就労支援 - 大阪府大阪市西区 の求人・仕事・採用

仕事内容【西長堀駅より徒歩3分】資格・年齢不問◎正社員登用あり☆就労継続支援事業所で相談支援員として働きませんか？ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 就労継続支援A型、B型事業所においての相談業務 ・利用者との面談や記録作成 ・作業の見守り、助言 ・日常生活における相談受付など 雇用期間の定めあり ※更新の可能性あり（勤務態度及び所属長の評価による） 資格: PC入力ができる方（ローマ字入力程度） 年齢、学歴、資格不問 勤務時間: 9:00～17:00 休憩60分 ※残業ほぼなし 休日・休暇: 週休2日（日曜日、その他） 年間休日数 105日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：相談に応じます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他希望シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容<仕事内容> 土日祝休み！年間休日122日！障がい者就労サポート 障がいを持つ社員に対する業務支援と働きやすい環境づくりの支援を行います。 対象の方が業務を遂行し、職場に対応するため、ハンディキャップの特性に配慮した、業務の切り出し、具体的な目標と計画設定、そして計画に基づいて支援をします。 また障がいの理解と関わり方について社員に対して助言を行い、各部門のサポーター、スペシャリストとしてご活躍戴きます。 〇対象者の業務遂行に関する支援 ・障がい特性と安全性に配慮した、業務の切り出しを行います。 ・障がい者・マネージャーと協力して、業務目標とそれに応じた具体的なアクションプラン作成します。

勤務時間又は8時45分〜17時45分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間については応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他勤務日数により、最低でも毎週２日の休日があります。 （例：週４日勤務を希望される場合は、週休三日制） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間シフト制

仕事内容[仕事内容] 大手企業内に常駐し、障がい者の方の業務サポートやメンタルケア、チーム運営を行います。 各部署から依頼された業務（主に事務作業）を、障がいをお持ちの方が実施しやすいよう工夫したりマニュアルを作成などもお任せします。 その他にも・・・ □業務の割り振り、スケジュール調整・管理 □発注部署との打ち合わせ・調整 □障がい者社員が安定して業務出来るようにメンタルケアや面談、業務指導 □障がい者社員の就業状況、体調・健康状況の管理と企業人事への報告 など ＊始めは先輩や同僚のフォローを受けながら仕事を覚えていただきます♪ ―★チームの人数は？ ジョブコーチ1人当たり、5～6名ほどの障

勤務時間シフト制

仕事内容掲載期間：10/01（水）～10/31（金） 株式会社クラ・ゼミ 就労移行支援 アクセスジョブ四ツ橋 【管理者兼サビ管】就労移行支援/正社員/資格必須/月給27.8万円～ 正社員 年休120日/一人ひとりの思いに寄り添い、未来の「就労」へつなぐ教育・福祉分野で50年以上の実績ある法人♪ ◆教育・児童・障がい者福祉の分野で50年以上の実績ある大手法人◎ 当法人は就労移行支援のほか、全国に児童発達支援・放課後等デイサービスなどの児童福祉施設や学習塾、通信制高校など500以上の事業所を全国に展開中。 1975年の法人設立以来、教育・福祉・心理の分野で50年以上にわたり、実績を積み上げてきまし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ☆★就労支援スタッフ/契約社員☆★年間休日120日！育休取得実績あり！昇給&賞与あり！ブランクありOK！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： ◇就労支援スタッフとしての業務全般◇ 障がいを抱える方の状況や課題だけでなく、目標や就職活動、社会参加を様々な面から、スキルに合わせてサポートするお仕事です。 【具体的なお仕事内容】 ＜講座＞ ビジネスマナー、SST・動画編集プログラム等 ＜パソコン訓練＞ 操作方法等、利用者さんが困っている事の問題解決 ※テキストを使うので、特別な知識は必要あり

勤務時間又は8時45分〜17時45分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間については応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他勤務日数により、最低でも毎週２日の休日があります。 （例：週４日勤務を希望される場合は、週休三日制） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：8時00分〜17時00分又は10時00分〜19時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間は応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他 週休二日制： ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容仕事内容 大手企業内にて、障がい者の業務サポートやメンタルケアを行います。 また、お客様からの依頼業務を納品するためにスケジュール管理や 障がい者メンバーのマネジメントをお願いします。 具体的には・・・ ◆業務の割り振り・スケジュール管理 ◆個別の業務指導・支援 ◆メンタル面のフォロー・環境整備 ◆発注部署との打ち合わせ・調整 ◆支援機関との連携 など その日の状況にあわせて、業務を割り振るところからスタート。 挨拶や声かけなど、障がい者の体調やメンタル面も配慮しながらサポートしていきます。 求人詳細 当社は、障がい者と企業を結ぶ場と、その先の未来を創出する人材サービス企業です。 福祉

仕事内容【管理者兼サビ管】就労移行支援/正社員/資格必須/月給27.8万円～ 年休120日/一人ひとりの思いに寄り添い、未来の「就労」へつなぐ教育・福祉分野で50年以上の実績ある法人♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 278,660円～400,000円 【月給】278,660円～400,000円 <内訳> 基本給 184,000円～230,000円 固定残業代 41,160円～(月24時間分/超過分は別途支給) 役職手当 20,000円～30,000円 地域手当(大阪府・愛知県・埼玉県・千葉県) 20,000円 就労支援手当 0円～100,000円 ベア加算/特例交付金 1

勤務時間又は8時45分〜17時45分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間については応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他勤務日数により、最低でも毎週２日の休日があります。 （例：週４日勤務を希望される場合は、週休三日制） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容掲載期間：10/01（水）～10/31（金） 株式会社ゼネラルパートナーズ atGPジョブトレIT・Web心斎橋 【サービス管理責任者】就労移行支援 正社員 原則土日祝休み＆フレックス制・残業ほぼなしご利用者のニーズに合わせたコース別＆独自支援が特徴月給27.3万円～/正社員/資格必須 ◆自分らしくワクワクした人生を 私たちは、障がいのある方の就職実現だけでなく、就職後安定して働き続けることや能力を発揮できること、そして企業理念である「自分らしくワクワクした人生」をすべての利用者が実現できることを目指しています。 ◆ご利用者一人ひとりのニーズに合わせたコース別＆独自支援が特徴♪ 当事業

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：相談に応じます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他希望シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 経験不問◎年休120日＆完全週休2日♪家族手当あり♪残業ほぼなし！クラ・ゼミが運営する就労移行支援でのお仕事です 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： 就労移行支援事業所での支援員業務 ・自立支援（生活訓練） ・職業支援（スキルの指導） ・就労支援（ご利用者さまと企業をつなげる） ・就労後の定着支援 ・利用者や家族との面談 ・関係機関との連携 ※他事業所での勤務のご相談をさせていただく場合がございます 求人ID 902707

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分又は9時00分〜16時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：※休憩について、（１）と（２）は小休憩（１０分）あり ※６時間以上勤務希望の方も、是非ご応募ください。 ※６時間以上の勤務は休憩６０分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始（１２月３１日～１月３日） ※会社で決めたカレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間シフト制

勤務時間 就業時間１：10時00分〜15時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間等相談可能です。短時間の勤務も歓迎です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日