勤怠管理 - 埼玉県 の求人・仕事・採用

仕事内容【アピールポイント】 未経験OK／残業ほぼナシ／年休125日！コツコツ進める勤怠チェック事務で安心デビュー♪ 【仕事内容】 【未経験OK！学歴不問！】 「これって合ってる？」 確認がメインの勤怠管理事務！ ★賞与年2回・昇給あり ★家賃補助や書籍手当も！ ★年間休日125日以上 ★残業月10時間以内 ★完全週休2日（土日祝） ＼未経験でも始めやすい！／ 勤怠のチェックや入力がメインなので、 難しい知識はいりません！ 「間違いがないか」見ることが多く、 確認作業が好きな方に向いています♪ 【入社後のサポートも安心】 ・社会人の基本から学べる研修あり ・PCの操作も丁寧に教え

仕事内容<仕事内容> 人事総務 / 社員増加の準備 / 勤怠管理など / 残業ほぼナシ♪ 食料品の製造販売を行っている事業部門にて、人事総務のメンバーを募集いたします。今後の事業拡大フェーズにはいり、社員・アルバイトスタッフが増えるためバックオフィスの増員をします！ 【本部の人事総務メンバー】 ＜経験者大歓迎！＞「食」に関する事業での人事総務・労務管理業務｜活躍フィールド広い◎ （募集背景は増員＆チーム組織化！） 直営店のオープンや食品工場の立ち上げなど、事業拡大フェーズを迎えており、社員・アルバイトスタッフの増加に伴い、本部チームの人事総務メンバーを募集します。現在、本部リーダーのもと、社員

仕事内容＼ 現場”管理”をお任せ！ ／ 大型ショッピングモールやオフィスビルなどの現場管理・警備業務を行ないます。携わるのは魅力的な施設ばかり。「伝統工芸をモチーフにした銀座のランドマーク」「再開発が進む大手電鉄系商業施設」など、日々刺激を受けられます！ …具体的な仕事内容… 【現場管理】 各現場のスタッフがエスカレーターやエレベーターなどが動いているかを確認。それを防災センターで正常に稼働しているかの最終チェックをします。スタッフへの指示は無線などを使います。 他にも交通誘導をしているスタッフもいるので、防災センターで駐車場内の車の動きを見ながら現場へ指示出しも行います。 【勤怠・労務管理】

仕事内容各種食品を総合的に扱っています。 乳製品、豆腐、納豆、そば、うどん、漬物類等、広範囲に扱い 大宮市場内に店舗を構えています。 将来の店長候補として迎えます。 従業員は少ないですが、アットホームな職場です。 販売・仕入、従業員の勤怠管理等、いろいろな仕事を 行っていただきます。 変更範囲：変更なし

勤務時間月・火・水・木・金 9:00～17:00 （実働7時間）休憩60分 （残業の目安）残業なし 企業カレンダーあり。

仕事内容【応募資格】 [必須] 労務管理（勤怠管理、給与計算等）の経験 [歓迎] ・総務全般の実務経験 ・医療業界でのご経験 ・チームや部門のマネジメント経験 【フィットする人物像】 ・思いやりを持ち、チームワークを大事にできる方 ・地域医療に貢献できる、やりがいの大きな仕事をしたい方 ・マネジメントにも挑戦し、キャリアアップを目指したい方 【職種名】 【埼玉りそな銀行より】埼玉県所沢市【総務・労務】【管理職】銀行優良取引先の求人です! 【仕事内容】 総務・労務実務管理全般 ・庶務全般 備品管理や請求書処理、郵便物の仕分け等) ・労務管理 （勤怠管理、給与計算等） ・施設管理、車両管理 (業者対応、

仕事内容株式会社みのや 『おかしのまちおか』の円滑な運営を支える【総務スタッフ】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《次期課長候補として経験を積める》会社全体のサポート役として、幅広い総務業務をお任せします！◇アイデアや意見は大歓迎★自分のペースで働けます＼本社の“縁の下の力持ち”として活躍！／ ◆ガバナンス・法務関連 契約書のチェック・管理 社内規程の整備・改訂 コンプライアンス体制の構築 ◆労務・人事サポート 勤怠・労務管理システムの運用 就業規則や福利厚生制度の見直し ハラスメント窓口対応 ◆

仕事内容【応募資格】 [必須] 【いずれか必須】 ・給与計算のご経験 ・福利厚生のご経験 ・勤怠管理のご経験 （※業界不問/経験目安：2年以上） 【職種名】 労務総務【埼玉】◇Honda Gの福利厚生を担う◇福利厚生充実ワークライフバランス◎ 【仕事内容】 ホンダ開発株式会社の人事業務をお任せします。 主に初めは給与業務をお任せ致します。 給与業務の後に、以下の業務をお任せしていく形になります。 【具体的な業務内容】 ・給与業務：勤怠管理、給与計算業務 ・庶務業務：備品/貸与品管理 ・厚生業務：厚生制度説明、受付、問合せ関連業務 ・人事業務：国内/海外転勤業務、海外赴任前研修関連業務、退職手続き

仕事内容＼ 清掃現場の “管理” をお任せ ／ ＞どんな現場があるの？ 東京都内や神奈川県内（一部埼玉もあり）のオフィスビル、商業施設、「新横浜駅」近くのアリーナ施設などを清掃する、清掃スタッフの管理業務をお任せします。 ＞清掃スタッフはどんな人？ スタッフはアルバイトで、主婦や学生が中心。あなたの仕事は、清掃の仕方や仕上がり確認、スタッフのサポートなど。スタッフの体調管理やモチベーション管理も大切な仕事の1つです！ ＞担当の現場はどのくらい？ 全部で約15現場ほどを担当します。1日2～4現場ほどに顔を出し、コミュニケーションを取るスタイル。担当する清掃スタッフは30名程度です。 ……具体的な仕

仕事内容・入居者対応 ・スタッフの勤怠管理（シフト管理・採用） ・ご家族面談 ・売上管理、予算管理 ・情報収集 ・利用効率向上のための営業管理 ・市場確認 ・入居者送迎、医療機関への同行など 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆リーダーやマネジメントのご経験(業界業種不問) ◆スマートフォンのスムーズな操作 (ご入社後、社用携帯としてiPhone貸与) ◆基本的なPC操作 └Excel・Wordのスキルは不問 [歓迎] 【優遇】 ◆BPO・人材業界の営業経験 ◆コールセンターやバックオフィスの運営、管理、SV経験 ※特にBPO案件でのMGRやSV経験者は優遇します ◆BPOセンターの立ち上げ経験(0→1) 【フィットする人物像】 『安定企業でキャリアを築きたい』 『マネジメントを身につけたい』 『数値や目標などの管理が得意』 『チームで頑張ることが好き』 【職種名】 コールセンター・

仕事内容ツバキ山久チエイン株式会社 埼玉で募集【人事労務・総務・経理】年休125日*賞与実績6.3ケ月 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【充実のサポート体制】◎スキルや経験に合わせて人事労務・経理・総務など事務作業をお任せ★有休消化率8割以上！趣味や家族行事も楽しめます♪まずは人事労務や経理などからスタート！ ◆人事労務 人事制度の策定 教育制度の確立、運用 給与計算・勤怠管理 入退社管理、社保手続き 採用対応 ◆経理 仕訳入力 売掛・買掛の管理 月次決算サポート 管理会計（予算・原価管理など）

仕事内容国際興業株式会社 未経験OK！地域の交通インフラの要【路線バスの運行管理、事務】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【業界の専門知識・経験必要ナシ】バスの安全運行を支えるための、窓口対応・運転士の勤務シフト作成・運行管理などの”内勤業務”をお任せ★OJTあり【ステップ１～営業所の窓口対応～】 定期券販売、電話での問い合わせ対応、遺失物管理など 【ステップ２～会計係～】 営業所内の収入の記録・計算・管理、書類作成 【ステップ３～操車係～】 バス運転士の勤怠・ダイヤの管理、バスの運行管理（遅延対

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊勤務日数・時間は要相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間55分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ゴールデンウイーク 夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容<仕事内容> 【越谷市・正社員】残業なし×年間休日120日以上！事務スタッフ／未経験OK 【お任せする仕事内容】 総務事務とサポート業務のお仕事をして頂ける方を募集しております！ 業務内容 ●電話応対、来客応対、その他一般事務全般 ●点検報告書チェック、報告書作成 ●勤怠管理 ●採用窓口 ●請求業務 ●売上関連、データ作成作業 ●システムへの入力・チェック作業 ●その他のサポート業務等 幅広い業務を担当するので、様々な知識を得られることができます！ 事務員は20代～40代と幅広い年齢層のメンバーがいます♪ 子供関連の予定があってもお互い協力しながら働く事ができるので 長く働ける環境が整っ

勤務時間残業なし/短時間（６時間以内）/17時まで/18時まで

仕事内容勤怠管理 生産管理事務 請求業務 書類の管理 小口現金管理 出納帳 来客対応 電話対応 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容業績好調のため正社員募集！ 派遣スタッフコーディネーター業務を お任せします。 男性スタッフ活躍中！ 実務経験不問！業界未経験歓迎！ 〈こんな職場です〉 中途入社の方でも昇給・昇格のチャンスは平等！ 頑張りはきちんと評価をする社風です。 また、働きやすい職場環境づくりに積極的に取り組んでいるので、有給休暇の取得なども大変しやすくなっております。 四半世紀に渡り、地域の産業に貢献してきました。大手企業の顧客も多く、とてもやりがいがあります。 【派遣コーディネーターの業務について】 派遣スタッフさんが お仕事をしやすいように、 サポートをして頂く事が主な業務です。 20代・30代の男女

仕事内容☆管理者候補 総務：年間行事、行政機関届出業務、備品発注 人事：採用、退社手続き、勤怠管理、社会保険手続き 経理（日商簿記２級以上資格者優遇） 経理部門と同じ部署になるため、出納帳の記帳業務もご担当いただ く場合がございます 気になる点やご質問がありましたら、お問合わせください。 変更範囲：変更なし

仕事内容建築基準法や関係規定等に基づく審査・検査を通じて、建築物の「安心と安全」を提供する当法人。あなたには職員たちの働く環境に関する幅広い支援をお任せします。入職後1年間かけてフォローしていきますので、未経験の方も安心して活躍していただけます。 ■人事業務 ┗新規採用者の入退職手続き ┗勤怠管理 ┗社会保険関連業務 ┗給与計算（OBC社『奉行シリーズ』を使用） ┗採用業務（採用計画の立案、求人広告の作成、応募者対応、面接の実施など） ┗福利厚生関連業務 ・スポーツ観戦チケットの配付（主に埼玉県内のスポーツチームのシーズンチケット／抽選） ・芸術鑑賞チケットの配付（演奏会や舞台など） ・健康診断（ス