ケアマネジャー ハローワーク - 兵庫県尼崎市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：8時30分〜16時30分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間については、面接時にご相談下さい。 短時間、扶養内、フルタイム勤務も可能です。 ※休憩時間は労働時間により異なります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる

仕事内容勤務時間、勤務日数相談可！ ・ご利用者、ご家族の相談業務 ・ご利用者宅訪問 ・介護認定調査 ・ケアプラン作成 ・介護保険諸手続 ・事業者、行政機関との連絡調整 など 介護士や看護師など多くのスタッフが在籍し、中途で入社された方 も孤立することなく安心して働ける環境です。経験の浅い方でも研 修体制が充実しておりますので安心してご応募ください。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他曜日は応相談（土・日も含む）

仕事内容◎グループホームサンプラザやすらぎにおけるケアマネ業務 【就業時間】９：００～１８：００ ＊週の就業日数は応相談 ＊週３日～勤務可能 「変更範囲：変更なし」

仕事内容施設ケアマネージャー業務 【業務内容】 ◇ご家族様、入所者様への希望などのヒアリング ◇ケアプラン作成に関するアセスメント業務 ◇カンファレンスの進行・運営 ◇認定調査への立会 など 〔変更範囲：変更なし〕

仕事内容◇介護相談のお仕事です。 ・要支援者、要介護者のケアプラン作成業務 ☆スタッフ同士で協力しながら、利用者を支援しています。 ・ワークライフバランス重視の職場で、休みもしっかり取得でき ます。 ＊駅チカなので、通勤も便利ですよ！ 【変更範囲：変更無し】

仕事内容オープニングスタッフです！ 居宅介護支援事業所の管理者として勤務していただきます。 ・ご利用者対応 ・ご家族対応 ・各サービス事業所の調整 ・給付管理業務 ・請求業務 など ※直行直帰、在宅勤務も可能です。ご相談下さい。 【変更範囲；変更無し】

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇１２／２９～１／３ 土日の他に１日休み（週４日勤 務）ただし、業務の都合集中により勤務していただく場合有 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容（１）施設入所者その他の者で関係機関が密接に連携して支援する 必要がある場合の定期的な施設・家庭への訪問、支援会議の 開催及び関係者間の調整並びに緊急時における対応業務 （２）障害福祉サービス等の支給に係る利用者、サービス提供事業 者及び相談支援事業者等との調整業務 （３）障害者虐待における安全確認、届出に係る事実確認及び緊急 時における対応業務 （４）その他、所属長の指示する業務 ※非常勤行政事務員（年度更新） 「変更範囲：変更なし」

仕事内容尼崎市にある特養とデイサービス併設の居宅介護支援施設事業所に てケアマネージャーのお仕事（管理者）をお任せします！ ・地域の高齢者ご本人及びご家族の介護相談 ・ケアプランの作成 ・要介護認定の書類作成代行 など 介護を必要とする方が適切な介護サービスを受けられるようサポー トしていきます。地域の身近な相談窓口となる、やりがいのあるお 仕事です！ 変更範囲：法人の定める業務 急 募

仕事内容訪問看護ステーション併設の居宅介護事業所です。 ケアマネジャとして介護保険に伴うケアプラン作成を行う 「変更範囲：変更なし」

仕事内容＊居宅介護支援事業所におけるケアプラン作成業務 ＊介護保険に係る相談援助 ＊関係機関との連絡調整、介護保険の給付管理 お仕事内容は面接時に詳しく説明いたします。 気になった方はまずはご連絡ください。 変更範囲：変更なし

仕事内容☆新規オープンの事業所☆ ☆在宅ワーク可能☆ ☆インセンティブあり☆ ☆６０歳以上正社員可能（定年制度無し ！）☆ 利用者様・ご家族様に寄り添いながら、地域の医療・介護・行政と の連携を図り、生活全体を支えるケアマネジメントを行っていただ きます。※在宅ワークも可能です。 ・ケアプラン作成、モニタリング、アセスメント ・担当者会議の開催 ・地域包括支援センター・医療機関・行政との連携 ・給付管理業務 ・後進ケアマネの指導・育成 ・地域ケア会議等への参加 ・その他関連する事務作業 【変更の可能性】法人が定める全ての業務

仕事内容尼崎市から委託を受けた「立花南地域包括支援センター」での業務 です。年休１２０日、年休１０７日の働き方がございます。日祝勤 務も選択出来るので、ワークライフバランスに合った働き方が可能 です。 入職後に働き方の変更ＯＫ！詳細は特記事項をご覧ください。 総合相談支援（訪問、来所、電話）、介護申請手続き、介護予防ケ アプラン作成、委託ケアプランプラン契約、書類管理、請求業務、 認知症に関する施策（認知症啓発活動、認知症サポーター養成講 座、認知症カフェ運営支援等）、ケアマネジャーの後方支援（研修 企画や困難事例対応）、地域ケア会議の進行、医療機関や介護サー ビス事業所等の関係機関との連携、ネットワ

仕事内容経験の浅い方、ブランクのある方も丁寧に指導しますので、安心し て働けます。年休１０７日もございます。日祝勤務も選択出来るの で、ワークライフバランスに合った働き方が可能です。 入職後に働き方の変更ＯＫ！詳細は特記事項をご覧ください。 施設内に託児所があるので、小さなお子さんがいる方も働きやすい 環境です。 【変更範囲：変更なし】 ・ご本人、ご家族からの相談対応（訪問、来所、電話） ・医療機関や介護サービス事業所等の関係機関との連携ネットワー ク作り ・予防プランケース（要支援の方）の担当業務 （サービス調整、ケアプラン作成、請求業務） ・地域住民に対しての介護予防啓発、介護予防事業のサポート

仕事内容経験の浅い方、ブランクのある方も丁寧に指導しますので、安心し て働けます。年休１０７日もございます。日祝勤務も選択出来るの で、ワークライフバランスに合った働き方が可能です。入職後に働 き方の変更ＯＫ！詳細は特記事項をご覧ください。 近隣施設に託児所があるので、小さなお子さんがいる方も働きやす い環境です。 地域で暮らす高齢者の身近な相談窓口として相談業務をお任せしま す。ご本人、ご家族からの相談対応（訪問、来所、電話）、医療機 関や介護サービス事業所等の関係機関との連携ネットワーク作り、 予防プランケース（要支援の方）の担当業務（サービス調整、ケア プラン作成、請求業務）、地域住民に対しての

仕事内容◇介護老人保健施設での介護相談業務です。 ・入所または通所の相談、ケアプラン作成等をしていただきます。 ・明るく活気があり、通勤至便で働きやすい職場です。 ・ワークライフバランス重視の職場で、 休みもしっかり取得できます。 【変更範囲：変更無し】

仕事内容居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務です。 ・ケアプランの作成 ・介護保険に関わる相談援助 ・関係機関との連絡調整 ・介護保険の給付管理など 現在８名のケアマネージャーが在籍しており、そのうち６名が主任 ケアマネです、変化の激しい介護保険制度、みんなで情報共有しな がら毎日楽しく成長できます。同施設にデイサービス、訪問看護、 潮江診療所には訪問診療、訪問リハビリあり。 法人内には特別養護老人ホーム、老人介護施設、病院もありますの で連携調整も密にでき、医師や病院、医療系サービスとの連携もス ムーズです。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容＊介護保険の利用 ＊ケアプランの相談申し込み ＊高齢者の日常生活に関する医療、福祉、介護サービス についての相談 丁寧にお教えしますので、気軽にお問い合わせください。 変更範囲：変更なし

仕事内容◎同一敷地内の居室にお住まいの入居者のケアプラン作成 ＊公的機関・介護事業所との調整・連絡を行っていただきます。 〈変更範囲：変更なし〉

仕事内容経験の浅い方、ブランクのある方も丁寧に指導しますので、安心し て働けます。居宅での勤務となります。 年休１０７日もございます。日祝勤務も選択出来るので、ワークラ イフバランスに合った働き方が可能です。 入職後に働き方の変更 ＯＫ！詳細は特記事項をご覧ください。施設内に託児所があるの で、小さなお子さんがいる方も働きやすい環境です。 ◆ご本人、ご家族からの相談対応（訪問、来所、電話）、◆医療機 関や介護サービス事業所等の関係機関との連携ネットワーク作り、 ◆予防プランケース（要支援の方）の担当業務（サービス調整、ケ アプラン作成、請求業務）、◆地域住民に対しての介護予防啓発、 介護予防事業のサポ

仕事内容＊グループホーム１ユニット９名のケアプラン作成および 介護業務を担当していただきます。 ＊グループホームのケアプラン作成では、個々のその人らしい 暮らしの大切さを実現するためにホーム内でサービスを 完結するのではなく、地域とのつながりを大切にした内容が 求められます。 画一的なプランではなく思いの詰まったケアプランを つくりませんか。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間（１）休憩６０分 ＊休憩は就業時間が６時間を超える場合、法定通り付与します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容＊同一敷地内にお住まいの入居者のケアプラン作成 ＊公的機関・介護事業所との調整・連絡を行っていただきます。 〈変更範囲：変更なし〉