児童発達支援管理責任者 - 三重県 の求人・仕事・採用

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成 ・保護者とのコミュニケーション ・関係機関との連絡調整など 手当施設の紹介 本巣郡北方町にある、多機能型施設です。 運営法人は、東海エリアを中心に多数の療育施設を展開中。 支援に関する豊富なノウハウと実績があります。 今後はさらなる事業拡大も視野に入れており、勢いのある法人です。 手当施設の特徴について 子どもたちの自信（自己肯定感）を育むさまざまな働きかけを実施。 社会とうまく関わり、生き生きと働く人に成長するための支援を目指しています。 個別・集団のプログラムを通して、子どもたち一

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 株式会社オーシャングローバルネットワーク ドリームズ・21st 津セノパーク校 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/土日祝休み◎ 正社員 完全週休2日制/笑って、楽しむ！学習・PCスキル・SSTに特化した能力開発型放デイ月給28万円～/正社員/資格必須 ◆学習・PCスキル・SSTの3つに特化した能力開発型の放デイ 当施設は、学習支援やパソコンスキル、SSTの3つに特化した「能力開発型」の放課後等デイサービスです。 この3つに取り組むことで、学力向上はもちろんPCスキル・コミュニケーション力・社会性などが習得でき、進学や就労といった

勤務時間シフト制

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給32.5万円～ 残業ほぼなし/未経験・ブランク可/全国展開中の大手FC豊富なノウハウ・充実の研修でさらに成長も♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 325,000円～350,000円 【月給】325,000円～350,000円 <内訳> 基本給 295,000円 固定残業代 30,000円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ相談のうえ決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 昇給あり(年1回※勤続年数に応じる) 賞与あり(年2回※業績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成 ・保護者とのコミュニケーション ・関係機関との連絡調整 ・管理業務など ＜1日の流れ（例）＞ 【平日】 14:30～ 学校・自宅へお迎え 15:00～ 課題、宿題 16:00～ おやつ、集団活動、自由時間 17:00～ 片付け、帰りの会 17:30～ 送迎 【休日】 9:30～ 送迎 10:30～ 室内外活動 12:00～ 昼食 13:00～ 室内活動（宿など） 13:30～ 課題、遊など 15:30～ おやつ 16:00～ 集団行動学習、帰宅準備 17:30～ 帰宅、送迎 ◆モットーは、

仕事内容年間休日118日＆土日祝休み★賞与3ヶ月実績あり☆退職金制度もあり♪就職お祝い金10万円◇日勤のみ！【伊勢市・宮川駅、療養通所介護施設、サービス管理責任者、日勤常勤】※積極採用中 土日祝固定休み＆年間休日は118日あり☆賞与3ヶ月実績あり！車通勤可能♪療養通所介護施設にて、正社員/サービス管理責任者を募集しています！働きやすさバッチリの日勤常勤のお仕事◆ ◆職種 サービス管理責任者 ◆雇用形態 正社員（日勤常勤） ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給21万円～35万5000円 ※経験・能力により異なります ※月給には主資格手当1万5000円～6万円、加算資格手当0円～5万円、職務

仕事内容【サービス管理責任者】就労継続支援B型/土日祝休み＆残業ほぼなし◎ 県内で10か所以上展開中！/農作業を通じて、ご利用者の自立と成長をサポート/月給28.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 285,000円～ 【月給】285,000円～ <内訳> 基本給 160,000円～ 管理手当 20,000円 業務手当 40,000円(固定残業代15時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 65,000円 ※給与の内訳は多少異なる場合あり <別途支給手当> 通勤手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/期間中は契約社員での雇

仕事内容・支援準備 ・指導・活動記録の作成 ・個別支援計画の作成 ・保護者さまとの面談 ・情報共有などのコミュニケーション ・スタッフマネジメント など

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別⽀援計画の作成 ・保護者とのコミュニケーション ・関係機関との連絡調整 ・管理業務 など ＜1⽇の流れ（例）＞ 【平日】 14:30～ 学校・自宅へお迎え 15:00～ 課題、宿題 16:00～ おやつ、集団活動、自由時間 17:00～ 片付け、帰りの会 17:30～ 送迎 【休日】 9:30～ 送迎 10:30～ 室内外活動 12:00～ 昼食 13:00～ 室内活動（宿題など） 13:30～ 課題、遊びなど 15:30～ おやつ 16:00～ 集団行動学習、帰宅準備 17:30～ 帰宅、送迎 人材紹

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） AHCグループ株式会社 児童発達支援事業所 アプリキッズ四日市西伊倉 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給26.1万円～ 正社員 業界大手で研修＆待遇が充実ライフスキルトレーニング・学習支援・運動の3つの療育が特徴♪ ◆全国に障がい福祉事業を多数展開中！ 私たちは首都圏をはじめ関西地方、中国地方などで、児童発達支援や放課後等デイサービス、就労移行支援、就労継続支援、共同生活援助といった、多彩な障がい福祉事業を90か所以上展開しています。 また障がい福祉事業だけでなく、介護事業や外食事業もグループで展開中。 こうした

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 関東全域で広く展開。自立支援を行う放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者募集 【施設形態】 放課後等デイサービス 【業務内容】 施設内における児童発達支援管理責任者業務全般 小学生から高校生までの施設を利用している障がい児一人一人に対して、自立できるようになるための療育や生活に関する支援方法を考えます。 個別支援計画を立て、実行するお仕事です。（施設によっては未就学児も含みます） 【必須応募資格】 児童発達支援管理責任者における以下の3点必須 ・要件に関わる実務経験 ・要件に関わる資格 ・都道府県が開催する研修受講証明（全2回） 【おすすめポイン

仕事内容2023年4月新規オープン、2単位目開設にむけて人員拡充します 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 【募集背景】 定員5名と小規模な施設で 重症心身障害児、医療的ケア児を ていねいにサポートする 《放課後等デイサービス さくらプラス桑名星川》では、 ２単位目のオープニングスタッフとして、 ただいま重心放課後等デイサービス 児童発達支援管理責任者として ご勤務いただける方を募集中です。 子どもたちが笑顔で過ごせる場所を 一緒にささえていきませんか？ 【仕事内容】 児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方に 限定しての募集となります。 〇個別支援計画書の作成・更新 〇日々の活動支

勤務時間◆週12時間以上の勤務が必須です◆ 【基本】 ・9:00～17:00(実働7h・休憩1h) ・9:00～16:00(実働6h・休憩1h) ・9:00～15:00(実働5h・休憩1h) ・9:00～13:00(実働4h・休憩なし) ・13:00～17:00(実働4h・休憩なし) ※勤務時間はご相談可能です ※シフト制 ※残業少なめ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜経験不問、ブランクも相談可能です＞児童発達支援・放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者業務＠四日市市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 児童発達支援・放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者業務 【業務内容(変更の範囲)】 変更なし 求人ID 830905

仕事内容【児童発達支援管理責任者】2025年4月オープン！多機能型施設/正社員/資格必須/月給30万円～ 年休114日/未経験可/東海エリアを中心に多数の施設を展開する運営法人◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 【月給】300,000円～ <内訳> 基本給 200,000円 役職手当 20,000円 業務手当 59,000円 業務手当(固定残業代) 21,000円(10時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回※業績による) ■試用期間6か月/期間中は月給290,000円～、

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/2025年6月オープン！ 完全週休2日制＆残業ほぼなし/約50か所の仲間と成長できるFCグループ/遊びから自然な成長へ/月給22万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～250,000円 【月給】220,000円～250,000円 ※経験・能力などをしっかり考慮し決定 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 規定支給 処遇改善手当 ベースアップ手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 三重県松阪市 久保町1302‐5 募集情報 ◆た

仕事内容【サービス管理責任者】共同生活援助/正社員/資格必須/月給28.6万円～/未経験可◎ 研修充実/QOLを意識した介護包括型グループホーム♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 286,500円～ 【月給】286,500円～ <内訳> 基本給 184,000円～ 処遇改善手当 17,000円 固定残業代 19,000円(9時間分/超過分は別途支給) 職務手当 60,000円 ベースアップ手当 6,500円 <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月 昇給あり(年1回、10月※人事支援制度による) 賞与あり(年3回、4月・8月・12月※会社業績による) ■試用

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 株式会社LITALICO 児童発達支援 LITALICOジュニア四日市教室 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/送迎なし◎ 正社員 年休120日/業界大手で教育サポート＆待遇充実♪働きやすさもスキルアップも叶う！/月給30.4万円～/正社員/資格必須 ◆私たちの想い「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」 子どもの数だけ学び方はある。 私たちは「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」をモットーに、一人ひとりの特性に合わせてたのしく得意を伸ばしています。 また「世界を変え、社員を幸せに」を理念に、社員一人ひとりの人間性を重視し、自

仕事内容掲載期間：11/10（月）～12/06（土） 子どもの広場 桑名 児童発達管理責任者/月給30万円♪即日OK！年間休日120日以上♪療育支援/無料駐車場完備◎ 正社員 施設形態／児童発達支援・放課後等デイサービス 児童発達管理責任者/月給30万円♪即日OK！年間休日120日以上♪療育支援/無料駐車場完備◎放課後等デイサービスのお仕事♪ 【求人の特徴】 昇給あり 賞与あり 交通費支給 福利厚生充実 残業手当あり 主婦(主夫)活躍中・主夫活躍中 車通勤可 バイク通勤可 正社員 即日OK 社会保険完備 30代活躍中 40代活躍中 ブランクOK 育休・産休制度あり 経験者歓迎 週休2日 日勤

仕事内容【管理者兼児発管】多機能型施設/年休121日/実働6.5時間 尊敬と思いやりの心を大切に学習や日常生活をサポートし、自立への第一歩をアシスト！/月給30万円～/契約社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 300,000円～ 【月給】300,000円～ <内訳> 基本給 158,000円～166,000円 固定残業代 65,000円(30時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 77,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 子ども扶養手当 住宅手当 10,000円(該当者のみ支給) 昇給あり(年2回) 賞与あり(年2回：