神奈川県相模原市のスタートアップ 人事の求人・仕事・採用

仕事内容総合人材サービス「スタッフサービスグループ」の特例子会社です ＜業務内容＞ 入退社管理、勤怠管理、就業規則および各種社内規定の管理・改定 、労働関係法令への対応、労務相談対応、採用業務、人事制度の運 用および改善、労働基準監督署・ハローワーク等の行政対応など ＜変更の範囲＞ 会社の定める業務範囲

仕事内容当社の事業計画・人事構想に紐づけて、 人事領域の採用・人事業務をお任せします。 ■業務内容：採用・人事担当のサブリーダーとして下記業務の管理をお任せします。 ・面談等の入社候補者への対応業務 ・新卒、キャリア採用選考における面接対応 ・紹介会社様や採用ツール会社様とのやり取り ・採用イベントの企画、運営 ・スカウトメールの送付 ・各種人事・採用事務処理 ・内定後のフォロー ・社員研修の企画・運営 ・採用計画の立案 など ※葬儀関係の知識は入社後にキャッチアップしていただきます。 【当社について】 ■会社概要 2013年に創業100年を迎えた弊社は老舗としての安定した基盤

仕事内容【ポイント】 未経験歓迎 新卒・第二新卒歓迎 【年収~603万円】年間休日125日☆人事のオシゴト○土日祝休み! 残業は決まった時期だけ!予定も立てやすい！年間休日125日でプライベートも満喫◎! 【特徴・やりがい】 ・ガンバリをきちんと評価してくれる ・経験を活かしてスキルアップ 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～18:00 実働時間：8時間 休憩時間：1時間 残業時間：20時間/月 月～金 週5日 ■週休2日制／土日祝休み <給与> 年収527万円～603万円 月収例：月収例 350,000円～400,000円+残業代 交通費：支給あり <職種> 人事（給与・

仕事内容プレイングマネージャーとして、事業所の人事総務領域をおまかせします。相模原事業所は2020年に新設されたクリエイティブテクノロジー事業部門の中枢をなす事業所であり、中長期的に事業拡大が図られていく事業所となっています。そのため、今後より採用を強化して人員を増やしていく想定です。また、現場社員からのベースアップや制度改定等の依頼が上がってきた際の対応や本社へのレポートなど、現場によりそいながら業務を進めていただきます。 【具体的な業務内容】 ・生産技術職（正社員）や契約社員・派遣社員の採用・異動・退職管理 ・人事考課制度、育成制度の運用管理および実行支援 ・労使（事業所幹部・労組支部）の人事窓

勤務時間週4日以上 1日6時間以上 朝～昼/昼～夕 原則、土日祝日は勤務となります 【勤務時間】 6：00～（うち実働8時間以内で応相談） まずはお気軽にお問合せください！

仕事内容【仕事内容】 スーパーロピアを展開するOICグループの安定したアットホームな職場でお仕事を始めませんか？ ・ご入社いただいた方やスポットワークの方々の案内・誘導など ・入退社管理、労務管理、新規スタッフの対応・施設案内、巡回 ・PC操作、データ入力、書類作成（簡単なエクセル・ワード） ・備品管理 ・来客応対 ・その他、付帯業務 ※初めて来社されるスタッフさんや訪問者様への施設案内、諸説明やPCでの書類作成など 丁寧にサポート＆一緒に作業をしながら、 出来ることから少しずつ慣れていきましょう！ 分からないことがあれば何でも聞いてくださいね。 ※施設内を歩く必要がございます ※オフィスワー

仕事内容【正社員】人事アシスタント★土日休み★年休125日★オンライン面接OK★経験不問・20代～30代活躍中★|正社員|相模原市南区/1JIN ★会社の成長を支える♪人事アシスタント★ 年間休日125日&土日休み!プライベートも大切にできる環境! フレックスタイム制導入!予定に合わせて柔軟に働けます! 入社1年目からマネジメントに挑戦可能!早期キャリアアップを目指せます! 平均年齢26歳&20代が9割以上!若手メンバーが中心となって活躍中! 実力主義の評価制度!年齢や社歴に関係なく管理職を目指せます! ユニークな制度や新しい取り組みを積極的に生み出す社風! Wantedly Awards選出&ホワ

仕事内容【正社員】人事教育担当★土日休み★年休125日★オンライン面接OK★経験不問・20代～30代活躍中★|正社員|相模原市中央区/1JIN 社員の成長を支える♪人事教育・研修担当! 年間休日125日&土日休み!プライベートも大切にできる環境! フレックスタイム制導入!予定に合わせて柔軟に働けます! 入社1年目からマネジメントに挑戦可能!早期キャリアアップを目指せます! 平均年齢26歳&20代が9割以上!若手メンバーが中心となって活躍中! 実力主義の評価制度!年齢や社歴に関係なく管理職を目指せます! ユニークな制度や新しい取り組みを積極的に生み出す社風! Wantedly Awards選出&ホワイ

仕事内容創業61年・無借金経営の安定感が、日々のゆとりに。 社員を大切にする温かな環境で、自分らしく働きませんか？ 仕事内容： 人事労務に関するお仕事をお任せします。 従業員4,000名規模の会社を、裏側から支えるポジションです！ ＜具体的には…＞ ・社員の入社手続き ・社員の退職手続き ・給与計算 ・社会保険まわりの管理 など ＜入社後の流れ＞ まずは部署の先輩社員と一緒に、当社の業務の流れを覚えていただきます。 物流業界や当社の用語など、何でも質問できる環境です。 業務自体は他業界とあまり変わりませんので、 物流業界が初めての方もすぐに慣れていただけるはずです・ ＜チームワークの良いフラン

仕事内容【業務内容】 採用活動の実行管理から、慣れてきたらチームのマネジメントまでを一貫してお任せします。 経営陣や外部パートナーと連携しながら、採用の現場を動かしていく立場となります。 ＜具体的には＞ ◆新卒・中途採用の実行管理（スケジュール管理、選考オペレーション、候補者対応など） ◆採用媒体・合同説明会・スカウト媒体・インターン特化メディアなどの選定・運用 ◆人事チームやインターン担当社員のマネジメント・育成 ◆採用広報・ブランディング施策の実行推進 ◆KPI管理・採用データの集計と改善提案 ◆年間予算の執行管理と効果検証 ※年間約2,000名の応募者（新卒・中途共に）あり ※人気企業ランキン

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事制度や企画等の業務経験 【職種名】 人事（サブマネージャー）/1965年創業の総合物流企業/勤務地：相模原市・転勤なし・マイカー通勤可 【仕事内容】 1965年創業、国内に80以上の拠点を持ち、7つの関連会社と共にビジネスを展開する総合物流企業にて、人事（サブマネージャー）の募集です。 制度設計見直し、人事企画、社員の入退職手続き、給与計算、社会保険まわりの管理 ＜業務内容（変更の範囲）＞ 会社の定める業務 【事業内容・会社の特長】 総合物流事業 1965年創業の総合物流企業です。全国に80の拠点を持ち、神奈川県下ナンバーワンの物流企業を目指し業容拡大中です。

仕事内容【職種名】 人材系総合職/相模原市緑区 【会社名】 Start me株式会社 池袋本社採用 【勤務先名】 Start me株式会社 池袋本社採用 【仕事内容】 相模原市緑区でお探しの方にも！ 求人メディアの運営、転職支援、人材派遣など、 様々な人材サービスを展開するHRスタートアップでの総合職募集！ 適性やスキルに合わせてお仕事をお任せします！ 例えば… （人材派遣事業-バックオフィス） ・求職者のフォロー ・契約書や請求書など各書類作成 ・企業側へのフォロー対応、数値集計、書類回収 など。 適性に合わせて柔軟な兼務やジョブチェンジも！ ・人事労務 ・コーポレート etc ※

仕事内容「目標と仕事内容」 弊社では将来的に働きがいのある企業ランキングで上位入賞することを目標にしています。 現状、離職も多く、決して目標が近い状況ではありませんが、ひとつづつ解決しながら、そこを目指して頑張ってくれる方を仲間に加えていきたいと思っています。 単純な人事労務ではなく、働く人のエンゲージメントが上がる仕組みや制度を作成していくことが一番の仕事です。 一般的に人事労務のお仕事は経営を陰で支える印象ですが弊社ではエンゲージメントディレクターとして会社の中心で働いていただきます。その分やりがいがあるお仕事です。 「 具体的な仕事内容」 ・人事評価制度ディレクション業務 ・採用業務（新卒、既

仕事内容人事制度の企画・設計から運用まで、企業の根幹を支える人事企画業務全般をお任せします。 ■具体的な仕事内容 メイン業務として、人事制度の企画・運用を中心に、幅広い業務を担当します。 ・人事制度企画全般、人事関連規程の改廃 ・人事評価、昇降格関連業務 ・スペシャリスト制度、PM認定制度の運用 ・昇給額（率）・賞与支給額（率）等の企画・検討・試算 ・出向先企業対応・出向者管理業務 ・有期雇用社員の契約／管理業務 ・人事関連の対外発信情報の公開管理 ・人的資本情報の管理及び女性活躍関連業務 ・その他、人事関連業務・庶務事項など ■やりがい 自らの企画や提案が、会社の制度や組織文化として形になって

仕事内容【仕事内容】 アドバンスジャパンの人事を募集中！ 中途・新卒の面接対応を中心に求人媒体の応募精査や面接設定、 求職者とのメッセージのやり取りなど幅広くお任せ！ 「会社の魅力を伝える」会社の顔となるポジションです。 ▼具体的には… ・新卒・中途の採用面談の実施 ・採用計画の立案 など ▼こんな方にお勧め！ ・人と話すことが好き ・チームで何かを進めるのが好き ・面倒見が良いと言われる ▼充実した研修やスキルアップ制度あり！ ・営業研修、外部研修 ・eラーニング ・資格取得支援制度 【給与】 月給24万円～50万円＋交通費全額支給（※固定残業代含む） ◆昇給あり ＜給与詳細＞ ー ▼

仕事内容[募集背景体制強化のため。 【組織体制】 係長1名、主任1名、担当2名 [仕事内容]： 同社にて人事として業務に従事いただきます。 【具体的には…】 ・新卒採⽤、中途採用（新たな採⽤⼿段の検討と実施） ・雇用管理業務（採用、面接、入退社手続き） ・人事評価制度、人事規定構築業務、社内規程類の整備 ・労務管理 ・社内規程類の整備 ・機器備品管理 ・そのほか庶務全般 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件nan 26歳～40歳の方が活躍中！ JOBID：67480

仕事内容総務事務（人事・給与他） 給与計算、勤怠管理、社会保険関係、入退職手続き、 求人、患者対応、電話対応その他 〔変更範囲：法人内の全ての業務〕

勤務時間8:40 ～ 17:30

仕事内容１７時半まで☆仕分け作業など☆未経験ＯＫ☆複数名の募集☆ ◆ＯＪＴしっかり☆当社スタッフ活躍中！同業務の方もいて安心♪残業ほとんどなし！社員食堂や休憩を完備した職場！仕出し弁当も注文可♪近くにはコンビニもあります☆彡 ＜ベンチャー企業☆環境サービス会社＞イチからしっかり教えてもらえる環境♪エルダー・ミドル世代も活躍中です！【お仕事の内容】取引先から使わなくなったＰＣ・キーボード・ マウスが送られてくる→それを素材ごとに仕分けする作業などをお願いします。 雇用形態： 派遣 必要な資格・条件： ◆未経験者歓迎！ 職種： その他 給与： 時給 1,350円 ～ 1,400円 勤務地： 神

勤務時間8:30 ～ 17:00

仕事内容小田急相模原★給与計算などの人事事務★総合クリニック！ ◆駅から徒歩圏内の立地！お昼に嬉しいランチスペース・休憩室を完備！質問しやすく、教えてもらえる！派遣スタッフ＆幅広い年齢層の方が活躍中です！ 人気の紹介予定派遣のお仕事！残業はほとんどありません！【お願いしたいお仕事の内容】病院内での人事総務業務：給与計算前の職員勤怠チェック、勤務表作成・ 勤務データチェック、給与・賞与計算および振り込み、各種データ集計・資料作成、採用業務（面接資料作成・採用者の入職準備）など…。◆１～６ヶ月後に正社員として直雇用予定です。 雇用形態： 紹介予定派遣 必要な資格・条件： ◆業界経験問いません、ある方

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 その他の休日：年末年始１２／２９～１／３ 勤務日は火曜日水曜日を含む週３日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容衛生検査業務 ・収去等理化学検査に関すること（食品添加物、水質検査） ・検査結果解析事務に関すること（ＰＣ操作） 〔変更範囲：変更なし〕

勤務時間※残業はほとんどありません。※休憩は６０分です。

仕事内容【求人掲載元】バイトな ◆派遣スタッフ活躍中！服装は比較的自由！社員食堂・ランチスペースを完備！ オフィス内は落ち着いた雰囲気！質問しやすい職場環境！業務は先輩社員が教えてくれます！◆《バックオフィス業務をおこなう会社》残業がほとんどなく魅力的！奮ってご応募ください！ 【お仕事の内容】▽社宅業務：入居者管理（入居・退去手続き、入居者からの問い合わせ対応）、費用管理（個人負担額の算定・徴収、家賃・初期費用の支払い）、不動産会社との交渉、支払い調書の作成・提出、契約更新・解約手続き、▽給与計算業務：手当・各種申請チェック…など。