスを提供しています。多様なニーズに応えるためサービス品質向上

勤務時間09時00分～17時00分 / 月火水木金 / 土曜出勤：出勤なし / 残業なし

仕事内容アウトソーシング会社にて、主に給与計算～明細発行までの一連業務をお任せします。 知識不問！何かしらの事務経験があれば応募OK！ 20代～30代活躍中！ 頑張り次第でゆくゆく直接雇用の可能性あり！ ●給与計算（専用システム・Excel使用） ●銀行振り込み手続き ●給与明細発行手続き ●時期業務として年末調整、住民税対応 【会社の主力商品・サービス】 アウトソーシング会社 【勤務時間】 9:00～17:00（休憩時間 12:00～13:00） 【残業】 基本的になし ※突発的に発生する場合はご相談させていただく場合がございます。（5～10時間未満/月） ※5月～6月（住民税業務）、11

仕事内容【応募資格】 [必須] ■事業会社、又は、アウトソーサーとして給与計算実務の経験（３年以上） ■PCスキル：Excelで基本的な関数を使えること [歓迎] ■リーダーとして複数名を管理した経験 【フィットする人物像】 (1)顧客・同僚等と適切なコミュニケーションができる方 (2)業務対応や調整折衝に粘り強く対応することができる方 (3)自身及びチームの課題を認識し改善に向けて能動的な行動ができる方 【職種名】 人事給与計算/リーダー候補/大手グループ/茨城県ひたちなか市 【仕事内容】 給与計算業務 具体的には… (1)顧客企業の給与計算業務及びその付帯業務 (2)新規顧客の業務設計関与及び運

仕事内容人事サポート事務 採用業務の補助や面接日程の調整、データ入力、社員のサポート業務などを通じて、 会社の人を支える重要なポジションです。 専門知識がなくても、研修制度や先輩のフォローが充実しているため安心してスタート可能。 事務スキルはもちろん、コミュニケーション力や調整力も身につきます。 【仕事内容】 ＼当社の採用活動を支えるお仕事／ 未経験から人事・採用業務に携わる… 働きながらキャリアパスも広がります◎ 【具体的な業務】 ・応募者データの入力、更新 ・候補者への連絡、面接日程の調整 ・推薦状の作成、企業への送付サポート ・代理店とのやりとり ・求人票や自社媒体の内容更新 ・その他採

勤務時間09:00～17:00(休憩：45分) 実働時間：7時間15分

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 未経験歓迎 社食あり 髪・ネイル自由 【勝田×駅チカ】時給1350円★給与計算！直接雇用切替実績あり! 駅前＆きれいなオフィス☆彡同時期に入職予定の方がいるので安心スタート！Excel：IF・Vlookupを業務で使用した経験ある方にオススメ◎派遣社員の方々も活躍中の職場です! 【特徴・やりがい】 ・落ち着いた雰囲気 ・チームワークがよい ・未経験からスキルが身につく ・契約社員登用の実績あり ・同じ業務ではたらく人がいる 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～17:00 実働時間：7時間15分 休憩時間：45分 残業時間：10～20時間/月

仕事内容【人事・総務】「この会社に入って良かった。」の一言をつくる部門です！/転勤なし/月平均残業20ｈ 【募集背景】 私たちは、この「常磐もの」という素晴らしい素材の可能性を、さらに引き出してくれる仲間を探しています。 ”美味しさ”以外にも「しらす」は、栄養価が高く、健康を支えるスーパーアイテムとして注目されています。 私たちは、そんな「しらす」のパワーを、もっともっとたくさんの人に届けたいと思っています。 食べた人が【元気】に、【笑顔】になってもらえるような商品を多くの人に届けたいと本気で考えています。 【お任せしたい業務】 社内の各種申請・手続き対応や、採用活動を含む人事・総務業務全般を通

仕事内容一般事務 事務の経験がなくても大丈夫。 基本的な業務から丁寧に教える研修体制が整っているため、 未経験からでも安心してスタートできます。 コツコツ取り組む中で、自然と事務スキルが身につき、長く活躍できる環境です 【仕事内容】 ―＊具体的なお仕事内容＊― ■書類作成・データ入力（Excel・Word使用） ■電話・メール対応 ■来客対応・受付業務 ■ファイリング・書類整理 ■備品管理・発注業務 ■各部署のサポート業務 ―＊やりがい＊― ・会社全体を支える重要な役割を担える ・社内から感謝される機会が多い ・コツコツ取り組む中でスキルアップを実感できる ・幅広い業務に関わることで成長で

仕事内容バックオフィス（人事） 応募者対応や書類作成、データ管理など、 一つひとつはシンプルな業務からスタート。 未経験の方でも、先輩スタッフが丁寧にサポートするため、 安心して仕事を覚えることができます。 社員や求職者から 「ありがとう」「助かりました」と言われることも多く、 人の役に立っている実感を得られる仕事です。 【仕事内容】 お仕事内容 会社の「人」に関わる業務をサポートする人事事務のお仕事です。 採用活動や社員管理など、バックオフィスから会社を支えます。 主な業務内容は、 応募者対応（メール・電話） 面接日程の調整 入社・退社手続きのサポート 社員データの管理、書類作成 人事

仕事内容株式会社林産業 【ひたちなか】課長補佐（人事・労務・総務）◇年休122日/包装資材メーカー 【仕事内容】 【ひたちなか】課長補佐（人事・労務・総務）◇年休122日/包装資材メーカー 【具体的な仕事内容】 【1回面接/年休120日/製糖メーカーの包装資材全国トップシェア】 ■業務内容： ひたちなか工場にて、幅広く人事・労務・総務業務のサポートをおまかせします。 <業務詳細> ・人事業務（労務・採用・研修・社内イベント等）の実務対応 ・工場内におけるルール運用、申請対応、周知対応 ・部門間の調整業務 ・繁忙期や担当者不在時の管理部業務の補助・代替対応 ・課長の方針を理解し、実務レ

勤務時間09:00～17:00(休憩：45分) 実働時間：7時間15分

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 未経験歓迎 社食あり 髪・ネイル自由 【勝田駅徒歩圏内】人気の9-17時勤務＆土日祝休み★長期事務! 月収19万以上☆彡同業務の方が多数いるので安心スタート！明るい髪色やネイルもOK◎Excel：IFかVlookupの使用経験を生かせるお仕事です！残業も決まった時期のみ★繁忙期がわかるので予定が組みやすく働きやすい 【特徴・やりがい】 ・落ち着いた雰囲気 ・チームワークがよい ・未経験からスキルが身につく ・契約社員登用の実績あり ・同じ業務ではたらく人がいる 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～17:00 実働時間：7時間15分 休憩時間：4

勤務時間08:50～17:20(休憩：1時間) 実働時間：7時間30分

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 新卒・第二新卒歓迎 髪・ネイル自由 【人事だけど→髪色自由/ネイルOK!】社員化実績も！人事×採用 人の採用や教育に関する人事のシゴト！経験活かして更にステップUpも◎人事事務！だけど明るい髪色OK＆ネイルもOK！しっかりオシャレもOK!慣れればどんどん仕事を任せてもらえる！やりがい十分↑スキルもUp！頑張りはしっかり評価に！社員化実績も可能性も十分あり☆キャリアUp◎ 【特徴・やりがい】 ・質問しやすい ・世の中の役に立つ実感がある ・多くの人と接する機会がある ・ガンバリをきちんと評価してくれる ・契約社員登用の実績あり ・PC操作が多い仕事 【勤務条件

仕事内容【具体的な業務内容】 下記いずれかの業務をお任せいたします。 ※基本的には中途採用業務をお任せするご予定です。 ※最終的な配属先はご経験、スキル、ご希望、適性を加味し決定いたします。 １．技術系新卒採用業務担当 ２．事業スタッフ系・営業系新卒採用業務担当 ３．中途採用業務担当 １．新卒採用の主な業務 ※上記技術系・事業スタッフ系共通 ■採用方針の検討 ■採用戦略の企画立案および実行（採用における最適なチャネルの検討、母集団形成） ■広報活動（社外イベント、社員紹介・学内セミナー、イベント等企画立案、資料作成、運営） ■採用選考（面接等） ■選考サポート：プロセス管理、面接官調整 ■採用プロセス