埼玉県草加市の労務管理 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容・焼結エレメント製造 ・合理化、自動化推進、生産性の向上 【変更範囲：業務内容／会社の定める業務 就業場所／会社の定める場所】

仕事内容経験不問！キャリアアップを目指せる、マルエツの製造加工スタッフの管理職候補（正社員）求人 年間休日112日でプライベートを充実させながら働けるのが魅力の職場です。各種手当の支給など充実した待遇もご用意しています。 製造加工スタッフの管理職候補として、製造工程管理や生産性管 理、労務管理を中心に、経験やスキルに応じて監督職の班長（製 造加工班）や生産管理課長代行、生産管理課長をお任せします。 入社後は埼玉県三郷市の加工センターに配属となりますが、草加 事業所や川崎事業所（神奈川県）へ異動の可能性もあります。 【働きながら経験を積める】 管理職候補の製造加工スタッフ（正社員）のお仕事では、タ

仕事内容食品スーパー「業務スーパー」にて、 ・レジ、商品陳列、開店・閉店作業。 ・商品管理、労務管理、数値管理など。 ・管理に手間のかかる生鮮食品は、テナント管理にして、 業務負担を減らしています。 ※パソコン基本操作（必須） 変更範囲：会社の定める業務の範囲

仕事内容ミドリ安全用品株式会社（グループ会社／ミドリ安全株式会社） 労務・給与計算／面接１回・年休127日・土日祝休み・転勤なし 【求人要約】 【安定】安全用品や保護具のリーディングカンパニー 【経験が活かせる】社員約70名の仕事をサポート 【働きやすい】年間休日127日・残業少なめ 約70名の社員の「働く」を支える リーディングカンパニーで経験を活かす 【★ミドリ安全用品とは？】 人々の働く安全を守る防塵マスクや作業用手袋などを販売しています。商品はグループ会社のミドリ安全株式会社が研究開発、製造を行っており、現場のニーズに合わせた商品展開を実現しているのが特長です。業界トップクラスのシ

仕事内容《社員の労務管理や健康管理など》乗務員の採用活動や営業所を運営する事務のお仕事です。 【具体的には】 ◆社員・乗務員の労務管理(出勤管理や労働時間の管理、健康管理など) ◆点呼・配車などの運行管理 ◆乗務員の募集・採用活動(説明会の開催やハローワーク訪問等 ◆接客サービス向上や安全運転に関する指導 ◆車内の忘れ物保管 ◆保険会社との折衝・交渉 《1日の流れ》 ▽6:30 点呼・配車。乗務員の体調確認。出庫立会い。 ▽9:00 日報管理 ▽11:00 ランチ休憩 ▽12:00 本社との連絡 ▽13:00 庶務、採用業務など各担当業務 ▽15:00 業務終了。定時で退社しています。 （月6回程

仕事内容スーパーの店舗運営スタッフ／青果、精肉、鮮魚、惣菜、グロサリー、レジ／転居を伴う異動なし／高収入 未経験の第二新卒から、スーパーの経験者、異業種(小売・飲食など)も含むマネジメント経験者の店長候補など多彩なポジションあり 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～450,000円 昇給 年1回(4月) 賞与 年2回+2月決算一時金(10年連続実績有り)＝2.5ヵ月(昨年実績) 給与例 ・モデル年収① 年収720万円／店長／39歳／入社2年目（月給50万円） ・モデル年収② 年収600万円／部門マネジャー／35歳／入社5年目（月給44万円） ・モデル年収③

仕事内容【応募資格】 [必須] ・普通自動車免許をお持ちの方（MT必須） ・基本的なPCスキルをお持ちの方 ・一般事務や営業事務のご経験をお持ちの方 [歓迎] ・生産管理の事務職の経験をお持ちの方 ・メーカーでの受発注業務や営業事務など何かしらの事務職のご経験をお持ちの方 【職種名】 草加市(埼玉) 生産管理事務・老舗機械メーカー創業80年超◎マイカー通勤可◎新田駅から徒歩8分 【仕事内容】 現場全体の進捗と納期をコントロールする業務をお任せします。 【具体的には…】 ・生産計画の立案と進捗管理 ・生産進捗に伴う営業担当との調整業務 ・品質、技術部門との調整業務 ・製造原価（材料費、加工費、労務費等

仕事内容■おすすめポイント 【草加市】事務長候補／医療機関でのバックオフィス経験を活かしてキャリアアップ！年収500～600万円！ ■お仕事内容 事務長業務全般 ■お仕事詳細 今後の事務長候補として、以下業務をご担当いただきます。 【業務例】 施設全体の管理 経営企画の立案、実行 経営者との折衝、会議 各部門との連携、指示、統括 大学医局関連対応 業績管理 苦情、クレーム対応 採用業務全般（面接対応、業者対応等） 人事考課 人員配置 人事労務管理 地域医療機関との連携、関係構築 など

仕事内容【経験活かせます◎獨協大学前駅徒歩圏の医院で総務・人事事務のお仕事しませんか？】 ○医療法人における総務・人事事務 ・書類管理・施設管理 ・労務管理・勤怠管理 ・業者対応・行政対応 ・その他 職種：医事系 施設形態：クリニック 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災,更衣室,ロッカー,休憩室,給湯室 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者さまの名前を覚えたり雑談したり、楽しくコ

仕事内容[募集背景部署再編に伴う体制強化のための増員募集です。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 自社工場における製作課（機械加工や組み立て）の管理職候補として、製造実務および20名弱のメンバーマネジメント、製造部長の補佐業務をお任せします。 【具体的には…】 ・製造課（機械加工、組立）のマネジメントおよび部門運営 ・生産計画に基づく工程、進捗、納期管理 ・品質、コスト、納期（QCD）の管理および生産性向上に向けた改善活動 ・製造設備の稼働管理、設備保全およびトラブル対応 ・メンバー（15名程）の育成、指導、評価および労務管理 ・社内各部署（管理部、品質管理等）との連携、調整業務 等 ※詳細は面

仕事内容少数精鋭の職場で、 清掃全般、産業廃棄物の回収・運搬を中心に、 サービスを提供している会社です。 欠員により、経理の正社員の幹部候補を募集します！ スキルをぜひ生かして活躍してください♪ 【こんな職場です】 現在は男性1名（70代）・女性2名（30～40代）の2名！ スタッフ同士の距離が近く、 なんでも相談できる環境です。 社内の万事屋として臨機応変に対応をお願いいたします。 こちらのポジションは日常経理がメインではなく、社長のサポートや県や市などへの申請書の作成、提出、決算の取り纏めなどがメインのお仕事になります。 社長は60代の女性で、夏にはアイスやウナギ、冬にはミカンやクリスマ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・普通自動車免許をお持ちの方 ・製造（機械加工、組立）の経験をお持ちの方 [歓迎] ・玉掛、フォークリフト免許、工場勤務経験（規模不問）をお持ちの方 ・電気工事士、安全管理者、危険物取扱者の資格をお持ちの方 【職種名】 草加市（埼玉県）製造課課長・日本のモノづくりを支える老舗精密歯車メーカー／車通勤可◎新田駅徒歩8分 【仕事内容】 製作課（機械加工や組み立て）の管理職候補としてご従事いただきます。 製造実務および20名弱のメンバーマネジメント、製造部長の補佐業務をお任せします。 【具体的には…】 ・製造課（機械加工、組立）のマネジメントおよび部門運営 ・生産計画に基づ

仕事内容・購買管理業務 ・データ集計／データ作成サポート 【変更範囲：業務内容／会社の定める業務 就業場所／会社の定める場所】

仕事内容当社ディスカウントストア「ダイレックス」の総合職にてご入社いただきます。入社後は営業部各店舗へ随時配属されます。 ▼仕事内容 【具体的には】 店舗における従業員の労務管理・モノ・お金の管理。 具体的にはお客様の接客応対や商品の発注・陳列・展開方法、売上の管理、労務管理などを担当。 新入社員は全員店舗からのスタートです。 【入社後の流れ・キャリアアップ】 入社直後は店長や先輩社員から直接、接客・レジ・商品補充・陳列を学んでいただきます。 慣れてくると、労務管理、商品管理、施設のメンテナンス、金銭の管理などを行い、幅広いスキルを身につけていただきます。 その後、ひとりひとりの能力を活かし、店長

仕事内容未経験歓迎／土日祝休みで年間休日125日／施工管理補助／充実の専門研修あり／31111221 【仕事内容】 大型建設プロジェクトにおけるサポート事務やアシスタント業務をお任せします。重い資材を運ぶような体力仕事は一切ありませんのでご安心ください ・未経験からプロを目指せる安心のスタート 入社後は建設業界に特化した専門の研修施設で、基礎からしっかり学べる環境をご用意しています。多くの未経験者を育ててきた実績のあるカリキュラムなので、知識がゼロの方でも安心してスタートできます。 ・段階的なステップアップ 現場配属後は、工事の記録写真の整理やスケジュールの確認といったサポート業務から少しずつ

仕事内容・樹脂金型加工 ・組立て作業 【変更範囲：業務内容／会社の定める業務 就業場所／会社の定める場所】

仕事内容【未経験歓迎】建設プロジェクトのサポート事務/首都圏/賞与2回/入社研修充実！資格取得の補助あり ▼仕事内容 ＜サポート事務の仕事内容＞ ■スタッフの労務管理 ■書類や図面、資料等の整理・作成・保管 ■日報や報告書等の作成支援・整理 ■各種データの入力作業 ■プロジェクト全体の進捗管理 まずはデータ入力などの作業から慣れてきたらスケジュール管理等もお任せいたします！ チーム体制なので困ったことはすぐ聞ける＆難しいことはなく、研修制度も整っているので未経験の方も安心して応募してください！ ★1日の流れ★ 8時：出社/スケジュールの確認 ↓ AM：資料作成など ↓ 12時：

仕事内容■おすすめポイント 【草加市】一般事務◇月10日休み！年間休日119日！マイカー通勤OK・駐車場無料！住宅手当あり！ ■お仕事内容 人事・労務,総務業務全般 ■お仕事詳細 【当法人の経営管理室における、一般事務業務】 ・総務業務 ・人事業務 ・労務 など 【休日備考】 月10日の公休をシフト制ですが、業務の性質上、土日が優先的にお休みになります。

仕事内容【応募資格】 [必須] ・医療法人での事務長経験 ・普通自動車第一種免許 【職種名】 事務長／医療法人 【仕事内容】 整形外科、リハビリテーションの標榜及び救急告示医療機関として地域医療に貢献している当院にて、事務長職をお任せ致します。 草加市にて整形外科や老人介護施設などを運営しております。 今回、草加市内の回復期リハビリテーション病院の事務長を募集します。 病院の事務部門全体を統括していただき、経営管理から現場連携まで幅広く業務をおこなっていただき、 院長の直下で病院運営の中核を担い、医療職と事務職の橋渡し役としてご活躍いただきます。 ・経営管理：病院の経営戦略立案、予算管理、収支改善

仕事内容埼玉県草加市でのキャリアアップのチャンス、施設長として働きませんか？ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 入退所手続き、スタッフ採用、介護事務、一般事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給350,000〜400,000円 ≪基本給≫ 350,000〜400,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計30,000〜1,400,000円 ◆資格 資格必須：自動車免許 いずれか資格必須：介護福祉士、初任者研修（旧ヘルパー2級） 必要経験： 施設長経験者 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 谷塚駅