人事 - 東京都文京区 の求人・仕事・採用

仕事内容人事事務 入社後は、基本的な事務業務から丁寧に研修を行い、先輩スタッフがしっかりサポート。 「オフィスワークが初めて」 「パソコンスキルに自信がない」 という方でも、安心して成長できる環境が整っています。 現在活躍しているスタッフの多くも未経験からのスタート。 販売・接客・営業・コールセンターなど、異業種から転職した方も多数在籍しています。 【仕事内容】 ＜仕事内容＞ 人事事務スタッフとして、 採用や社員管理に関する事務業務を担当していただきます。 ・応募者情報のデータ入力や管理 ・面接日程の調整や応募者対応 ・書類作成やファイリング ・社員情報の管理や更新 ・電話対応、メール対応な

勤務時間8:30〜16:30 または 9:00〜17:00（実働6〜7時間、休憩1時間） 勤務／月〜金のうち週4日 ※ただし月・木は出勤日固定 期間：2026年9月1日（応相談）〜2027年3月31日（更新有）

仕事内容■教員室での教員補助業務 連絡対応、レジュメ印刷・掲示作成など ■事務室の補助業務 各種データ入力、生徒募集業務補助、郵便物整理など 校内全般に関わるお仕事です。 ＜一日の流れ＞ ▼8時半～10時半 教員室での教員補助業務 ※生徒からの欠席連絡の対応、日誌作成、掲示作成、室内整理・給茶機準備など ▼10時半～12時 事務室の補助業務 ※備品等の発注処理、各種データ入力、郵便物整理など ▼昼休み ▼午後の業務開始 事務室の補助業務 ※各種データ・帳票チェック作業、生徒募集業務補助、ホームページへの情報掲載など 事務室内で事務業務だけを担当するわけではありません。 仕事や行事を通じて先生や生

仕事内容人事アシスタント事務 あなたにお任せするのは、採用活動のサポートや応募者対応、書類作成、データ入力、面接日程の調整など。 人事担当者のアシスタントとして、 社内外のさまざまな人と関わりながら業務を進めていきます。 「人と関わる仕事がしたい」 「事務スキルを身につけたい」 「安定したオフィスワークで長く働きたい」 そんな方にぴったりのポジションです。 未経験の方でもご安心ください。 基本的なPC操作ができればOK。業務の流れや専門知識は、 先輩スタッフが丁寧にサポートします。 少しずつ業務を覚えながら、人事・労務の知識も身につけることができます。 【仕事内容】 【募集背景】 事業拡大お

仕事内容【組織人事コンサルタント（事業開発・サービス企画）】アルムナイカンパニー/ オフボーディング領域 ▼仕事内容 ■ポジション概要 本ポジションは、企業の「退職」という重要な転換点に向き合い、組織課題の解決と新たな価値創出を行う人事コンサルタントです。 退職者インタビューやオフボーディング施策、制度・ポリシー設計の支援を通じて、組織改善および人材戦略の高度化を推進いただきます。 表面的なヒアリングに留まらず、退職者の本音や組織の構造的な課題を捉え、人事責任者や現場責任者と対等に議論しながら、具体的な改善提案へとつなげていく役割です。 また、顧客支援に加え、自社サービスの企画・改善・開発にも関

仕事内容昨対比150%超で急成長中のスタートアップ！さらなる成長を加速させるため、年間80名規模の採用を推進いただきます！ 株式会社eiicon - 日本最大のオープンイノベーションプラットフォーム「AUBA」運営と全国でアクセラレータープログラムのコンサル支援を行っています。 仕事内容 【組織体制】 現在の人事部はCHROの下3名の社員で構成されております。 「ヒトと組織の力で、eiiconの事業を加速させる」を組織Missionに掲げ、それぞれのメンバーが中途・新卒採用、育成、組織・人材開発の領域を推進しています。 特に中途採用においては年間80名超の採用計画を立てており、これを達成するための

仕事内容JBA（公益財団法人日本バスケットボール協会）では、組織基盤強化の一環として人事体制の見直しを進めています。 人事業務の内製化に伴い、人事グループ立ち上げフェーズを担うメンバーを募集します。人事経験は問いませんが、リーダー経験をお持ちの方を想定しています。 ご経験や強みに応じて、以下の領域を担当いただきます。 ・人材開発／教育研修の企画・運営（中長期的な人材育成の仕組みづくり） ・人事制度の運用・見直し支援 ・中途採用業務（採用方針・ペルソナ設計、採用手法検討、選考プロセス改善 等） ■組織構成 配属先はマネージャー1名体制の立ち上げフェーズの組織です。経営層と近い距離で議論しながら、JB

仕事内容【東京】人事部労務管理・制度設計/運用者募集※業界のリーディングカンパニー/在宅制度あり♪ 【仕事内容】 ・中期経営計画の人材マネジメント改革に係る業務及び人事労務業務全般をお任せします。 ※詳細はご経験や適性に応じてお任せします。 【主な業務内容】 ・従業員との面談等キャリア支援業務 ・雇用区分ごとの人事制度改定 ・労務関連法改正への対応と社内整備・運用 ・人事システム（Copmany）の管理 ・その他付随する労務業務、問合せ対応 ■企業概要：関東、東海、西日本地区に130店舗（2026年6月現在）を展開し、仏壇、仏具、墓石、屋内墓苑等の製造、販売を行っております。業界最大手であり

仕事内容【リモートワーク週3日】昨対比160%の成長を続ける組織で日々のオペレーションを支え、改善するアシスタントを募集！ 株式会社eiicon - 日本最大のオープンイノベーションプラットフォーム「AUBA」運営と全国でアクセラレータープログラムのコンサル支援を行っています。 仕事内容 人材採用、育成、人材・組織開発、人事評価を管掌する人事部に配属となり、幅広い業務のアシスタントを担当いただきます。 単なるサポートに留まらず、時には業務改善などもお任せしていきながら「ヒトと組織の力で、eiiconの事業を加速させる」という組織Mission実現を共に目指していただきます。 【業務内容詳細】 ・

仕事内容人事部署の立ち上げ・制度設計からお任せ！優秀なエンジニアが集う組織をゼロから創るコアメンバー 株式会社ライオット - 【日本最大級のToCプロダクト開発】自社開発と大手事業会社の受託開発を行うTechカンパニー 仕事内容 【このポジションの魅力】 事業会社×0からの組織創り 出来上がった組織ではなく、IT採用から「人事制度の設計」「採用部署の立ち上げ」までゼロから主導できる滅多にない環境です。 優秀な人材を採用できる環境は揃っているため、純粋な採用戦略と熱量で勝負することが可能です。 成果がダイレクトに跳ね返る圧倒的な待遇 当社の「少数精鋭・高利益率」の体制はあなた自身にも直接還元

仕事内容【応募資格】 [必須] インハウス人事またはRPO担当として中途採用をリードした経験、採用計画立案から実行までの経験、採用戦略の立案から実行までハンズオンで取り組めること、ベンチャーまたはスタートアップの拡大期経験 [歓迎] （なし） 【職種名】 人事採用担当 【仕事内容】 ■職務詳細： ご経験やスキルに応じて、以下の業務から段階的にお任せいたします。 ＜採用戦略・企画＞ ・事業計画に基づく採用戦略立案 ・採用KPI設計・ファネル管理 ・採用チャネルの設計/最適化 ＜採用実務＞ ・人材紹介会社とのコミュニケーション ・ダイレクトリクルーティング（ビズリーチやLinkedIn等） ・候補者と

勤務時間※残業はほとんどありません。※休憩は６０分です。

仕事内容【求人掲載元】バイトな ◆駅から徒歩圏内の立地！服装は比較的自由！学内に食堂・コンビニ・カフェ・ＡＴＭあり！ 当社スタッフ＆エルダー・ミドル世代活躍中！２０２７年３月までのお仕事です！◆土日祝休みでオン・オフもしっかり！予定の立てやすい期間限定のお仕事です！ 【お願いしたいお仕事の内容】社会保険関連業務（入社・退職時の手続きにおける必要情報の収集／資格取得喪失届の作成および提出／社内人事システムへのデータ登録／給与処理への反映）、証明書発行、人事給与システム入力など…。 ※在宅勤務あり（３割以下）。※詳しくはお問い合わせください。

勤務時間10:00～16:00 実働5時間0分／休憩60分

仕事内容成長中のロボット開発会社での事務のお仕事です♪フレックスも使えてお仕事しやすい♪ 管理部門のサポートをお願いします。具体的には、経費データの集計・管理（立替経費やその他経費等）、書類管理、勤怠管理、入退社手続き、備品発注・管理、来客対応、電話対応。月に１回部品等の在庫確認・棚卸、その他社員サポート等をお願いいたします。 成長中のロボット開発会社で管理部でのサポート事務のお仕事です♪フレックス制度を使えるので、あなたの生活スタイルに合わせてご就業できます♪一般事務の経験がある方はまずはエントリーお待ちしています！ 【こだわり条件】派遣 朝遅め（10時以降の始業） 扶養控除枠内 残業なし 週4

仕事内容仕事内容：■仕事内容 ・採用業務 ・入退社、保険など各種手続き ・勤怠管理 ・スタッフからの問い合わせ対応  ・見積書の発行 ・契約書の作成 ・請求書の発行 ・来客対応 ・受発注や顧客情報の管理 ・事務所の掃除 ■歓迎スキル・経験 ・マイクロソフトオフィススペシャリスト ・コミュニケーション能力 ・営業事務の経験 ・Wordの使用経験 ・Excelの使用経験 ・建築・不動産業界での勤務経験がある方歓迎 PR：(1)リペア事業の成長企業！ぜひこれからの会社を一緒に作っていきましょう！ 株式会社Wise Repairでは、住宅やマンションの原状回復工事やリフォーム工事などの事業を展開！補修のプロ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■インハウス人事またはRPO担当として、中途採用をリードした経験 ■採用計画立案から実行まで経験されている方 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 人事/採用ブランディング～人事施策まで【アルムナイSaaS】（年収600万円～900万円） 【仕事内容】 ★「アルムナイ」という新しいテーマの先駆者 退職者＝アルムナイとの関係構築に特化した、数少ないスタートアップです。企業の採用、ブランディング、事業共創まで広がるポテンシャルが大きい領域で先行ポ… 【募集背景】 「退職後も企業と個人がつながり続ける仕組み」のアルムナイ事業

勤務時間※残業は月１０～２０時間程度と少なめ。※休憩は６０分です。

仕事内容【求人掲載元】バイトな ◆駅近でアクセス抜群！周辺には飲食店・コンビニがあり便利！ 服装は比較的自由！派遣スタッフ就業中！質問しやすいアットホームな雰囲気の職場です！◆☆社会保険事務手続代行をおこなう会社☆複数名の大募集！人気企業で働きませんか！ 【お仕事の内容】労働・社会保険・雇用保険手続き（社内システム、給与データに基づく）｜顧客企業との窓口対応（メール）｜データ・数字チェック｜電話応対（１日約１０件）などをお願いします。

仕事内容【応募資格】 [必須] ■Mandatory（必須条件） ▼実務経験 ・HRBPまたは人事企画の実務経験（6年以上～10年以上） ・人事制度（等級・評価・報酬）の設計または改革経験 ・グローバル企業での人事経験 ▼専門スキル ・人事制度設計・タレントマネジメントに関する専門知識 ・経営層との折衝・課題解決能力 ・人事課題を構造化し施策化する力 ▼技術知識 ・人事領域全般（制度・労務・組織開発）に関する知見 ・英語力（ビジネスレベル） ※英語で人事業務をリードできるレベル [歓迎] ■Desired（歓迎条件） ▼追加価値 ・経営層との協業経験 ・小売・メーカー・コンサル業界で

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人事の実務経験 【尚可】 ・新卒／中途採用経験・採用戦略の経験 ・就業規則の管理・人事考課経験 ・マネジメント（後輩育成）のご経験（人数不問） ・労務（給与計算、社会保険手続き業務）経験 ・システム導入やタレントマネジメント導入経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 人事担当（リーダー） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 年間休日120日以上／転勤無／創業100年の安定性／メーカー直系！ 【職務概要】 親会社からの管理部門独立に向

仕事内容＼まずは簡単なルーティン作業から／ 採用全般のサポートを中心に応募対応や事務作業から慣れていきます ◎先輩がマンツーマンでサポートします！ 具体的には・・・ ●応募者対応 「応募があった方にメールを送る」「面接日程を調整する」など ●求人広告、SNS管理 採用情報のチェックやSNSの運用 ●面接対応 最初は先輩のサポートから！慣れたら一次面接にもチャレンジOK ●事務作業 入社の手続きや契約書の管理、社員同士の交流の場となる社内イベントの計画もお任せ！ ●イベント運営 みんなが楽しめるよう社内のイベントを企画してもらいます♪ ～入社後の流れ～ ★OJTで一歩ずつ成長します★ 最初は簡単な書

勤務時間09:00～18:00(休憩：60分)

仕事内容【正社員化前提/想定年収435万円～※賞与実績6ヶ月分】 【直接雇用化後コアタイムなしのフレックス有り】 ◆大手ハウスメーカーグループ、人事事務のお仕事 ◆※紹介予定派遣 時給￥1,900 アクセス：水道橋 徒歩6分 勤務時間：09:00～18:00(休憩：60分) 案件詳細： ・人事制度の企画、運用、改善 ・評価運用、昇給、昇格等の運用管理および課題対応 ・採用業務 ・人材育成、教育施策の企画、運用 ・人事データの集計、分析および課題抽出 【直接雇用化後の待遇】 ・賞与有り ・フレックスタイム制 ・年間休日123日

仕事内容■仕事内容 大きな変革期を迎えるB.LEAGUEで、より成長を加速させていくべく、人事チームの新たなメンバーを募集します。 まずは現在の担当者と二人三脚で、採用オペレーションなどの人事実務からスタートしていただきます。 日々の業務を通じて組織の課題を汲み取りながら、将来的には組織開発や人事制度の運用など、より広く「組織創り」に携わっていただくことを期待しています。 ※ご経験やスキル、選考での評価によっては、アシスタントマネージャー等の中核ポジションでの採用も検討いたします。 経営陣や役員とやりとりをする機会も多く、人事領域の実務経験がなくても、これまでの他職種で培ったビジネススキルや課